提供薪金：5500元/月公司名称:蓟州万达半天妖招聘职位:店助招聘人数:1学历要求:无,年龄25-35,有相关工作经验工作描述:负责店内营运,协助店长完成各项工作指标,独立值班单位地址:蓟州万达

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会CAD或者酷家乐，形象好，会卖货

足疗店长

招门店店长

稳定，热爱工作，对工作认真

新店成立初期主要完成 1.门店日常运营 参与产品陈列、库存盘点、门店清洁等日常运营工作 2.客户接待与咨询 热情接待进店顾客，专业、耐心地解答关于健康产品/服务的咨询。 3.需求分析与销售目标 通过沟通，深入了解客户健康需求，提供专业、个性化的产品搭配建议与解决方案，积极完成销售目标。 4.客户关系维护 做好客户售后跟踪与服务，建立客户档案，提升客户满意度和复购率。 5.市场信息反馈 收集客户反馈与市场信息，及时向运营总监汇报，为营销策略提供支持。

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1.长期工 2.服从安排 3.会打字，会一点电脑 4.有较强沟通交流能力 5.八小时工作制：早班9:00-17:00，晚班14:30-22:30

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能开会倒，工资日结

岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品，及时更换脏污布草 3.检查房间设施设备运行状况，发现故障或异常及时报修 4.协助办理客人入住、退房相关服务，提供基础问询与协助 5. 配合领班完成楼层巡查、安全检查及临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，身体健康，仪表端正，具备良好服务意识 2.有酒店客房服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本沟通能力，服从管理，团队协作意识良好 5.遵守酒店规章制度，注重职业素养与客人隐私保护

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『招聘』 招聘店长一名导购2到3名 地址：上虞裘皮城一楼（布森奴） 工资待遇5000-10000＋上不封顶。 要求有服装工作经验喜欢服装行业会搭配，性格外向，形象好，勤劳不怕累，年龄18岁到35岁外地人本地人都可以。具体面议 上班时间：早8.30到17点。 电话：

招聘导购店长，无经验可带薪培训，高底薪+提成+奖金，联系电话：

爱家超市招聘：店长1名、面点区员工2名、面包房促销员1名。要求：长期工、两班倒、负责本区域工作及服务。招聘电话：177****2324。

要有管理经验，美容经验，服装销售经验 岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、销售目标达成及服务质量把控 2.制定并执行月度营销计划，提升顾客到店率与复购率 3.统筹美容服务与服装销售双业务线，优化动线设计与产品组合陈列 4.带领团队开展专业培训，持续提升员工美容护理技能与服饰搭配顾问能力 5. 处理客户咨询与投诉，维护品牌形象，建立高粘性会员体系 任职要求： 1. 具备门店管理经验，熟悉零售运营全流程 2.拥有美容行业实操经验或服装销售一线经验者优先 3. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 4. 学历不限，热爱服务行业，形象气质佳 5.责任心强，具备抗压能力与结果导向意识

本超市需招聘水果主管一名，经验丰富者优先。工资待遇面谈！联系电话 地址：东莞市虎门镇威远岛

公司名称:金麦香 招聘职位:招聘小时工 招聘人数:1 学历要求:无 工作描述:打扫卫生，卖鲜啤,勤劳肯干,会卖货,工作轻松干净，年龄30至50岁 工作时间5点至8点半 工作轻松干净，工作3个半小时，40元，主要是轻松干净 单位地址:蓟州区城内商贸街东口往北100米路西金麦香精酿鲜啤 联系人:胡总

蓟州区山野夜市临促，没有任务量要求！！！工资180+当天结算要求：18-30岁，工作时间5:30~10:30，工作内容简单，和客户推荐酒水，没有任务量报名加

天津蓟州区邦均镇，原四季兴饭店，从新装修，现需要招聘厨师长一名，工资待遇自己谈，电话185****0067

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3. 负责店员招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5. 定期分析经营数据，向上级反馈市场动态及优化建议 任职要求： 1. 具备门店管理经验，有零售、快消或服务业同等岗位3-5年工作经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉基础办公软件及POS系统操作，具备数据分析意识 4. 学历不限，有相关行业管理资质或成功带店案例者可适当放宽条件 5. 诚信务实，责任心强，认同企业服务理念与价值观

岗位职责 1. 全面负责西餐厅日常运营管理，制定并执行营业目标，完成营收、毛利、翻台率等指标。 2. 统筹前厅服务管理，执行西餐服务标准、礼仪规范、上菜流程，监督服务质量与客户体验。控场能力强，培训能力突出，点评评分有方法能拿出结果。客诉处理能力强。 3. 负责团队管理，包括员工招聘、培训、排班、绩效考核、激励与人才培养。 4. 协调前厅与后厨沟通，保障出品稳定、出餐高效，优化菜品结构与菜单更新。 5. 维护客户关系，处理客诉与突发事件，提升客户满意度与复购率。 6. 管控物料、人力、能耗成本，控制损耗，做好库存盘点与成本核算。 7. 执行食品安全与卫生规范，确保餐厅合规运营，落实消防、设备安全管理。 8. 执行节日营销、会员活动、线上推广，提升餐厅知名度与口碑。 9. 定期复盘经营数据，分析问题并提出改进方案，向上级汇报运营情况。 任职要求 1. 大专及以上学历，酒店管理、海底捞等侧重服务经验充足相关企业经验优先。 2. 3年以上西餐/星级酒店西餐管理经验，熟悉法餐、意餐等西餐运营模式。 3. 精通西餐服务流程、宴会接待、VIP服务标准，具备良好服务意识与现场管控能力。 4. 具备较强的团队管理、沟通协调、抗压能力与执行力。 5. 熟悉食品安全法规、成本控制、库存管理及餐饮营销知识。 6. 形象气质佳，亲和力强，有良好职业素养；具备基础英语交流能力优先。 7. 无不良从业记录，责任心强，能适应餐饮行业排班与节假日工作。 8.颜值担当，做事灵活速度快，能吃苦耐劳，做事积极，执行力强，态度决定一切。

【岗位描述】 1.具备终端门店店长、店员培训能力。 2.对顶岗店铺销售目标负直接责任，能有效分解目标、跟踪管理。 3.能够在团队间有效调配资源，具备团队建设能力，提高团队凝聚力。 4.能够熟使用数据分析为终端门店业绩提升做保障。 5.应急店铺的顶岗、缺编店铺的店长带教、门店店长招聘或培训。 【任职要求】 1.热爱服装，喜欢终端零售管理工作， 2.有2年以上女装店铺店长管理工作经验，年龄22—38岁； 3.目标感强，愿意持续付出； 4.性格开朗，沟通表达力良好，具有超强的执行力； 5.吃苦耐劳，适应省内外派驻店。 薪资:前三个月保底8000元 联系电话：

诚聘店长一名。有工作经验，能够处理店内事务。

高校食堂招聘 店长1名 店长工作时间及待遇： 工作时间早8点到晚8点（1点半~3点休息 ） 工资3000绩效 两天休 （不休再加200全勤奖励） 节日福利 加班一小时10元 半天班2名 上午8点到下午3点 下午3点到10点 工资2000+ 寒暑假放假 过完年上班 联系电话

高端进口家居销售，待遇高福利好，希望寻找热爱销售行业，善于沟通，有一定的销售经验。

店长，有一定的领导能力，有协调工作关系的能力