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通化市东昌区招升降机/电梯维修

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电梯维保技术工成熟手。薪资福利:底薪4000+交社保招工人数:1人

电梯工招聘要求【岗位要求】：长春市内万科项目就近分配。1、18到40周岁，持有电梯证2、无纹身，无前科违纪，无亲属在万科工作，二次入职是否满足双六原则。【工作内容】4、负责万科物业小区内电梯的维修维护和保养；5、突发情况及时处理；【薪资待遇】1、工作时间：8:30-17:30，8小时工作制，月休6天计件计薪，7险一金，400元餐补，综合工资5000-7000元

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河南许昌薪资：高薪诚聘电梯维保工-持有电梯安装维修上岗证或电梯特种设备操作证，熟悉电梯结构和工作原理。-具备至少3年的电梯维修或相关工作经验，了解电梯安全规范和操作流程。-具备较强的责任心和安全意识。-能够独立完成电梯故障，解决故障中出现的技术问题，确保电梯正常运行。-实行八小时工作制，享受国家法定节假日。-上班时间：8:00-12:0013:30-17:30上六休一，节假日轮休。

招聘：电梯售后服务维保工程师/技术员薪资：4.5K-10K职位描述1. 根据公司规定和客户的要求，对所辖区内的电梯、扶梯进行日常保养。2. 对维保电梯做及时的故障排除和维修。3. 把维保情况及时地与客户、区域主管进行沟通，并填写保养报告。4. 协助所辖电梯维保合同的洽谈及维保的催收。5.无驻场任务的，24小时待命提供急修服务，保持手机通讯正常。6.有驻场值班任务的，在客户要求值班区域自行安排保养急修工作与休息7. 遵守公司的安全操作规范。8.遵循公司制定的各级政策和流程。9.在公司的方针下使用公司的工具和资源。10.根据安全管理系统的要求，遵守公司所有的安全政策，流程和工作指导书并按照安全手册的要求履行他／她的相关责任以保护他／她和同事的安全。11.上级安排的其他任务。任职条件1.专业要求：中专及以上学历，机械工程、自动化、电子、电气工程、电梯相关专业，有志于加入电梯行业；2.持有《中华人民共和国特种设备作业人员T证》或者《中华人民共和国特种作业操作电工证》优先考虑。3.素质要求：吃苦耐劳、踏实，自我激励，诚信正直，学习能力出色、沟通能力强、 有团队精神，具备一定服务意识及正常普通话沟通能力。4.年龄要求：18周岁-45周岁。公司福利商业保险、社会保险、公积金、中秋节礼、生日礼、诞生礼、带薪年假、慰问金、结婚祝贺礼、电话费补贴、租房补贴、交通补贴、餐费补贴、年度体检等2.根据公司盈利情况，发放年终奖、年度调薪。技术发展晋升路径：1、专员级技术员2、专业级工程师3、专业级高级工程师4、专家级专家学者管理发展晋升通道：1.员工/小组长/个人贡献者 2.主管/流程/人员领导 3.经理业务领导 4.高级经理职能领导5.总监/总经理/战略职能领导地址：新疆乌鲁木齐市西北路458号621室 联系人谢经理工作城市：乌鲁木齐市/喀什市/阿图什市/克拉玛依市

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