岗位职责： 1. 负责建筑工程项目的施工管理与现场协调，确保项目按计划进度、质量及安全标准实施 2. 编制施工组织设计、技术方案及专项施工方案，并组织交底与落实 3. 参与图纸会审、技术核定及工程变更处理，解决施工过程中的技术问题 4. 配合完成工程资料整理、竣工验收及备案工作，确保资料真实、完整、合规 5. 协助项目经理开展成本控制、分包管理及对外沟通协调工作 任职要求： 1. 持有国家注册二级建造师资格证书（建筑工程专业），证书须在有效期内并可配合注册 2. 熟悉建筑施工规范、质量验收标准及安全生产法规，具备实际项目管理经验 3. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应施工现场工作环境 4. 无在建工程限制，信用记录良好，无不良执业行为记录 5. 能熟练使用办公软件及常用工程管理工具

1、有一级机电建造师证 2、有B证优先考虑 3、欢迎新考取证的人才 4、上海项目，常驻项目，项目在静安区

招机电一级建造师3名

市政机电一级建造师，管理现场施工

招真冰场设计

一级建造师/高级工程师 薪资可议，按月发放，缴纳社保，高额提成，年终奖励，双休休假，江苏省内已竣工项目优先考虑。 需主持完成过本类别要求的工程业绩不少于2类，全程参与比例不低于70%，以下条件满足任意两项即可： 1. 完成过地上12层及以上民用建筑工程1项， 或地上8至11层民用建筑工程2项。 2. 承建高度50米以上构筑物工程1项， 或高度35至50米（不含）构筑物工程2项。 3. 负责建筑面积6万平方米以上工程项目1项， 或建筑面积5万平方米以上项目2项。 4. 主持钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上建筑工程1项， 或钢筋混凝土结构单跨18至21米（不含）或钢结构单跨21至24米（不含）建筑工程2项。 说明：以上四类业绩中，满足两类即符合要求。 相关项目在施工合同（备案合同或建设主管部门四库一平台）中须明确体现该人员为项目经理（建造师），通常正规报建项目均可通过系统查询到项目经理信息（项目备案信息可查）。 若上述平台无法查证，可补充提供以下材料：施工许可证、中标通知书、施工合同、竣工验收报告、施工图纸

钢结构现场施工人员（二级建造师）招聘 一、薪资福利 1. 基础月薪：10000元/月 2. 每月固定生活补贴：1000元 3. 试用期6个月，试用期薪资全额发放； 4. 年度考核合格后，发放1–3个月工资标准年终奖金，根据个人工作表现及项目效益核定。 5.缴纳五险 二、岗位要求： 1. 大专及以上学历，持有二级建造师证书，45周岁以内，条件优秀者年龄可适当放宽； 2. 具备5年及以上钢结构现场施工实操经验，熟悉钢结构施工全流程、现场管理及工艺标准； 3. 熟练使用Office等办公软件，能够独立完成资料整理、台账统计、施工记录等工作； 4. 工作踏实肯干、吃苦耐劳，服从现场管理，具备良好的现场沟通、协调能力，可配合项目驻场及出差。 三、岗位职责 1. 负责钢结构工程项目现场施工管理、进度把控、质量巡检、安全文明施工管理； 2. 对接甲方、监理、施工班组，协调现场施工问题，保障项目有序推进； 3. 做好施工资料、进度报表、现场台账的整理与上报工作； 4. 配合完成项目验收、整改对接、日常现场统筹工作。

岗位职责： 1、负责工程项目各类资料的搜集、分类、归档及日常管理，确保文件齐全、数据准确； 2、参与项目文档的编制与审核，涵盖合同文本、设计图纸、会议纪要等相关材料； 3、配合项目组处理资料管理中的各类问题，保障项目执行顺畅； 4、对接内外协作部门，促进信息传递与资料协同共享； 5、承担施工项目的预算编制、结算审核、成本核算、工程量计算及招投标相关工作； 6、有项目任务时需进驻工地现场，公司提供住宿；无项目阶段返回公司办公。 任职要求： 1、建筑工程类专业背景，了解建筑行业资料运作流程，须持有建造师资格证书，具备实践经验者优先； 2、具备较强的组织协调与沟通能力，能高效应对多项工作任务； 3、工作严谨细致，具有高度的责任感和保密意识； 4、能适应施工现场环境，具备良好的团队协作能力。

