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项目经理本科
岗位职责: 1、负责电力项目的整体规划与实施,确保项目按时按质完成; 2、协调项目团队及外部资源,解决项目执行过程中的技术和管理问题; 3、监控项目进度与成本,及时调整计划以应对变化,保证项目目标达成; 4、与客户保持良好沟通,理解并满足客户需求,提升客户满意度。 任职要求: 1、本科及以上学历,电气工程、项目管理或相关专业优先; 2、具备:5-8年以上市政电力项目工作经验,至少2-3年独立负责10kV及以上配网工程、市政道路电力配套、新城电力管网等项目的完整管理经历。有大型电力项目成功案例者优先; 3、熟悉电力工程项目的全生命周期管理,包括设计、施工、调试等阶段; 4、优秀的团队领导能力和跨部门沟通协调能力,能够有效推动项目进展。 5、对接设计、施工、监理、业主及供电公司,统筹人力、材料、设备等资源,处理现场突发状况。 6、熟悉市政电力工程规范、招投标流程、合同管理及安全文明施工要求,确保项目合规验收。
项目经理
8000-12000元/月
项目经理经验不限大专
1. 硬性条件 · 持有水利水电一建/四川二级建造师资格证书(需注册在聘用单位)。 · 中专及以上学历,水利、土木、工程管理等相关专业。 2. 经验与能力 具备一定现场管理经验,熟悉施工流程、质量安全控制。 熟练使用CAD、Project等工程软件,熟悉行业规范及造价核算。 3. 综合素质 · 较强的沟通协调能力,能处理现场突发问题。 · 接受项目驻地工作,适应偏远地区或外出差旅。
建筑项目经理/项目负责人10年以上本科医疗软件项目PMP
岗位职责: 1. 战略统筹:搭建企业项目管理机制与流程体系,衔接业务发展战略,主导项目整体方向把控、资源调配及优先级决策。 2. 项目管控:全程监管项目生命周期(启动、规划、执行、监控、交付),协调解决跨部门关键难题,保障项目准时高质量落地。 3. 风险与成本:预判项目群潜在风险并制定应对策略;统一管理项目预算,提升资源使用效率。 4. 跨部门协作:对接公司高层及研发、实施等核心负责人,及时同步进展,协调各方需求与预期,推动项目顺利结项。 任职要求: 1. 学历与经验:本科及以上学历,具备10年以上项目管理实战经验,其中至少5年担任同等管理岗位,具有多行业复杂项目运作背景者优先。 2. 专业能力:持有PMP等相关资质认证,精通项目规划、风险预警及复杂问题处理。 3. 软技能:出色的跨团队沟通协同能力、领导力与决策水平,善于促成多方共识;心理韧性好,能高效应对多项目并发的高压环境。
旧楼加装电梯
8000-12000元/月
项目经理5-10年本科
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划编制、进度管控、质量监督与安全管理工作,确保项目按期优质交付 2.统筹协调设计、施工、监理及分包单位等多方资源,组织召开项目例会并跟进问题闭环 3.编制和动态管控项目成本预算,审核工程签证、进度款及结算资料,控制投资偏差 4.落实现场文明施工与绿色建造要求,配合政府主管部门验收及合规检查 5. 主导项目竣工验收、移交及后期保修管理,完成项目总结与经验沉淀 任职要求: 1.本科及以上学历,土木工程、工民建、工程管理等相关专业优先 2. 具备5-10年建筑工程现场管理经验,有完整住宅或公建项目全过程管理经历 3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备中级及以上职称者优先 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,熟练使用广联达、Project等工程管理软件 5.具备优秀的组织协调能力、抗压能力及团队管理意识,责任心强,能适应项目驻场工作
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专土建工程市政工程园林/景观工程工业建筑住宅建筑
