钢结构制造厂质检员的核心职责涵盖质量检测、过程监督、数据管理及问题解决等方面，具体如下： 一、质量检测与验收 产品检测2 负责钢结构构件的外观尺寸、焊缝焊角等缺陷检查，确保产品符合设计图纸和标准规范1。 进行材料检验（如钢材强度、厚度检测）和焊接质量评估7。 成品验收2 对组装完成的构件进行最终验收，包括尺寸精度、装配质量及安全性能检测，确保合格后方可出厂。 二、生产过程监督2 工序监控 监督焊接、切割、拼装等关键工序，检查工艺执行情况，及时发现并纠正操作偏差。 协调各班组工作，确保生产流程的合理性和效率。 环境与安全检查2 定期检测车间环境（如防火、卫生条件），监督设备维护，保障生产安全。 三、数据管理 记录与报告3 准确记录检测数据、质量事故分析报告及改进措施，按时提交质检日报表和统计分析报告3。 整理技术资料和工艺文件，为研发优化提供数据支持2。 四、问题解决与改进6 质量事故处理 参与突发质量事故的检验与分析，提出解决方案并跟踪改进效果6。 协调跨部门解决生产中的技术难题3。 工艺优化建议 根据质量数据反馈，提出焊接、切割等工艺优化建议，提升生产效率和产品质量。

岗位职责 1、负责各类油气长输管道、工艺管道施工现场质量检查、验收工作，全程把控施工工序合规性，做好质检记录、验收资料整理归档。 2、熟悉各类管道焊材特性，负责进场焊材、焊接材料的质量查验、抽检核验工作，杜绝不合格焊材投入施工使用。 3、全程跟进管道焊接施工过程，检查焊工焊接工艺、焊缝成型质量，对焊接缺陷进行排查、记录，监督整改返修，把控管道焊接整体施工质量。 4、负责管道防腐、补口补伤、防腐层检测等全套质检工作，检查防腐施工工艺、涂层厚度、外观质量，确保管道防腐工程符合行业标准及项目施工规范。 5、配合项目部完成工程质量报验、、质量巡检、隐患排查整改等工作，及时反馈施工现场质量问题。 任职要求 1、有管道焊接质检、焊材核验、管道防腐质检相关实操工作经验，熟悉长输管道、油气管道施工工艺流程，有现场施工质检经验者优先。 2、精通各类管道焊材规格、性能及使用标准，熟练掌握管道焊缝外观检查、无损检测配合、管道防腐质量验收标准。 3、熟悉工程质检规范、行业验收标准，能够独立完成现场质检、问题整改、资料记录等全套工作。 4、工作严谨负责、原则性强，具备良好的现场沟通能力，能配合施工班组、监理完成各项质量管控工作，可适应工地驻场工作。 5、有相关质检证书、工程质检相关资质者优先录用。 6. 有质检员证、相关从业经验者优先录用。 薪资待遇 - 薪资：面议（能力优秀者从优） - 包吃住/社保/名族不限

有国网证，对防腐保温保冷工艺流程熟悉。

招聘：工程检测员 薪资：3.3K-6.0K 工作内容：建筑材料及工地现场的检测工作地点：莎车县 1、要求：大专及以上学历，应届生优先录取，能熟练使用办公软件，积极向上、吃苦耐劳、具有良好的团队协作能力 2、薪资构成：基本工资（3300-3500）+岗位工资+职称工资+岗位证书工资+补贴+年限工资能力越高工资越高 其中基本工资为：大专文凭实习期2800元，转正后3300元，本科文凭实习期3000元，转正后3500元，实习期转正须取得岗位证书，缴纳五险

全职：气瓶检验员，满四，新疆单位包吃包住 气瓶员，湖北单位，包吃住 气瓶员，满四，宁夏单位.（ 李工 ）

招聘：质检员QC/QA 薪资：3.5K-5.0K 岗位职责: <br>1.负责设备验证计划、方案、报告的制定、撰写，参与公司年度验证总计划的制定 <br>2.负责产品年度质量回顾的制定、撰写。 <br>3.上级领导安排的各项临时性工作。 <br>4.工作细致认真，谨慎细心，责任心强、有工作激情，良好的团队协作精神，为人诚实可靠 <br>5.工作有条理性，逻辑性，良好的职业素养和职业操守 <br>6.较好的计划性和实施执行的能力，学习能力强， <br>7.具有较好的语言表达能力，沟通能力和协调能力。 <br>任职资格: <br>1.大专（含）以上学历，药学，生物工程等相关专业 <br>2.年龄23-45岁 <br>3.有相关经验者，技术熟练工优先录用 <br>职位福利:五险周末双休，节日福利、定期体检、包住、餐补