岗位职责： 1、负责方案设计、施工图及效果图等各类图纸的绘制工作； 2、参与项目讨论与汇报，完成相关文件资料的检索、收集与整理，制作FPT文档； 3、配合施工现场管理，进行现场巡检，确保按图施工并提供技术支持； 4、参与产业园类项目全周期管控，包括设计质量把关、专业间协调配合、现场施工品质巡查、客户装修图纸审查等工作； 5、承担设计策划相关材料的筹备、汇总与处理，编制PPT汇报文件； 6、协助完成招投标相关文件（如设计任务书、技术规范、设计合同等）的起草、审核，组织并参与相关会议，做好跨部门协作及会议纪要撰写工作； 任职要求： 1、25届本科及以上学历，建筑学专业毕业，211或双一流院校优先考虑； 2、熟练掌握CAD、PHOTOSHOP、SKETCHUP或3D建模软件，以及WORD、EXCEL等办公工具； 3、性格沉稳，具备良好的沟通能力和团队合作意识； 4、工作积极主动，具有较强的自我驱动力；

杨浦路桥江湾镇新工地招聘塔吊司机及指挥人员。 司机年龄要求50岁以下，指挥年龄要求55岁以下。 司机薪资7000元，加班费25元；指挥薪资5700元，加班费20元。 生活区位于工地内。 需提供上海二甲医院以上体检报告，有意者可报名。

莘庄顾戴路急聘男厨师，包住不包吃，做六休一啊。七点到一点钟，6000~7000，能做的请联系我杨浦一对一女老人，老年痴呆有臆想症能自理，想找一位山东阿姨60岁以上老实点的，春节不回家6000元，有事可以请假，能做的请联系我老单七宝一对一女老人90多岁有老人痴呆有点胖，走路洗澡吃饭都需要阿姨辅助，找一位身高1.60以上有力气阿姨，洗澡薪资7000元，要求春节不回家，最好是上海周边省市阿姨，能听得懂上海话，能做的请联系我。

招聘，杨浦新江湾城地铁口酒吧KTV招一个保洁替班洗地5天，凌晨六点左右上班，至三点左右下班，早做完早下班。工资220每天，有员工餐一餐，同联系电话

位置-杨浦五角场通告二日结！！日结！！，必须保安证3号黑白配15人，白班要求待遇：净身高171+，年龄44以内。上班时间12小时。8-8点，工资220，三人俩岗，提供水饭，黑白配自备，的不行，服从现场安排服装自备（黑白配全套），鸽子电话-

岗位名称： 抖音语音主播 会聊天就能赚钱！全程不露脸，纯语音直播，坐着办公，轻松无压力。 我们是谁？ 苏州好米传媒科技有限公司，抖音好米工会。 做什么？ 语音厅直播，和直播间的观众聊天互动，调动氛围。不需要才艺表演，不需要露脸，会说话会聊天就行。 要求： 18-35岁，普通话标准，性格开朗，能和人聊得起来 抖音账号本人实名，没被封禁，不在其他公会 有无经验都行，我们免费培训，一对一教你 时间安排： 兼职：每天至少播4小时 全职：每天播8小时 每档2小时，什么时候有空什么时候播 收入： 月入8000-20000元 高额提成，上不封顶 薪资日结，每天可提，不扣不压不拖欠 承诺： 全程零费用，不收取任何形式费用。 感兴趣联系我们！

【招聘】驻场一级建造师 要求：人证合一，具备项目驻场实操经验，熟悉现场管理、资料报审等相关工作。 工作地点：广西防城港市 薪资：待遇优厚，面议 联系人：李女士 有意者欢迎致电洽谈！