岗位职责: 1. 统筹项目全过程管理,涵盖项目策划、组织执行、实施推进及过程控制,确保工程的质量、进度、成本可控,并顺利通过项目验收等各环节的标准化运作。 2. 协调各部门协同作业,科学制定工作计划,合理分配任务与资源配置,保障各阶段工作有序衔接、高效运转; 3. 建立并完善项目管理相关制度与操作流程,持续优化管理体系,提升整体工程管理专业化水平; 4. 负责与甲方、设计方、监理方等外部单位的对接与沟通,推动各方协作,保障项目目标顺利达成。 5. 配合开展工程招投标、预算编制及结算等相关支持性工作。 6. 在项目实施期间,定期对分包团队及供应商进行绩效评估与综合考核。 7. 对项目过程中出现的各类问题与潜在风险,及时采取应对措施,并向上级管理层反馈汇报。 8. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 大专及以上学历,具备扎实的土建及园林绿化领域实践经验; 2. 年龄35-45岁,拥有8年以上相关行业工作经验,具有高品质、高标准或精品类项目成功管理经历者优先考虑; 3. 熟悉工程预算、成本管控,掌握苗木特性及其种植、养护技术; 4. 了解质量管理、项目风险控制等常用管理方法与工具的应用; 5. 具备良好的沟通协调能力与问题处理能力,富有团队协作意识; 6. 具有系统性思维和创新思维,能快速融入新环境并承接新任务。
消防工程项目经理
8000-10000元/月
项目经理3-5年大专
晋城高平招消防安装项目经理,熟练掌握消防安装具体标准准则,懂技术,懂预算,必须会看图纸,对工作认真负责。
装修工程主管
4000-9000元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限学历不限住宅小区别墅豪宅内装连锁店面
工作内容 1.参与装修工程的现场施工及设备安装作业; 2.协助项目团队开展施工现场的协调与管理工作; 3.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求 1.有装修施工相关工作经验者优先; 2.能够适应施工现场的工作节奏与强度; 3.具备较强的协作意识和团队精神。
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
岗位内容: 1. 负责弱电系统的方案设计、系统调试、日常维护及运行管理; 2. 编制项目实施计划与进度安排,承担技术对接与多方协调工作; 3. 组织完成项目的验收、结算及移交,并配合客户处理相关技术难题; 4. 对已交付的弱电系统进行定期巡检、优化升级或整改完善。 任职要求: 1. 熟悉各类弱电设备的工作原理与技术参数,具备产品选型、采购及调试的实际经验; 2. 掌握弱电系统从规划、设计到施工及验收的全流程规范与标准; 3. 具备较强的沟通能力和表达技巧,能及时应对并解决项目中的突发状况; 4. 工作严谨踏实,责任心强,能够适应一定的工作强度与压力; 5. 有同类岗位实践经验者优先录用,对学历和工作年限不设限制。
工程部主管
1-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科市政工程土建工程园林/景观工程住宅建筑
岗位职责: 1. 在公司董事长的指导下,依据企业发展战略,拟定各项目工程施工方案及年度实施规划,并以书面形式提交总经理审阅,确保有效落实。 2. 全面主持开发项目施工管理事务,组织制定项目计划与进度安排,把控工程的质量、工期与成本控制,协调解决项目执行过程中的各类问题。 3. 结合企业人才建设目标,收集整理园林绿化领域技术动态,制定团队成长规划,开展专业技术培训,推动技术交流与创新,助力公司人才梯队建设。 4. 主导审核项目施工组织设计及关键环节的施工技术方案,组织召开重大结构和重点部位施工方案评审会,及时处置质量和安全相关事项。 5. 定期组织开展项目现场月度检查与周度巡查,对施工进度、质量标准、安全文明施工情况进行评估,形成检查报告并监督整改措施落实。 6. 与设计、施工、监理单位及相关政府职能部门保持顺畅沟通,协调处理项目建设过程中的内外部协作事宜。 7. 参与工程项目招投标准备及合同磋商工作,为公司管理层提供专业技术建议和决策参考。 8. 能够深入施工现场一线,提供实操指导与技术支持。 9. 落实董事长交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,园林、建筑、工程管理等相关专业优先; 2. 年龄35-45岁,具备10年以上行业工作经验,其中同岗位履职2年以上,熟悉房地产、市政、公园等园林绿化工程业务,具有较强的现场管理能力、战略规划与执行能力,了解企业整体运营模式。 3. 熟练操作常用办公软件,持有中级及以上职称者优先考虑。 薪资:面议
服务员包住包吃6-10人月结
服务员 1、18-25岁,能接受夜班,有同岗位工作经验者优先。2、具有较强的工作责任感和敬业精神。3、有良好的团队领导精神及执行力,工作认真负责。 薪资福利:3000-4000,一经录用包吃包住!每月有员工聚餐 招工人数:10名 工作地址:曲沃县西关口中国石化往北150米
