岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险、财产险等产品 2. 主动开发新客户并维护现有客户关系，定期回访、需求分析及保全服务支持 3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程业务办理，确保服务及时、准确、合规 4.参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业素养与销售服务能力 5.遵守监管规定及公司合规要求，严守客户信息保密义务，树立良好职业形象 任职要求： 1.年龄:25—45周岁 2.学历大专以上，金融、保险、经济、营销等相关专业优先 3.经验不限，有保险从业资格证（如《保险销售从业人员资格证书》）者优先 4.具备良好的沟通表达能力、服务意识和责任心，亲和力强、抗压能力佳 5.接受岗前系统培训，愿意长期在保险行业深耕发展 6.诚信守法，无不良从业记录，认同公司价值观与服务理念

招聘：国寿区拓服务专员 薪资：2000元以上/月 1、25-50，高中以上学历。2、有销售、管理经营经验优先。3、学习能力强，有责任心，服从公司安排工作。工作内容：1、协助公司维护客户关系；2、按照公司标准为公司客户提供保全、理赔、附加价值邓服务；3、社区挂点服务，服务社区老人险客群，提供保单服务、理赔和保障升级服务；

招聘收展员，维护公司客户为主，不需要自己找客户，无责任津贴3400，有责任津贴1400，合计4800，双休，男女不限，25到45周岁

岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标及团队协作任务 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 3. 维护现有客户关系，定期回访、跟进服务反馈，提升客户满意度与复购率 5. 参与行业展会、客户沙龙等市场活动，协助提升品牌区域影响力 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 销售经验不限，制造业等建筑行业经验者优先 3. 具备较强的学习能力、抗压能力及目标导向意识 4.能适应出差或灵活工作安排 5. 诚信正直，认同公司价值观，愿与企业长期共同发展

岗位职责： 1、开展ERP软件产品的市场推广与销售，积极开拓行业客户资源，深入挖掘潜在需求，落实销售方案并达成业绩目标； 2、针对所辖区域内的潜在客户进行实地拜访，精准把握客户需求与核心痛点，持续跟进项目商机； 3、维护现有行业客户的长期合作关系，深化客户联系，发掘二次合作机会，并与企业决策层建立稳定沟通机制； 4、统筹协调内外部资源，推进销售流程各环节高效运转，确保项目顺利落地并完成合同签署。 任职要求： 1、学历不限（专业不限）； 2、具备软件行业相关经验者优先考虑，综合能力突出者可面议薪资； 3、基本素质要求：热爱销售工作，踏实肯干，具备较强的自我驱动力和学习意识，擅长人际交流，能适应高强度工作节奏； 4、拥有良好的沟通表达与谈判技巧，性格积极向上，乐于团队协作与经验分享。 福利待遇： 上班时间：8:30-18:00，5.5天 社保，团建活动，生日会，定期体检，全勤奖，节日福利，下午茶，带薪年假，带薪病假，话补·······各种福利应有尽有，欢迎有志之士前来挑战！ 发展前景： 1、服务企业级用户群体，积累优质客户资源与行业人脉； 2、顺应国家智能制造战略方向，行业发展空间广阔； 3、ERP领域专业性强，技术门槛高，利于长期深耕发展，职业生命周期长。

