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西安市莲湖区招安全员/安全负责人，月薪6000，管住不管吃

施工电梯安装拆卸旁站需要C3安全员

高陵工地安全员夜班需要20人 明天今天7.30之前凤城十路 D口集合 日结120管住 不穿保安服 工作内容2小时拍**照片 年前就结束 明天集合 要求40岁以下 联系小阳 定人鸽子勿扰

西安市莲湖区招安全员/安全负责人 必须要有安全员C证可以注册到公司 公司新开市政雨水管道项目 岗位职责 1. 负责施工现场全周期安全巡查，重点排查临边防护、临时用电、起重机械等关键环节，及时识别并处置安全隐患，对“三违”行为零容忍，有权下达停工整改指令。 ​ 2. 组织新工人入场三级安全教育、班前安全交底及专项安全培训，留存培训记录与影像资料，提升全员安全意识和应急技能。 ​ 3. 参与制定项目安全管理制度、危大工程专项方案及应急救援预案，组织应急演练，处理突发安全事件并跟进整改闭环。 ​ 4. 管理安全台账与资料档案，包括防护用品购置计划、设备检测记录、隐患整改通知书等，确保资料完整可追溯。 ​ 5. 监督施工机械、安全设施、消防器材的合规性与完好性，核查特种作业人员持证上岗情况，落实安全文明施工要求。 任职要求 1. 年龄22-45岁，大专及以上学历，建筑工程、土木工程等相关专业优先。 ​ 2. 持有安全员C证，2年以上工地安全管理经验，熟悉建筑行业安全法规及施工安全规范。 ​ 3. 具备敏锐的风险识别能力和应急处置能力，能独立完成安全资料编制与隐患排查闭环。 ​ 4. 责任心强、原则性强，具备良好的沟通协调能力和团队协作精神，能适应项目驻场或出差。 薪资福利 -月薪6000元，根据经验与资质面议 ​ -缴纳社保，管吃住 ​

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公司直招诚聘 财富中心！核电项目，提前预约！ 诚聘一下管理人员！ 核电项目规模庞大，军事化管理！待遇优厚！ 年后农历正月初十正式上班， 现诚聘，电工2名要求有电工证，月薪9000千元 焊工，两名要求双证绿本，磁卡，工作认真负责，踏实勤奋！ 400元每天，包住不包吃！ 安全员2名，要求持证上岗，身体健康！工作认真负责，执行力度要强！月薪9000~1万 现场生产技术管理，2名，要求工作认真负责，执行力度要强，要有管理力度，贯彻落实项目指令！待遇1.1~1.3w 目前，市场营销大环境收缩，核电是目前市场经营范围宏远的志向选择，是你值得信赖，工期长达十年有余，能不能站稳脚跟，要看你的技术管理能力水平。 有意者请提前与我预约联系，长期合作伙伴， 联系人李生

陕西片区招安全员/安全负责人，年龄不超45岁，必须有安全员C3证书，家就在高陵或咸阳泾阳，公司不提供住宿，不满足条件勿扰

1、‌组织或参与拟订安全生产规章制度、操作规程及应急预案。‌‌ ‌2、开展安全生产教育和培训，记录培训情况，组织应急演练。‌‌ ‌3、‌检查安全生产状况，识别危险源，督促落实重大危险源管理措施，及时排查隐患并提出改进建议。‌‌ ‌4、纠正违章指挥、冒险作业等行为，严重时暂停作业并报告。‌‌ ‌5、参与事故调查，执行整改措施，填报安全记录。‌‌ ‌6、监督施工机械、防火防爆、危险作业等，确保符合安全规范。‌‌ 7、编制安全资料，配合技术员管理施工现场。 任职要求 ‌1、需持有安全c证证书，有驾照会开车‌。‌‌ ‌2、具备5年以上相关工作经验，熟悉安全生产法规及行业标准。‌‌ ‌3、掌握危险源辨识、隐患排查技术，具备现场组织能力和应急处理能力。‌‌‌‌ ‌4、责任心强，能坚持原则，具备较强的沟通协调能力。 5、熟练掌握Office软件。熟悉施工规范、工艺流程。‌‌ 6、适应出差，可长期住工地，学习能力强，身体健康，能吃苦耐劳。 年龄：40周岁以下 项目地址：全国需驻场（需出差）