临汾 曲沃县
4月9日 19:16拨打电话
保安1-2人
保安 ,年龄18周岁 - 58周岁,身体健康,形象良好,无犯罪记录。驻侯马呈王路邮储银行 薪资福利:工资1600 - 6个小时,一周休一天 招工人数:1名
临汾 侯马市
4月9日 19:16拨打电话
临汾洪洞县甘亭附近,有几天彩钢瓦活,找一到两工人
彩钢安装
洪洞县甘亭附近,有几天彩钢瓦活,找一到两工人
临汾 洪洞县
4月9日 19:16拨打电话
临汾洪洞县招两个钢筋工,认识我的优先。
钢筋工1-2人
洪洞招两个钢筋工,认识我的优先。
临汾 洪洞县
4月9日 19:15拨打电话
质量管理包吃3-5人日结
  明天(4月9) 1.大宁太阳能厂,要5个人(13元/小时,包吃) 工作内容:焊锡,测试,,组装, 每天都可以上班的优先 集合时间:7:20之前到公司集合 穿休闲鞋,着便装,当天结算工资 ⚠:以上所有日结工厂管理费:   ⚠日结工作,, 欢迎提前报名留位!。
临汾
4月9日 19:15拨打电话
一级建造师5-10年本科水库工程水利灌溉工程一级建造师(水利水电)
职责描述: 1、配合工程部主管开展技术质量管理工作,落实生产环节的质量监督与检查,确保各生产部门严格执行公司质量控制流程; 2、对所辖项目及专业领域内的方案实施、质量保障与进度推进负责,组织并审核相关专业技术成果文件; 3、承担本专业技术培训任务,提升团队专业能力; 4、协助工程部主管制定与优化公司技术质量管理规范,并参与组织实施;组织专业人员学习技术标准与规程,开展技术培训与交流活动,提升团队整体技术水平,统筹安排应届生及新进员工的培养计划; 5、参与公司各类技术会议,负责设计方案及项目各阶段的技术评审工作。 任职要求: 1、具备8年以上水利相关领域工作经验,曾独立承担河道整治、防洪排涝规划、水土保持、水利设计等项目全过程工作; 2、本科及以上学历,水电水利、水利工程等相关专业背景;特别优秀者学历可适当放宽; 3、精通水利工程技术管理,具备实际水利工程项目操作经验及现场管理与技术指导能力,可独立主导项目实施; 4、专业技术扎实,工作态度严谨,具备良好的协作意识,拥有一定的组织协调与团队管理能力; 5、持有水利类高级工程师职称或一级建造师资格证书者优先。
建筑专业一级建造师
6000-9000元/月
一级建造师经验不限学历不限房屋建筑施工单位一级注册建造师安全员证
带B本,施工现场负责
一级建造师
1-1.2万元/月
一级建造师经验不限大专市政工程机电工程房屋建筑施工单位市政工程经验机电工程经验房屋建筑经验一级注册建造师二级注册建造师安全员证
岗位职责: 1.负责建筑工程项目的全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2.编制并审核施工方案、技术交底及专项施工计划,确保符合国家规范及行业标准 3.协调设计、监理、分包单位及甲方等多方关系,及时解决现场技术与管理问题 4. 主持项目例会,编制项目周报、月报及竣工资料,保障项目顺利验收交付 5.落实企业质量/安全/环保管理体系要求,杜绝重大质量与安全事故 任职要求: 1. 持有一级建造师(建筑工程)注册证书,且注册单位与应聘单位一致 2. 具备建筑工程类项目管理经验,熟悉EPC、总承包等模式运作流程 3.熟练掌握广联达、CAD、Project等工程管理软件 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
建造师一级建造师5-10年大专确实有能力国内派遣机电工程房屋建筑工业建筑构筑物工程其他工程施工单位机电工程经验房屋建筑经验工业建筑经验构筑物工程经验其他工程经验一级注册建造师驾驶证
项目所在地在河北石家庄、沧州,邯郸等区域,招建筑和机电双专业一级建造师2名,人证合一(建造师证书、B证),主要从事石油天然气管道及场站工艺安装、维修和改造,附属土建项目等; 要求:一.必须能驻工地现场 二.能满足以下任一要求:1.具备独立带队伍能力(与业主、设计、监理等沟通交流顺畅)能看懂图纸,项目全过程控制等等 2.能够独立完成项目过程资料、工程量等竣工资料的整理归档 3.电脑操作熟练,CAD、Word、Excel等熟练应用,能够独立编制管道工艺等施工方案 4.熟练广联达操作流程,独立算量 5.年龄25-45岁。 待遇:缴纳社保,签订用工合同,月休4天,包吃住。薪资(视能力情况)10000-16000/月。 有高级工程师证书或者注册安全工程师证书者优先!
