工作内容 线上为合作单位招聘人员 福利待遇 管吃 管住 节假日奖金 不定期团建 下午茶小吃零食 上班时间 8.00-18.00 中午休息一小时 工资 底薪＋提成 5000-8000 要求 有较好的社交能力和表达能力，有耐心，接受无经验可以培训

通过微信沟通商品报价，制作报价单及合同， 打印出货相关单据， 并根据对应单据跟进回款工作。

不需要销售，真实不加班，无着装要求，工作轻松！中国人不骗中国人 岗位职责： 1. 根据公司系统内的数据信息，协助主管掌握客户实际需求。 2. 主动跟进并回访客户，解答疑问、提供咨询，持续关注客户需求动态。 3. 汇总客户反馈内容并进行整理分析，定期提交至主管部门。 4. 无需外出办公。 薪资构成： 3000无责底薪+红包 工作时间： 周一至周五8：30-18：00！六日双休，非大小周！！！！ 享受节日福利及国家规定带薪假期 公司关怀： 入职培训+岗位培训+节日福利+下午茶+团建旅游

岗位职责： 1. 负责耗材的统筹管理，涵盖药代事业部及生物分析事业部的耗材接收、清点、领用与归还，并依据项目需求及时安排耗材寄送； 2. 负责试剂管理及相关空白基质工作，包括试剂的接收、清点、采购申请及台账核对； 3. 承担药代事业部与生物分析事业部相关的采购事务执行； 4. 负责实验室日常运营支持，包含药代及生物分析相关实验室、库房的规范化管理； 5. 提供商务协助，按要求完成方案撰写、报价制定等工作； 6. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求 1. 专科及以上学历，具备行政管理或实验室运维经验者优先； 2. 具备良好的沟通协调能力，拥有较强的问题处理能力和应急响应意识； 3. 熟练操作Office办公软件，工作认真细致、逻辑清晰者优先考虑； 4. 熟悉GLP或GCP等质量管理体系者优先。

岗位内容： 1. 按照公司需求开展数据的收集、整理与录入工作 2. 对各类数据信息进行统计，完成整理、分析及分类，提升数据处理的效率与准确性 3. 协助客户解决在数据提交过程中遇到的相关问题 4. 遵守并执行上级交办的各项工作任务 任职要求： 1. 熟悉Excel等常用办公软件的基本操作功能 2. 有相关行业或企业数据处理工作经历者优先录用 3. 具备较强的逻辑思维能力和数据分析能力

具体要求如下： 要求：年龄22岁﹣55岁之间、男女不限，高中或大专及以上学历， 待遇：（大专以上学历）:4000元月度津贴+15个月新员工补贴+绩效奖励＋及其他相关福利，上不封顶。 工作时间：8：45～15：30，下午时间自由； 六日双休，法定节假日休息 既能接送孩子上学，也能赚钱养家，工作与照顾家庭两不误，宝妈首选！

工作职责 1. 参与公司核心产品的机械设计支持工作，协助开展图纸绘制与技术资料整理。 2. 深入生产一线了解制造工艺，熟悉机加工、焊接等关键工序的操作流程。 3. 协同技术团队完成设备组装、调试及故障排查，提升实操能力。 4. 参与管培生专项成长项目，通过理论培训与实践操作实现快速提升。 任职要求 1. 机械设计制造及其自动化、机械工程、焊接技术及自动化等相关专业，本科及以上学历。 2. 熟悉CAD、SolidWorks等绘图工具，掌握机械制图与公差配合基础，可独立完成简单图纸输出。 3. 具有机加工、焊接或液压气动系统相关实际经验者优先考虑。 4. 能够适应生产车间现场环境，思维条理清晰，有意愿在重工制造行业长期发展。 补充说明 1. 管培期薪酬：4-6k元/月 2. 福利：免费食宿 3. 培养机制：提供系统化的一年期管培生培养方案，表现优异者可提前定岗定薪