优秀的你既然进来了就请耐心看下！ 一次选择将会改变你的人生，选择一个团队尤其重要，发展速度决定成长空间。我们是一个高速发展的团队，加入即归属萧川萧总直属管理，萧总22年入职2个月晋升总监、8个月升任运营部总裁，23年底购入帕美百万豪车，24年底再添问界M9智驾车型！至今已培养出20多位总监，8位实现年薪百万，12位稳定月收入在60-80万区间，3位成为运营总裁。根据个人能力，公司可出资支持独立开设分公司，目标年薪千万！这不是空谈，是真实可见的结果。公司成立两年内已有15位运营总裁获得公司出资，在不同城市设立分部。美业销售核心在于团队规模，你能带多少人，就决定了你能做多大事业！ 来，进入正题～ 【我们是什么行业？】→美业 【职位内容是?】→对接全国范围内的美容院，开展「项目招商」合作（前期无需店家投资加盟，先协助做出业绩再推进合作） 注：美业门店无生产资质，所有项目与产品均来自工厂或项目方，传统模式需投入8-15万元，到账后才发货。现新模式无需前期重投入，店家仅需承担基础运营成本即可启动！ 【每日工作流程是什么?】 公司提供全国美容院资源→通过「电话+微信」方式对接老板娘，收取599元启动金→公司安排「售后老师」下店，协助开展预售体验卡活动引流并实现业绩变现→店面盈利后→再推进55分成或2.58万元加盟合作 【为什么好开单?】 ①不需要店家承担采购产品、仪器或前期加盟费用，零风险介入； ②我们先派老师实地帮扶做出成果，消费者认可并买单后才谈后续合作，店家无压力，双方共赢可持续 【收599加盟率?】 ①收店成功率高，优秀同事单月可签约15家以上599启动门店； ②启动门店的转化率目前达70%； 举例：A业务员当月签约10家599元门店，其中7家转化为加盟（1-3万元），叠加卡提+加盟提成，综合月收入可达8-10万元以上！ 自2022年5月项目启动以来，全国商务部在职人员超3000人，表现优异者如李洋、刘伟，月收入稳定在60万以上，另有众多同事月入20万+、10万+【可查证】 新人入职6个月购车卡宴，入职8个月购入帕拉梅拉，努力者年薪破百万！【可查证】 分公司负责人95后，一年半时间购入911卡雷拉｜团队长98年人已驾驶帕梅｜公司员工奔驰宝马随处可见！【可目睹】 [重点!]如果你不信，觉得难以置信，超出认知范畴，非常理解，或许只是时机未到。认知不同，不争不辩，选择永远大于努力。 【为什么可以这么赚钱?】 因为全国数亿人群在过去几十年中，从未有任何品牌能实现不动刀、不破皮解决眼部衰老问题。而我们成功打破传统美业局限，真正做到无需手术、无创无痛、无需恢复期，即可改善眼部及面部衰老状况。 【常见问题】 ①岗前培训：入职后由销冠团队进行一对一系统化带教； ②行业经验：优仙团队大多数成员此前并无相关背景，全部从零起步，不拼关系、不靠资源，完全依靠个人奋斗，大量新同事在入职2-3个月内实现月薪5-8万以上。 【一单提成9500-33000元，即时结算，绝不拖欠】 【工作时间】 早上09:30-下午18:30 【岗位要求】 ①需具备电销工作经验，年龄24-40岁； ②拥有美业资源或各行业销售冠军经历者优先录用，公司将重点培养！！！ ③追求安逸、不愿持续投入者勿扰，只招募对财富有强烈渴望、渴望逆袭、决心改变命运的人！ 【预约面试】 以上内容，请看③遍、看③遍、看③遍 高效沟通，如有意向可直接预约面试，节约彼此时间［抱拳］

[我们的薪资福利] 1.月薪6000+50%高提成+月度奖金+带薪年假年终奖+五险+国内外季度旅游 2.没经验没关系,有师傅一对一带薪培训，带你开单带你飞，开开心心把钱赚! 3.免费培养管理层(季度晋升)、员工旅游、野外拓展、节日福利，让你工作生活两不误。 (踏实做事，目标清晰，赚钱欲望高，月入过10W以上不是问题)岗位职责: 公司提供优质精准客源，可自由选择与客户的沟通交流方式。(市场环境好刚需)无需外出![我们对你的要求] 1.工作经验不限，不限学历，接受优秀应届毕业生; 2.性格开朗，富有责任心，学习能力、表达能力、沟通能力强; 3.你对金融行业有浓厚的兴趣，有较强的进取心及改变现状的勇气。 4.你对销售有兴趣并有强烈的赚钱欲望。