一二级建造师
1-1.5万元/月
建造师经验不限大专
岗位职责:1、整合项目资源,统筹现场施工管理;2、监督项目进度,制定项目施工计划;3、协调项目各方技术问题,解决现场问题。岗位要求:1、统招大专及以上学历;2、1-3年社会工作经验;3、持有建造师证。
项目经理
熟悉中小型煤气发电项目的全过程管理,掌握锅炉、汽机、管道、机务、电气、仪表、防腐保温等各工序流程。 审核指导施工资料的编制,包含:锅检、消防、电监相关部门的报审资料。 熟悉锅检、消防、电监等行业相关部门的工作流程。 有火电项目管理经验者优先!
项目经理
6000-8000元/月
项目经理1-3年大专
1、指导各部门的合作,保证项目进展的衔接协调; 2、负责工程项目的规划、组织、实施和管控,确保工程质量、进度和安全; 3、制定相关标准和流程,优化项目管理体系,不断提升工程项目管理水平; 4、针对项目中出现的问题和风险,及时解决并向领导层报告情况; 5、熟悉品质管理、项目风险管理等常见的管理方法和工具; 6、具备全局思维和创新意识,能够快速适应新的工作环境和任务; 7、具有建造师证(市政工程专业)优先。
项目副总经理
1.5-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专燃气项目总CNG项目管理三同时
一、工作职责 1、项目资源获取与统筹: 1)依据总部及一级公司战略方向和现有项目资源,整合属地化资源,制定项目实施计划,推动项目高效落地。 2)负责拆解项目“三同时”等合规手续办理节点,统筹工程前期准备(含土地租赁/收购、设备采购、施工等招标前置事项),组织团队稳步推进项目建设筹备。 3)在总部资源配置基础上,拓展项目周边零散气源的整合与规划。 4)协同总部、地方政府、内部部门及外部合作方建立顺畅协作机制,保障项目顺利推进。 2、项目建设实施阶段: 1)规划施工关键节点并推动执行,组织施工队伍安全有序作业,确保场站按时建成并交付投产; 2)统筹设备进场、安装与调试工作,保障系统稳定运行; 3)牵头项目公司一线团队组建,主导招聘与录用流程,配合人力行政部完成团队搭建任务。 3、项目运营投产阶段: 1)设定月度经营目标,监督设备运行、生产安全及人员稳定性,确保目标按期达成; 2)管理周边零散气源资源,开展日常供气调度与规划; 3)维护各方组织、合作及政府关系,及时沟通协调处理突发情况; 4)根据项目后续发展安排,落实相关证照及手续的申办工作; 5)支持下属开展场站日常运营管理,保障项目公司正常运转。 二、任职资格 1、统招大专及以上学历,年龄不超过50周岁; 2、具备五年以上市场开发、工程管理、生产运营或气源管理中至少1-2项管理工作经验,熟悉“三同时”等合规流程; 3、具备团队管理实践经验,拥有良好的领导力、组织协调能力、人际沟通能力及应急处置能力; 4、条件优异者可适度放宽要求; 5、工作地点:山西、陕西、重庆、四川,需接受区域灵活调配。
项目经理大专
一、学历与专业 - 大专及以上,电气工程、电力系统、工程管理、能源工程等相关专业 - 统招本科更受大型企业/电网项目青睐 二、工作经验(核心) - 3–5年以上电力工程经验,3年以上项目/团队管理经验 - 需有完整项目全流程经验(立项→施工→验收→结算) 三、必备证书(硬门槛) - 必持:二级/一级建造师(机电/电力)、安全员B证 - 加分:注册电气工程师、PMP、高压电工证、中级/高级职称 四、专业能力 - 熟悉GB/DL/国网施工工艺、验收规范 - 能独立编制施工组织设计、专项方案、进度计划 - 精通成本控制、变更签证、预算审核、工程结算 、工作票管理 五、综合能力 - 统筹:进度/质量/安全/成本四控,风险管控 - 协调:业主、监理、分包、政府、供应商等多方关系 - 管理:团队搭建、任务分解、现场应急处置 - 抗压:适应长期出差、现场办公、高强度工作 六、加分项 - 智能电网、微电网、综合能源、储能项目经验 - 熟悉电力市场化、新能源并网政策 - 持有驾照、能独立驾驶
项目经理