一建工程师高工 施工员+高工1名 质量员+高工1名 安全员C1+高工1名 安全员C3+高工1名

岗位职责： 1. 全面负责工程项目施工管理，包括进度、质量、安全及成本控制 2. 主持编制并落实施工组织设计、专项施工方案及技术交底 3. 协调建设单位、监理单位、设计单位及分包单位等多方关系，保障项目顺利推进 4. 组织工程验收、竣工资料编制及移交工作，确保合规交付 5. 承担项目全过程风险管控与应急处置，落实安全生产责任制 任职要求： 1. 持有一级建造师执业资格证书（建筑工程，可以立即调入公司的） 2. 具备工程项目管理经验，熟悉国家及地方建筑法规与标准规范 3. 具有良好的组织协调能力、沟通表达能力和团队管理能力 4. 责任心强，能适应项目现场工作环境，具备较强抗压能力 5. 无在建工程限制，信用良好，无不良执业记录

岗位职责： 1. 负责工程项目全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系，保障项目顺利履约 4. 组织工程验收、竣工资料整理及移交，配合完成审计与结算工作 5. 严格执行国家及行业相关规范标准，确保项目合法合规实施 任职要求： 1. 持有一级建造师执业资格证书（建筑工程/市政公用工程等对应专业） 2. 具备扎实的工程管理理论基础和丰富的现场实操经验 3. 熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先 4. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力 5. 无在建工程限制，能接受项目所在地常驻或阶段性出差

施工工地需要一名工程管理人员，有在大建筑企业一线施工管理多年经历，会沟通，懂建筑技术懂图纸会预结算，会资料，人品好

辅助主创建筑师完成设计任务，包括建模、排文本和绘图工作

岗位要求：本科及以上学历，应届毕业生，建筑学相关专业 任职条件： 1、具备设计类实习经历者优先考虑； 2、熟悉本专业图纸绘制流程者优先； 3、能够熟练操作AUTOCAD、PPT等常用办公及设计软件； 4、具备良好的沟通表达能力和学习适应能力。 简历投递说明：邮件标题请按“姓名-学校-专业【标注：实习岗位】”格式填写，例如：XXX-XX大学-建筑【实习生】；随邮件附上个人作品集（PDF或WORD格式）及近期照片（JPG格式）作为附件发送。

1.建筑学或相关专业背景。 2.具备较强的绘图与建模能力，能在指导下方完成概念设计至扩初或施工图阶段的各项工作。 3.熟练掌握AutoCAD、天正、Photoshop、SketchUp、Indesign、illustrator，有Lumion、3DSmax经验者优先考虑。 4.具备良好的沟通表达能力及团队合作意识。 5.大四在读或应届毕业生优先。

招聘一级二级各专业建造师，二级需要上海本地二级 待遇好 工资高 无经验要求 期待和您的洽谈

工作内容 1、参与建筑工程项目的方案制定与实施，保障施工质量与工期节点； 2、统筹项目组人员协作，及时应对并解决施工中的技术难题； 3、对接客户方需求，确保工程要求落实到位，并高效处理项目各项事务。 任职要求 1、具有一级建造师执业资格证书； 2、具备较强的团队协作意识与沟通能力； 3、能独立负责项目管理，具有较强的应变与问题处理能力。

1. 结合工程设计业务需求，针对相关领域的工程技术平台建设方案提供可行性建议 2. 配合主管开展工程技术平台资料的设计、更新及日常维护工作 3. 在项目履约交付全流程中，为所负责项目提供专业技术支持，高效响应并解决工程技术问题 4. 对工程项目相关的客户需求文件进行解析与评审，落实客户特殊要求的应对方案 5. 负责工程项目承认图的设计工作，并及时沟通反馈，完成修改与按时确认 6. 按照项目设计进度安排，完成工程图纸绘制、BOM编制及投产准备工作 7. 依据项目设计计划，完成工程相关技术资料的设计与归档管理 8. 参与项目财务四算中的工程设计差异分析，制定并执行相应的优化改进措施 9. 对已完成项目进行工程设计复盘，识别问题、深入分析并推动持续改善 知识技能： 具备机械、电气等专业相关理论基础； 熟练使用CAD等工程绘图软件 能力素质： 能够独立承担项目工程设计任务； 具有设计联络工作经验

