
房地产项目经理(持有全国一建 北京顺义)
8千-1.5万/月
项目经理1-3年学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控施工组织设计、进度计划及资金使用方案,及时预警并优化资源配置
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责竣工验收、资料归档及后期回访,配合完成审计与结算工作
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历不限,持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书
2. 有3年以上施工现场管理经验,独立担任过中型及以上房建或公建项目负责人者优先
3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的合同与风险管控能力
4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
5.能适应项目驻场工作,责任心强,职业操守良好
工程部主管
1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科安装工程各类消防工程一级建造师
岗位内容:
1. 负责工程项目全过程的统筹安排与执行监督,保障工程的质量、工期及安全目标达成;
2. 协调各职能部门间的工作配合,确保项目各阶段有序推进、无缝对接;
3. 建立并完善项目管理相关制度与操作流程,持续提升工程管理的规范化与高效化水平;
4. 对项目运行过程中出现的异常问题与潜在风险,及时采取应对措施并向上级汇报进展。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械、电子、自动化等相关专业优先;
2. 具有5年以上相关领域工作经验,具备完整项目管理实践经验者优先考虑;
3. 掌握质量管理、风险管控等常用管理方法与工具;
4. 具备良好的沟通协调能力与问题处理能力,富有团队协作意识;
5. 具备系统性思维与创新思维,能迅速融入新环境并承担新任务。
ERP项目管理
3-6万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科SAP
岗位职责:
① 根据项目建设目标,规划项目管理框架、决策机制与变更控制程序,构建项目管理制度体系并编制管理规范;
② 推广应用项目管理方法论与工具,设计适配SAP实施的管理流程,明确各阶段交付成果(如业务蓝图文档、测试报告)的评审准则并组织实施审核。推动SAP Activate或ASAP方法落地,提供标准化项目管理模板支持;
③ 实施项目全周期管控,监督执行进度,保障交付质量。及时识别执行偏差(如配置滞后、关键用户培训不到位),推动问题闭环处理,开展跨领域协调与整体运营统筹,促进业务端到端流程贯通。设定质量控制节点(如单元测试覆盖率≥95%、用户验收测试UAT通过率100%),审查交付物合规性,确保系统满足内控标准及行业规范要求;
④ 系统开展风险识别与评估,落实风险防控措施。聚焦SAP实施中的典型风险(如数据迁移准确性、接口兼容性问题),制定应对策略,建立预警机制,指导重大风险事项升级处置;
⑤ 推动跨团队协作与能力建设,统筹各方组织管理,对项目组织架构设置、职责划分等方案进行指导、审定与把关,优化资源调配,实现战略对齐,协调解决跨域、跨单位、跨部门重点议题并形成解决方案;
⑥ 主导项目绩效评估与持续优化工作,牵头开展项目后评价(如投资回报分析、用户满意度调查),总结实践经验,推动流程迭代改进;
⑦ 制定切实可行的培训与发展计划,为“金种子”人员提供专业技术指导与系统化培训,逐步提升其在ERP项目管理领域的综合能力。
任职要求:
① 本科及以上学历,计算机科学、软件工程、工程管理等相关专业背景,具备复合型知识结构(行业领域+软件工程);
★② 15年以上ERP(SAP)全生命周期管理经验,其中至少5年项目管理实践经历,须在大型能源集团主导过不少于2个完整且覆盖多模块的SAP项目(含S/4HANA),担任项目总监或PMO首席专家等核心职务,具有四大咨询公司、IBM、埃森哲等工作背景者优先;
深入掌握SAP实施方法论及关键流程节点(模块功能逻辑、集成关系、技术架构),具备S/4HANA深度理解能力;
★③ 精通项目管理知识体系(持有PMP/PgMP/PRINCE2 Practitioner认证者优先),熟悉SAP Activate认证项目管理方法;
④ 具备丰富的咨询团队管理与供应商管理经验,擅长预算、进度、质量、合同等多维度管控;
★⑤ 出色的组织协调能力,能够领导、激励并指导多方团队协同作战,具备风险预判与冲突化解能力,可在资源、范围、优先级等方面有效开展谈判,擅长跨资源整合与汇报演示。
铁路工程项目经理