工作内容 1、统筹项目全周期规划与落地执行,保障项目按时交付。 2、组织团队协作,把控项目进度与成果质量。 3、及时应对并解决项目执行中的各类问题,确保流程顺畅。 任职要求 1、具备优秀的协调组织及沟通表达能力。 2、可独立分析并处理项目中的关键技术问题。 3、熟悉装饰工程领域,具备较强的项目推动力和实施效率。
工程总工
1-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专建筑施工管理
岗位内容: 1. 负责建筑工程项目的整体策划与进度统筹,保障各项任务按计划高质量推进; 2. 组织协调各专业团队作业,及时解决施工过程中的各类问题; 3. 监督施工现场的质量与安全执行情况,落实现场管理及人员培训工作; 4. 管控项目全过程预算,按时完成相关数据汇总与报表上报; 5. 参与项目前期的招标组织、方案评审及商务洽谈等相关工作。 任职要求: 1. 拥有10年以上建筑工程项目管理实际工作经验; 2. 精通工程质量管理与安全管理的相关知识及实操流程; 3. 掌握基础财务管理和商务运作相关知识; 4. 具备良好的独立判断、分析和解决问题的能力; 5. 具备出色的组织协调能力及团队领导力。
项目经理
5000-8000元/月
项目经理经验不限高中
岗位职责:1.负责建筑工程项目的施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制,确保项目按计划高质量交付2.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件,解决现场技术问题3. 配合建设单位、监理单位及相关部门完成工程报建、验收、竣工资料整理与归档工作 4.持证上岗,独立承担二级机电建造师执业范围内相应专业(机电等)的项目负责人职责 5.参与招投标技术标编制、合同履约管理及现场协调工作,保障项目合规高效推进 任职要求: 1.持有国家注册二级机电建造师资格证书(需注明专业方向),注册单位可配合变更2.具备建筑工程类相关专业背景,学历要求为大专及以上(如未注明,默认不限) 3.有3-5年及以上施工现场管理经验,能独立负责中小型工程项目全过程管理 4.熟悉国家及地方建设工程法律法规、施工规范与验收标准,具备良好的沟通协调与团队协作能力5.责任心强,能适应项目驻场工作,无在建工程冲突,信用记录良好
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科煤层气排水采气石油天然气项目经理
岗位职责: 1.全面统筹分管区域(项目部)煤层气/致密气排水采气项目的日常生产运营与管理工作; 2.组织编制并落实项目经营预算、工作计划,实施过程跟踪、执行反馈; 3.按规定时限整理提交项目相关资料,牵头开展项目开工准备、验收及结算手续办理; 4.组织新投产气井的设备安装、调试工作,并主导验收及投产流程; 5.负责日常生产调度管理,合理安排班组巡检井场、管线巡查及维修任务,及时协调解决现场疑难问题; 6.对接客户单位,收集意见与需求并快速响应处理,向上级汇报情况并提出优化建议; 7.落实现场人员与设备的日常管理,严格执行安全管理制度; 8.协调处理项目所在地的地方事务关系,保障项目顺利推进; 9.完成公司交办的其他工作事项。 岗位要求: 1.本科及以上学历(条件特别优秀者可适度放宽),具备3年以上油气领域从业经历,具有1年以上项目管理实践经验,有非常规天然气(如页岩气/煤层气/致密气)工作经验者优先考虑; 2.可独立完成下泵排采方案设计,开展排采动态分析并编制汇报材料,熟练操作常用办公软件; 3.具备独立推动项目全流程运营的能力,涵盖前期建设、进场准备、资质申办、施工组织、内外协调、验收和结算等环节; 4.具备较强的组织指挥能力,服务意识和质量观念良好,善于团队建设与沟通协作,持有驾照并能熟练驾驶小型汽车; 5.工作地点:山西/陕西/四川/新疆等地
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
