重庆市涪陵区招/工程师， 要求22-30岁.全日制本科，专科毕业（计算机） 男女不限。

重庆单位：招聘一名隧道或桥隧专业的高级工程师，要求有做过隧道相关的工作经验，能应对专家答辩的，年薪在30W+绩效，

招聘工程师岗位，工作地点重庆，月薪范围30003000元。

装修管家：【急招】家装装修管家！！！居住地主城区！有独立编制施工组织计划能力！会编制、报送、组织、实施施工组织设计。 注：请各位求职者了解下公司招聘流程，先线上沟通，第一轮沟通后，会进行线下面试，别直接打电话，陌生电话不接哦！！只想电话沟通者请绕道，以免浪费您宝贵时间。 重点招聘：做过制造业管理人员，如螺丝厂的领队、车间lead等优先；建筑施工企业施工员、项目经理等优先；大型国央企待岗的施工系统人员。 35岁以内，学历不限！居住地必须是主城区，必须有独立编制施工组织计划能力，如做过多套旧改、局改案例！ 业务多到干不完！公司单子排到明年，跟着我们踏实干，合伙+利润分成！ 要的就是： -不嫌脏、不嫌累，做的就是旧改，不做新房全屋装修，细节要求很细！能扛事，工地问题当场拍板 -会算账，材料人工门儿清 -带过团队，工人服你管 别整那些花里胡哨的简历！直接带案例来谈，能干的多劳多得，三年买车买房不忽悠！ 明天就开工，等你来！

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招聘：水机金结项目负责人 薪资：10-30W/年 机电工程师（水机金结项目负责人）职位描述 岗位职责： 1. 负责水机及金结相关项目的整体设计与实施，确保项目按时高质量完成； 2. 协调项目各环节资源，推进技术方案的优化与执行； 3. 监督施工与安装过程，及时解决技术难题，保障项目顺利开展； 4. 编制项目技术文档及进度报告，组织团队培训与技术交流； 5. 严格执行公司管理制度，保障项目安全与质量标准达标。 任职资格： 1. 机电工程相关专业，具备3年以上水机或金结设计及项目管理经验； 2. 熟悉水机及金结设备的机械结构与电气控制原理； 3. 工作态度积极，责任心强，具备良好的团队协作和沟通能力； 4. 能吃苦耐劳，适应加班和高强度工作压力，具备较强的学习能力及应变能力； 5. 遵守公司制度，服从管理，有良好的职业操守和敬业精神。

重庆市酉阳土家族苗族自治县招土地综合整治有经验的预算工程师

招聘：注册土木工程师（水利水电）水土保持 薪资：15-45W/年 岗位职责： 负责水利水电项目水土保持方案的设计与技术支持，参与全过程咨询及现场管理，确保水土保持措施的有效实施，防止水土流失，保障工程质量与进度。监控施工现场水土保持效果，及时协调解决现场出现的技术问题，配合项目团队推进项目顺利完成。参与相关技术资料编制及技术培训工作，推动水利水电工程绿色可持续发展。 任职资格： 本科及以上学历，持有注册土木工程师（水利水电）水土保持资格证书；具备水土保持相关专业知识及实践经验者优先。具备较强的沟通协调能力和现场问题解决能力，具备良好的团队合作精神和责任心。专业基础扎实，学习能力强，能胜任水土保持领域技术工作。欢迎有志于水利水电及水土保持领域发展的专业人才应聘。

招聘：注册土木工程师（水利水电）工程地质 薪资：15-45W/年 岗位要求： 1. 具备注册土木工程师（水利水电）工程地质资格证书，具备扎实的水利水电工程及水文地质工程专业知识，熟悉相关设计规范及行业标准； 2. 本科及以上学历，专业背景为水利水电工程或相关专业；年龄45周岁以内； 3. 对水利工程项目全过程咨询有一定了解，具备现场协调与技术支持能力； 4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够适应项目现场驻场工作； 5. 有相关证书或职称者优先考虑。 6.本岗位兼职和专职均可。 岗位职责： 负责水利水电项目全过程咨询工程地质专业方向技术支持，协助项目管理及施工协调，确保项目质量及进度，能适应项目驻场工作环境。

