
甘肃兰州安宁区城临路9号需要内架工,9个小时,400块钱一天要找一个会看图纸的价值公正
内架
甘肃省兰州市安宁区城临路9号需要内架工,9个小时,400块钱一天要找一个会看图纸的价值公正
起重工架子工起重机
浙江三澳核电检修日常急聘
架子工6人,8000/月(26天)
起重工15人,8000/月(26天)
机加工15人,7500/月(26天)
50岁以下,身体健康,无犯罪记录
每天工作8小时,超出算加班
架子工持等高架设作业证
起重工持Q1(操作手拉葫芦)
机加工会操作机床设备
包住不包吃,工资月结,长期活
符合条件能来联系
工作地址:浙江省苍南县
甘肃兰州城关区嘉峪关中核技术产业园现招带证架子工400每天,和其他工种勿扰,联系电话,
400元/天
架子工1-2人
甘肃嘉峪关中核技术产业园现招带证架子工400每天,和其他工种勿扰,联系电话,
管道焊工架子工拍片管道安装长期6-10人月结二把刀勿扰专业师傅
甘肃项目年后初八进场,以下工种抓紧报名
架工组长,工资380,8小时,进场需要考试,加班1:1。
电工组长,工资400,8小时,进场需要考试,加班1:1。
普工,工资210+20
管工组长,工资450,…要考试,加班1:1。
管道焊工,工资520,
1:1,双证(磁卡,压力容器证书),可过片!排片率96以上!!有核电经验优先!
要求年龄45岁以内!
以上均无打架斗殴酒驾失信等违法犯罪记录,身体健康。可以办理陇明公银行卡一类卡,交五险。
每日饭补20元/日,有职工食堂,劳保
用品项目统一发放,
联系电话
挖机司机
东岗地铁站找个小挖机顶班司机,<br/>岗位职责:<br/>1. 节约油,不长时间怠速,收工熄火<br/>2. 驾驶室不堆杂物,玻璃、后视干净<br/>3. 参与设备点检、周检,有问题签字整改
装卸工包住包吃月结
大量招聘长期工
20-55岁以内 无犯罪前科,服从管理
岗位:上包员,扫描员,装车员
上班时间:8点对8点,两班倒, 半个月一倒班
工资待遇:长期工 5000/月,每半年涨100元,可涨3次,管吃管住,次月10号 准时发工资
上班地点:兰州新区中川邮件处理中心
咨询报名:()
随时可入职
小工架子工钢管架长期包住3-5人月结个人
泉州市惠安县化工厂招有架子工的钢管架师傅420小工260点工8个半小时。你那边事情不多的话就快联系我,不是真心找活干活,混工天的忽扰~谢谢。
泥瓦工小工电焊架子工
酒泉市金塔县中核产业园招电焊1名工资350元/天、泥瓦工3名,工资300—350元/天、工地小工/杂工(也可当监护)200—260元/天、架子工350—400/天。注,电焊工,架子工需持证上岗。公司管住不管吃。上班车接送。
架子工吊车司机
:
1:上1休2,工资4700。
上二休二,工资6700。
井口,架子工6700,额外替班儿(500~800)现金结算:
2:小修一厂劳服,底薪1250。单井提成1100,一个月三四口井。
3:小修长白班,水井3200,油井3500,一队人分,一队五个人!
4:招55吨吊车司机,工资9000-10000.
统一福利:交五险,供吃供住!电话☎
甘肃兰州质量负责人1、本科及以上学历,环境工程、环境科学、环境监测与治理、化学等相关专业;
6000-8000元/月
质量管理1-2人月结
质量负责人
1、本科及以上学历,环境工程、环境科学、环境监测与治理、化学等相关专业;2、有6年以上第三方环境检测机构质量管理相关工作经验;3、具有环境相关专业中级职称以上;4、有较强的协调、沟通、管理能力,抗压能力强,能吃苦耐劳。1、质量负责人全面负责本公司检测板块质量管理工作。2、组织编制、修订本公司质量体系文件。3、参与制订本公司的质量方针和质量目标,并贯彻执行。4、负责组织本公司质量体系内审,编制内审报告,保持本公司的质量管理体系的现行有效。5、批准质量保证计划,进行有关质量管理培训。6、负责质量事故的调查处理和检测质量争议的处理将处理意见报本公司最高管理者审批,及时与委托方沟通处理结果以取得理解。7、组织管理性不符合工作的处理,并验证相应的纠正或预防措施。8、完成领导交办的其他工作。
薪资福利:6千 - 8千
招工人数:1名
简历投递邮箱:
工作地址:兰州市定连园区兰州国家生物医药产业基地4号楼5层
水产饲料质检员(派驻吉尔吉斯斯坦)
7000-8000元/月
实验室技术员1-3年大专及以上水产饲料,征信良好食品行业
说明:该岗位为驻外岗位,驻吉尔吉斯斯坦!具体薪资福利根据面试情况确定。
1、学历:大专及以上学历。
专业:水产养殖学、动物科学、动物营养与饲料科学、食品科学与工程、生物技术等相关专业。
经验:具备1年以上水产饲料厂化验室工作经验者优先考虑。
资质:持有饲料检验化验员等相关职业资格证书者优先录用。
2、素质与能力要求
严谨细致,责任心强:化验工作直接影响产品质量与安全,需高度专注,严格执行标准操作流程(SOP),保障检测数据的准确性、真实性和可追溯性,杜绝任何形式的数据篡改行为。
学习能力强:能迅速掌握新发布的检测标准与技术方法,适应新型检测设备及技术的应用需求。