招聘：食品品控主管 薪资：5.0K-10K 岗位职责：1、质量体系建设与执行 体系搭建：依据国家相关食品质量法规、标准以及企业自身发展需求，协助制定并完善食品生产加工的质量控制体系，涵盖质量手册、程序文件、作业指导书等，确保体系的科学性与有效性。 体系执行监督：监督质量控制体系在生产加工各环节的有效执行，定期组织内部质量审核和管理评审，及时发现体系运行中的问题并推动整改，保证体系持续改进。 2、生产过程质量把控 原材料检验：制定原材料质量标准和检验规范，组织对采购的原材料、包装材料等进行严格检验和验证，确保投入生产的物料符合质量要求，从源头把控产品质量。 过程监控：巡查生产现场，监督生产人员是否按照工艺流程、操作规范进行生产，检查生产设备的运行状况和卫生条件，及时纠正不规范操作，防止质量事故的发生。 成品检验：按照产品质量标准和检验方法，对成品进行抽样检验和试验，判定产品是否合格。对不合格产品进行隔离、评审和处理，分析原因并提出改进措施。 3、质量问题处理与改进 问题解决：及时处理生产过程中出现的质量问题和客户反馈的质量投诉，组织相关人员进行原因分析，制定整改措施并跟踪落实，确保问题得到彻底解决。 数据分析：定期收集、整理和分析质量数据，如检验报告、不合格记录、客户投诉等，运用统计方法和工具，找出质量波动的规律和潜在的质量隐患，为质量改进提供依据。 持续改进：根据数据分析结果和企业发展战略，制定质量改进计划，推动相关部门实施改进项目，不断提高产品质量和生产过程的稳定性。 4、团队管理与培训 人员管理：负责品控团队的日常管理工作，包括人员招聘、培训、绩效考核等，合理安排工作任务，充分发挥团队成员的积极性和主动性，提高团队整体工作效率和业务水平。 培训教育：组织品控人员参加专业培训和学习，及时了解和掌握最新的食品质量标准、法规和检验技术，提高团队成员的专业素质和业务能力。同时，对生产人员进行质量意识培训，强化全员质量意识。 5、外部沟通与协调 供应商管理：与供应商保持密切沟通，定期对供应商进行评估和考核，督促供应商改进产品质量，确保原材料和包装材料的稳定供应和质量可靠。 监管对接：与食品药品监管部门、行业协会等保持良好的沟通与联系，及时了解和掌握相关政策法规的变化，积极配合监管部门的监督检查工作。 6、领导安排的其他工作 任职

【工作要求】能接受倒班，相关专业或有相关经验。 【工作内容】 1:产品安全性、理化、风味等关键指标监控，制程能力的统计分析； 2:成品出厂管理包含，保温品翻检 、产品仓库保管查核 ，保存样的跟踪检测； 3:试剂管理及承接，主管交办的其他事项； 【时间】三班倒，弹性休息，加班支付加班费。 【薪资】3000-5000元，每月5日发放工资，如遇节假日提前发放。 【住宿】免费住宿6-8人间，提供无线网、洗衣机、饮水机、吹风机，风扇等。 【饮食】员工食堂经济实惠，一日三餐补助完9.5元，餐品种类繁多可自主选择。 【福利】缴纳五险一金，带薪年休假，年终奖金，过节发放公司产品及其他节日福利，享有生日福利。 【地点】新疆乌鲁木齐市新市区迎宾路483号