7千-1.4万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科
岗位职责:
1、承担铁路领域弱电系统项目的实施交付,全面把控项目在质量、进度、安全及成本等方面的管理目标;
2、统筹协调工程交付涉及的内外部资源,包括相关部门、协作单位及人员的联动工作;
3、维护与客户的良好合作关系,快速响应客户诉求,并提供有效的技术支持与解决方案;
4、依照项目执行节点,按时完成各类项目文档的编制与提交。
任职要求:
1、具备本科及以上学历,专业方向为轨道交通、电子工程、计算机、自动化等工科类相关学科;
2、掌握工程项目施工流程及相关验收标准,能够独立完成工程报验文件的编写;
3、具备较强的文档处理能力,熟练使用办公软件编制项目材料及汇报文件;
4、沟通表达顺畅,具有良好的团队合作意识及跨部门协作经验;
5、有铁路行业从业经历者优先考虑,能适应出差安排。
营建项目主管
8千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科装饰装修工程安装工程商业建筑
岗位职责:
1、工程管理:主导门店新店建设及旧店升级改造,涵盖装修施工与设备安装维护等环节,全面负责工程实施及后续运维工作,确保工程质量、安全规范及项目进度达成既定目标;
2、设计与空间规划:依据项目实际需求,开展平面布局设计、成本测算及技术条件确认,结合加盟门店特点与品牌统一标准,制定营建实施计划,统筹选址评估、图纸审核、现场监管等各阶段时间节点与预算管理;
3、成本控制与质量保证:执行项目全过程成本管控,组织内部成本核算,编制质量管理与安全实施方案,通过优化设计方案提出降本增效建议,保障项目支出不超预算范围;
4、施工现场管理:统筹施工现场的进度、质量与成本监督,指导并检查作业执行情况,确保施工符合安全与环保规范,协调政府机构、合作方、物业及施工团队等多方关系,保障项目顺利推进;
5、安全与环保管理:落实安全生产与文明施工管理措施,提升团队安全作业与环境保护意识,组织整理工程建设档案及竣工验收资料,确保文件记录真实完整、归档齐全;
6、具备项目启动前的风险识别能力,重点针对参建单位(含设计、施工、监理等)的资质证照、信用状况及过往履约表现进行系统性核查与评估。熟悉建筑法、招投标法及相关法律法规,可独立开展投标方/承包方资格预审(PQP)工作。具备较强的文档审查敏锐度,能及时发现资质材料中的虚假、失效或超经营范围等问题,并能编制《前期资质审查报告》,为招标决策或合同签署提供有效依据。
任职条件:
1、具有5年以上连锁餐饮或茶饮品牌营建主管工作经验;
2、掌握装修工艺、建筑材料、工程预算等相关专业知识,具备较强的组织协调与项目管理能力;
3、沟通能力强,应变灵活,品行端正,责任心强,能适应高强度工作压力;
4、持有中级电工证者优先考虑。
项目管理专员
8千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科PMP研发项目管理
岗位职责:
1、跟踪研发项目的实施进展,监控执行情况,及时识别并反馈潜在问题;
2、组织项目相关会议,编写会议记录,并跟进会议决议的落实与反馈;
3、依据公司项目管理规范,推动各项目在计划管理、过程控制、变更管理及阶段评审等方面的有效执行;
4、完成领导安排的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备药学或医学相关专业背景;
2、具有2-4年化学药或生物药研发经历,或从事过研发项目管理工作;
3、具备良好的沟通与协调能力。
职位福利:五险一金、带薪年假、定期体检、绩效奖金、通讯补助、餐补
项目经理(装饰装修)
8千-1万/月
项目经理5-10年大专
岗位职责:
1、全权负责装饰装修工程项目全流程落地管理,统筹项目从进场施工至竣工验收全部工作。
2、统筹项目人、机、料三大资源,做好施工人员调配、机械设备统筹、主材辅材进场管控工作。
3、对接建设单位、监理单位与各施工分包,协调工期调整、现场洽商变更、竣工验收等工作。
4、管控项目施工进度、施工成本、现场安全文明施工,协调各工种穿插作业,妥善处置项目突发问题,保障项目按期保质交付。
任职要求:
1、拥有装饰装修行业完整项目实操管理经验,独立操盘过工装或家装类装饰工程项目。
2、熟知装饰全流程施工工序、各类建材属性、现场人机物料管控逻辑,精通项目现场管理。
3、沟通统筹能力突出,对内管理施工班组、对外对接合作甲方与监理,协调多方需求。
4、作风公正廉洁,责任心强,处事稳重干练,具备良好抗压能力与项目全局思维。
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【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:18-55周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在江苏常州