西安市雁塔区招水电装灯装插座等，地址大唐不夜城400一天

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招聘安保40人普通门岗要求40人：身高170以上、年龄60岁以下。工资待遇：白班2800元、夜班2800元管住月休两天。地址:科技路地铁口。太白南路招聘小区保安队长月薪4000管吃住 港务区新筑新城2月1日招两个保安，政府单位上班3200管住四天假。要求50岁以内身体健康，无犯罪记录。基本礼貌用语要熟悉

西安高陵区急聘普工，220-240/天，来了就上班，电话：

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南平市邵武市招安全员/安全负责人

宁德市古田县招安全员/安全负责人(工地安全员)

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节后浙江嘉兴土建项目，招技术员2人，安全员2人，待遇详聊，陈总

安全副总、地测副总、通防副总 工作地址:云南省镇雄县兴隆煤矿---镇雄县牛场镇 18000-20000元/月 缴纳五险 10年以上煤矿同岗位管理工作经验，熟悉国家煤矿安全生产法律法规及相关规范 40周岁以上大专及以上学历，采矿、安全、地质测量、通风安全等相关专业

✅岗位：器件操作、抛光、装卸夹、检验、离子交换 ，17-43岁，，40岁以上人员必须要有同行业岗位经验，显微镜岗需要显微镜及光纤行业相关经验的，能长期稳定干，裸眼视力达到0.6-0.8及以上；可以接收少量会看显微镜的工人 ⚠⚠可接受应届毕业生、实习生，05年及以后保证干够3-6个月， ⚠⚠实习生报备时请备注“实习生” ✅作息时间：倒班、白班、夜班岗均有 ✅综合薪资：4700-6500元，每月20号发工资，周内加班20.5元/小时，周末加班27.3元/小时 试用期：2376底薪+加班费+全勤奖 转正后：2400底薪+计件绩效+岗位补贴+全勤奖 ✅食宿福利：白班吃饭免费，夜班不管饭补贴30元，试岗7天安排宿舍，，水电均摊 面试时间：每周一、周三13:00面试 面试地址：陕西省西安市发展大道18号飞秒厂区东门 驻厂负责人：吴老师☎ 长期工合作政策：‼打卡15天2000元‼ 实习生合作政策：500元×3个月（至少做3个月） ⚠⚠执行日期：2025年起执行 ⚠⚠备注：，

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招聘：品控工程师 薪资：10W以上/年 工作职责： 1) 公司产品现场跟踪、质量周报； 2）与客户协调处理质量异议； 3）负责公司质量体系建设。 岗位要求： 3年以上相近工作经验； 大专以上学历，专业不限

2026开年招聘新建工厂，本厂直接招聘，不走中介应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障(不被坑)短期工长期工都可以! 新春福利：正月15之前到达留任补贴打卡35天5000；正月15之前到达留任补贴打卡35天5000 ！！！ ----------------------------------- 【薪资待遇】 小时工：32元/小时，可日结，综合收入8000-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 正式工；综合收入保底6500-7500，可晋升技术员管理职位，一年4次晋升机会。 薪资发放: 每月10号，不压工资，人走账清。可现金。 ----------------------------------- 工作内容: 目前主要代加工新款等手机、平板电脑、智能手表和各类高端数码相机，长白班、坐着上班，不过安检门、有流水线和非流水线，可玩手机 岗位有仓管质检普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、储备干部，上班自由，岗位很多，可自行选择(不会可以教) ----------------------------------- 福利待遇: 公寓住宿，4-6人间，有免费夫妻房，三餐公司免费提供公司为员工缴纳五险一金，不扣工资 招聘要求 16-47岁，身体只要健康即可，男女不限，不分时间当到了就可安排住宿 温馨提示;工作地点在苏州，有意向请直接投递简历， ----------------------------------- 报名点击下方---申请职位----点击微聊---在线添加咨询--投递简历 24小时接受咨询▲平台回复信息不及时，尽量交换微信咨询。

岗位名称：1.后加工部打磨工；2.全检部门检验工、包装工；3.CNC部门开机工（暂停）。 岗位要求：1.年龄在1650岁之间；2.熟手优先；3.持有本人有效身份证。 薪资待遇：1.后加工部：小时工合作单价为19元/小时，员工单价为17元/小时，月工时330H390H，包吃住，餐费补助11元/天，工厂有饭堂，空调宿舍，水电费平滩，；2.全检部门：具体薪资未详，月工时330H390H；3.CNC部门：开机工薪资未详，两班倒，夜班补贴8元/晚，月工时300350H。发薪情况：次月底发上月工资。注意事项：1.辞工需提前15天申请；2.；3.；4.；5.。