一，工作内容： 在办公室内处理即将到期车险客户的转保与续保事宜，全程无需外出，纯文职类岗位，无需自行开拓客户资源，工作内容简单易上手，适合无经验求职者，欢迎投递简历或咨询了解 二，任职资格： 1，工作态度认真，为人正直，品行端正； 2，具备基本的语言表达与沟通协调能力； 3，接受应届毕业生加入 三，工作时间： 上午：8:30-12:00 下午：13:40-18:30 每月休息5天，国家法定节假日正常休假，每年享受5至15天带薪年假 四，福利待遇： 1，薪酬结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴，月收入稳定在5000-8000元，资深员工月薪可达万元以上，工资按月准时发放，绝不拖欠 2，入职即签订正式劳动合同，并依法缴纳社会保险（涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育五大保障） 3，员工关怀：公司定期组织团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会及电子竞技比赛等，丰富业余生活 4，每月推出多样化的员工激励计划，包含实物奖励、现金奖励及培训机会 5，提供系统化培训体系：涵盖新人引导、岗前实训、在职提升、晋升培养及学历提升支持，助力员工全面掌握职业技能，增强综合竞争力

职位描述： 1、高效处理日常事务，独立安排上级的日程规划及相关行政事务； 3、妥善处理各类流程性邮件，包括转发传递、签收记录、分类整理及文件归档； 4、负责文档编辑与排版工作，确保内容逻辑清晰，同时完成账单核对与处理； 5、按时完成领导交办的其他临时性任务。 任职要求： 1、形象良好，气质端正； 2、不限 3、熟悉计算机操作，熟练使用常用办公软件； 4、具备较强的理解能力，沟通协调顺畅，文字表达清晰流畅； 5、具有服务意识和良好的团队协作精神； 6、细致认真，踏实肯干，勤奋主动，具备一定的抗压能力与学习能力； 7、持有驾驶证、持有驾驶证、持有驾驶证、持有驾驶证 8、试用期结束后，缴纳五险

1. 负责日常数据的采集、整理、录入及核对，确保信息准确无误。 2. 按标准完成各项数据的统计与汇总，编制相应的报表资料。 3. 落实数据档案的分类管理、存储及归档工作。 4. 协助开展数据核查、分析任务，并完成上级安排的其他相关统计事务。

岗位职责： 1. 负责汽车钣金修复、切割、弯曲及焊接等维修作业，确保车身结构安全与外观恢复标准 2. 依据工程图纸和维修手册精准测量、划线、下料及成型钣金件 3. 熟练操作剪板机、折弯机、冲床、气动工具及各类手工钣金工具 4. 使用卷尺、间隙尺、水平仪等检测设备进行尺寸与装配精度检验 5. 配合喷漆工序完成前后处理，保障整车维修质量与交付时效 任职要求： 1. 学历不限，具备汽车维修或钣金相关专业背景者优先 2. 具有1年以上汽车钣金维修实操经验，熟悉主流车型车身结构 3. 精通钣金加工工艺及常见故障判断，能独立完成事故车修复 4. 具备良好识图能力与基础数学计算能力，责任心强、注重细节 5. 持有汽车维修工职业资格证或钣金工证书者优先

天津市蓟州区招园林养护、绿化种植

天津市招泥瓦工

要小工能上高的在屋里干活拆玻璃隔断，3米高，会用角磨机，电钻，管饭9个小时，耍滑的不要，180元一天，5天活左右2个人，明天要，地址蓟州区开发区

天津市蓟州区招装修木工

招聘地磅员一名 岗位职责： 1. 负责货物的称重、计量和记录； 2. 确保地磅的正常运行和维护； 3. 协助安排货物的进出货流程； 4. 按照相关规定，正确填写各类表格和报表。 工作地点：东莞市高埗镇 工作时间：两班倒，早班07：00-19:00，晚班19:00-07:00 工资待遇：试用期4800元，试用期2个月，转正5100元 福利待遇：包食宿、月休2天、购买社保、工龄奖、奖金 请注意：不是马上要到岗，是11月到岗 职位要求： 1. 会基础电脑操作，有地磅操作经验者优先考虑； 2. 具备较强的责任心和细致认真的工作态度； 4. 能够适应倒班制工作，有良好的身体素质。

负责仓库日常收发货，报表整理，账务数据对接，文员需要精通办公软件，熟悉物流系统操作

岗位职责： 1、负责分拣中心所有出入库货品质检、过磅； 2、负责分拣中心出入库数据系统录入； 3、门店物资实物管理及盘点； 4、分拣中心表格整理、数据分析。 岗位要求： 1、吃苦耐劳，具备较强的学习能力； 2、年龄30-45岁 3、能熟练操作办公软件。 薪资待遇 ：月薪4k，购买社保