空调安装月结
招聘商场员工,提供食宿,住宿为楼房,步行10分钟可达,配有浴室、卫生间和空调。招聘要求:年龄59岁以下。工作时间:7:30-21:30。工资待遇:4200左右每月,带薪公休2天。地点:五棵松和通州商场。
北京通州区招钢筋绑扎长期工,点工320一340/天10小时,云贵川优秀
320-340元/天
钢筋绑扎长期3-5人
北京市通州区招钢筋绑扎长期工,点工320一340/天10小时,云贵川优秀
指挥工3-6个月1-2人
北京通州台湖镇招聘一名信号工,工作内容轻松,主要负责二构和幕墙相关作业。要求年龄48岁以下。薪资为6000元,加班费20元。工期约两个多月,完工后结算工资。有意者可报名。
施工主管月结
G4京港澳高速株耒扩容衡阳大浦段招聘路基施工主管,工作6年以上,能独立安排工作,有高速改扩建项目经验优先,待遇8000-12000,工资月发,联系人李
施工主管
1-1.3万/月
施工主管长期1-2人月结提供住宿
岗位职责:
1.全面负责施工现场的组织、协调与管理工作,确保项目按计划进度推进
2.监督施工质量与安全规范执行,及时排查并整改安全隐患
3.统筹施工人员、材料及设备调度,优化资源配置与现场作业效率
4.编制施工日志、进度报表及验收资料,配合总包单位完成阶段性验收
5.协调设计、采购、分包等各方关系,及时解决现场技术与管理问题
任职要求:必须持有安全员C1证书
1. 具备施工主管相关工作经验,熟悉房建/市政/工业厂房等任一领域施工流程
2.熟悉国家及地方建筑施工规范、质量验收标准和安全生产法规
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理经验,能独立处理现场突发问题
4. 持有建造师(二级及以上)等相关执业资格证书者优先,必须持有安全员C1证
5. 责任心强,具备较强执行力与抗压能力
钢厂耐火材料施工储备带班
7千-1万/月
施工主管长期1-2人月结全职
【唐山招聘|钢厂耐火材料施工储备带班】
因现场工作需要,招聘储备带班人员,培养方向为钢厂耐火材料施工现场带班。
【工作内容】
1. 前期跟随现场人员学习耐火材料施工流程,并参与实际施工。
2. 学习人员安排、施工进度跟进、用料及工作交接记录。
3. 熟悉后承担现场带班、钢厂现场沟通及异常情况上报工作。
【招聘要求】
1. 年龄不超过50周岁,能适应钢厂现场工作及实际班次安排。
2. 有耐火材料行业经验,无经验可培养;有工厂、设备维修、施工或班组管理经历者优先。
3. 能看懂基本工作要求,使用微信,完成简单数量记录和交接。
4. 愿意学习,不懂会问;遇到问题及时报告,不隐瞒、不擅自冒险处理。
5. 希望长期稳定工作,能够接受从现场基础工作学起。
【薪资待遇】
能够承担带班职责后:7000-9000元/月。
工作时间及休息:工作量少基本干半天休半天
食宿:包住。
本岗位需要参与现场施工,并非纯办公室管理岗位。面谈时会详细说明工作环境、劳动强度及培养要求。
将二矿,现场管理7500/月
7-8千/月
施工主管长期3-5人月结
岗位职责:
1. 负责露天煤矿破碎项目现场日常管理与协调工作,保障施工安全与进度
2. 执行设备日常保养、巡检及基础故障排查,确保设备稳定运行
3. 统筹调度运输车辆,配合完成物料转运及现场作业支持
4. 落实安全生产规范,做好现场人员与作业环境的安全监督
5. 配合项目负责人完成临时交办的其他现场管理任务
任职要求:
1. 年龄48周岁以下,身体健康,无犯罪记录
2. 持有有效机动车驾驶证,具备实际驾驶经验
3. 具备露天矿山或大型工程机械现场管理相关经验者优先
4. 责任心强,吃苦耐劳,适应野外及轮班作业环境
5. 学历不限,具备基本沟通协调与应急处置能力
项目实施
1.3-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年学历不限硬装项目进度管理安全管理住宅地产公建装修项目管理一级建造师资质安全员B本
工作职责
1. 负责住宅及公共建筑装修项目的全过程实施,涵盖施工方案编制、进度管理与现场组织协调。
2. 严格执行安全生产相关规范,确保项目满足国家和行业安全技术标准,防范各类安全隐患。
3. 统筹设计、施工、监理等多方协作,及时处理项目执行中的技术难点与管理问题,保障工程交付品质。
任职要求
1. 具有住宅及公建类装修项目现场施工经验,熟练掌握装饰工程的工艺流程与质量控制标准。
2. 持有一级建造师(建筑工程专业)执业资格证书,具备扎实的项目管理理论与实践能力。
3. 持有安全员B证,熟悉施工现场安全管理体系及实际操作要求。
电气工程项目经理助力
8千-1.1万/月
项目助理3-5年高中
岗位职责:
1.看懂图纸、统计工程量
2、.编制技术文档、竣工资料及运维报告
3.配合项目验收,确保符合国家电力规范及行业标准
任职要求:
1.电力工程、电气自动化或相关专业背景,学历大专及以上
