北京国际车展4月22-，，需要若干兼职，身高169以上，自备黑裤子黑鞋，35岁以下，早八晚六，顺义国展中心，私聊，能来的私聊。

[玫瑰][玫瑰]4.26-5.2需要小蜜蜂20人，薪资230/天，口条利落，踏实干活服从安排，形象良好，最少做三天，连做优先时间：跟展馆时间走，早8晚5，10点左右正式工作内容：收集资料扫码送礼品，没有任务量报酬：底薪200，餐标50元地址：北京顺义国展站报名发姓名电话身高体重年龄照片+：

招聘专员有金融，银行，客服，地产，销售，催收经验者优先，小白情商高，智商高，公司培训也可；年龄25-45岁男女不限薪资福利:调解员：五险+无责底薪3000+回款业绩提成+300全勤奖+绩效奖金+年终奖（平均工资8000-30000）；团队长：无责底薪4000-5000，+回款提成+全勤奖+整个站提点+年终奖（平均工资10000-30000）上午时间9:00—12:00，下午时间1.30—18.00、休息1个半小时，每周休息一天工作地址:顺义城区金蝶软件园

4.22~5.3要8人【薪资待遇】：一天220（8小时跟场馆时间走）加班25一小时【人员要求：要求年龄30岁以内身高170左右及以上，衣发干净整洁不邋遢，事多摸鱼不要，服从管理【工作内容】：车展协助，擦车【工作地址】顺义新国展发名字电话年龄本人照片[礼物][礼物][礼物][礼物][红包][红包][红包][红包]。

招聘长期兼职小时工，3C零售，一小时20，最好有销售经验，地点在顺义城区，工作时间早十晚九排班制，有事可以商量休息。爱放鸽子的不要来[破涕为笑]，联系方式：

岗位名称：顺义政务服务辅助人员；岗位要求：1.具备良好的组织、沟通、协调能力及团队合作精神。2.具备普通话标准，良好的表达能力，遵守组织纪律性和规章制度。3.熟练使用计算机及办公软件，具备数据统计与分析能力。薪资待遇：税前月薪5000-7500元，包含五险一金个人部分和个人所得税，试用期3个月，表现优异者可提前转正。报名时间：2025年10月10日至2025年10月31日。报名方式采取邮件形式报名，邮箱地址缺失。招聘程序包括报名人选初筛、电话初试、面试、笔试、复试、资格复审和录用。在招聘过程中资格审查十分重要，有隐瞒弄虚作假等行为三年内不得再次报考，考试作弊取消考试资格。应聘者需保持通讯畅通，上交材料，考试不指定教材和辅导班。

北京顺义车展擦车兼职时间:4.23-5.38人4.24-5.38人（必须连续）定人不换薪资:220/天管餐水，闭关后加班25/h工作时间:早九晚六（暂定，跟场馆时间走）一对一轮休（干一小时休息一小时）要求:170以上，35岁以内，无纹身，无染发。发姓名，身高，照片。

【帮转别加我，】北京兼职12名做车美有人教不需要带工具日期：4月24-10天连做12人地点：顺义新国展：300元每天10小时不管餐要求：年龄18-35岁，兼职经验丰富，必须要能接受超时加班，超时30元每小时。衣服裤子鞋全黑，五官端正不要胖的，工作听话积极，矫情脾气不好勿报（具体工作时间未出07:00前到场22:00后下班打车实报实销）鸽子勿报谢谢

租赁站维修，收发货，会简单电焊最好，八小时工作制，日工资200, 有食宿,工资月结，主要节假日有礼品奖金

顺义国展220一天车展擦车兼职（4月20日–5月3日）免费看车展 任职要求：18-35岁，，身高170以上，无纹身、无染发长发、不光头、别太胖，身体健康 工作薪资：220元/天，包午餐和水，超出18点算加班 半小时起算，加班费20元每小时。 工作时间：8:00-18:00（安排轮休），，工作期间不允许请假。24-5.3日一对一轮休（半小时或1小时），20.21.22.23也有休息 工作内容：帮着擦擦车表面灰尘，没有技术含量。 工作地点：中国国际展览中心（顺义馆）

A2货车司机-北京顺义区（包住、提成、分红） 薪资：12000-15000元/月 地址：北京市顺义区 工作性质：长期 主副驾：主驾 证件要求：货运从业资格证 运输货品：普货、建筑材料、金属钢材 车型：平板 装卸要求：不需要装卸 经验要求：能开会倒、熟悉路况

北京顺义云南餐厅招初级切配一名男女不限45岁以内工资4700-5500上班时间9.00点至14.00下午16.30至9.3015号准时发工资，全勤300元月休4天节假日补休，年假递增，过年3薪加红包，节日礼品，生日百元购物卡，满6月第7月开始有工龄奖100每满半年加50最高550元，云南籍厨师满一年.季度团建！季度劳保！联系电话同步

