
甲醛治理
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1,要求会开车
2,工作内容主要是去客户家除甲醛(无毒无害工作),不是固定上班,有活就去
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“全城师傅队”为普通人技术变现提供了本地化、低门槛的路径,尤其适合掌握生活服务类技术的人群,核心机会集中在以下3类:
1.生活服务类技术:高频刚需,快速起量
这类技术无需复杂资质,靠“手艺”就能直接接单,典型方向包括:
-维修类:家电(空调、洗衣机)维修、水电管道检修、家具(衣柜、门窗)修复,可通过平台获取周边3-5公里内的订单,单次服务收费50-300元,熟练后日均能接2-3单。
-安装类:灯具、窗帘、卫浴洁具安装,以及新手易上手的家具组装(如宜家风格),平台会提供基础流程指导,重点靠“细心”和“准时”积累好评,复购率较高。
-家政技术类:除基础保洁外,掌握家电深度清洗(油烟机、冰箱)、甲醛检测与轻度治理等专项技术,客单价可提升至200-800元,且竞争比普通保洁小。
2.技能服务类技术:轻资产,靠“专业”溢价
适合有一定经验或短期可习得的技能,通过“技术+服务”组合变现:
-数码技术服务:手机贴膜、系统重装、数据恢复(基础级)、旧机回收估价,可在商圈或社区设临时服务点,也承接企业批量数码设备维护,小订单利润30%-50%。
-手工/改造技术:家具翻新(木蜡油保养、漆面修复)、旧物改造(旧衣改款、纸箱做收纳),可线上接单后上门取送,或在平台发布案例吸引定制需求,溢价空间比普通服务高2-3倍。
-基础技术辅助:帮老年人设置手机(字体、反诈软件)、为小微企业搭建基础办公网络(路由器调试、打印机连接),这类需求“轻技术重耐心”,适合新手入门积累客户。
3.资源整合型变现:从“自己干”到“带团队”
当积累一定订单和口碑后,可升级为“技术组织者”,放大收益:
-技能对接:整合身边有同类技术的师傅(如水电、维修),自己负责在平台接单、派单和售后协调,抽取每单10%-15%的佣金,适合不喜欢一线服务、擅长沟通的人。
-技术培训:针对平台新手师傅,开设短期实操课(如“1小时学会基础水电检修”“家电维修避坑指南”),
这类模式的核心优势在于本地化流量精准(不用和全国同行竞争)、技术门槛适配普通人(无需高精尖知识),且平台通常会提供订单担保、纠纷调解等支持,降低个人接单的风险,是普通人靠技术稳定变现、逐步积累资本的实用路径。
重庆九龙坡区招工地小工给泥水匠打杂,要熟手,串串就不打电话了
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我们是一家深耕互联网营销领域21年的SAAS应用服务企业,成立于2004年,总部位于成都。秉承“让客户生意更容易,让员工人生更美好”的使命,致力于通过互联网营销工具助力中小企业实现商业价值,同时为员工提供成长与发展的广阔舞台。目前业务布局覆盖成都、重庆、西安、北京、武汉、昆明,重庆区域正处于快速拓展阶段,诚邀优秀人才加入。
我们的福利支持
1、专属导师带教机制,配套系统化培训与实操指导,助力新人快速融入
2、六险保障+绩效奖金+月度团建+生日关怀+国内旅游+海外旅行机会
3、岗位起薪高于行业平均水平,发展空间更具竞争力
你的职业发展路径:
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所有晋升均以能力为准,拒绝关系用人,公平透明
【选择我们的五大优势】
1、健全的成长体系:为新员工量身定制培训方案与职业发展规划,持续提供产品、业务类专项提升课程,加速能力进阶
2、多元的团队建设:每月组织团队活动,每半年安排国内出行,年度设有境外团建计划
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4、具竞争力的回报机制:坚持按劳分配,多劳多得,依据个人贡献在年底享有股权激励机会
5、清晰的发展通道:所有岗位面向能者开放,纵向发展每半年开放晋升窗口;横向升级按月评估业绩,动态调整职级与提成标准
【你将负责的工作内容】
(1) 开拓本地市场,对接中小企业主客户,提供专业的品牌推广解决方案
(2) 深入掌握公司产品功能、行业趋势及销售方法论
(3) 在公司提供的客户资源基础上,结合电话等多种方式开展产品推介与服务转化
(4) 精准把握客户需求,制定面谈策略并推进谈判进程,完成签约落地及回款跟进,达成既定业绩目标
【我们期待这样的你】
1、大专及以上学历,专业不限(综合表现优异者条件可适度放宽)
2、具备客服、售后或销售相关从业经历(优秀候选人可适当放宽要求)
3、积极进取,善于思考与复盘,具备良好的沟通表达、组织协调及创新意识
4、责任心强,能适应较高强度的工作节奏
5、踏实肯干,敢于冲击高收入目标
成立21年,平台稳固,期待您的加入!