2.有电力系统相关工作经验,了解高低压配电、继电保护等知识
3.持有电工证、高压电工操作证或注册电气工程师资格者优先
4. 熟悉CAD制图及常用电力设计软件
5. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力
施工员长期1-2人月结全职施工员,需天津二建证书,公司交社保测量放线测算工程量测绘工程图纸办公软件CAD建筑
岗位职责:
1. 负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作
2. 监督施工进度与质量,及时发现并协调解决现场问题
3. 编制施工日志、整理工程资料,确保过程记录真实完整
4. 配合项目经理落实安全文明施工措施,杜绝安全隐患
5. 协调各工种作业衔接,保障施工流程顺畅高效
任职要求:
1. 熟悉建筑施工规范及工艺流程,具备基础识图能力
2. 责任心强,能适应工地环境,吃苦耐劳
3. 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识
4. 持有施工员岗位证书者优先
5. 专业不限,建筑工程、土木工程等相关专业背景更佳
系统设计师、项目主管
1.5-2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科Java暖通行业软件架构设计项目全生命周期管理技术团队工程化推进
工作职责
1. 主导暖通领域软件项目的技术架构规划,设计高可用、可扩展的系统方案,确保平台稳定运行与业务持续发展。
2. 负责项目从启动到交付的全流程管理,包括需求分析、进度控制、资源调配及风险管控,保障项目高质量按时落地。
3. 深入掌握暖通行业运作机制,将客户实际需求转化为可行的技术实施路径,攻克项目中的关键技术瓶颈。
4. 推进技术团队工程能力建设,优化研发流程与协作方式,提升整体开发效率与交付质量。
任职要求
1. 本科及以上学历,计算机类相关专业,具备5年以上软件行业技术或项目管理背景。
2. 精通Java开发及其主流技术生态,拥有扎实的系统架构设计能力,可独立完成复杂系统的方案设计。
3. 熟悉项目管理方法(如敏捷、瀑布流),具备良好的沟通协调能力和跨部门协作经验。
4. 有暖通行业项目实践经验者优先,能够快速识别行业业务难点并输出有效技术对策。
物资主管/生产主管/项目主管
7千-1万/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年大专物料运输物料仓储
工作职责
负责园区盘扣脚手架物资的全流程管理,监督并落实物资收发流程,涵盖装运发货、退场维修及库存动态监管,保障企业资产安全。
依照公司标准执行园区内物资存放规范、人员工位布局等相关管理工作。
全面统筹物资到货验收、仓储保管与现场配发环节,严控物资品质达标。
基于物资使用数据分析,提升库存周转率,拟定降本增效策略并组织实施。
牵头推进园区整体运行规划,包括人员协调、环境卫生等日常运营事务。
每月定期开展物资盘点工作,编制盘点报表,并对盘盈盘亏结果负直接责任。
任职要求
大专及以上学历,物流管理、供应链管理或工程类相关专业优先考虑。
具有3年以上房地产或建筑行业物资管理经验,了解建材、机械设备等物资采购流程及市场动态。
熟练掌握供应商管理与库存优化方法,可独立完成物资需求计划编制及成本核算工作。
具备良好的沟通协调与谈判能力,能够高效应对供应链突发状况。
项目经理&架构师【暖通领域】
1.8-2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科Java
岗位: 项目经理兼架构师,需熟练掌握JAVA开发技术,具备扎实的系统架构实践经验,沟通协作能力突出,有暖通领域项目背景者优先考虑。
实施地点:北京市、通州区、漷县镇漷兴三街。
实施项目:热泵监测分析系统
客户名称:北京永源热泵有限责任公司(中国兵器下属的子公司)
学历要求:本科,具备5年以上相关工作经验,薪资范围18-20K左右。
具有能源行业(电网 / 石油 / 热泵 / 空调)项目实施经历者,将予以重点考量。
土方回填土机械租赁工地带班人员
8千-1.2万/月
项目助理5-10年学历不限工地带班管理人员回填土经验工程机械管理
岗位职责:
1.进行施工进度跟踪、资料整理及现场协调工作
2. 负责工程图纸、合同文件、签证单等文档的归档与管理
3.统计项目材料用量、人工工时及成本数据
4. 参与安全文明施工检查,记录并反馈现场问题
任职要求:
1.学历不限,建筑类、工程管理类相关专业优先
2. 要求土方回填土经验,直接能上手
3.能使用Office办公软件,具备基础CAD识图能力优先
4.责任心强,细致耐心,具备良好的沟通与执行能力
5. 能适应施工现场环境,接受驻场项目地
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