公开招聘 会计（1名） ✅负责管理和整理账目，建档案，催账款 ✅沟通能力和需要表达能力强 形象气质佳 会计助理（1名） ✅协助会计办理结算手续，负责网站和网络宣传 ✅沟通能力和需要表达能力强 形象气质佳 施工队长 2名 现场维修项目管理，协调和管理现场作业，解决设备故障 位置：重庆市高新区纵五路 ☎（同微）

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重庆市黔江区急招有高压高空作业证，低压证的师傅，管吃管住。工资待遇电话详谈。常年有活干

薪资待遇 1.月入9000+，日均单160-300 单/天 2.公司福利：话补，餐补，夏季有高温补贴，入职满一年享受工龄奖，年终奖，综合补1000-3000. 3.工作时间：八小时工作制午休2-3小时 男女不限会使用智能手机和骑电动三轮车或者两轮；

1.纯计件提成派件0.8-2元/单，日均单160-300 单/天， 当日新：200-400左右/天。      综合薪资4000-7000左右。 2. 公司福利：，话补，餐补，夏季有高温补贴，入职满一年享受工龄奖，年终奖，综合补1000-3000.可提供住宿； 3.工作时间：上班时间是早7晚6，午休2-3小时 4.以上薪资是预估收益，实际收入跟市场环境 个人努力 熟练程度挂钩 面试要求：年龄：18-40岁 男女不限会使用智能手机和骑电动三轮车； 无刑事案件案底，会骑车，身体健康，能吃苦、服从管理

重庆市渝北区招幕墙安装焊工，（需要带焊工证高空作业证），需要熟练掌握曲背车、剪刀车、吊篮；二把刀勿扰。工期到年底

1.纯计件提成派件0.8-2元/单，日均单160-300 单/天， 一到（表现好可提前转正）当日新：200-400左右/天。      综合薪资4000-7000左右。 2. 公司福利：，话补，餐补，夏季有高温补贴，入职满一年享受工龄奖，年终奖，综合补1000-3000.可提供佳宿； 3.工作时间：上班时间是早7晚6，午休2-3小时 面试要求：年龄：18-40岁 男女不限会使用智能手机和骑电动三轮车； 无刑事案件案底，会骑车，身体健康，能吃苦、服从管理 以上薪资是预估收益，实际收入跟市场环境 个人努力 熟练程度挂钩

招聘浇筑行业学徒，学习施工管理，工资2000到3000包吃包住！

招聘：带车快递员 薪资：5000元以上/月 德邦快递招聘快递员要求：工作地就近安排年龄：18-48岁；过往无违法犯罪记录；能吃苦耐劳，有责任心，服从管理，工作内容：按片区负责货物的收派工作；薪资福利：1.综合收入：7000-15000元左右，计件工资，多劳多得月休4天；工资按时到账不拖欠2.员工福利：享受带薪年假、公司互助基金等3.各类补贴：油费补贴、四轮车车辆补贴，话费补贴，夏季高温补贴、星级奖励、年终奖等。有意直接电话联系：

客百年开始招聘啦[庆祝][庆祝]1、男女不限，身体健康无疾病；有责任心，服从安排，做事不斤斤计较[好的]2、主要工作：在门店主要负责打包、打称、收银、及叫卖售卖等；3、薪资待遇：过试用期后综合工资4500—6000[机智][机智]4、每月休息4天（选休）[吃瓜][吃瓜]有超市工作经验者优先上班近，工作稳定，买菜方便，欢迎各位街坊自荐和推荐。[666][666]联系：的联系我！

重庆全屋定制工厂招聘1.视频拍摄剪辑：1人2.抓架1人，柜门及木门3.异形木工1人4.推台锯开料1人5.精裁1人6.封边1人联系电话：

重庆汽车视频通告（）时间：4.20或21男女都可视觉年龄25-30手入镜多要会开车（衣服和妆容要自备，基本都是手入镜衣服只要素净一点就可以了）价7，+手部照片。

黄茅坪安道拓明天继续面试━━━━━━━━━━━━━━━打卡20天1500＋VIP━━━━━━━━━━━━━━━缝纫工:47岁以下，会缝纫，需要试车-两班倒，站立作业━━━━━━━━━━━━━━━薪资待遇23元/小时第一个月周结━━━━━━━━━━━━━━━面试时间周一到周六9点面试━━━━━━━━━━━━━━━吃·住·行-吃饭：食堂12元/餐，不扣工时；可自带饭菜（配微波炉）-住宿：花朝小区150元/月，水电气平摊（男女均有）-交通车：回兴｜空港｜民心佳园｜蔡家｜西区｜服装城多条线路免费━━━━━━━━━━━━━━━着装要求禁止穿短裤、凉鞋、高跟鞋等入场━━━━━━━━━━━━━━━到场联系赵老师━━━━━━━━━━━━━━━名单报送：QQ：━━━━━━━━━━━━━━━安道拓（重庆）汽车部件有限公司

招电工有证，脚踏实地干活的，明天开始干。有意向联系

实习生（施工员岗位） 有建造师证或岗位证书者优先考虑。 薪资福利:面议 招工人数:1人 工作地址:博乐市南城区街道精河路与东环路交汇处明汇学府里S1幢2层201号