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城市业务拓展
8000-10000元/月
BD经理五险一金1-3年大专及以上
【岗位职责】
1、负责城市区域的前期调研、拓展、运营及管理工作,提升区域市场占有率;
2、开展区域内新老商户的开发、激活与维护,维系良好的客户关系,持续拓展商户合作渠道;
3、结合市场动态及时优化策略,具备敏锐的市场洞察力与分析判断能力;
4、配合城市运营团队开拓骑手资源,增强城市及片区配送运力;
5、收集、整理并分析所在区域的市场信息与运营问题,提出切实可行的优化方案并推动执行;
【任职要求】
1、大专及以上学历,有1-3年工作经验者优先考虑;
2、具备较强的团队协作意识,执行力高、抗压能力强,沟通表达出色,富有团队协调能力;
3、数据分析能力扎实,逻辑思维清晰,自主学习能力强,责任心强且富有创新意识;
4、有外卖平台或即时配送行业相关背景者优先录用;
福利待遇:
五险一金,定期团建,扁平化管理,晋升通道透明。
轻松愉悦的工作氛围,充满活力的年轻团队,期待与你共同实现价值成长!
电话邀约专员
100-300元/天
电话销售经验不限高中及以上个人(To C)客户邀约课程/培训类产品售前服务沟通能力强教育培训
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:09:00-18:00
工作时段:不限
结算方式:周结
招聘截止时间:2026-04-20
岗位职责:
1.通过电话开展客户邀约工作
2.依据客户具体需求,提供专业解答与解决方案
3.达成每日既定的通话任务量
任职要求:
1.拥有良好的语言表达能力及电话沟通技巧。
2.具备团队协作意识,能与同事顺畅交流配合。
3.学习能力强,能够快速掌握业务知识并应对问题。
4.工作积极主动,适应一定节奏的工作强度。
5.具备较强的客户导向思维,可提供高质量的服务支持。
工资待遇:
兼职:100/天+提成(周结)
全职:3000/月+提成
BD经理月薪10-20K+五险一金
7000-10000元/月
BD经理五险一金年终奖1-3年大专及以上销售经验地推对企业/机构(To B)销售经验电脑租赁
【关于我们】
丰e足食成立于2017年,由顺丰孵化,获多家知名机构投资;是国内领先的无人零售运营服务商;现有员工3000余人,业务遍布全国71座城市,服务企业超14万家,用户规模突破千万。
【业务模式】
业务品牌:丰e足食-智能零食柜;面向企业客户开展服务,免费在企业场地投放智能设备,员工可享受丰富的食品饮品福利,经营类场景客户还可获得销售返利。
业务逻辑清晰,入门迅速,配备专人一对一指导,客户拓展难度较低。
【业务场景】
设备铺设场景包括:写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等。
【薪资福利】
重庆:底薪5000元(含绩效1500元)+阶梯提成300-600元/台+季度奖金3000元+高销奖励450元/台+资深/星级补贴,月收入轻松过万;团队内资深及星级销售员每月稳定收入12K-23K。
每月提供交通与话费补贴共400元,入职即缴纳五险一金,满1年享5天带薪年假,享有国家法定节假日福利及定期团建活动。
【工作内容】
1、通过地推、客户拜访、关系维护及转介绍等方式,推广智能零售柜
2、完成签约后的设备激活跟进及日常客户关系维护
【工作地点、时间】
1、负责重庆外围区域,外勤工作灵活打卡,按就近原则分配
2、每日工作时间9:00-18:30,每周一至周六上班,周日单休
【岗位要求】
1、大专及以上学历,年龄20-34岁,无经验但踏实肯干、有赚钱意愿者亦欢迎加入
2、具备良好沟通能力,抗压性强,愿意主动拼搏
3、有企业端推广经验者优先,具备本地生活类TO-B推广背景者更佳
【晋升发展】
1、入职即安排导师全程带教,组内定期培训,助力快速上手与成长
2、晋升路径明确——资深BD-星级BD-储备主管-团队主管-储备城市经理,每阶段晋升均叠加补贴与提成,BD晋升至储备主管后绩效最高可达5000元/月
销售专员
7000-12000元/月
销售专员社保经验不限学历不限
核心工作内容:
1. 线上沟通与转化:通过企业微信第一时间回复客户咨询,深入交流挖掘需求,推动客户达成合作。
2. 客户资源运营:持续跟进潜在客户,科学归类与管理客户信息,提升资源利用效率。
3. 需求识别与答疑:使用标准化流程和专业话术,准确判断客户意向,高效解答各类问题。
4. 客户服务维护:签约后提供三人团队协同服务,主动维系客户关系,提高客户体验与满意度。
5. 多行业背景优先:具备金融电话销售、房地产等相关从业经历者优先录用。
岗位要求:
1. 专业不限:无需法律专业基础!入职即享带薪岗前培训,快速掌握业务技能。
2. 综合素质佳:反应迅速,学习能力强,善于沟通表达,具备良好情商。
3. 经验倾向:有销售工作经验者优先,尤其欢迎具有电销、网销背景的候选人。
薪酬福利:极具吸引力!