招聘夜班文员 上晚8点到早7点，帮司机打单子发车，工作比较轻松，认真负责。

需要熟悉电脑，做表格

【岗位职责】 公司提供客户资源，统一沟通话术，通过电话方式维护新老客户关系（无需外出拓展业务，无需自行开发客户，全程办公室内完成工作） 【任职资格】 （1）具备高中或中专及以上学历 （2）普通话表达清晰流畅，掌握基本计算机操作技能，打字速度不低于30字/分钟 【工作时间】 固定上下班时段 上午：8:30-18:30，每周固定休息，享受国家法定节假日（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享有5至15天带薪年休假 【薪资福利待遇】 （1）入职享受8天带薪培训 （2）底薪范围1800至7300元，另加提成，月均收入5000-8000元，收入上不封顶 （3）缴纳五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金及年终奖金） （4）每月开展多样员工激励活动（涵盖实物奖励、现金奖励、培训机会等） （5）工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位；配备舒适办公环境（冬暖夏凉）；提供持续专业培训及完善的晋升发展通道

公司名称:东方夏威夷物业公司招聘职位:综合维修员招聘人数:2学历要求:中专工作描述:园区巡查,设备设施维护保养,处理业主家里报修问题等福利待遇:工资4000-4500元五险一金，每月15号打卡管住不管吃，每天7小时工作时间工作地点：天津市蓟州区蓝湾庄园小区联系人:贾先生电话：

办公室专员！ 无需经验，公司氛围佳，工作稳定。 别再盲目找工作了，加入大地，开启长久职业发展之路！ 【工作职责】 1、依托公司提供的资源开展工作，无需外出，全程在办公室内完成； 2、在办公环境中与车险即将到期的客户沟通并协助办理相关事宜； 3、零基础可投，正式入职前提供带薪培训支持； 【福利待遇】 （1）带薪培训期：9个工作日。 （2）薪资水平：新员工前两个月综合收入3500-4500元，在岗人员平均月薪6000元，业务表现优秀及入职满一年以上员工平均薪资稳定在8000-10000元，多劳多得，上不封顶。 （3）五险两金（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金及年终奖金） （4）享有国家法定节假日+年假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项休假权益； 【工作时间】 上午：8:30－12:00，下午：13:40－18:30，每月休息5至8天，国家规定节假日全部放假（含元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享受5-15天带薪年假。 【晋升渠道】 晋升体系完善，公开透明。 工作满3到6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位+舒适办公环境（冬暖夏凉）+持续的专业培训+全面的晋升通道，多元化发展方向任你选择！ 2、社保五险、部门聚餐、春节福利、奖励红包、节日礼包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞惊喜、三八妇女节礼遇、员工生日会等贴心福利不断； 3、活动安排：公司按月、季度及年度为表现优异员工发放奖金，并组织集体旅游、聚餐等活动； 4、人才是企业发展的核心动力，为全体成员提供系统化带薪培训机会，包括岗前培训、在岗辅导（一帮一、一带一）、在职提升、外部学习、拓展训练等丰富资源，构建完善的成长体系，助力员工实现长远职业发展目标。

招聘：干洗店招聘前台收银一名年龄45岁以下（需要干净利索）工资待遇面试（有提成）。联系电话王女士：。地址：美域新城底商御前锦衣卫洗衣店！

招聘兼职人员，负责驾驶汽车将路面上的共享电动车拉至指定地点。工作时间为每天19点至凌晨4点，薪资计件，多劳多得，月薪6000-7000元。工作期限至10月7日结束。要求持有C1驾驶证，熟练驾驶汽车，会使用智能手机，踏实稳重。工作地点在蓟州城区。联系人：李经理。