招聘：工厂质量经理 薪资：10000--20000元 一、岗位目标 统筹家具研发、生产制造（厂区全维度管控）、直营 + 代理商营销全链路质量管理，保障产品工艺品质，推动全屋定制质量标准化，支撑公司业务拓展与招商目标落地。 二、任职要求 1.学历专业：专科及以上，木材科学与技术（优先）、家具设计与制造、质量管理工程、环境工程等相关专业，持 iso9001 内审员证书、环保培训证书优先。 2.工作经验：6年以上家具行业质量管理经验，其中 3 年以上生产厂区全维度（文件、过程、流程、结果、环境）质量管理经验。具备1亿规模左右实木家具厂工作经验，主导过研产销质量管理体系搭建或优化、熟悉家具环保法规者优先，需提供相关案例。 3.专业能力： (1)体系建设与转化：精通厂区全维度管控方法与工具，能将 iso9001 体系转化为具体厂区措施，熟练运用 spc 等数据分析工具。 (2)跨部门协作：具备出色的厂区现场巡查能力和跨部门（生产、设备、环保等）协同沟通能力，能举例说明过往跨部门协作成果。 (3)工艺与标准把控：深入理解木材科学与技术、家具设计与制造等专业知识，能协同研发把控工艺合规性，制定契合市场需求和企业战略的家具质量标准。 4.职业素养： (1)责任心与敬业：对产品质量高度负责，全身心投入质量管理工作，确保质量目标达成。 (2)工作态度严谨细致:在质量检验、数据分析、文件审核等环节不放过任何质量隐患。 (3)用户思维：以客户需求为导向，具备用户思维，确保产品质量向客户期望看齐。 (4)原则立场：坚守质量工作的标准、立场和原则，绝不妥协。 (5)团队融合：能够快速融入现有团队，充分利用团队资源开展工作。 三、岗位职责 1.厂区质量体系搭建与管控：1 个月内梳理现有文件，3 个月搭建完善的生产厂区质量管理体系，确保文件合规率 100%。全工序制定管控计划，运用 spc 工具分析数据，将过程不良率控制在 3% 以内。1 个月梳理流程、2 个月优化，使流程执行合规率达 98% 以上。构建三级检验体系，保证成品抽检合格率 100%。制定环境管控标准，实现环境合规率 100%。 2.跨端质量协同：协同研发部门把控工艺合规性，保障研发与生产适配率不低于 95%。联动营销端，追溯售后质量问题，使因生产导致的售后投诉年度降低 20%。 3.质量体

招聘：安全管理 薪资：3-6K/月 岗位职责 1.对分公司各项运作过程的安全监督 1）现场安全检查 (重点：安装维保作业现场） 2）配合安全经理/主管进行分包商安全评审 3）监督责任部门和分包商对不合格项的整改和预防纠正措施的实施及其效果 4）配合安全经理/主管参与本分公司的健康安全环境管理体系内审和管理评审，配合外审 2.正确地记录安全监督结果 3.对分公司和分包方相关员工进行安全培训，配合开展安全推广活动 4.对分公司和分包方相关员工进行安全检查方法的培训 5.监督安全防护用品的配备和使用，监督使用者及时和正确地使用防护用品 6.配合参与事故报告、调查和分析，参与事故处理 7.对分公司和分包方员工进行安全方面的法律法规和规章制度的宣贯 8.维护分公司健康安全环境管理体系， 协助分公司安全经理/主管在上级制定的安全管理制度下补充制定分公司级安全管理 制度和不断完善其健康安全环境管理体系 9.遵循公司制定的各级政策和流程。 任职要求 1.机械电气相关专业大专毕业 2.三年以上电梯扶梯安装质量检验经验，五年以上电梯扶梯安装维保经验 3.熟悉ISO9001管理体系者优先 4.能熟练使用Word, Excel, Powerpoint 等办公软件 5.具备较强的逻辑思维能力和分析能力，具备较强解决问题的能力 福利待遇： 1. 全面的培训体系； 2. 良好的晋升空间； 3. 完善的社会福利保障，缴纳五险一金； 4. 法定节假日、带薪年假； 5. 午餐补贴、通讯补贴、交通补贴，体检等。

岗位名称：铣工；钳工； 岗位要求：1.遵守设备操作规程、工艺文件和安全规定；2.执行零件质量检验的“三检”制度；3.参与设备检查和故障维修协助。 薪资待遇：月薪3000元以上。

招聘：检验员3名 薪资：面议 任职要求：有责任心，身体健康（入职需提供健康证），手脚麻利，有经验优先。月综合薪资：5000元。上班时间：8小时，倒班制。

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