用2名力工打混凝土200一天岁数别大

招聘：变电二次薪资：5-10K/月1、全日制大专及以上学历，相关电力设计单位工作3年以上经验；2、能独立完成110kV及以下变电站的电气一次或二次设计工作，能够熟练使用各相关设计软件；3、熟练掌握变电一次或二次设计规范及技术要求，了解国内有关电力行业的设计新标准；4、能独立完成220kV及以下变电站电气二次专业可研、初设、施工图阶段主要卷册的设计工作；5、熟悉国网典型设计，电网公司相关发文、企业标准及规程规范，国家及行业设计规范；6、思路清晰，谈吐文雅、精力充沛、做事认真负责、有担当、有创新意识、善于沟通。

2月5日焊工招聘1.招聘长期铁路焊工数名。维修货运火车，简单易操作。平台大，全年都有，工作有保障工资稳定长白班综合工资6000-8000工作职责：维修货运火车。要求:18-50岁，焊工要求会气割，二保焊，气割，有应急管理局焊工证上班时间：8.30-16:30，午休一小时左右，根据国家节假日休息，产线忙会加班单休双休不固定，吃住情况：包住不包吃，吃厂区（4-6元，中/下午14-20元）餐补（130/月）福利：季度，节假日会发劳保用品，洗衣液，米，油，每年的都会放高温假，工资正常发放，有免费通勤车，基本上覆盖整个主城区。。

18-52岁，1.65以上，工作时间8-8点，有空调，洗衣机，热水器，免费床上用品，，不收任何费用，工作轻松好耍，可以带手机，2月份一个月150，月结，周结，都可以

招聘：物业工程主管薪资：6千-6千1、严格执行岗位责任制、操作规程、员工守则和各项规章制度，承上启下，及时完成工程部经理下达的各项工作任务；2、管理好工作范围的设备，使设备经常处于良好技状态，优质高效、低耗能、安全运行，是技术员的首要责任。对负责工作区域要严格做到三干净、四不漏、五良好；3、做好日常安排的工作，做到维修迅速及时，保证质量，不留问题，设备发生故障时，群策群力，组织抢修，保证大楼机电设备的正常运行；负责执行设备年月检修保养计划和备品备件计划，做好设备的技术档案。设备维修、故障排除，更换零件部件情况应清楚地填入班组档案，每月定期交工程部经理审阅；4、负责处理顾客的维修申请，，及时安排维修人员为顾客提供服务并作好维修回访记录，确保维修质量。5、做好考勤和维修台帐，每月上报汇总，负责对维修人员日常业务培训及考核。6、每月定期检查房屋、设备、设施的运行状况，根据《完好率标准》填写《房屋、设备、设施完好率月度统计表》交主管审核后报公司分管领导；7、每月负责小区设备、办公及非住户用房用水、电计量的抄录和控制；8、负责对小区有关工程的突发事件的处理并做好突发事件处理记录；9、每季汇总设备故障情况，填写《设备故障记录（季度）汇总表》，报主管审核后，交公司分管领导。补充说明：1、相关工作经验5年以上，同岗位工作经验2年以上2、会较为熟练运用办公软件3、45岁以下，持电梯证、电工证等相关证件4、早9晚5点半，月休6天，包吃住

招聘：品质管理薪资：3-6K/月熟悉品质管理体系和专业知识，从事QC/QE/IQE/OQC/IPQE/IPQC相关工作经验优先。

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重庆市渝北区招工地力工，负责接混凝土泵管，年底清帐

过两天找3-5个小工倒混泥土

重庆市大渡口区招混凝土清光师傅，不要二把刀

场地内配合机械拆除，配合机械平整场地，浇筑排水沟，钢筋绑扎，浇混泥土，做防水，防腐涂抹，最好是垫江本地

渝北区OPPO项目需要四人参与二次结构混凝土作业，工作时长八小时报酬220元，明日七点三十分开工。

重庆市两江新区招混凝土接管工人

重庆市渝北区招混凝土钢筋绑扎、浇筑混凝土，年龄要求男的55岁以下，女的50岁以下

重庆市万州区招砼工/打灰/浇筑、工地小工/杂工

重庆市长寿区招振捣工/打大棒

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