安装集团招聘消防水工长，公司长期正式员工，可交五险。岗位职责： 1. 施工前期准备：图纸会审、提料下料、技术交底； 2.现场施工管理：组织、协调和带领工人根据施工进度进行施工； 3.试压、试压、冲洗、调试、报验； 4. 材料、人员、安全管理； 5. 进度与协调：协调甲方、监理及交叉施工部门，确保工期和项目目标的实现。 任职要求： 1.3 年以上消防水现场施工经验； 2.能长期驻项目工地； 3.有经营意识。 联系电话：

【招聘岗位】家装工长【招聘人数】2【薪资待遇】底薪4000+提成入职【岗位要求】35~55岁，有经验者优先.【面试时间】下午3点~6点【工作地址】礼门寺第7人民医院【联系方式】【公司名称】深州任家整装

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【招聘岗位】库管、主播、设计师、会计、工长•【招聘人数】10【薪资待遇】3000-5000【工作内容】库管、主播、设计师、会计、工长•【岗位要求】认真【工作地址】礼门寺第7人民医院【联系方式】【公司名称】深州任哥整装装修店-----------------------

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哈尔滨本地项目直招-在哈尔滨的市政工长两名岗位要求:对于现场情况及时处理，跟踪反馈，严格把控施工进度，人，材，机等精准把控，有大型房建项目、市政偏向于管线类项目工作经验任职要求:大专以上学历，45周岁以下，有良好的沟通能力，马上能上岗的联系人:丁女士（投简历）

技术推广工作地址:库尔勒3500-5000元/月

招聘水电工长，工作地点为宁德核电项目。薪资面议。

我们是一个农村自建房的平台网站上面有很多申请入驻的施工队和材料商，我们是专门做全国农村自建房项目的，基本上都是大包为主。 任职要求： 1. 具备农村自建房项目管理经验，熟悉施工流程 2. 善于沟通协调，能有效处理现场各类问题 3. 责任心强，能够承担施工现场的管理责任 4.有能力独立带班，都是包工包料的。 5、需要自己有一些工人和班组的资源，自己一个人就能带班。

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【岗位职责】： 1. 指导项目检查小区弱电系统（监控、门禁、对讲、网络等），记录设备运行状态，及时发现并处理潜在故障； 2. 参与新建或改造工程，监督弱电系统施工过程，确保符合设计要求及行业规范，全面验收系统功能，保障交付后稳定运行； 3. 定期开展弱电系统安全巡检，排除安全隐患，落实安全管理措施，编制应急响应预案； 4. 跟踪行业技术发展，结合实际需求提出系统优化与升级方案，推动智能化管理能力提升。 【任职要求】： 1. 持有电工证，电子电气类专业毕业； 2. 具备3年以上弱电系统相关工作经验，涵盖设计、规划、实施及运维等环节； 3. 能够识别现有系统或技术方案中的问题，并提出切实可行的改进措施； 4. 熟悉弱电系统验收流程，掌握主流弱电产品的操作与运行机制。

岗位职责 1. 平台部署运维：负责********（小龙虾）AI智能体框架服务器的本地化部署、运行环境配置与系统调试，确保平台持续稳定运行。 2. 大模型对接调优：完成主流大模型API的集成接入与参数设置，优化Prompt设计，提升智能体在任务执行中的准确性和响应效果。 3. 业务自动化搭建：依据********业务场景需求，定制开发AI智能体，构建办公协同、数据处理、信息追踪等自动化流程。 4. 插件开发迭代：熟练运用********插件机制，开发个性化功能插件，改进智能体行为逻辑，解决运行中的缺陷及兼容性问题。 5. 系统集成对接：实现********与企业微信、钉钉等常用办公平台的系统连接，支持自动任务派发与消息通知，推动业务流程全链路自动化。 6. 运维优化与赋能：开展平台日常监控、异常诊断、性能调优工作，输出规范化技术文档，助力各业务线高效推进AI自动化应用。 任职要求 1. 基础要求：计算机类相关专业背景，具备1年以上********实际操作经验，理解AI智能体基本架构，有成功落地项目者优先考虑。 2. 核心技能：熟练掌握********的部署实施、环境配置、流程设计及插件开发；精通Prompt工程优化与大模型接口对接，具备Python基础编程能力。 3. 实操能力：能够独立完成AI自动化流程的设计、调试与维护，具有企业办公效率提升或数据自动化处理实践经验者优先。 4. 辅助能力：熟悉主流AI Agent工具生态，具备基本的API调试和跨系统集成能力。 5. 综合素质：思维条理清晰，具备较强的责任意识，能自主分析业务需求、定位技术问题并推动方案落地与迭代。