【职位描述】 为什么选择中国大地保险？ 我们是控股、世界500强成员企业！不是无名小公司，入职即签订正式合同，提供实实在在的职业保障。 我们能为你提供什么？（薪资真实不套路） * 薪酬结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴。 月收入稳定在5000-8000元，能力优秀者月薪可达10000元以上，工资按月准时发放，绝不拖欠。 * 福利全面：五险两金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金，年终奖）、带薪年假5-15天、节日补贴、高温津贴、年度体检。 你的日常工作内容是什么？（操作简单易上手） 1. 无需外出展业！全程在办公室内办公，环境舒适，冬暖夏凉。 2. 无需自行开发客户！公司统一提供车险即将到期的精准客户资源。 3. 主要职责：通过电话或微信与老客户沟通，提醒车险到期时间，并协助完成续保流程。 4. 快速入门：享受9天带薪岗前培训 + 专人一对一指导，零经验也能快速胜任。 我们期待这样的你： 1. 学历要求高中或中专及以上（条件优异者可适当放宽），普通话流利。 2. 渴望高收入，有目标感，具备一定的抗压能力（销售岗位业绩决定回报）。 3. 掌握基础电脑打字操作即可。 工作时间： 上午8:30-12:00，下午13:40-18:30。每月休息5-10天，法定节假日全部正常休假，平衡工作与生活！ 入职满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位+舒适办公环境（冬暖夏凉）＋持续专业赋能+晋升通道畅通！ 立即申请，抢占岗位面试资格！

哈啰招聘短期夜班调度员，兼职岗位。薪资为6000-7000元/月，计件结算，多劳多得。工作内容为驾驶汽车将路面上的共享电动车拉到指定地点。工作时间每天19点至凌晨4点，工作截止到10月7日。要求持有C1驾驶证，熟练驾驶汽车，会使用智能手机，踏实稳重。工作地点在蓟州城区。联系人李经理。

文职岗位，通过招聘平台发布骑手类招聘信息，负责招募超市骑手 电话联系求职者，介绍岗位内容并邀约面试 工作氛围轻松，团队年轻化，沟通顺畅 工作时间：早九晚六，中午休息一小时 薪资结构：底薪+提成 福利保障：缴纳五险

具体要求如下： 要求：年龄22岁﹣55岁之间、男女不限，高中或大专及以上学历， 待遇：（大专以上学历）:4000元月度津贴+15个月新员工补贴+绩效奖励＋及其他相关福利，上不封顶。 工作时间：8：45～15：30，下午时间自由； 六日双休，法定节假日休息 既能接送孩子上学，也能赚钱养家，工作与照顾家庭两不误，宝妈首选！

职责描述: 1. 业务规划及推动方面：依据分公司的整体战略方向与发展目标，制定区部业务拓展方案及关键绩效指标，明确年度与月度工作任务，确保销售业绩与人力规模目标顺利实现。持续跟进业务执行情况，提前识别潜在问题，快速调整策略，保障各项目标按计划达成。 2. 人力发展方面：分解并落实区部人力增长计划，组织开展渠道外勤团队的新成员引进与主管选拔，通过激励、培育与辅导手段，推动人员成长并达成业绩目标，同步完善人才储备体系。 3. 训练与发展方面：统筹落实渠道培训工作安排，提升外勤团队在销售技巧与招募能力方面的专业水平，增强团队稳定性与成员留存率。 4. 领导与激励方面：负责区部内勤团队的绩效管理，指导其日常工作的开展，系统性提升内勤员工的专业技能与综合素养。 5. 综合管理方面：结合业务节奏策划、主持并运营各类区部会议，助力业务推进；组织区域活动，为外勤团队开拓客户资源、拓展市场及吸纳新人提供支持。 6. 完成与合规经营、消费者权益保护、反洗钱及风险控制相关，并按规定需纳入综合绩效考核范畴的各项任务。 7. 其他上级交办的工作事项。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备五年以上寿险行业从业经历，其中至少两年担任团队管理职务。 2. 熟悉保险行业的运作机制与经营管理模式，了解国内寿险市场动态，掌握国内外先进的代理人管理模式、业务推动流程及培训体系，熟悉顾问式行销渠道的销售逻辑，具有个险营销团队领导经验。 3. 具备良好的职业素养、团队管理能力与创新思维，目标导向明确，擅长绩效目标设定与过程管理。 4. 拥有较强的沟通协调能力，理解力强，执行力高，能够适应高强度工作压力。 5. 态度积极主动，学习能力强，适应变化，具备坚韧的工作意志。 非常感谢您关注并申请大都会人寿的相关职位。 为保障招聘流程顺利进行，您的简历将提交至我司招聘系统技术支持方“上海大易云计算有限公司”。该公司将在其大易云招聘管理系统中，对您简历所含个人信息进行【收集、存储、使用、加工、传输、提供、删除】等处理操作。 如您同意上述信息处理行为，请点击确认并投递岗位；若不同意，请勿继续投递。