北京市顺义区招工地小工/杂工

北京市顺义区招消防电、消防安装

北京市顺义区招安全员/安全负责人

有没有做小时工的。湖北孝感

招工人，找做大豆腐干豆腐的，最好两个人一起的。年薪十万。联系电话。一个人也可以。

流动工 招工人数:2名 工作地址:北苑拥军路417号B栋7楼

流动工 招工人数:2名 工作地址:北苑拥军路417号B栋7楼

今天下午1点~10点，工资90元日结谁干？ 地址：体育中心 电话：

①订单接收与下发：接收客户订单并进行审核，核对收货地址、货物信息及时效要求等关键内容，确保信息无误后在相应系统平台完成订单下发。 ②运输调度安排：依据订单具体需求，科学规划车辆调度与运输线路，保障货物准时发出。 ③出库协同工作：与仓库管理人员对接，协调解决发车相关事宜。 一、在途管理与异常应对 ①全程动态跟踪：实时掌握在途货物的位置信息、运输状态，监督回单与送达照片的上传情况，以及全程温控数据，确保运输各环节按计划执行。 ②突发情况处置：针对运输过程中出现的延误、货损、遗失、恶劣天气或交通障碍等问题，第一时间与相关方沟通并推动解决方案落实。 ③运输费用审核：审核承运商提交的费用清单与票据，确保金额准确无误后递交财务部门用于结算处理。 二、任职资格 ·学历要求：大专及以上学历，物流管理、供应链管理、国际贸易等相关专业者优先考虑。 ·经验能力：熟悉物流运作流程，了解冷链运输及仓储管理环节；具备ERP、WMS或TMS系统操作经验者优先。 ·细致认真：在处理单据和数据时需保持高度准确性。 ·沟通协调：具备良好的跨部门协作能力和外部沟通技巧。 ·抗压性强：可同时推进多项工作任务，并在紧急或异常情况下保持冷静应对。 ·问题解决：面对突发状况能主动思考，迅速提出有效应对措施。 ·团队意识：乐于与团队成员协同合作，共同推进工作目标达成。 备注：北京社保

1.协调市内配送车辆，为司机分配运输货源 2.统筹司机团队，科学规划工作排班与任务 3.结合不同物流项目实际需求制定运营执行方案 4.利用运满满等调度平台完成货源与车辆匹配

1、依据部门目标，拟定具体执行计划并落实相关实施方案。 2、统筹管理所辖项目的运营工作，编制并管控部门运行预算，全面负责项目成本与收益。 3、按照项目管理标准，建立工作规范、操作流程及相关管理制度。 4、识别并管控项目执行中的各类风险，及时应对突发状况，并提出有效解决措施。 5、制定自有车辆及承运商的管理机制，完善操作规程与管理体系。 6、定期开展部门工作复盘与总结，并向上级进行汇报。 7、组织开展本部门人员的业务培训与绩效考核。 8、完成上级领导安排的其他工作任务。

岗位职责： 1. 配合司机完成货物提取及相关作业； 2. 与客户保持良好沟通，保障服务品质及客户满意； 3. 对接天津调度人员，协调车次安排及装车装卸事宜； 4. 全程监督装卸环节，确保货物完好无损； 5. 协助应对车辆突发状况，保障运输顺畅高效。 任职要求： 1. 具备良好的语言表达能力与服务意识； 2. 熟悉相关软件及设备的操作使用； 3. 工作认真负责，具备抗压能力； 4. 富有团队协作精神，能与同事顺畅交流。 原标题：《驻场（可全职/可兼职）》

岗位职责： 1、负责客户仓库现场的协调与管理，保障作业流程规范，确保服务质量，提高客户满意度。 2、保持与客户的顺畅沟通，及时应对现场突发问题并响应客户需求。 3、执行客户现场的订单提货、单据交接、货物查验、数量清点及系统录入等相关操作。 4、定期向上级汇报现场运营情况，切实维护公司权益。 5、配合完成领导交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、掌握电脑基础办公软件的使用操作。 2、具备较强的沟通协调与应变处理能力，持有驾照并能熟练驾驶4.2米货车。 3、了解医药物流领域的作业规范与工作流程，学习意愿强亦可。 4、责任心强，能够胜任高强度、快节奏的工作环境； 5、具有同行业相关经验者优先录用。 上班时间：下午1点出发，2点前抵达客户现场提货

虎乐园亲子乐园，带小朋友介绍萌宠及其它活动，有培训，早8点半到下午2点半

给宝宝洗澡，维护顾客.

[玫瑰][玫瑰]4.26-5.2需要小蜜蜂200人，薪资200～240/天要求：男女不限18-40，踏实干活服从安排，形象良好，最少做三天，连做优先时间：跟展馆时间走，早8晚5，10点左右正式工作内容：收集资料扫码送礼品，没有任务量报酬：一天200奖金10-50，餐标40元地址：北京顺义国展站报名发姓名电话身高体重年龄照片同步：

顺义鲜花仓次日结，能来的私信我，需要2个人15,16号明后天都能出勤18/小时，负责鲜花打包，没有重体力活工作地点：顺义大孙各庄工作时间：早8点-8点左右，具体看货量安排，几点干完几点下班，有两餐，吃一餐联系

1、依据部门目标，拟定相应的执行计划与落实方案。 2、负责所辖项目的运营统筹，编制并监控部门运行预算，对项目成本与收益承担管理责任。 3、按照项目管理标准，建立工作规范、作业流程及内部管理制度。 4、识别并管控项目运行中的各类风险，应对突发状况并提出有效解决措施。 5、制定自有车辆及合作承运商的管理体系，完善操作规程与管理机制。 6、定期开展部门工作复盘，形成总结报告并向上级汇报。 7、组织开展本部门人员的业务培训与绩效考评。 8、完成上级领导安排的其他工作任务。