负责公司光伏/储能项目的全周期管理工作,整合协调各方资源以实现项目在安全、质量、进度与成本方面的目标,保障项目高效推进并顺利并网,助力公司新能源战略实施。 1. 专科学历及以上 2. 具备5年以上新能源领域项目经理工作经验 3. 曾主导管理装机规模50MW以上的地面集中式电站项目 4. 熟悉电网接入相关流程,拥有EPC总承包项目实操经验 5. 具备优秀的跨部门协作能力及政府事务沟通协调能力 6. 能适应频繁出差,具备应对突发状况的快速判断与处理能力
公司职员
5000-6000元/月
一级建造师1-3年本科注册监理工程师
1. 具备本科或以上学历; 2. 具备良好的沟通能力,擅长组织与协调工作; 3. 熟悉各类办公软件及办公设备的操作; 4. 工作细致、有耐心,责任心强,乐于参与团队协作; 5. 拥有相关工作经历者优先考虑; 6. 持有国家认证证书(如一级建造师、注册监理工程师、一级造价工程师或注册安全工程师)
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专工程师土建工程电力工程办公建筑施工单位输变电项目
岗位职责: 1、在项目经理的指导下,全面负责项目施工的日常组织与协调工作,落实业主及监理单位对工程技术管理的相关要求。 2、牵头编制《输变电工程施工安全管理及风险控制方案》《输变电工程施工强制性条文执行计划》等技术管理策划文件,并监督实施与执行。 3、全面负责项目技术管理工作,严格执行上级单位及企业发布的各项规章制度、技术规范与标准;组织制定符合工程实际的实施性施工方案和重大技术措施,并在施工过程中提供技术支持与过程把控。 4、组织开展施工图预检,参与由业主项目部组织的设计交底与图纸会审;确保施工图纸及变更内容的有效执行,施工中发现图纸问题时,及时向监理单位提交书面反馈意见。 5、牵头编制设备材料供应计划、大型施工机具配置方案以及技术培训安排,并推动各项计划落地实施。 6、组织专项施工方案和安全技术措施的编制,主持项目内部技术交底;对所承担的施工方案进行技术经济比选与评估。 7、组织项目全体人员开展安全、质量、技术及环保相关法律法规和标准规范的培训学习。 8、定期召集专业管理人员开展工程质量与安全检查,针对存在的质量问题或安全隐患,提出切实可行的技术整改措施并督促落实。 9、负责督导项目管理人员及时收集、整理和归档施工全过程资料,项目投运后牵头完成竣工资料的汇总与移交。 10、配合项目经理完成其他各项现场施工管理工作。 11、主导新工艺、新技术的调研、试验、推广应用及总结提炼工作。 任职要求: 1、基本要求:年龄28-45岁,形象良好,身体健康,能够适应长期外派工作环境。 2、教育背景:专科及以上学历,工程类相关专业,熟练掌握办公软件及工程制图工具,持有中级及以上工程师职称或一级/二级建造师资格证,具备安全员B/C类证书。 3、工作经验:具有10年以上项目管理经验,其中至少3年从事35KV及以上光伏电站、风电场、变电站、升压站或输电线路新建项目的同岗位技术管理工作。 4、工作技能:系统掌握工程技术知识,具备扎实的项目技术管理实战经验;熟悉国家及行业相关的政策法规、技术标准与规范要求。 5、个人素质:具备良好的职业操守,作风严谨细致,责任心强;具备一定的对外协调沟通能力、团队管理能力、培训指导能力、计划组织与执行能力,具备成本控制意识、安全防范意识、团队协作精神和廉洁自律品质;能妥善应对突发情况,思维全面周密。 6、岗位关键能力指标:拥有丰富的项目技术管理实践经验;职业素养良好,工作认真细致,责任意识强;具备一定对外协调能力、管理统筹能力、培训能力、沟通协调能力、计划执行能力,具备成本观念、安全意识、团队精神,自律性强;具备较强的应急处置能力,考虑问题全面。 福利:五险一金、带薪项目休假、探亲交通费报销、慰问金、通讯补贴、年度体检、过节费、学习教育经费、证书补贴、带薪空档期、包吃包住、项目奖金、年度奖金、特殊项目补贴等
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