要求驾龄3年无酒驾醉驾犯罪记录开车技术过关，听从公司安排调度

岗位职责： 1.负责B照准驾车型（如重型厢式货车、中型货车等）的货物运输任务，确保安全、准时送达 2.严格执行车辆日常检查、保养及清洁工作，及时报告车辆异常情况 3. 遵守交通法规及公司运输管理制度，如实填写行车日志与货运单据 4.配合仓库完成装货、卸货及货物清点交接，保障货品完好无损 5. 积极响应调度安排，适应短途/中途运输及临时加班需求 任职要求： 1.持有有效B2及以上驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应货运工作节奏 3. 具备基本车辆故障识别与应急处理能力，熟悉本地及周边运输路线者优先 4.诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识和沟通协调能力 5. 学历不限，具备货运从业经验者优先

开环卫垃圾车，明天固定的工作量，完成后下班，九龙坡二郎附近的优先

跑得起长途，服从安排，跑长途云南，拉蔬菜，跑长途绿通，要盖篷布

公司基本情况 工作内容：师傅按照公司指令执行道路救援、新车运输、设备运输 1、师傅上班不用到公司报道，手机APP接单，根据订单信息执执行任务；任务完成就近停放，等待任务； 2、每月休息4天、国家法定假日，当月休息4天+法定假日（轮休） 3、工作不用24小时备勤待命，分白班、夜班、专夜班，根据排班表执行！ 4、公司不包吃，可提供寝室，公司车辆师傅开回住家附近停放，； 5、公司提供车辆不收取师傅押金、保证金等任何费用；工资准时发放，从未拖欠工资 6、入职试用期C照保底4500-5200元，B照保底5000-5600元；试用期保底逐月递增 7、2-3个月转正，底薪1500元+电话补贴+餐补+产值提成+订单奖励+岗位补贴+安全奖+加班工资+夜间补贴+油耗奖励+年终奖+五险，目前转正师傅平均工资6K-7K左右，高的可以拿到1W以上 8、试用期间师傅工资与转正师傅工资相差800元左右 9、面试合格安排7-10天跟车专业培训，培训40元/天的培训补贴（入职后第一个月工资内发放），； 10、培训完成后考核通过签3年劳动合同，入职就购买五险； 11、公司提供加油卡、ETC卡、维修在指定维修厂维修； 12、入职需要提供无犯罪记录证明（无押金分配一台拖车） 有意向可以联系（打电话加微信沟通）

开9米6的箱式货车，专业拉电动车。

重庆璧山区招聘：B2驾驶员1名，有危驾优先，工资面议，重庆市智义气体有限公司，有意者电话联系。

车队长1名 岗位职责 1.负责市政环卫车辆（如垃圾清运车、洒水车、清扫车等）的日常调度、维护及安全管理工作； 2.统筹车队作业计划，确保环卫车辆高效完成道路清洁、垃圾转运等市政环保任务； 3.完成上级交办的其他车队管理任务 要求: 1.50岁以下，身体健康，学历不限；2.持有B2及以上驾驶证；3.有两年以上相关工作经验，无重大安全事故；4.责任心强，吃苦耐劳，认可公司文化；5.五险，8小时工作制，薪资面议 驾驶员B照:（数名） 岗位职责: 1.遵守公司及项目的各项规章管理制度，道路交通法规； 2.负责驾驶市政环卫车辆（如垃圾清运车、洒水车、清扫车等）安全高效完成垃圾转运、道路清洁、洒水降尘等作业任务； 3.服从车队队长的调度，安全、快捷、保质保量完成每日工作任务； 要求: 1.50岁以下，身体健康，学历不限；2.持有B2及以上驾驶证；3.有1年以上大车驾驶经验，无重大安全事故；4.责任心强，吃苦耐劳，认可公司文化；5.五险，8小时工作制，薪资面议 驾驶员c1照:（数名） 岗位职责: 1.遵守公司及项目的各项规章管理制度，道路交通法规； 2.负责驾驶市政环卫车辆（如垃圾清运车、洒水车、清扫车等）安全高效完成垃圾转运、道路清洁、洒水降尘等作业任务； 3.服从车队队长的调度，安全、快捷、保质保量完成每日工作任务； 要求: 1.50岁以下，身体健康，学历不限；2.持C1及以上驾驶证；3.有1年以上驾驶经验，无重大安全事故；4.责任心强，吃苦耐劳，认可公司文化；5.五险，8小时工作制，薪资面议