北京密云招聘一名市政工程技术员兼现场施工员，要求，会用GPS定位，水准仪器，50岁以下，会开车，工资1.2万，。联系李总

岗位职责： 1.负责施工现场进度管控，依据施工计划统筹各工种作业顺序与时间节点，确保工期目标达成 2. 开展现场协调工作，高效对接甲方、监理及分包单位，及时解决施工过程中的交叉问题 3.执行全过程质量监督，对照设计图纸与规范标准进行工序验收与隐蔽工程检查 4.组织并落实技术交底，规范填写施工日志、检验批资料等全过程管理记录 5.根据现场实际动态调整施工方案，具备快速响应与灵活沟通的应变能力 任职要求： 1.专科及以上学历，土木工程、建筑工程技术等相关专业优先 2.具备3年以上房建或市政类项目现场施工管理经验 3.熟悉国家施工规范及质量安全强制性条文，能独立处理常见技术问题 4. 年龄不超过40周岁，责任心强，具备良好的跨部门沟通与团队协作能力 5.持有施工员岗位证书者优先，接受长期驻项目工作安排

库尔勒市区需要请一位有经验的施工员，要求懂一些施工组织工作，活儿简单，工期短，工资面议，合作愉快可长期合作，希望有空的施工员关照一下，联系电话：钟总

五家渠工地招聘建筑施工员有意者联系电话工资面议(的，电话自行联系)

招聘：重庆市-重庆雾都大厦营业部-快递员薪资：6000岗位职责：1、负责区域内的快递物品送达及揽收/货款的及时返回等；2、开发区域内的新客户、维护老客户；3、区域日常揽派运营工作保障。

招聘：重庆市-重庆李渡营业部-快递员薪资：4000岗位职责：1、负责区域内的快递物品送达及揽收/货款的及时返回等；2、开发区域内的新客户、维护老客户；3、区域日常揽派运营工作保障。

龙兴物流招聘 目前所需岗位如下： 叉车，21/小时（持证，有经验，50岁以内，男女皆可，主要开林德电叉,要重架子） （物流公司，，半年内常规体检报告也可） 不包吃住，可自己带饭有微波炉 以上岗位都是两班倒，接受倒班的来 报名： 上班地址：龙兴丰树物流园 面试地址:龙兴丰树物流园 面试时间：周一到周五

招聘：重庆市-重庆花卉园营业部-快递员薪资：6000~10000/月任职资格任职资格：1、18周岁以上，初中及以上学历；2、熟悉当地地形，有同行业工作经验者优先；3、吃苦耐劳，人品端正，做事仔细认真；身体健康，无不良嗜好。工作内容岗位职责：1、负责区域内的快递物品送达及揽收/货款的及时返回等；2、开发区域内的新客户、维护老客户；3、区域日常揽派运营工作保障。

招聘：重庆市-重庆鸳鸯营业部-快递员薪资：6000岗位职责：1、负责区域内的快递物品送达及揽收/货款的及时返回等；2、开发区域内的新客户、维护老客户；3、区域日常揽派运营工作保障。

岗位名称：鱼嘴区域龙兴物流高位叉车工；长安民生物流包装工/质检工（叉车工）。 岗位要求：1. 鱼嘴区域龙兴物流高位叉车工：年龄要求52岁以下，持有叉车证，具备高叉经验，认识英文字母，试用期15天薪资按120计算，转正后薪资构成含绩效和计件，要求有经验的灵活操作。2. 长安民生物流包装工/质检工（叉车工）：年龄要求为20-48岁，有叉车证，会开电叉，驾驶经验丰富。非流水线作业，可带手机上班。新项目空间大。 薪资待遇：鱼嘴区域龙兴物流高位叉车工薪资为试用期后补差价至转正工资（具体数字详谈），每月月底扎帐，每月25号发放薪资至工商银行账户。包吃住相关待遇详谈。长安民生物流包装工/质检工（叉车工）的薪资构成和具体数字待进一步了解。

招聘：开叉车抱机师傅一人，分拣杂工一人 薪资：5000-5500元/月 主要负责货物上下车，包住，有生活补助，长白班

招聘：装卸辅助工 薪资：5000-7000元/月 岗位职责： 1. 协助行车工完成物料装卸任务，确保操作准确、高效。 2. 及时响应并完成临时下达的搬运工作安排，保障工作流程顺畅。 任职要求： 1. 具备良好的视力条件，以满足工作中的视觉需求。 2. 拥有较强的责任心与团队协作精神，能够积极配合行车工及其他同事开展工作。 3. 熟练掌握物料装卸及搬运的相关技能，具备一定的体力和耐力，以应对高强度工作。 4. 工作认真细致，对各类物料的装卸、搬运操作严谨负责，确保工作质量。 5. 具备快速适应临时工作安排的能力，**应对工作中的各种变化。 6. 享有五险福利及包住待遇，为员工提供良好的保障和生活便利。

招聘：重庆市-重庆黔江册山营业部-快递员薪资：6000~10000/月任职资格任职资格：1、18周岁以上，初中及以上学历；2、熟悉当地地形，有同行业工作经验者优先；3、吃苦耐劳，人品端正，做事仔细认真；身体健康，无不良嗜好。工作内容岗位职责：1、负责区域内的快递物品送达及揽收/货款的及时返回等；2、开发区域内的新客户、维护老客户；3、区域日常揽派运营工作保障。

招聘：重庆市-重庆茶园站-快递员薪资：1000~8000/月任职资格任职资格：1、18周岁以上，初中及以上学历；2、熟悉当地地形，有同行业工作经验者优先；3、吃苦耐劳，人品端正，做事仔细认真；身体健康，无不良嗜好。工作内容岗位职责：1、负责区域内的快递物品送达及揽收/货款的及时返回等；2、开发区域内的新客户、维护老客户；3、区域日常揽派运营工作保障。