SMT品质主管1名，月薪10K，包吃住（单间），有意请联系

负责公司品质监督检查工作和质量管理 岗位职责： 1.负责产品全生命周期的质量监督与检验，包括来料、过程及成品质量控制 2.编制并执行测试计划与用例，开展功能、性能及兼容性测试 3. 识别、记录、跟踪并推动解决质量问题，输出质量分析报告 4. 参与质量体系文件建设与优化，配合内外部质量审核 5.协同研发、生产、采购等部门推进质量改进项目 任职要求： 1.熟悉质量管理基础理论（如ISO9001）及常用测试方法 2.具备问题分析与跨部门沟通协调能力 3. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的文档编写能力 4. 有制造业或互联网行业质量/测试经验者优先 5.学历不限，接受应届毕业生实习转正

克孜勒苏柯尔克孜自治州阿图什市招消防水大工

有没有会修压面机的师傅，或者有会修师傅电话帮忙给一个。

招聘：仓储员 薪资：3200.0 1、具有一定的劳动能力； 2、服从安排，听从指挥

阿图什市二六工丸子汤店需要一名牛肉面师傅，联系方式

公司招聘 行车工 熟练工优先、若干名、要求有证男女不限，薪资待遇5500–8300、每月公休三天假，八小时三班倒 餐补300，联系电话

周二贾姐店招聘信息 新区环保园检验员 模式一： 无套路日结 日结2⃣8⃣0⃣/天 长期工价不降价 面试当天安排住宿！ 日结小时工 。 ，18-40周岁，坐班，必须能接受穿无尘服，显微镜，有无经验都可 2⃣8⃣0⃣/天 8:00-20:00，两班制， 加班稳定，上六休一。 以上工价包含所有补贴。 面试员工带好身份证。 打卡20天返费5⃣0⃣0⃣（卡点） 模式二： 无套路日结 日结2⃣6⃣0⃣/天 报道当天安排住宿！ 五天后日结，第七天发第六天工资。 两个月后缴纳社保起，每天额外补贴2⃣0⃣元，共计实发2⃣8⃣0⃣元/天。 ，18-40周岁，坐班，必须能接受穿无尘服，显微镜，有无经验都可 2⃣6⃣0⃣/天 8:00-20:00，两班制， 加班稳定，上六休一。 以上工价包含所有补贴。 面试员工带好身份证。 打卡35天返费9⃣0⃣0⃣。（卡点出名单给钱）！ ☎报名联系贾姐☎（）！

“保定雄裕混凝土制造有限公司”因业务扩大，现招聘调度人员、质检人员、外调（外检）人员。 调度工资6200元保底+0.12元单班提成。 质检工资6000元保底+0.12元单班提成。 外调（外检）工资5700元+0.06元双班提成。 管吃住，上保险。要求熟练工种。联系人：王雪松，电话：

河北省内高速招聘工地试验室试验检测人员，要求会做沥青及沥青混合料，证件必须能注册，每个月2天假期，可以累计休假，联系电话，同步，不能注册证件的，中介，挂证的，勿扰

河南单位要一本带五年检测经验的高工 要求 五险。

实验室检测员男女不限，25-35岁，大专以上学历薪资福利:试用期三个月，有工作餐，单休，试用期待遇4500，，待遇面议发邮箱投简历工作地址:杭州湾滨海四路

安全管理人员 年龄 40 周岁及以下、大专及以上学历、身体健康，责任心强，能胜任岗位工作，具备化工行业安全管理相关工作经验、熟悉安全资料编制与管理工作者优先录用。 薪资福利:月薪：5000–8000 元；依法缴纳社会保险；享有工龄奖及各项福利；公司免费提供住宿，伙食免费 招工人数:1 名

负责相机等产品质检和设备收发货，月休4天，工作时间9点30-19点

1、核心是把控全流程质量，包括新产品验证、生产监控、问题处理等。 2、具体涵盖新产品开发验证、生产过程监控、客户投诉处理、制度完善等环节。

1.【临时工】24-28/h，到手工资6800-7800元/月2.【入职奖励】3.【推荐】推荐朋友成功入职做满10天奖励500/人4.【工资】15号准时发放，不压工资，离职提前3天说，人走账清！5.【预支】6.【社保】，可以自愿选择  二、【工作时间】 工作时间：8:00-20.00 休息时间12:00-13:0017:00-18:00两小时月休4天调休   三、食住方面  【伙食住宿】包吃包住、标准3菜一汤，公寓室宿舍6人一间，独立卫生间、配有WIFI、热水、空调、洗衣机、等等！（纯包吃住，不花钱） 四、招聘要求：年龄16-45岁 身体健康、不限学历，生熟手都可以。银行卡正常使用，体内金属，持本人有效身份证，有纹身或者案底提前报备。

