养老护理员 阿姨年龄小于55周岁，身高154以上，身体健康无三高问题。干净清爽，会做家务，会做饭，会说普通话，识字。所有阿姨培训护老知识和实操技能三天后上岗，后期在公司平台长期免费接单，薪资6000-9000，节假日有加班费，过节红包，做熟持续加薪，收入稳定。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够与老人建立良好的关系 2.有责任心，能够按时完成护理工作，确保老人安全 3.形象干净清爽，会说普通话，做事情麻利。

岗位职责: 1.负责居家养老认知证持有者的日常生活照料与陪伴服务 2.提供专业化的养老服务，保障老年人的生活品质与身心健康 3.与老人及家属保持有效沟通，及时了解实际需求并给予相应协助 任职要求: 1.具备较强的沟通技巧和主动服务意识 2.能够独立应对养老服务过程中出现的各类情况并妥善处理 3.拥有团队协作精神，能与同事协同配合完成各项照护任务

岗位职责: 1.在医院场景下提供专业化的护理支持 2.根据医疗指令实施患者日常照护及健康状况观察 3.保护患者隐私权益，保障护理过程的安全性与服务质量 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力，能与患者及团队成员顺畅交流 2.工作踏实负责，能在高强度工作节奏中保持稳定专注 3.可适应弹性工作安排，具备良好的协作意识和团队参与精神

｛岗位职责｝ 负责老人或病人的日常陪护与生活照料 协助沟通家属，提供饮食营养支持 掌握基本急救知识和物理治疗技能 ｛职位要求｝ 无学历及经验限制 具备耐心，责任心，能适应不同护理环境 ｛工作时间｝ 具体时间班次面议 薪资要求 综合薪资7000—15000元一月 包吃包住

，要求有上海护理学会的证书，健康证，年龄60岁左右及以下，吃苦耐劳

岗位职责: 1.为住院患者提供专业护理服务，保障其获得及时、有效的照护与支持 2.根据医生指示实施护理措施，持续观察并记录患者健康变化，完成各项基础护理操作 3.维护病房及护理区域的整洁与规范，落实院感防控要求，确保诊疗环境安全 任职要求: 1.具备良好的语言表达与倾听能力，能与患者及其家属进行顺畅沟通，并与同事高效协作 2.富有团队意识，能在高强度工作节奏中保持积极态度，配合团队完成护理任务 3.具备主动学习意愿，能够持续吸收新知识、新技术，推动自身护理水平不断提升

岗位职责: 1.负责陪同老年人外出，提供日常出行照护服务 2.保障老人在出行过程中的安全与舒适性 3.协助老年人开展日常生活活动，给予必要支持与照料 任职要求： 1.具备良好的语言沟通能力及主动服务意识 2.能够耐心细致地陪伴并照顾老年人 3.有较强的责任心，确保老人出行安全有序

招聘男女护工，人数不限，年龄30～60岁一下，身体健康，能吃苦耐劳，无传染病，薪资65～15000多劳多得包吃包住，有经验者优先考虑

特别注意：如果您对以下岗位感兴趣，点击“立即沟通”，我们马上回复您！ 客户订单多，来了就可以参加面试。 一、公司主营业务： 1、母婴护理（月嫂） 2、育婴/育儿 3、保姆 4、催乳 5、小儿推拿 6、产后修复 7、婴幼儿（0-3岁）早教师 8、月子餐/婴儿辅食订制 9、保洁、小时工 10、养老护理、护工 11、技能提升 如果你曾因为学历和技能问题找工作处处碰壁 如果你刚好是22-55岁，身体健康，有责任心，爱母婴家政行业，想要时间自由 请一定给自己一个机会！拨打电话或者在微聊留下您的联系方式！ 二、养老护理&护工工作内容： 1、老人、病人生活照料： （1）穿、脱衣物照料 （2）身体清洁 （3）居家环境整理 （4）日常膳食 2、基础护理： （1）老年人健康状况的观察 （2）血压、体温、脉搏、呼吸的观察 （3）日常血糖监测 3、常见疾病护理： 十大常见疾病护理（肿瘤疾病、高血压、冠心病、糖尿病、脑中风、骨关节疾病、白内障、阿尔斯海默症、老年性耳鸣耳聋、老年性瘙痒症） 4、康复护理： （1）肿瘤疾病并发症，骨关节疾病，心脑血管疾病 （2）有氧运动、无氧运动、康复运动 5、心理护理： （1）阿尔斯海默症、老年性的焦虑症、抑郁症、生活常见心里问题 （2）适合老年人日常文娱活动 6、临终关怀：1 （1）老年人照护文件的书写 （2）老年人临终的照护 （3）尸体料理及终末消毒 7、营养护理：营养搭配、进食方式、碳、糖、盐、醇的控制 8、情绪疏导： （1）老年人常见的不良情绪 （2）老年人心理问题的疏导 9、危重病观察与护理： （1）危重病观察与护理专业知识 （2）危重病观察与护理操作技能 10、急救： （1）急救专业知识 （2）急救操作技能！ 三、养老护工任职资格： 1）年龄22-55周岁之间,身体健康、无不良嗜好。 2）具备基本的读写能力,沟通能力良好,普通话较为标准。 3）有意愿从事养老行业，有爱心，讲奉献的人员。

岗位职责： 1.以爱心和耐心开展社区养老服务工作。 任职要求： 1.面对老年人需具备耐心，能够体察其需求与心理状态； 2.能够踏实完成日常护理任务，包括但不限于协助老人进行生活起居照料。 薪资福利： 1.提供基础薪资，并依据个人表现及实际工作情况适时调整。

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