
钢筋工长期20人以上月结
招聘钢筋工团队,央企单位核电站建设,每个钢筋工师傅都要单独和央企签用工合同。
工资支付方式;第一个月付80%,第二个月开始付当月的80%与上月的20%,每月依次滚动付款,工期一年多,能做长期的班组团队,以及个人请联系:刘
蔬菜分拣主管
6000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限团队管理生产跟单物流仓储食品/饮料库存/仓储管理
负责统筹车间人员的工作安排;
负责车间日常事务的管理;
负责生鲜类食材的分拣、打包及投筐作业。
要求:做事细致认真,动作迅速,具备管理经验者优先考虑。
薪资:底薪+评分奖金+计件提成+岗位工资,收入与工作量挂钩,多劳多得;
上班时间:22:00-07:30,固定夜班。
包装部负责人
6000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上
岗位职责
生产管理:规划包装环节生产节奏,分配人员作业内容,统筹设备运作,确保包装产出匹配整体生产目标,统计并记录每日生产信息(如包装产量、材料消耗情况)。
质量与标准把控:核查包装物料及操作流程是否达到食品安全规范(如封口严密性、标签准确性),检验成品包装品相、净重、生产日期标识等,处置不符合要求的产品。
人员与培训:负责包装班组日常管理,组织员工进行标准化作业培训(如机器操作、工序流程),评估工作绩效,安排轮班及出勤事务。
设备与耗材管理:保障包装机械(如封口机、贴标机)正常运行,及时反馈设备异常并申请维修,监控包装物料库存水平,防止过度损耗或供应不足。
流程优化与合规:参与包装工艺优化,降低资源损耗;协同质检、研发团队执行新型包装规范,确保符合相关行业法规(如包装材质安全认证要求)。
任职要求
1-3年食品领域包装相关工作经验,了解食品包装材料性能(如防潮性、防污染标准)。
具备良好沟通协调能力,能够有效促进团队合作。
生产管理
负责统筹车间人员的工作安排;
负责车间日常运营管理;
负责生鲜类食材的分拣、打包及投筐作业。
要求:做事细致认真,动作迅速,有相关管理经验者优先考虑。
薪资:底薪+评分奖金+计件提成+岗位工资,实行多劳多得机制;
上班时间:为固定夜班制。
发光字项目主管
5000-6000元/月
生产组长/拉长1年以下学历不限发光字组装
岗位职责:
1、具备良好的责任心;
2、具有同岗位1年及以上工作经验;
3、能够独立处理生产过程中的各类问题,确保任务按时完成。
任职资格:
1、具备1年以上相关实际工作经历;
2、具备较强的学习能力、沟通能力及团队协作意识。
中空玻璃厂招聘技术工人
6000-9000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限团队管理中空玻璃生产师傅建材
岗位职责:上班时间早上7:30到12:00,下午2:00到6:30
1.从事中空玻璃的制造作业,保障产品品质与生产进度
2.配合团队完成各项生产任务,确保工序衔接有序
3.积极参与工艺优化,推动生产效率与产品性能提升
任职要求:
1.具备良好的交流能力,能与同事高效配合
2.按时落实上级安排的工作内容,保持主动积极的工作态度
3.有团队协作意识,可快速适应团队环境,协同达成工作目标
地产广告标识制作技术主管
5000-9000元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限广告标识牌组装技术员若干名
岗位职责:广告标识加工厂招聘,负责组装、丝印等工作,
海南白沙诚招:帮忙包衣服5名,成衣中心,碧海小学对面,8号楼西门4楼,下班给钱,电话
临时工3-5人
诚招:帮忙包衣服5名,白沙成衣中心,碧海小学对面,8号楼西门4楼,下班给钱,电话
安全员栋号长
招聘啦,招聘啦
安全员(1人)
岗位职责:负责现场施工及安全相关资料;
任职要求:男女不限,25-45岁,能吃苦耐劳,持证上岗
工作地址:雷波
福利待遇:8000-10000
栋号长:2名
岗位职责:负责现场施工及管理
任职要求:男女不限,25-45岁,能吃苦耐劳,持证上岗
工作地:雷波
福利待遇:8000-9500
联系人:王女士
土建栋号长
8000-9000元/月
栋号长长期1-2人月结全职
要求5-10年以上的现场施工管理经验
*关键要求:必须有独立负责管理1-2栋楼完整施工周期(从基础到交付)的经验。
*CAD软件:必须熟练,能看懂图纸并具备一定的绘图/修改能力。
*测量仪器:熟练使用全站仪、经纬仪、水准仪等进行放线和测量。
*技术能力:
*熟悉国家建筑施工规范、验收标准及施工工艺流程。
*能够独立进行图纸会审,向班组进行技术交底和安全交底。
*能够准确计算工程量,熟悉材料特性。
*管理与协调能力:
*需要对所管辖楼栋的进度、质量、安全、成本四大核心指标全面负责。
*沟通力:需要频繁与项目经理、监理、甲方以及劳务班组(泥工、木工、钢筋工等)沟通,协调解决现场纠纷。
*执行力:能吃苦耐劳,适应高强度的工地生活,执行力强,能抗压力。
海南白沙要四个钢筋工做3天,340一天吃自己的。每天下班拿钱。电话:黄老板。
340元/天
钢筋工1-4天3-5人日结
白沙要四个钢筋工做3天,340一天吃自己的。每天下班拿钱。
电话:黄老板。
生产组长
6000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上团队管理食品/饮料
岗位职责:
1、依据生产计划,协调并带领班组成员按时完成各项生产任务。