招聘建筑设计师。岗位为谛唐建设冶院工作室（AtelierMID）主管建筑师。工作地点位于上海金山朱泾或亭林。公司具备充分的市场竞争活力和优厚的福利待遇。岗位职责：参与项目的初期研究和设计概念的提案。与客户和项目团队沟通，确保设计满足客户需求和项目目标。参与设计会议和项目讨论，提出建设性意见。支持团队在设计项目中的各个阶段。任职要求：相关工作经验五年以上。从事过自建房设计者优先。五年制建筑学专业优先。

招聘：一级建造师“建筑工程” 工作方向：幕墙工程 我们是一家专业的幕墙工程公司，现因发展需要，诚聘一位经验丰富的一级建造师。 岗位要求 ● 全日制土木工程专业毕业； ● 持有一级建造师证书（建筑工程专业）； ● 年龄55岁以下，有幕墙工程经验者优先； ● 负责项目技术管理、现场指导与协调工作。 ● 薪资面议（根据能力定薪）； ● 稳定平台，尊重资深人才； ● 社保、节日福利等。 应聘方式 请将简历和证书发送至：[@qq.com]，注明“应聘建造师+姓名”。

岗位职责: 1. 运用Rvite工具完成三维建模工作，输出项目所需的效果图； 2. 参与项目前期需求沟通，提出专业的建模解决方案； 3. 与团队协作推进设计优化及后期修改，确保项目品质达标。 任职要求: 1. 本科及以上学历，设计类相关专业，具备3年以上设计领域工作经验； 2. 熟练掌握Rvite建模软件，拥有较强的三维建模设计功底； 3. 具备室内场馆架空层设计（如游乐场、运动场馆、酒店、会所等）或地产类项目经验者优先； 4. 具备良好的责任心与沟通协调能力，能够高效协同团队完成各项工作任务。

一级建造师/高级工程师 薪资可议，按月发放薪酬，缴纳社会保险，享受高额提成，享有年终奖励，双休制度，优先考虑江苏省内已竣工项目经验者。 需主持完成符合以下要求的工程业绩至少2类，全程参与比例不低于70%，满足下列4项中任意2项即可： 1.完成过地上12层及以上民用建筑项目1项，或地上8至11层民用建筑项目2项。 2.完成过高度50米以上构筑物项目1项，或高度35至50米（不含）构筑物项目2项。 3.完成过建筑面积6万平方米以上工程项目1项，或建筑面积5万平方米以上工程项目2项。 4.完成过钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上建筑工程1项，或钢筋混凝土结构单跨18至21米（不含）或钢结构单跨21至24米（不含）建筑工程2项。 说明：以上四类业绩中，满足其中两类即可。 施工合同（备案合同或建设主管部门四库一平台信息）中须明确体现该人员为项目经理（建造师），通常正规报建项目可在相关系统查询到项目经理信息（可通过项目备案信息核实）。 若上述平台无法查证，可补充提供以下材料：施工许可证、中标通知书、施工合同、竣工验收报告、施工图纸等作为佐证。

急招一二级各专业建造师无经验要求福利待遇好 岗位职责: 1.负责建筑项目的方案策划、设计协调及现场施工管理工作 2.监督工程实施过程，确保项目满足规范及行业标准要求 3.协同项目团队推进进度，保障工程建设按期交付 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及良好的团队协作意识 2.能独立承担工作任务，具备较强的分析与问题处理能力 3.主动学习行业发展新趋势，持续精进专业技术水平