1、在上级指导下，参与混塔的安装指导工作，熟悉安装流程和规范； 2、按要求完成日常安装质量监督，填写详细的质量检查记录，识别并初步处理安装质量偏差； 3、按要求完成现场物料的接收、检验（外观、规格型号、数量）、登记、存储管理、向施工方移交及签收确认。处理一般性物料缺损、错发问题； 4、收集、整理、审核现场各类技术资料、质量记录、签收单据、过程照片/视频等，确保及时性、完整性和准确性，按要求进行移交；

岗位职责： 1、主导风电叶片、复合材料管道等产品的现场安装全流程管理，确保项目在进度、质量、成本、安全等方面全面达标。 2、构建并执行质量控制体系，实现安装合格率100%，有效预防重大质量事故的发生。 3、严格执行安全管理标准，控制轻伤事故发生率≤0.1%，杜绝重大安全事件。 4、组织项目成本核算与人工使用管控，确保竣工后5日内完成成本分析，实际支出与预算差异控制在10%以内。 5、监督每日施工进度报告更新，及时识别进度偏差并推动整改措施，保障项目按时交付。 6、统筹技术图纸、材料需求及各类单据的管理工作，确保技术交底、物资供应和审批流程高效闭环运行。 7、领导安装作业团队，协调供应商、业主等相关方资源，保障项目平稳有序推进。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、电气、新能源、复合材料等相关专业优先考虑。 2、具备5年以上复合材料、风电或重型装备行业安装或运维工作经验，其中至少3年团队管理经历。 3、掌握安装工艺流程及相关行业规范，具有项目整体规划、成本测算、进度控制及现场协作能力。 4、工作踏实负责，能长期驻守项目现场，无重大安全事故及诚信问题记录。 5、目标意识强，具备良好的统筹协调能力和沟通执行能力。

陆上风电运维工程师 1、岗位职责： 负责风力发电机组的日常巡视检查、运行维护及故障处理； 按时完成运行巡检记录的填写与上报； 编制设备检修方案及备品备件需求计划并提交； 监控现场设备运行状态，参与机组系统调试及试运行工作。 2、任职要求： 大专及以上学历，年龄19-38周岁； 电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先； 须持有高压电工证、低压电工证、登高作业证，证件未齐全者面试通过后由公司统一组织考取。 3、职业健康要求： 体检结果符合岗位健康标准，无色盲、色弱，无恐高症、心脏病、高血压等影响工作的健康禁忌。 4、工资待遇： 入职前3个月月收入5000-5500元； 3-6个月经考核合格后提升至6800-7300元； 每半年组织一次晋升考核，工作满一年月薪约8000元； 工作2-3年后，月收入可达9000-12000元，表现优异者可连续晋级调薪； 入职即缴纳六险一金，提供住宿，节假日享受补贴福利； 每月话费补贴100元； 电脑使用补贴80元/月（现场发放）； 高温补贴200元/月（每年6、7、8月发放）； 国家法定节假日在岗期间享受福利补贴：清明、端午、五一、中秋、元旦、国庆（3天）按200元/天发放；春节（7天）按300元/天发放； 公司另设中秋、春节专项节日福利。

岗位职责 维护 EHS 安全体系，编制安全制度、预案，组织内审与迎审 现场安全巡检，排查跟踪隐患整改 开展安全培训、交底、应急演练 管理安全台账、特种作业及劳保用品 安全事故上报、调查并落实整改 任职要求 大专及以上，安全相关专业，持安全员证 / 注安优先 1 年以上工厂安全体系实操经验 熟悉消防、动火、登高、特种设备安全规范 会做资料台账，原则性强，可下车间现场工作

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衡水市桃城区招工长/工程师

一、工作内容： ①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； ②定期维护和例行维护工作； ③风机故障维修工作； ④风场运行工作； ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： ①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取 ②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先； ③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状； ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升： ①综合薪资： 8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）； ②休假： 月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予； 四、其他福利： 六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配

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