装配工品检工冲压工车间主任
永康荣宇机电有限公司冲压生产厂长,冲压车间主任兼检验员,电子表车间生产厂长,装配车间主管,电子产品检验员、装配工电话:
车间主任1-2人月结全职
成品车间主管(7000—9000)本饰品厂主要生产欧美风格爪链套链,合金(耳环,戒指,项链)。需要有工厂车间管理经验三年以上,非诚勿扰。有意者电联面议
品检工冲压工
品质经理,巡检员,全检员,冲床主任,拉伸领班工作地址:永康市芝英镇芝英镇工业功能分区金铜路11号
金华义乌市厂区内招8400-9500月包吃住上六休一简单易学好上手(准时发放薪资,不拖欠不
9000-10000元/月
操作工包住包吃交通补助有提成免费培训20人以上月结
厂区内招8400-9500月包吃住上六休一简单易学好上手(准时发放薪资,不拖欠不扣,0费用入职,坐班,不穿无尘服)岗位:操作工丶组装丶检测。(没做过的不用担心,老员工手把手教一下就会了,工作轻松简单,主要做手机电脑零配件和太阳能板的)工作地址在江苏省无锡市新吴区,全国有14家分厂-二、1、每天按照11个小时计算工时(月综合工资9500左右)2、工资以打卡方式每月15号准时发放,打入工资卡。节假日或则周末提前发放。上六休一,每天八小时,加班两小时,法定节假日放假。三、住宿:公司提供免费住宿,男女宿舍都有,标准4-6人套间(独立卫生间);配备空调、洗衣机、Wif、24小时热水供应;吃饭:入职当天厂区提供饭卡,不用自己充钱吃饭,提供一日两餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等,供员工自助选择;保险:公司缴纳五险一金;社保休假:员工享受法定节假日;婚假、丧假、产假、带薪年假15天;
外包项目车间主管班组长长白班
10000-15000元/月
车间主任社保保险高温补贴3-5人月结全职
人力资源公司外包项目班组长,车间主管,完成公司的既定生产任务,工资1万以上。1:按照公司主生产计划,分解制定车间日生产次计划,对生产次计划进行排产,确保生产计划的准确执行,并提前落实当,日生产计划完成情况,根据完成情况,制定下一步可实施的计划和方案。
2:在生产运行的过程中进行产品质量的监督,对出现的质量问题,及时汇总并沟通相对应只能部门(质量、工艺)制定整改措施,并进行闭环验收。对出现的质量问题进行(人、极、料、法、环)的分析,做出质量培训PPT,培训各岗位人员及新员工入岗前的质量培训资
料。
3:对人员技能进行摸底,制定人员技能矩阵图,并制定相对应的培训,提升员工的综合技能,提升人员效率
4:对设备的进行状况进行监督管理,监督员工对设备保养的过程,提高设备的使用寿命。
5:协调上道工序于下道工序之间接收与配送,确保当日的生产量及完成量,并根据外包项目不同制定生产任务和计划,提高人均能效。
6:对本车间的使用的主料、辅材辅料、劳保用品、电能、水能、产品返工、工具、器具、进行管控,并制定相对应的核对方式和方法。确保生产成本的不浪费。
7:对本车间生产运行中出现的工艺生产问题及时发现并改善,提高生产效率
8:对本车间生产过程中的安全问题进行监督,收集安全隐患制定防范措施并执行监督
9:降本增效方面的数据收集如(人员安排、油漆的使用、辅材辅料的使用)不定期的进行优化,提高人员在职率,减少人员流失。
10:对本车间出现的其他异常进行进行处理
11:现场6S的精益管理规划
12:制定本部门当年生产目标,质量缺陷,成本使用及下年生产计划,降本增效方向。
13:完成上级领导交付的其他任务
冲压工车间主任
招聘:冲压车间主任薪资:8K~1.5W1,负责冲压车间生产管理工作,促使各项生产目标达成.对冲压模具有一定经验.2,负责车间内部各项事物的沟通与人员管理,以及跨部门工作对接。3,负责车间内部投入产出管理,合理安排生产计划,保质保量的完成各项生产任务,控制生产成本,4,负责车间生产各工序的设备维护及模具管理。5,对产品品质尺寸意识强,熟悉车间5S
车间主任
常州,招数控排刀师傅一名,主要以球阀管件为主,铜才为无铅铜,工资一万起,招精工车间主任一名,工资一万三起,要有责任心,有一定管理能力,协调能力,生产安排能力,包吃包住,有意向联系
折弯工车间主任
快速通道新厂招工:激光切一人激光半通学徒两人点焊一人折弯一人点焊半通两人折弯半通两人车间主任一人(两年以上工作经验)喷粉主任一人(两年以上工作经验)会计一人仓库保管一人联系电话:
工厂技工11-20人月结
品质工程师/技术员本科以上学历、理工科专业;具备较强的学习能力和沟通表达能力;工作责任心强,积极主动,能接受加班倒班工作。薪资福利:面议招工人数:20名工作地址:苏溪苏华街华灿光电二期四楼
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