9.6米大单桥厢车，物流拉百货

包吃包住工资月付，老手优先

綦江赶水招塔吊司机Q2证，7000跟吃住加班30小时9个小时后算加班，在赶水，修水库。朱正伟电话

岗位职责： 1.负责集成吊顶的设计、测量、安装及售后维护工作 2.根据客户户型与需求提供个性化吊顶方案及效果图展示 3.严格按施工规范操作，确保安装平整度、牢固性及美观度 4. 配合项目经理协调材料进场、工期安排及现场施工管理 5.主动跟进客户反馈，及时处理安装后问题，提升服务满意度 任职要求： 1.熟悉集成吊顶各类材质（铝扣板、石膏板、蜂窝板等）特性及工艺流程 2. 具备独立放线、切割、拼装及灯具/电器嵌入安装能力 3.吃苦耐劳，适应登高作业，具备较强安全意识和责任心 4.有集成吊顶或相关装饰装修施工经验者优先 5.沟通良好，服务意识强，能配合团队高效完成项目

无需经验，小白可带 年龄18～35岁，形象气质出众，身材匀称，不畏惧镜头 公司提供专业运营一对一培训，专业直播间，直播设备，灯光布景，不收取任何费用，谨防上当受骗 保底3000+高提成+绩效奖金+节假日福利，综合薪资一万+

无人机吊运挂钩工人，需要体力好，能爬山的，工作日包中餐，包住，工期1-2个月，年龄25-40岁，有责任心，能够适应工地环境，身体健康，无基础疾病，试用期200元/天，试用期满220元+吨位提成，工资10天一结，今天能到的联系，不讲信用放鸽子的就不用联系了，明天就可以干活。

工作简单，会玩手机就行，早9晚6，中午休息两小时，办公室办公，夏天全天后空调，公司提供资源，不需要自主获客，综合薪资5000-15000，努力干15000-30000，死劲干30000以上，工资准时兑现，不拖欠。

职位描述： 1、矿业工程专业本科及以上学历，35岁以上，具备中级职称。 2、具备丰富的井下作业经验，能够独立完成采矿设计工作。 3、适应采矿现场工作环境，能够胜任井下工作。 4、具备良好的心理素质，能够应对工作压力。 5、具有矿区规划、矿山开采设计、岩层控制技术和工程设计能力。 6、具备良好的团队合作能力，能够有效协调团队成员合作完成工作。

岗位职责： 1. 负责选矿工艺流程的优化与技术参数调控，确保生产指标稳定运行。 2. 组织开展选矿试验研究，设计试验方案并进行数据分析，提出有效改进对策。 3. 指导现场生产操作，及时处理生产过程中的技术难题及设备异常情况。 4. 编写技术操作规程、作业指导书及其他相关技术文档。 5. 参与设备选型评估、技术改造项目的论证与验收工作。 6. 跟踪监测矿石特性、药剂使用量、精矿品位及回收率等核心工艺指标。 7. 协同推进安全环保管理，贯彻执行工艺安全与环保技术规范。 8. 对一线员工开展技术培训与操作指导，提升岗位操作水平。 任职要求： 1. 矿物加工工程、选矿、冶金等相关专业，具备大专及以上学历。 2. 具备2年以上选矿现场技术工作经验，了解钛、磷、铁等常见矿种的选矿工艺。 3. 熟悉磨矿、浮选、磁选等主要工艺流程及其关键操作环节。 4. 能独立完成工艺调试、指标提升、技术改进及试验数据的整理分析。 5. 掌握选矿药剂应用特点、设备运行性能及相关日常技术管理内容。 6. 具有较强的现场问题应对能力、沟通协作意识和工作责任感。

岗位内容： 1. 负责机械设备的设计方案制定及制造工艺的持续优化。 2. 开展机械零部件的选型、材料性能分析与配比设计，确保产品品质达标。 3. 承担设备的安装调试工作，及时排查运行中的技术问题，保障生产线稳定运行。 4. 配合完成技术资料编制及标准作业流程的撰写工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械类相关专业背景。 2. 精通机电一体化设计原理与自动化控制技术。 3. 拥有扎实的机械设计与制造实践经验，熟知国内外行业标准与技术规范。 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能适应一定强度的工作节奏。 5. 安全意识：严格执行安全操作规程，主动识别并消除安全隐患； 协作沟通：可与生产、采购及供应商等多方高效协同； 学习能力：持续关注智能化装备（如无人掘进机）、新兴技术（如AI故障诊断）发展动态。 薪资福利： 薪资：7000-12000，社保，单双休，包吃住，节日福利

