检修工支护工矿工电气工维修设备通风安装煤矿电工机电工钳工长期20人以上月结
01、矿长
1、55岁以内，涉煤专业大专及以上学历，中级及以上职称；2、持安全管理资格证；3、5年及以上矿级管理工作经验。
02、总工程师
1、50岁以内，涉煤专业大专及以上学历，中级及以上职称；2、持安全管理资格证；3、5年及以上矿级管理工作经验。
03、生产副矿长
1、45岁以内，涉煤专业大专及以上学历，中级及以上职称；2、持安全管理资格证；3、3年及以上矿级生产技术管理工作经验。
04、安全副矿长
1、45岁以内，涉煤专业大专及以上学历，中级及以上职称；2、持安全管理资格证；3、3年及以上煤矿安全管理工作经验。
05、掘进副矿长
1、45岁以内，涉煤专业大专及以上学历，中级及以上职称；2、持安全管理资格证；3、3年及以上掘进专业矿级管理工作经验。
06、机电副矿长
1、45岁以内，涉煤专业大专及以上学历，中级及以上职称；2、持安全管理资格证；3、3年及以上机电运输专业矿级管理工作经验。
07、通防副矿长
1、45岁以内，涉煤专业大专及以上学历，中级及以上职称；2、持安全管理资格证；3、3年及以上“一通三防”专业矿级管理工作经验。
08、技术副总工程师
1、45岁以内，涉煤专业大专及以上学历，助理工程师及以上职称；2、持安全管理资格证；3、3年及以上煤矿生产技术管理(副总级）工作经验。
09、安全副总工程师
1、45岁以内，涉煤专业大专及以上学历，助理工程师及以上职称；2、持安全管理资格证；3、3年及以上煤矿安全管理(副总级）工作经验。
10、机电副总工程师
1、45岁以内，矿山机电运输专业大专及以上学历，助理工程师及以上职称；2、持安全管理资格证；3、3年及以上机电运输专业管理(副总级）工作经验。
11、地质副总工程师
1、45岁以内，地质专业大专及以上学历，助理工程师及以上职称；2、持安全管理资格证；3、3年及以上地质专业管理(副总级）工作经验。
12、通防副总工程师
1、45岁以内，“一通三防”专业大专及以上学历，助理工程师及以上职称；2、持安全管理资格证；3、3年及以上“一通三防”专业管理(副总级）工作经验。
13、采煤副总工程师
1、45岁以内，采矿工程专业大专及以上学历，助理工程师及以上职称；2、持安全管理资格证；3、3年及以上采煤专业管理(副总级）工作经验。
14、调度指挥中心主任
1、50岁以内，涉煤专业中专及以上学历，助理工程师及以上职称；2、持安全管理资格证；3、5年及以上矿井调度指挥工作经验。
15、安全管理部部长
1、45岁以内，涉煤专业大专及以上学历，助理工程师及以上职称；2、持安全管理资格证；3、3年及以上煤矿安全管理（科级）工作经验。
16、生产技术部部长
1、45岁以内，涉煤专业大专及以上学历，助理工程师及以上职称；2、持安全管理资格证；3、3年及以上煤矿生产技术管理（科级）工作经验。
17、地测部部长
1、45岁以内，地质专业大专及以上学历，助理工程师及以上职称；2、持安全管理资格证；3、3年及以上地质专业管理(科级）工作经验。
18、通防部部长
1、45岁以内，“一通三防”专业大专及以上学历，助理工程师及以上职称；2、持安全管理资格证；3、3年及以上“一通三防”专业管理(科级）工作经验。
19、机电动力部部长
1、45岁以内，矿山机电运输专业大专及以上学历，助理工程师以上职称；2、持安全管理资格证；3、3年及以上机电运输专业管理(科级）工作经验。
20、机修厂厂长
1、45岁以内，机电相关专业中专及以上学历，助理工程师及以上职称；2、5年及以上机电设备维修管理(科级）工作经验。
21、机电队队长
1、45岁以内，矿山机电运输专业中专及以上学历，助理工程师及以上职称优先考虑；2、3年及以上机电运输队长工作经验。
22、抽采队队长
1、45岁以内，“一通三防”专业中专及以上学历，助理工程师及以上职称；2、3年及以上瓦斯抽采队队长工作经验，有高瓦斯矿井治理现场管理工作经验优先考虑。
23、运输队队长
1、45岁以内，矿山机电运输专业中专及以上学历，助理工程师及以上职称优先考虑；2、3年及以上机电运输队长工作经验。
24、通风队队长
1、45岁以内，“一通三防”专业中专及以上学历，助理工程师及以上职称优先考虑；2、3年及以上通风队长工作经验。
25、准备队队长
1、45岁以内，涉煤专业中专及以上学历，助理工程师及以上职称优先考虑；2、3年及以上掘进队长工作经验。
26、综采队队长
1、45岁以内，涉煤专业中专及以上学历，助理工程师及以上职称优先考虑；2、3年及以上综采队长工作经验。
27、智能化技术员
1、45岁以内，涉煤专业大专及以上学历，助理工程师及以上职称优先考虑；2、3年及以上矿井安全生产工作经验。
28、安全技术员
1、45岁以内，涉煤专业大专及以上学历，助理工程师及以上职称优先考虑；2、3年及以上矿井安全生产工作经验。
29、采掘技术员
