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招聘：洗车工2名岗位要求：男女不限，有残疾证者优先，年龄45岁-50岁工作地点：兴庆区金三角汽车城待遇：月休4天，月薪4000元联系人：王先生

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岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的检测、维修与保养 2. 诊断车辆故障，使用专业设备进行精准排查与修复 3. 按照维修标准和安全规范完成作业，确保维修质量与行车安全 4.配合质检人员完成维修验收，填写完整维修工单及技术记录 5. 协助客户解答车辆使用及保养相关问题，提供专业建议 6.遵守公司规章制度，要有时间观念，不要三天打鱼两天晒网的员工 7.月休假4天自己合理安排请假几天就是几天找主管请假 8.公司准备开新店大量招人上升空间大，看个人能力分配 大工，中工，学徒都要 任职要求： 1.汽车维修相关工作经验不限，有实操能力者优先 2.熟悉主流车型结构及维修流程，掌握常见故障判断方法 3.具备基础电路知识，能熟练使用万用表、解码器等检测工具 4.持有汽车维修工职业资格证书或机动车维修从业资格证者优先 5.责任心强，注重细节，具备良好的沟通与服务意识

岗位职责： 1.负责食材的清洗、切割、分装及预处理，确保配菜规格统一、符合出品标准 2.协助厨师完成菜品摆盘、装盘及出菜前的准备工作（打荷），保障出餐效率与美观度 3.严格把控食材新鲜度与卫生安全，按规范进行冷藏、标识及先进先出管理 4. 保持操作区域整洁有序，及时清理台面、工具及设备，落实厨房5S管理要求 5.配合主厨完成临时性任务，如宴会备料、特色菜辅助制作等 任职要求： 1.热爱餐饮行业，踏实肯干，具备良好的团队协作意识与服务意识 2. 有配菜/打荷相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 身体健康，无传染性疾病，能适应快节奏、高温厨房环境 4.初中及以上学历，持有有效健康证 5. 遵守食品安全法规，服从工作安排，责任心强

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岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量符合标准 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 4. 规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务过程可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收，及时响应客户技术咨询 任职要求： 1.热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构原理及维修流程，能独立完成常见故障处理 3.具备基础电路识图与检测能力，了解OBD诊断系统操作 4.持有汽车维修工职业资格证书者优先 5.身体健康，能适应车间作业环境，服从工作安排

后堂学徒服从管理，有工作经验者优先，长期稳定。薪资福利:2000元/月—3500元/月招工人数:1名工作地址:阿图什市迎宾路37度鲜港纸包鱼

配菜师傅

招聘：服务员，学徒儿薪资：面议收拾餐具，

本次招聘涉及三个岗位：仓库管理员、物流驾驶员和食堂切菜岗位。 仓库管理员：年龄在20-50岁之间，需会操作办公软件，男性需持有叉车证书。薪资为底薪4000-6000元加全勤奖500元及餐补。实习期固定工作时间为上午9点至下午六点半，周末双休，转正后根据工作情况安排工作时间。工作地点为空调办公室，环境舒适，实行倒班制，符合公司标准可享有绩效奖金等激励措施。转正后待遇更丰厚，具体薪资数额根据试用期表现决定，底薪有提升，月度考核有提成，并可享受社保体系。实习期一个月，表现优秀可提前转正。试用期工资待遇可详谈，根据工作表现确定底薪，可享受全勤奖、绩效奖等福利，具体随工作待遇调整政策通知为准。 物流驾驶员：年龄在55岁左右，持有B2驾照，具有连续3年驾龄，需适应每天约10-12小时的工作强度。固定工资7500元，工作时间固定，每月工作天数视货物派送状况浮动，可能存在加班或请假情况，需遵守公司规定。每月有固定休息时间，可享受免费食宿或宿舍补贴、餐补、交通补助等福利，具体视公司政策而定。实习期一个月，表现优秀可提前转正，转正后根据公司发展调整薪酬制度，实习期表现优秀且完成目标项目可转正并享受额外提成等福利。根据企业业务增长调整薪酬待遇，有调薪机会，晋升需竞争上岗，薪酬构成可面谈，根据个人表现及公司业务发展综合评定调薪幅度、考核周期、晋升体系等。 食堂切菜岗位：年龄在50-53岁之间，身体健康，灵活，具有初中学历，身高158以上，体型魁梧，干活麻利，有食堂工作经验者优先。

大型光伏厂区，招厨工杂工

厨工会简单面食制作优先

招聘数名洗车工会大洗就行对工作认真负责