1、全面负责酒店日常运营管理工作;2、负责酒店员工管理，贯彻公司的企业文化和管理制度，营造良好的工作氛围;3、妥善处理酒店内突发事件。

1、具有5年以上餐饮管理工作经验；2、形象气质佳；3、沟通能力强。

招前厅经理1名（男女均可）26岁以上、长期稳定！有工作经验优先考虑、(有前台工作经验2年以)具备专业业务和管理能力、有上进心、也可考虑！人品端正、有责任心！（不上夜班）底薪6500+绩效＝7000、月奖加班费7500不封顶！有三薪、月休4天！工作优秀有升值空间！免费提供工服被褥！包食宿，住宿环境非常好、工作地、内蒙大草原！老板非常好！没有店长，直接和老板对接、中高端单体酒店、线上对接美团携程、只要你有能力！一定会给您自由发挥的空间！

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酒店前台，工作内容办理入住、退房，交接班事宜。年龄要求18-35岁

米诺酒店招聘前台，上五险，要求全职，懂得基本服务理念

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1、招聘客房服务员，公休4天，55以下，工资3500+提成+全勤，综合4200左右，早八至下午五点。2、招聘酒店前台：30岁-40岁。：，有工作经验薪资：底薪+岗位津贴+全勤奖综合收入4500元-5000元，工作轻松，上班环境好。

1.客房服务员:男女不限，50周岁以内，有敬业精神，吃苦耐劳。2.按照酒店要求完成每间客房的清扫工作。计件制，多劳多得。

招聘客房服务员一:岗位职责：负责‬酒店客房清洁服务:如更换‬布草、清洁房间、填充‬及摆放客用‬品等。二:任职要求：55岁‬以内，身健体‬康。三:薪资结构:底薪4000+房提1:提成（每天续住+退房=保底15间房除外）超一‬间提5元2:钟点房‬一间提成15元3:晚间加班‬一间‬提成20元4:翻房一间‬提成20元月工资5000左右四:酒店提供住宿、餐食、月休四天

招聘客房服务员，工资6500到7000，有干的联系

微信容人走了之后进房间检查是否丢了东西。开窗通风捕换床单被罩。之后擦桌子等最后拖地。

客房服务员

招聘岗位：莲花客房服务员任职要求：身体健康，五官端正，形象好，无重大疾病，年龄要求20~55！岗位职责：清洁并检查客房、补充用品、为客人提供服务、清洁用品使用及保养，检查客人遗留物及客房贵重物品，确保工作区域安全。薪资待遇：管吃管住，计件酒店，16/间，熟手每天分房18-25间，包食宿。熟手月综合9K-11k！待遇好活不累培训好上手！

吃苦耐劳。身心健康

酒店餐厅服务员岗位（35岁以内，工资4600）1、负责酒店餐厅客人引领；2、负责餐厅摆台、撤台、卫生维护；3、旭阳酒店为旭阳集团自持酒店，要求有相关酒店经验。4、工资4600，月休四天，不上保险。酒店工区保洁岗位（55岁以内，工资4500）1、负责酒店公共区域的清洁、打扫；2、工资4500，月休四天，早八点到下午五点，不上保险。酒店客房保洁岗位（55岁以内，工资4500）1、负责酒店客房的清洁、打扫；2、工资4500，月休四天，早八点到下午五点，不上保险。酒店前台岗位（35岁以内，工资4600）1、负责酒店前台客人的入住接待、咨询、投诉等问题处理；2、旭阳酒店为旭阳集团自持酒店，要求有相关酒店经验。联系人张经理

打扫客房卫生，完成每天经理分配的任务