1、45岁以内，涉煤专业大专及以上学历，助理工程师及以上职称优先考虑；2、3年及以上采掘技术相关工作经验。
30、地质技术员
1、45岁以内，地质相关专业大专及以上学历，助理工程师及以上职称优先考虑；2、3年及以上地质测量、防治水相关工作经验。
31、通风技术员
1、45岁以内，“一通三防”专业大专及以上学历，助理工程师及以上职称优先考虑；2、3年及以上“一通三防”相关工作经验。
32、机电技术员
1、45岁以内，机电运输专业大专及以上学历，助理工程师及以上职称优先考虑；2、3年及以上矿山机电运输工作经验。
33、打眼支护工
1、50岁以内，中专/高中及以上学历；2、能熟练操作打眼、支护工器具；3、1年及以上同岗位工作经验。
34、井下电工
1、50岁以内，中专/高中及以上学历；2、持井下电气作业证；3、1年及以上同岗位工作经验。
35、检修工
1、50岁以内，中专/高中及以上学历；2、持井下电钳工、机修工证；3、1年及以上同岗位工作经验。
36、综掘机司机
1、50岁以内，中专/高中及以上学历；2、持井下综掘机操作证；3、1年及
亮化灯具
宁夏吴忠红寺堡区小区招聘一位维修师傅，维修小区水，电，亮化灯，绿化灯，地下室所有灯，所有小区维修，如果你有技术你就来，工资3500元，联系人
吴忠利通区招聘电工主要做小区，医院的电工要求有电工证，年龄在50-60以内，懂水暖电修修补
水暖工电工月结
招聘电工
主要做小区，医院的电工
要求有电工证，年龄在50-60以内，懂水暖电修修补补，薪资面谈
水电工低压电电工长期3-5人月结
黄河上游宁夏地区吴忠市青铜峡水电站机组技改技术用工招聘
1.电工5名，年龄50周岁以下，无犯罪前科记录，征信良好，青铜峡水电站附近人员优先考虑，工期6个月以上
2.必须持有高压或者低压电工操作证
3.有意请致电赵先生
4.薪资待遇电话沟通或面谈
宁夏吴忠财满街火锅店找一个长期洗碗小时工，下午5点到10点，一小时16，联系电话
16元/时
洗碗工1-2人
财满街火锅店找一个长期洗碗小时工，下午5点到10点，一小时16，联系电话
水电工15-30天1-2人
有没有水电中工在家闲着的，灌云经济开发区找两人干活的，能干20天左右，人走帐清，老板靠谱，年龄在50以下，联系
门禁安装智能化监控弱电工月结
招聘：弱电智能化信息管理员
因公司业务发展需要，现面向社会公开招聘弱电智能化信息管理员，具体要求如下：
一、岗位职责
1. 负责园区/楼宇弱电智能化系统（含视频监控、门禁、停车场管理、综合布线、网络通信、安防报警等）的日常运维、巡检与故障排查，确保系统稳定运行。
2. 建立并完善弱电智能化系统设备台账、技术档案及信息数据库，做好设备参数、维修记录、巡检报告等资料的整理与归档。
3. 对接第三方维保单位，监督维保计划执行情况，跟进维修进度与质量验收，降低系统故障率。
4. 参与弱电智能化系统升级改造、新增项目的方案研讨、施工监督及竣工验收工作。
5. 定期对系统数据进行备份、分析，及时发现潜在风险并提出优化建议；负责相关信息系统的权限管理与安全维护。
6. 配合完成上级交办的其他弱电及信息化相关工作。
二、任职要求
1. 学历专业：大专及以上学历，电气工程自动化、计算机网络、弱电智能化等相关专业优先。
2. 工作经验：1-3年弱电智能化系统运维或信息管理相关工作经验，熟悉各类弱电设备的原理与操作。
3. 专业技能：掌握综合布线、网络配置、监控调试、门禁系统维护等实操技能；了解弱电工程相关规范与标准；能熟练使用Office办公软件及相关设备管理软件。
4. 职业素养：具备良好的问题分析与解决能力，善于学习积极进取，工作认真负责、细致严谨；拥有较强的沟通协调能力与团队合作精神；能接受必要的应急抢修加班。
5. 其他：持有弱电工程师证、安防系统运维证等相关资格证书者优先。
三、福利待遇
1. 薪资：面议，根据个人能力及工作经验核定。
2. 福利：五险、节日福利、技能培训、岗位晋升空间。
3. 工作时间：单休，法定节假日正常休息，具体以公司制度为准。
四、工作地点:吴忠市
五、应聘方式:
投递简历:邮箱
联系电话
宁夏吴忠大坝电厂招检修工两名，50以下长年干，工资5到6千，一月2天假加班8小时休一天。关
5000-6000元/月
检修工长期包住包吃1-2人月结
大坝电厂招检修工两名，50以下长年干，工资5到6千，一月2天假加班8小时休一天。关吃住。联系电话
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供吴忠水电工招聘最新信息在线招聘信息，主要招聘吴忠水电相关人才。作为水电工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解水电的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
