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招聘：上海建筑公司招聘云南昆明机场机库工程质量员，年龄40-55周岁左右，有工程质量员和木工施工员经验者优先。建筑面积15万平米，工期三年，薪资面谈，如有意向者可以加我或者（杨）电话联系！

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新开工项目招聘路面交安绿化检师，华主任联系电话，薪资待遇电话详谈。

招聘：防雷检测员 薪资：4-6K 1、主要对建筑物进行防雷检测工作。 2、具有计算机、建筑、电子、气象防雷、电力、自动化等相关专业背景、中专以上的技术人员。 2、男女不限，形象端正，具有良好的语言表达能力。 3、有电子电力建筑气象防雷工作经验优先考虑。 4、具有强烈的工作责任心、强烈的团队意识和良好的执行力。 5、身体健康，有驾驶经验，能熟练使用计算机，能接受出差。 6、负责防雷检测报告的编制及审核等 7、利用CAD或WORD等软件制作简单的图表。 8、具备较好的沟通能力，有较强的逻辑分析能力，良好的执行能力，较强的敬业精神和良好的责任意识，有良好的职业操守。

【岗位职责】 无KPI考核，真实招聘！无TOB经验及年龄超三十者请勿投递~ 1、公司提供企业客户资源，通过实地拜访与企业负责人沟通，开发并维护企业客户关系； 2、负责公司移动互联网相关产品及企业软件的销售与市场推广工作； 3、依据部门营销计划，达成既定销售目标； 4、积极拓展新市场，发展新客户，扩大产品覆盖范围； 5、收集各类客户信息，并对竞品动态进行整理与分析。 【岗位要求】 1、对互联网及移动互联网行业有浓厚兴趣，具备基本认知； 2、思维敏捷，具备良好的沟通能力与抗压能力； 3、熟练使用微信、小程序等工具，热爱销售工作，有销售经验者优先考虑； 4、执行力强，能高效完成任务，不拖延、不推诿； 5、有网络服务类公司（如阿里巴巴、中企动力、百度、蓝海基业等）销售从业经历者优先录用。 【我们能为您提供】 1、无责任底薪 2、提成机制：阶梯式提成＋额外奖励 3、五险一金：包含五项社会保险及住房公积金 4、员工团建旅游（平均每季度组织一次外出活动） 5、培训支持：系统化、专业化成长培训 6、晋升通道：支持横向与纵向双轨发展 纵向晋升：销售职级P1至P13逐级提升 横向发展：客户经理→见习主管→正式主管→总监→分公司负责人 Loyo期待你的加入！

试用期1-2个月，无责任底薪3000元+500全勤奖+500生活补贴+1000绩效工资=5000元保底收入+提成+免费提供住宿（另享每月新人王奖励500元） 工作时间8:30-18:30，中午休息2小时，无需加班 法定节假日正常休假，每周单休（统一安排在周日） 公司免费提供住宿，餐饮自理，每月10日准时发放薪资 欢迎应届生及无经验者，专人带教，团队氛围融洽，成长机会多 入职即为员工缴纳五险

昆明市五华区招玻璃安装、干挂石材

岗位名称：食堂帮厨；焊工；机加工；汽车底盘装配工；机修工。 岗位要求：1.食堂帮厨：特定岗位要求。2.焊工：2050岁，初中及以上学历，拥有焊工证，熟悉设备焊接，有经验者优先。熟练使用各种焊接设备，熟悉相应的焊接材料与工艺；具有良好的团队合作精神和沟通协调能力；具备解决问题的能力。3.机加工：2045岁，初中及以上学历，有车床操作经验，会看图纸。具有车床操作技能和相关工作经验；能够根据图纸进行精密零件的加工和制造；具备良好的团队协作能力和解决问题的能力。4.汽车底盘装配工：2550岁，机械或汽车工程专业中专及以上学历，从事汽车制造行业2年以上经验。熟悉汽车底盘结构和装配工艺；具备机械或汽车工程基础知识，能识图；具有良好的团队协作能力和解决问题的能力。5.机修工：2050岁，电子电气、机械、汽车类中专及以上学历，具备机械维修经验和理论知识。具备机械和电气故障排查修复能力；熟练使用机械常用工具和设备；工作积极上进，有良好的团队协作能力。 薪资待遇：1.食堂帮厨：面议。2.焊工：40007000元/月。3.机加工：600010000元/月（计件工资制）。4.汽车底盘装配工：面议。5.机修工：面议。购相应保险。(工作地点：云南昆明)

招聘：铁北昆明小区物业招聘懂电维修师傅 要求：身体健康，不良嗜好，犯罪记录，服从管理，要求懂电工知识常识， 薪资待遇：月薪2200-2400元/月，月休4天，早8:00-17:00午休2个小时，供饭。●友情提示 正规招聘不会以任何理由向求职者收取，谨防诈骗信息自选┆使用自愿┆真伪自辨┆风险自担

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无损探伤检测员学历不限，经验不限薪资福利:5.0K-8.0K，包住、缴纳五险邮箱：工作地址:喀什

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岗位名称：试验人员；检测员 岗位要求：1.工程类大专以上学历；2.熟练操作各类办公软件；3.负责试验工作及相关内业资料整理。 薪资待遇：月假4天，月工资8000元，表现良好者。

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职位职责 1.承担长度、热学、力学、电学、理化及建工领域专用仪器设备的检定/校准任务，并规范出具证书与报告； 2.负责计量标准器具的日常使用、维护保养及溯源确认工作； 3.参与相关专业新项目的开发，推进计量标准的建标与扩项实施； 4.落实公司质量管理体系所规定的各项职责与要求； 5.协助技术负责人开展培训、建标及扩项等技术支持工作； 6.积极参加公司组织的各类培训，持续提升个人专业能力； 7.完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，理工科、土木工程、理化等相关专业背景； 2.具备计量或检测领域实际工作经验，持有注册计量师资格证书者优先； 3.工作认真踏实，吃苦耐劳，具备良好的团队协作精神和沟通能力，能服从公司工作调配；

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岗位职责: 1.负责化工实验的实施与过程管理，确保各项操作符合规范流程和质量标准。 2.对实验数据进行系统分析，持续改进实验方法，提升工作效率与准确性。 3.编写完整的实验报告，保证结果记录真实、完整、可追溯。 4.协同项目组成员推进研发任务，参与实验方案制定、操作执行及数据分析工作。 任职要求： 1.化学、化工或环境类相关专业背景，具备1-3年化工企业实验室实际工作经验，条件优异的应届生亦可考虑。 2.具备基本的实验规划与组织能力，能在上级指导下独立开展化工实验操作。 3.熟悉实验数据处理方法，掌握流程优化技巧。 4.具备良好的文档撰写功底，能准确、条理清晰地呈现实验成果。 5.具有团队协作意识，善于与同事沟通配合。 6.适应能力强，能胜任较艰苦的工作条件，包吃包住。

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