薪资结构:
1. 首月保底:3500 元起
2. 阶梯提成 + 绩效奖励
综合收入:1万起(上不封顶)(经验深厚/业绩突出者收入空间更大!)
工作时间: 9:30 - 18:00,午休2小时,法定节假日正常休假。
工作地址:江北观音桥中信大厦
完善福利:
1. 五险
2. 定期团队建设活动
3. 节日福利丰富,温馨下午茶,带薪年假,工龄工资
重庆综合专员1.年龄在26-45,大专及以上学历,熟练使用办公软件。2.具备一年以上后勤、
3000-3500元/月
临时工1-2人月结
综合专员
1.年龄在26-45,大专及以上学历,熟练使用办公软件。2.具备一年以上后勤、行政、物业或社区服务相关工作经验者优先。3.责任心强,具备良好的沟通协调能力和服务意识,有良好的执行力和发现问题、解决问题的能力。4.其他:需自备笔记本电脑。1.站点日常运营与安全管理:负责站点每日安全巡查与环境检查,确保设施设备正常、环境安全合规。热情接待来访对象及政务接待,妥善协调处理站点内日常事务与简单矛盾;2.资产与文档管理:负责站点固定资产的定期盘点、登记、贴标与档案维护(含公司及资方资产)等;3.重点项目管理与执行:根据项目要求,完成每月社工活动开展,包括但不限于台账更新、活动开展及记录、资料整理等工作;4.食堂管理:负责站点食堂的日常后勤管理、食材出入库登记及食品安全监督;5、完成上级交办的其他工作;
薪资福利:3000-3500元/月、入职购买五险一金、提供午餐、月休4天+法定节假日+带薪年假、免费年度体检
招工人数:1名
投递方式:发送简历至邮箱:
工作地址:秀山县公益慈善服务联合体(导航可到)
急招联通高薪销售员 双休+高提成
6000-11000元/月
销售专员经验不限学历不限
工作时间:9:00-17:00,周末双休,国家法定节日无需加班;
工作内容:
1、在指定区域内开展产品的推广与销售工作
2、入职初期提供系统化的推广学习资料
3、由经验丰富的员工进行一对一实操指导
4、销售提成比例高,收益可观,收入与业绩直接挂钩
5、岗位基本要求:年龄18-40周岁,具备较强的赚钱意愿
岗位要求:
1、不限学历背景,欢迎零经验人员及应届毕业生加入团队
2、工作态度积极,勤奋踏实,具备自主学习能力
3、具备良好的沟通表达能力,能熟练操作智能手机
福利待遇:
1、月基本薪资4100元+业务提成,业绩突出者可申请薪资上调,提成上不封顶
2、缴纳五险,享受双休,无需坐班打卡
3、定期开展业务技能培训,组织团建及户外活动
4、国家法定节假日正常休息,无需加班
急招电销销售专员
4000-20000元/月
电话销售年终奖20人以上经验不限学历不限基本坐班阶梯式提成TOC
一、岗位薪资(核心福利)
•无责任底薪4000元:无业绩压力,保障基础收入,新人入职也能稳定过渡。
•超高提成比例:业绩提成25%-30%,上不封顶,业绩越好收入越高,优秀者月入轻松过万。
1.按照公司提供的客户资源,通过电话与客户沟通,介绍产品/服务核心优势,挖掘客户需求。
2.记录客户沟通情况,及时跟进意向客户,推动成交转化,完成个人业绩目标。
•休息保障:每月固定休息4天,平衡工作与生活,避免过度疲劳。
、任职要求年龄18-35岁,学历不限,有无电话销售经验均可(公司提供带薪岗前培训)。
•沟通表达清晰,性格开朗,能积极应对客户沟通中的问题,有一定抗压能力。
•目标感强,愿意通过努力提升收入,对销售工作有热情。
•会基本电脑操作,能熟练记录客户信息、填写销售报表。
栏目概述
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