职位要求: 1、负责SMT炉后AOI检测 2、对不良品进行标识 3、对检测好的进行报表的填写 4、懂的AOI程序。 5.本人操作的生产设备的日常保养; 任职要求： 1、高中学历以上,年龄20~38岁, 2、1年以上AOI检验工作经验 3、责任心强，具备一定的沟通协调、分析解决能力 福利待遇： 住宿：公司免费提供住宿，宿舍有空调、热水、独立冲凉房和洗手间（水电平摊） 食堂：公司有饭堂，5元一餐，两荤两素一汤 福利：节日、生日有礼品发放 工资：月综合工资5000-7000元 岗位补贴：200-600元 全勤奖：100元/月 工龄奖：100元/月（500封顶）

1、18—45岁，负责加工中心首件、巡检、成品检验工作; 2、能识机械图纸，熟练使用卡尺/高度规/塞规/二次元/三坐标等测量工具； 3、具备微波结构件产品检验经验； 4、班次（早班08：00-18：00，中班15：00-23：00）。

岗位职责 负责男裤成品质检，检查裤子版型、工艺（缝线、锁边等）、面料瑕疵等，确保产品符合质量标准； 处理客户退回产品，进行二次复检，确认无质量问题后清理、入袋归档。 任职要求 做事仔细耐心，具备较强的细节观察能力，能准确识别服装质量问题； 服从工作安排，有服装质检经验者优先，无经验可带教。 薪资待遇 试岗期：7天，20元/小时； 正式入职：月薪5000元，九点到六点上班，一个小时午休

岗位职责： 1.负责生产过程及成品的外观、尺寸、性能等质量检验工作，如实填写检验记录 2.依据检验标准和作业指导书进行首检、巡检、终检，及时发现并反馈质量问题 3. 对不合格品进行标识、隔离、统计与初步原因分析，协助推动改善措施落地 4.参与质量异常处理，配合生产、工艺等部门完成问题闭环 5.维护保养检测仪器设备，确保计量器具在有效校准期内 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及识图能力 2. 有制造业质检/品检相关经验者优先，无经验可带教培养 3.工作细致认真，责任心强，具备良好的质量意识和执行力 4.能适应车间环境，服从工作安排，具备一定抗压能力

岗位职责： 1、制定项目质检计划（ITP） 2、按照质检计划，对来料、下料、组对、焊接、打磨、打砂、喷漆每一个过程开展质检和填写原始记录 3、在项目进行的各个阶段开展对人员资质、设备工具、辅助材料、加工工艺等的符合性的核实检查 4、对检查中的不符合做出判定并敦促生产部门进行整改以符合产品要求 5、配合客户、第三方、驻厂监理等做好对产品的质检 6、按照检查结果出具质检报告 7、完成质检相关的其它工作 任职要求： 1、机械、焊接、金属材料等相关专业 2、吃苦耐劳，善于沟通，抗压能力强 薪酬福利： 员工是青岛应龙最宝贵、最核心的资源，我们为员工提供： 1. 有竞争力的薪酬体系：基本薪酬＋月绩效奖金＋年度项目奖＋晋升； 2. 缴纳社会保险； 3. 法定带薪年假； 4. 优美的办公、生活环境，提供篮球、网球、乒乓球、台球等休闲娱乐活动场地和设施； 5. 免费食宿、交通补助、节日福利等； 6. 定期的员工活动，生日会，聚餐，旅游等； 7. 绩效管理体系：员工与我们共同参与绩效计划制定、绩效辅导沟通；帮助员工提升绩效目标、规划职业发展； 8. 培训体系：丰富的内训和外训，为员工搭建个人能力培养平台，提高与工作相关的各种技能，分享新技术、新知识。

灯具测试员 岗位职责: 1.负责LED灯具的检测工作，确保产品质量符合标准。 2.参与产品测试流程，对发现的问题进行记录和报告。 3.与团队合作，协助解决生产过程中的技术问题。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能够有效地与团队成员协作。 2.能够按照要求完成工作任务，保证工作质量。 3.具有较强的学习能力，能够快速掌握新的测试方法和技术。