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设备维修工20-40岁，2年以上经验；持有特种设备人员操作证（有效期内）；熟悉电梯维修作业安全操作规程及维护保养电梯的流程；有一定的沟通能力，工作认真负责；按照电梯保养计划，执行计划性保养工作，及时处理电梯故障；热爱本职工作，对工作认真负责，一丝不苟，对技术刻苦钻研、精益求精，树立一心服务的思想。根据维修计划开展设备的维修和保养工作，确保设备的正常运行，及时排除设备故障；做好设备的日常保养工作，提交维保记录本、急修单、月度运行报告，确保资料完整、准确、无损、准时；制定设备换件维修计划；负责设备事故抢修工作，使其尽快恢复正常运行；负责设备维修及保养的联系工作，合理控制维修保养成本；保证电梯按时年检工作；完成上级领导安排的其他工作。薪资福利:5000-8000。五险一金＋人身意外险+基本薪酬＋岗位绩效＋大中修奖金＋业务提成工作地址:海府路116号华汇别墅小区

1.负责配电、照明、发电机组、给排水等设备的运行、维护、维修保养工作，确保设备系统正常运行。2.值班人员在值班时间内每隔２小时应巡视高低压配电室、发电机组及给排水设备、运行情况，并做好各负荷记录。巡视各机房设备运行情况，并做好记录。3.值班时间内如有停电检修或变换运行方式应做好停机记录，并按发配电的操作规程操作。4.熟悉本专业设备基本原理、运行方式、供电线路的输送和操作方法和注意事项。5.管好高低压配电房及设备、发电机房、冷热水机房、污水处理机房、煤气房，使其处于良好的运行状态，做到三净（设备干净、机房干净、工作场地干净），四不漏（不漏电、不漏油、不漏水、不漏气），五良好（使用性能良好、密封良好、润滑良好、紧固良好、调整良好），填写《高低压配电运行记录表》。6.分析运行情况、故障或事故原因并能独立处理。7.发生事故时，保持头脑冷静，及时排除故障，并做好记录，填写《工程部交接班记录表》交接清楚。

招聘：海南千米建筑工程有限公司招聘机电维修工（主要维修电机、水泵）薪资：面议岗位职责：1、按照公司要求，按时按量完成任务，完成当日当月任务；2、按工艺要求进行操作；3、服从公司安排，完成本岗以外的技术学习任务；4、完成领导交办的临时工作。任职要求：1、18周岁以上，高中以上学历；2、1年以上机电维修工作经验；3、有电工、焊工、驾照者优先考虑；4、吃苦耐劳，有责任心。

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宽带网络装维经理高中（或中技）及以上学历，专业不限；较强的沟通协调能力和团队协作意识，有责任心，工作认真扎实；有宽带网络装维工作经历的可优先考虑。负责宽带网络安装和维护工作薪资福利:试用期基本工资3000元/月， 基本工资3500元/月，计件工资多劳多得，工资可达15000元/月。招工人数:25名 （）

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职位类别：电梯维保招聘人数：1最低学历：学历不限工作经验：不限详细地点：潍坊市奎文区万达中心B座月薪范围(元)：3500-6000职位描述1、负责电梯的日常维护保养及故障处理；2、积极响应客户需求，维护客户关系；3、完善的培训制度助你成长，顺畅的晋升通道任你表现；4、底薪+津贴+补助+奖励，收入不封顶。我们不眼红，就怕你挣得少！5、正常缴纳社保，每月8号按时发放工资，奖金从不拖欠！6、各类带薪休假（春节等假日超长），户外烧烤、各种欢聚常年不断；7、每年一次体检，，五(十)年长期服务奖；8、公司秉承以人为本的管理理念，劳资关系融洽。

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文昌工程技工（2人）【工作职责】 负责对园区范围内的公共设施、水电基建设施等进行综合检修和保养、设备进行定期检查，发现问题及时处理或上报、 为园区商户、住户等提供水电、家居等基础上门维修服务。【工作时间】8:30至17:30，单休，每周休息1天。【薪资待遇】4.5-5.5K，餐补、包住、高温补贴、年终奖、双薪。试用期3-6个月。【工作要求】45岁以下，持有电工操作证，会电脑的、有物业工作经验；熟练掌握设施设备维修保养等专业技能。【工作地址】海南省文昌市报名请联系：（+）

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分享《企业招聘信息》海南富仕电梯为培养技术创新人才，现招聘电梯维保学徒数名，没经验也可以，有师傅教学，工作地点:海口市。薪资待遇:五险一金，学徒工资3500元至4500元，学徒后正式维保技术工资6500元至8500元。掌握一门技术，练就一项专长，技术越高，价值越大；同时也招聘市场业务人员，待遇面议，欢迎自荐或推荐，面试通过即可上岗。公司地址:海口市国贸珠江广场 帝晶大厦18楼联系人:郑助理电话: