岗位仅限25届及之前毕业的小伙伴申请！ 月休8天，缴纳五险一金，纯文职工作无销售性质，不加班，欢迎来咨询了解~ 薪资待遇：4700+绩效，综合收入5000-6000元， 享受五险一金，节日福利（端午300元+中秋300元+春节500元）， 标准8小时工作制，每月休息8天，工作时间灵活自由。 主要负责记录事故车辆的受损原因及事发地点， 整理信息并生成工单，转交至当地救援人员处理（无销售任务）。 任职要求： 1.****以下，性别不限，需全日制大专及以上学历； 2.普通话流利，无明显地方口音； 3.具备良好的沟通协调能力，富有团队合作意识。

工作周期：3个月 每周工期：2-3天 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-31 月结！！！ 每周末及法定节假日需到岗，担任兼职文员岗位，自带电脑者优先，表现优异可考虑转为正式员工！ 招聘对象：25、26届在校实习生 工作职责：负责与业务人员对接，整理并统计业绩数据，核查推广活动达标情况，识别异常行为或违规操作等，无外出、无销售、无需电话沟通 工作时间：9:00-17:30，偶尔需延长工作约一小时，按规定发放加班补贴 薪酬福利：日薪100元+加班费，节假日期间按双倍日薪计算

1、从公司基层开始学习：市场部+人事+行政等各个部 门轮岗学习，轮岗结束根据自己兴趣及轮岗期间的表 现，选择合适的岗位定岗； 2.前期1-3个月了解学习集团内部文化，逐步适应公司基 础节奏; 3、协助公司主管完成所分配的日常事务等工作； 岗位要求： 1、退伍军人优先； 2、学历不限，专业不限; 3、经验不限，无经验者可免费培训； 4、愿意挑战和改变自己; 5、有主观想法，想上进，有一定的事业企图心。 6、具备优秀的学习能力，通过系统培训，掌握人力资源 源，企业管理等管理知识体系: 7、具备求真务实的精神，用心了解和学习集团文化和 系统，以结果为向导； 8、愿意从基础的工作开始，不断学习积累，挑战自 我； 9、良好的沟通能力，良好的团队合作精神，有能力与 来自不同背景的人沟通合作； 10.接受应届生，实习生 福利待遇： 薪资待遇：薪资待遇：综合待遇5000+提成+绩效（上 不封顶，你的能力决定你的薪资！），试用期一个月满 后即可转正！上班时间：早九晚五单休周日休，有购 买社保 晋升机制：为员工提供公平公正公开的发展平台， 从基层做起，在内部提拔。

1.电脑能做常规表格 2.对接每日线上客户

职位详情 薪资福利 1薪资:试用期3800转正4000+ 2:上班时间:早8:30-12:0014:00-18:30(休周日) 3、公司提供免费住宿(家电齐全) 4、公司提供员工生日party 5、企业为员工提供公平公正、能者达先的发展空间 工作内容: 1、协助经理完成公司管理事宜 2、员工招聘培训 3、人员接待 4、整理资料、修改文稿等 5、及时准确的更新员工通讯录:管理公司网络、邮箱6员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理 任职资格: 1、性格好，懂得为人处事 2、工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力 3、25岁以下，性别、学历、经验不限。

招聘3人 一、工作内容 通过网页系统完成报价及基础表格制作 二、岗位要求 1.工作态度积极，具备良好的沟通表达能力； 2.熟练掌握电脑基本操作，打字速度每分钟50字以上； 3.遵守管理安排，有相关经验者优先考虑； 4.年龄要求18-30岁。 三、薪资待遇 1.转正前：无责底薪2200+300全勤奖+500绩效 转正后：无责底薪2200+300全勤奖+500绩效+500额外补贴，综合收入4000+，次月10日发放工资； 2.工作时间朝九晚六，不加班，法定节假日正常休息； 3.定期提供下午茶及团队建设活动； 四、上班时间 早班：9:30-18:30；晚班：12:30-21:00，每周轮班一次，每月休息7天，试岗期3天，介意者请勿投递。 五、硬性要求 需具备端正的工作态度，性格温和，对工作任务认真负责。

工作简单易上手，欢迎应届生投递 岗位职责： 1.年龄18-40岁，性别不限（条件优异者可适当放宽） 2.接受应届毕业生 薪资福利：无责任底薪4K+绩效提成+奖金，月均收入约5000元，资深员工月均薪资可达7000元 工作时间：8:50-18:30，午休1小时 每月组织下午茶、生日会等员工活动 公司提供微波炉、冰箱、零食柜，支持自带餐食或外卖 周末双休，法定节假日正常休息

负责公司日常文件处理，会CAD,简单的设计，

岗位职责： 1.负责订单的接收、录入、跟进及信息反馈，确保订单处理准确且按时完成。 2.协调仓储部门安排配送时间与运输路线，确保货物在规定时间内送达客户仓库。 3.持续更新订单进展，与相关团队保持高效沟通，跟踪物流动态并与厂家做好对接。 4.协助人员招聘工作，维护办公区域环境及日常行政事务，完成上级交办的其他工作。 任职要求： 1.具备良好的表达能力与团队合作意识。 2.熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel等。 3.具备较强的执行能力和责任心，可独立推进任务落实。 4.有积极主动的工作态度，善于自主归纳与分析，理解能力强。 5.有相关工作经验者优先录用。 福利待遇： 享受国家法定节假日，周末双休，工作期间无需打卡考勤。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。 2.熟练掌握办公自动化工具，如Word、Excel等。 3.具备较强的责任心和执行力，能独立承担工作任务。 4.熟悉基础客户服务流程，具备一定服务意识。 5.有实际工作经验者优先考虑。 福利待遇： 1.提供行业内具竞争力的薪酬标准，具体薪资面议。 2.享有国家规定的法定假期及带薪年休假。

四川天赐康源企业管理有限公司（国有企业） 招聘岗位：办公室文员 学历要求：本科及以上 性别要求： 年龄要求：26岁及以下 工作地点：锦江区永兴巷15号2号楼5楼500 一、岗位职责 1. 负责公司日常行政、人事等文职类工作； 2. 负责文件、资料的整理、归档与管理； 3. 协助领导进行会议安排、记录及相关文档撰写； 4. 负责接待来访人员，做好前台及办公室日常事务； 5. 完成上级交办的其他工作。 二、任职要求 1. 学历：本科及以上学历，专业不限（行政管理、人力资源、中文、文秘等相关专业优先）； 2. 形象：形象气质佳，着装得体，举止大方； 3. 语言：普通话标准，表达清晰，沟通能力良好； 4. 能力： -熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件； -具备良好的文字写作能力和资料整理能力； -工作细致认真，责任心强，有团队合作精神； 5. 经验：有文职、行政、人事相关工作经验者优先。 三、薪资待遇 1. 薪资：面议 2. 福利：面议 3. 工作时间：面议

成都市新都区招消防安装、工地小工/杂工

成都市简阳市招木门安装，家装安装4个木门一个空门套

招聘 崇州工业园.招修鞋一名 联系电话

职位描述： “运营管理培训生”是绫致时装重点培养的核心人才项目，你将获得零售高管一对一指导，通过为期半年的多岗位实践轮岗，最终定岗为“高管运营助理”。在此过程中，你将深入一线，贴近消费者，以优质服务推动销售达成，全面参与门店运营管理，协调职能资源，助力区域业务持续增长。经过2-3年的系统培养，逐步成长为兼具领导才能、市场敏感度与战略视野的零售管理人才。 培养体系涵盖：跨职能轮岗机制、高管带教计划、HR全程支持、快速晋升通道等 岗位职责： 零售目标落地与执行：推动区域业绩提升，覆盖线下门店运营、抖音内容运营、小红书种草推广、社群营销等多个渠道，联动零售团队实现整体目标 数据洞察与项目推进：解读零售运营数据，评估执行效果，优化策略路径，并以项目负责人角色，驱动城市级销售增长项目落地 协同合作与潜力发展：联动各零售职能模块，作为关键储备力量，协助管理层完成区域事务的统筹协调与高效运转 任职要求： 2025届/2026届春季统招全日制本科及以上学历，专业不限 热爱时尚零售行业，个人穿搭具时尚品味 性格积极乐观，具备清晰的逻辑思维与表达能力，自我驱动力强 具备抗压能力与快速学习能力，擅长沟通协作 拥有基础数据分析能力及项目管理经验者优先 反应敏捷，能快速适应不同工作环境与节奏 可接受全国或区域内调动安排，愿意配合前期轮岗学习计划

彭镇罗汉路008外单皮革都有，因生产再次提量招下案3套，做到元月底，有意电联

岗位职责: 1.负责日常文档管理，包括资料的汇总、分类与存档。 2.协助团队完成数据整理及报表编制工作。 3.负责员工日常考勤核对及薪资核算相关事务。 4.参与月度和年度财务结算工作。 5.完成上级交办的其他相关任务。 任职要求： 1.具备较强的统筹与协调能力，能高效应对多项工作任务。 2.熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等。 3.具有良好的表达沟通能力及团队协作意识。 4.能够独立分析并解决工作问题，具备较强的时间规划与执行能力。 5.掌握基础财务知识，对数字具有较高敏感度。

负责总公司各类数据的采集、汇总、分析及上报工作，确保信息传递的时效性与准确性，为管理决策提供有力支撑，同时承担报表制作、数据录入、跨部门协作及成本统计等相关事务。 核心职责 1、数据采集与整理：记录生产环节中的产量、工时、物料使用、设备运转等数据，核对原始单据的真实性与完整性，涵盖进、销、存各环节信息 2、报表编制与提交：按时完成日报、周报、月报等各类统计报告，并递交给相关管理层 3、库房资产报表编制 4、成本统计与库存管控：监控物料使用情况与成品库存水平，配合财务开展成本核算，保障账目与实物相符 5、部门协作与资料归档：对接生产、仓储、财务等部门，统一数据口径，妥善整理并保管统计档案 岗位福利：双休、法定假日、员工午餐、带薪年假等

1.具备石油行业从业经历，承担办公室日常事务管理（同步招聘专职司机，要求年龄32周岁以下，居住在萨区者优先，退伍军人优先考虑，需熟悉大庆市内道路情况，近3年无重大交通事故及违章记录。另招工人4名，需持有天吊操作证或铲车操作证，工作地点位于让胡路六厂周边区域） 2.熟练操作计算机常用办公软件，具备短视频制作能力 3.大专及以上学历，掌握熟练的驾驶技能 4.居住地为萨区者优先录用，年龄*****

工作内容： 1、负责医院物资管理，对接院内各科室物资申领，通过电脑系统完成物资的入库、出库及盘点操作。 2、做好仓库日常管理，确保医用物资分类存放、摆放整齐有序。 3、按时完成库存相关数据的统计与报表编制工作； 4、配合完成上级安排的其他临时性任务。 岗位要求： 1、熟练使用办公软件；具备高中或大专及以上学历； 2、有口腔医疗机构工作经验者可优先录用； 3、年龄******之间 工作地点：揭阳榕城区东山、潮州市潮安区 工作时间：08.30-12.0013.30-18.00 员工福利：提供免费午餐

办公环境舒适宜人，视野开阔，工作心情更轻松~ 零食茶饮不断供应，热爱美食、喜欢组队开黑的伙伴快加入！ NO.1【岗位要求】具备基础电脑操作能力，无需外出，全程在恒温空调办公室内工作，提供带薪岗前培训 NO.2【工作时间】每日工作8小时，标准工时制 NO.3【岗位要求】不限经验，零基础可学，工作内容简单易掌握，团队氛围融洽，期待大家在愉快环境中高效完成任务，边工作边收获收入 NO.4【薪资范围】4000-6000 NO.5【福利待遇】定期组织团建活动，享受下午茶时光，节日专属礼品，享有带薪年假，办公环境优越，同事多为95后与00后，工作氛围轻松活泼，缴纳五险，享受带薪休假，是年轻人理想的上班场所~ 诚心招人！无业绩考核压力！欢迎新人加入！ 成长路径清晰，校对录入类岗位晋升机会多，团队充满活力，沟通无障碍，人际关系简单纯粹，公司整体氛围积极向上~~ 欢迎各位小伙伴随时联系咨询，期待与你成为并肩作战的同事~

成都市双流区招工地小工/杂工

1，工作内容 负责接待客户，做好相关记录登记 2，工资待遇 底薪3800+提成+奖金 包吃住，四人间宿舍，空调，洗衣机，独立卫浴 定期团建聚餐 3，入职要求 身高153cm以上

名额有限，先到先得！ 接受零基础，银行项目岗位！（非催收，非贷款） 年底求职机会难得，抓紧查看，我在线等你咨询！ 工作内容：负责后台事务处理，操作简单，具体细节可深入沟通了解～ 零基础可投，无需经验，注重长期稳定发展！ 福利待遇：五险一金，周末双休，法定节假日带薪休假 前期月收入5500-6500，后期稳定在7500-8500 提供员工食堂 欢迎随时咨询，沟通无障碍，态度亲和！

技术熟练工人 技术熟练 薪资福利:工资面议 招工人数:一名

成都市成华区招工地小工/杂工

成都双流招工地小工/杂工

熟练掌握Excel和Word

急招焊接打磨工多名

职位要求： 1.库存管理：负责公司各项资产库存的定期盘点与记录，确保库存数据准确，并能协助分析库存差异原因。 2.数据统计：负责销售、采购、营收等基础数据的录入、统计与整理，按时制作月度报表。 3.财务辅助：协助处理与对账、报销相关的单据整理与核对工作，确保票据齐全、信息准确。 4.客户事务跟进：协助同事及老板跟进订单状态，与客户进行日常事务性沟通，确保信息传递及时准确。 5.文案工作：负责部分内部通知、简单客户合同及其他行政文案的撰写，要求条理清晰、表达准确。 任职要求： 1.本科及以上学历，财务、会计、文秘或相关专业优先。 2.一年以上相关工作经验，优秀应届生亦可考虑。 3.对数字敏感，工作细心严谨，能耐心处理繁杂数据，并保证准确性。 4.逻辑清晰，有条理，能主动安排手头工作，遇到问题能尝试思考并寻求解决方案。 5.具备良好的执行力，能迅速理解任务要求，并推动工作有效落地。 6.具备一定的文案书写能力，能独立撰写通知、邮件等日常文书。 7.熟练使用Office办公软件，尤其要求Excel操作熟练（需掌握数据透视表、函数及VLOOKUP等常用功能）。 8.有ERP系统使用经验，或了解电梯、建材相关行业者优先。 我们为您提供： 1.有竞争力的薪资与绩效奖金。 2.完善的社保、公积金、节假日福利等待遇。 3.融洽的团队氛围。

成都市龙泉驿区蜀都大道附近，本公司急招工地杂工，要求身体健康，包吃包住200一天，有意打电话罗先生