2、督导班组人员严格执行相关工艺规范及作业流程,确保产品品质满足或优于客户要求。
3、落实生产过程中产品质量的自主检查与抽样检验工作。
4、及时上报并处理生产中出现的质量异常、生产异常及设备故障等问题。
5、负责生产设备的日常管理、定期保养与维护,保障设备正常运行。
6、开展班组各项生产指标的数据统计与分析工作。
7、加强班组团队建设,通过班前会等多种形式对组员进行技能、纪律、制度、安全及文明生产等方面的培训,提升员工综合素养。
任职要求:
1、具有中专、高中或以上学历。
2、具备2年以上食品行业从业经历。
3、掌握班组管理的基础能力。
4、工作踏实肯干,具备较强的执行力。
面试乘车路线:可乘坐往返同集路的公交车于轻工食品园站下车→改乘食品园公交车专线至美禾三站下车即到。
生产班组负责人
8000-12000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上
岗位职责:
1.全面负责生产活动的组织与推进,保障生产目标及计划按时完成;
2.监督并持续优化生产流程,推动生产效率稳步提升;
3.协调团队内部协作关系,确保生产线各环节高效衔接;
4.落实安全生产相关措施,保障人员作业安全与设备运行稳定。
任职要求:
1.具备较强的组织与管理能力,能有效带领团队达成生产指标;
2.拥有良好的沟通协调技巧,可在生产过程中妥善处理各类协作事务;
3.面对突发问题具备快速响应与解决能力,确保生产秩序正常;
4.工作细致认真,熟悉生产流程运作,能够针对性提出优化建议。
车间生产组长
6000-10000元/月
生产组长/拉长月结3-5年大专及以上生产计划与物流控制团队管理食品/饮料生产成本管理
岗位职责:
1、配合上级拟定生产目标方案并推动任务落地执行;
2、统筹车间生产运作,落实生产计划安排,确保生产任务按时按量完成,保障交付达成率100%;
3、负责班组生产流程及现场管控,落实安全作业规范,推进车间标准化运行;
4、主导班组质量管理工作,按生产周期归集质量体系资料,严格执行质量标准操作流程;
5、负责车间生产成本控制,优化生产效率、人均效能及物料使用率;
6、负责班组团队建设与管理,涵盖员工技能掌握情况、绩效目标实现及人员稳定性等方面;
7、完成上级安排的其他临时性工作任务。
岗位要求:
1、年龄25-45岁,大专及以上学历,食品科学、食品工程或相关专业背景;
2、具备3年以上食品制造行业从业经历,2年以上企业运营管理经验,1年以上相同岗位工作经验;
3、掌握食品制造生产工艺流程及速冻食品相关产品知识,了解质量管理要求和生产设备特性;
4、具备良好的抗压性、沟通协调能力、组织管理能力及成本分析能力,熟练操作常用办公软件。
生产线组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限电子/半导体生产计划与物流控制团队管理家电智能硬件生产成本管理
合理规划,准时完成每日、每周及每月生产任务。
维护生产线工作秩序,落实生产现场5S管理要求。
配合开展生产线月度盘点工作。
包覆组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长免费培训1-3年中专及以上生产计划与物流控制团队管理生产设备管理生产管理新能源生产成本管理
岗位职责:
1、人员入职筛选严格把关,有才无德不予录用,有德无才注重培养,有才有德优先任用。
2、重视员工综合培训:涵盖安全意识、职业素养、品质观念及岗位专业技能等方面……
3、组织班组生产人员依照公司制度规范,有序高效完成每日生产任务,并持续推进现场6S管理。
4、负责本班组设备的日常点检与维护,落实定期保养工作。
5、推动本组设备的技术改造与工艺优化,提高设备运行效率与利用率。
6、对本组设备实施科学“三定”管理,即定点、定位、定标。
7、对现场所有物料实行规范化“三定”布局,做到定点、定容、定量。
8、加强生产物料的现场管控,提升使用效率,降低损耗与浪费。
9、监督每日生产所需物料及成品的出入库流程,确保账物一致。
10、严格执行现场各项标准管理,包括生产工艺、品质要求及作业规范。
11、督促班组成员遵守公司各项规章制度,确保执行到位。
12、全面负责工作区域环境卫生的改善与日常管理。
职责要求:
1、具备3-5年汽车内饰行业工作经验,熟悉表皮包覆工艺者优先。
2、拥有1-2年汽车内饰相关经验,了解汽车内饰件整体工艺流程。
3、掌握汽车内饰专有件制作技能,具备工装操作经验,熟知内饰产品生产工艺及现场管理。
4、目标导向强,具备团队管理经历,能熟练操作办公软件。
生产组长
8000-12000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上生产计划与物流控制团队管理机械设备/机电/重工生产成本管理
岗位职责:
1.保障生产流程的有序开展与高效运行;
2.负责生产现场质量规范的监督与落实;
3.组织协调团队作业,持续优化生产工艺;
4.管控生产投入成本,提升整体作业效率;
5.及时应对并解决现场突发问题,确保安全生产。
任职要求:
1.具备良好的组织协调与领导才能;
2.擅长团队管理及跨岗位沟通协作;
3.具备抗压能力,能在紧急情况下果断决策;
4.熟悉生产运作流程并具备系统性理解;
5.能够快速响应并妥善处理现场应急事件;
6.有涂装领域相关管理经验者优先考虑。
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