具备问题分析能力:面对检测过程中出现的异常结果或仪器运行故障,能够进行初步判断与排查,并及时向上级汇报。
具有团队协作意识:可与生产、采购等相关部门保持良好沟通,确保检验信息高效传递与反馈。
安全与环保意识良好:熟知实验室安全管理规定,掌握危险化学品的储存、使用及个人防护措施,能够按照规范处理实验产生的废液、废渣。
3、主要工作职责
1. 原料进厂检测:对采购到厂的各类原料(如鱼粉、豆粕、玉米、面粉等)实施抽样,并开展快速检测(如水分、蛋白含量)及全项指标分析,出具检测报告,作为原料验收的重要依据。
2. 生产过程质量监控:对生产线上的半成品进行定期取样检验,跟踪关键工艺参数(如粉碎细度、混合均匀性等)是否符合工艺要求。
3. 成品出厂检测:对每批次饲料成品实施全面理化和卫生指标检测,确保产品满足国家法规及企业内控标准,经确认合格后方可准予出厂。
4. 数据记录与报告编制:按时、准确、规范填写原始化验记录,生成化验报告单,并做好归档保存工作。
5. 检测设备日常维护:负责所用仪器的清洁、点检、校准及基础维护,确保设备处于良好运行状态。
6. 实验室日常管理:参与化验室5S管理工作(整理、整顿、清扫、清洁、素养),负责试剂与耗材的计划申报及日常保管。
7. 完成上级安排的其他工作:包括参与检测方法验证、实验室间比对、标准文件更新等相关任务。
药品养护员
3000-4000元/月
医疗器械生产/质量管理1-3年大专及以上药学
岗位职责
1、贯彻“质量第一”的方针,在质量管理部的技术支持下,负责在库药品的日常养护及质量巡查工作;
2、对药品养护工作的质量承担直接责任;
3、秉持“预防为主”的理念,结合药品的质量特性、仓储环境及外界条件,采取科学合理的养护方法,保障药品在库期间的质量安全;
4、按要求对库存药品实施周期性养护检查,每月完成一次全面养护巡检,并如实填写检查记录,完善药品养护档案;
5、针对可能因异常情况影响质量的药品、稳定性较差的品种、已出现质量问题批次的相邻批号药品以及储存周期较长的药品,应实施重点养护管理;
任职资格:
1、专业背景为药学、化验、检验学等相关领域;
2、工作态度严谨,踏实肯干,具备较强的责任意识。
甘肃兰州质量负责人1、本科及以上学历,环境工程、环境科学、环境监测与治理、化学等相关专业;
6000-8000元/月
质量管理1-2人月结
质量负责人
1、本科及以上学历,环境工程、环境科学、环境监测与治理、化学等相关专业;2、有6年以上第三方环境检测机构质量管理相关工作经验;3、具有环境相关专业中级职称以上;4、有较强的协调、沟通、管理能力,抗压能力强,能吃苦耐劳。1、质量负责人全面负责本公司检测板块质量管理工作。2、组织编制、修订本公司质量体系文件。3、参与制订本公司的质量方针和质量目标,并贯彻执行。4、负责组织本公司质量体系内审,编制内审报告,保持本公司的质量管理体系的现行有效。5、批准质量保证计划,进行有关质量管理培训。6、负责质量事故的调查处理和检测质量争议的处理将处理意见报本公司最高管理者审批,及时与委托方沟通处理结果以取得理解。7、组织管理性不符合工作的处理,并验证相应的纠正或预防措施。8、完成领导交办的其他工作。
薪资福利:6千 - 8千;、带薪年假、节日福利、员工宿舍、免费午餐;年度旅游、户外拓展、年会聚餐
招工人数:1名
简历投递:
工作地址:兰州市定连园区兰州国家生物医药产业基地4号楼5层
兰州永登县办公室主任兼安环工作经验3-5年,必须有生产制造业安环工作经验以及熟悉运用基础电
7000-9000元/月
生产安全管理月结
办公室主任兼安环
工作经验3 - 5年,必须有生产制造业安环工作经验以及熟悉运用基础电脑软件,任职年龄30 - 45岁
薪资福利:7000 - 9000
备注应聘岗位
工作地址:永登县树屏镇
质量管理月结
招聘:汽车质量管理
薪资:3000.0-3000.0元
职位详情:
驾驶待检车辆完成检测,遵守安全规范,配合记录数据,要求驾照A照。
实验室技术员
实验室技术员1-3年大专及以上化学有经验者实验员大名城附近化学相关专业药品相关专业
要求在大名城附近,我们在国家生物产业基地里,长期需要有经验,工资电话商议
体系工程师
6000-7000元/月
体系工程师1-3年本科及以上ISO9001IATF16949
1. 体系建立与维护:编制及更新体系相关文件(如手册、程序文件、作业指导书等),确保满足标准规范及客户要求。
2. 外审对接:协助开展客户审核及第三方认证审核的准备工作,组织各部门落实整改措施;在新产品开发过程中支持体系合规性审查(如APQP/PPAP);参与供应商质量管理体系评估;
3. 内审与管理评审:参与内部审核实施,跟进不符合项的整改与闭环管理。
4. 流程优化:识别业务流程中的潜在风险,推动跨部门协同改进流程,提升整体运营效率。
5. 培训与宣导
栏目概述
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