工作内容 1、负责电梯维护保养工作； 2、对电梯实施日常检查和故障排除； 3、解决电梯维护过程中的不良问题和故障隐患； 4、向客户解答日常电梯使用和维保疑问。 任职要求 1、品行端正，责任心强，有良好沟通能力； 2、具备电梯维护保养相关证件和知识； 3、能够独立处理电梯维护中的技术难题； 4、勤奋好学，具有良好的团队合作精神； 5、有日立，三菱梯维保经验优先。

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【工作内容】 -负责电梯设备的日常维护、检修及故障排查； -按照规范操作流程进行电梯电气系统的安装与调试； -定期巡检电梯运行状况，确保设备安全稳定运行； -配合相关部门完成电梯相关技术支援及应急处理工作，服从工作调配。 【任职要求】 -持有电工操作证及相关电梯维修证书，具备实际操作经验； -熟悉电梯电气系统原理及常见故障处理方法； -有电梯维修或类似工作经验者优先考虑； -具备良好的沟通能力和责任心，能适应临时加班及跨区域调配安排。 同步招保安员，身体健康，无犯罪记录证明，持有消防设施操作员证优先考虑

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【工作内容】 -协助专业技术人员进行电梯维修及日常维护工作； -学习电梯相关知识，掌握基本操作技能和安全规范； -参与现场施工，完成上级安排的辅助性工作任务； -负责工具设备的整理与保养，确保工作环境整洁有序。 【任职要求】 -男女不限，年龄18-35岁，身体健康，吃苦耐劳； -无不良记录，具备良好的沟通能力和团队合作精神； -对电梯行业有兴趣，愿意从基础做起，接受培训与学习； -有电工基础，悟性高，处事稳重，可放宽培训试用； -中技或大专电梯相关专业，有操作证优先聘用；

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负责升降机的维护保养，需要C1驾照

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素质要求： （1）40岁以内，电气、空调、弱电等相关专业大学专科或以上学历，取得相关专业工程师或技师以上技术资格优先考虑； （2）具有工程预算、施工方案制定等工程管理能力，以及良好的组织协调能力； （3）具有较好的团队管理能力与沟通能力，有物业行业机电团队管理经验者优先； （4）具有较强的设备维修和系统故障处理的能力。 岗位职责： （1）负责指导监督公司在管各项目的机电运维管理，并从职能管理角度提出管理意见和解决方案，向部门经理汇报工作； （2）负责在管项目下各项能耗指标管控，结合实际提出管理方案； （3）负责定期评估在管项目的建筑本体及机电设备设施的状况，协助项目拟制大中修、技术改进、更新改造和消除隐患等工作计划； （4）负责监管在管项目内机电设备的运行情况，确保设备设施正常运行，以及审核在管项目工程预算、施工方案； （5）负责与关联部门的沟通协调工作以及技术人员管理工作； （6）完成上级领导交办的其他工作。 薪酬福利： （1）月综合薪资10000元-12000元，具体薪资待遇根据专业能力、工作经验及持证情况面议； （2）缴纳五险一金，可提供住宿； （3）年终根据经营管理考核指标完成情况发放效益奖； （4）公司提供良好的培训学习机会，技师及以上职业资格或中高级职称可享受职称津贴； （5）服务满一年以上可享受5-15天带薪年假； 职位福利：带薪年假、节日福利、餐补、绩效奖金、五险一金、定期体检

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**岗位职责**：负责搅拌站设备的日常维护保养，故障排查与修理，确保设备正常运行。 -**任职要求**：具备机械设备维修经验，熟悉电气焊操作；需要持有电焊证和电工证；具备良好的问题解决能力和团队合作精神。 **薪资待遇**： 1.薪资范围：7000-8000元/月，

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