岗位职责： 1. 掌握矿山开采技术、开拓方式、井巷掘进、供电、通风、运输系统，以及矿山地质与设备运行状况；熟知采矿相关的“三大规程”、质量标准化要求及安全技术措施； 2. 定期下井巡查，掌握采场生产技术条件与地质变化情况；针对可能影响安全生产的问题，及时向相关部门和负责人反馈，并提出整改方案； 3. 按时参与矿内动态达标检查，配合落实质量标准化管理相关工作； 4. 负责日常采矿技术事务，收集、整理相关技术数据与资料，编制并上报各类生产统计报表； 5. 主动提出可行性建议，优化回采工艺，提升采场工程质量，保障安全生产，提升经济效益； 6. 学习并推广应用国内外先进的采矿技术与管理方法，协助工程师推进技术革新； 7. 完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1. 本科及以上学历，采矿工程或相关专业，熟悉有色金属矿山作业； 2. 具备三年以上井下矿山实际工作经验； 3. 熟练操作CAD等制图软件； 4. 具有中级及以上职称者优先考虑。

1、开展采矿作业，科学开发矿石资源，承担采场开拓工程的技术方案设计、施工监管与质量检查，积极应用先进技术和工艺，提升矿山经济效益，制定技术升级方案，并全程监督实施及验收工作。 2、负责采场单体工程技术设计，参与矿石损失率与贫化率的管控，组织分层采场的相关验收工作，根据矿山中长期发展规划及地质资料完成开采设计，编制年度采掘计划；研究优化采矿方法与设备配置，提升生产效率，确保月度采掘任务顺利完成。 3、负责采掘巷道布局、采掘工程设计及采掘计划的编制与落实，提供必要的采矿技术资料。参与安全检查，解决安全技术问题，参与事故调查分析并提出专业技术意见。配合安全管理人员开展安全技术培训教育工作。 4、深入生产一线提供技术支撑，关注采场作业安全，及时处理现场各类技术问题。 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1. 采矿工程相关专业，本科及以上学历，熟练掌握办公软件及制图工具。 2. 具备8年以上矿山技术管理经验，熟悉地质、测量等专业知识，能适应矿山现场工作环境。 3. 具备闭环思维，工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作精神。 职位福利：项目奖金、包吃、包住

因公司业务发展需，急招电拖车司机五名，工作地点，綦江三江，工资待遇，100元/1车，业务稳定，多劳多得，买五险，有拖车驾驶经验优先，具有团队精神，吃苦耐劳，工作认真负责，服从管理，有意来电！ 蒋老师

招聘：道路救援车驾驶员 岗位职责：驾驶道路救援平板拖车，根据调度直派，准确安全的将被救援车辆送到指定目的地。 任职要求：1、年龄25-40岁，熟悉本地路况，能熟练使用智能手机和导航软件。2、B2驾驶证，有3年以上4.2米货车驾驶经验，无重大交通事故及违章。3、会基本的商务礼仪，服务意识强，责任心强，适应弹性工作时间模式。4、有过道路救援，物流运输等相关工作经验者优先。5家住綦江城区，住家附近能停靠救援车。

重庆綦江区招聘重庆主城区县綦江、万州等地年龄50岁以下具备相应驾照（区县需B照）的驾驶员，要求在当地主城区有住所，能够驾驶拖车（车跟人走）并在住所停放长度在4.2至7.2米的拖车。工资面议

重庆市綦江区急需招聘A2驾驶证司机，需要拖翻车驾驶员经验。

招聘 危险品高栏拖挂车夫妻驾 ，要求实际驾龄3以上，二把刀勿扰，綦江北渡上车

急招A2驾驶员，电车6桥拖翻熟手优先。 要求：熟手 运营场景：公司自有车辆，长期合作矿区。 工作地点：重庆片区 上车地点：南川南平镇 驾证：A2照、货运资格证、3年无重大事故，三个月内体检报告。 薪资待遇：趟算10天一结，10000+，多劳多得。 要求：年龄50岁以内（德行兼备放宽53周岁），具备良好的责任心和职业操守，能够遵守公司规章制度，开过电动重卡优先。 联系电话：

寻找精通A2驾照的散装水泥罐车驾驶员一名，居住地优先考虑綦江地区，工作地点在重庆。

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招聘驾龄3-5年，主要运输砂石料、煤多个项目，能够熟练操作开车倒车，快速熟悉路段，能够熟练使用导航，工资待遇：10000-150000每月，软件没回消息，就打电话或加我vx，欢迎质询

1：只开车，不需要上下货 2：负责重庆周边货物配送 3：一天2一4趟，点对点配送 4：月休2一4天 5：本人做事认真负责，能吃苦，有干劲 6:收入9000＋，多劳多得