招聘销售3000-4000 自带身份证服从管理

我们是一家创新型的数字科技公司，专注于用“数据+AI”技术为企业提供数据、金融和政府补贴申报等专业服务。 岗位职责 1、通过电话邀约并拜访向客户介绍公司产品和服务； 2、负责与客户的商务谈判,方案制定,签署合同； 3、负责协调和跟进开展项目,与客户保持联系和相关部门的工作配合； 4、维护已建立客户合作关系,并挖掘可二次业务 岗位要求 1、2-3年以上相关行业销售工作经验。优先考虑：项目申报、重点人群补贴、科技项目、知识产权、财务类销售行业人员； 2、具有良好的人际与沟通能力、较强的商务谈判技巧及客户服务意识； 3、很强的执行力,有狼性,吃苦耐劳精神。 4、接受跨行挑战，欢迎你来！ 薪酬福利 创业公司、节日福利、员工旅游、定期体检、带薪年假，带薪福利假！ 职业晋升通道（大客户销售→储备主管→销售主管）从BD~M1最快半年等你来挑战！ 薪资构成：月薪 + 项目提成 无责任底薪：5000元/月（试用期4000元/月起） 社保类型：五险一金 项目提成比例：当月回款金额中利润的5%-20% 重点：公司每个月5号发上月薪资！ 工作时间： 9:00-18:00,中午午休1.5小时,周末双休，国家法定节假日正常放假。

一、职位要求： 1. 具备2年以上市场营销相关工作经验； 2. 熟练操作各类办公自动化工具； 3. 具备一定的市场拓展能力； 4. 具有良好的团队合作意识，思维灵活，富有进取心和责任感，能承受较强的工作压力。 二、岗位职责： 1. 负责报价文件的整理、送审及客户报价工作； 2. 对接客户需求并准确传达至内部相关部门，确保项目按客户要求顺利推进； 3. 定期或根据业务需要拜访客户，维护并深化客户关系； 4. 熟悉行业发展趋势，及时掌握市场动态，挖掘潜在客户资源，拓展并搭建新的销售渠道。 三、薪酬福利： 1、高底薪+高提成+销冠奖+绩效奖（备注：底薪范围4.5K-7K，综合薪资:5-30K） 2、带薪年假、生日红包、公司团建、年度旅游、全勤奖 3、完善的晋升通道 四、办公地点：交通便利 深圳市坪山新区坑梓街道沙田社区宝田一路10号I栋 备注：沙田地铁站14号线往惠州方向出口步行10分钟可达公司

招聘，东源黄河大桥过来东13公里，招聘做饭大师傅一名，给工人做饭大概15人左右的饭。必须的住工地。工资面谈，联系电话：

河源市东源县招12厘玻璃隔墙安装

面馆招聘新手厨师一名，只要会一点基础就行，这里会有人带的，工资5千包吃住，地址:紫金花路426号， 联系电话

诚聘烧烤师傅中工上班地址：河源市源城区上班时间17：00—03：00工资待遇面谈！包吃包住电话/：下午五点后来电

河源市源城区招会做户用光伏安装人员

一、工作内容 方案设计：根据客户需求，定制个人/家庭养老金融方案，涵盖资金储备、健康管理、长期护理等，做专属“养老军师”！ 资源对接：带客户参观国寿嘉园高端养老社区、了解上海细胞治疗/CAR-T疗法，提供三甲医院专家门诊、全球找药等服务，高端资源一手掌握！ 政策解读：深研国家三支柱养老体系，为客户输出应对策略，做政策“活字典”，帮客户抢占养老先机！ 客户维护：对接公司养老金客户，通过养老沙龙、讲座、社区活动等，维系良好关系，积累优质人脉！ 二、任职要求 学历：大专及以上（专本硕需学信网可查） 年龄：30 - 55岁（能力强者可放宽） 能力：有无经验均可，沟通能力强、态度积极。 耐心认真、自律性高，普通话标准，沟通表达佳，想在养老行业长期发展优先！ 工作时间： 09:00-17:00，周末双休。 薪资福利： 综合薪资15000-30000元。

职位描述： 1。驻点贵州省内各品牌4S店，负责为进店保养的售后客户和售前交车新客户，提供相应的产品介绍，达成销售； 2。客户由店内推荐，客源有保障，不需外出，无需售后跟踪；3。负责销售合同的签订与合同款回收； 4。负责客户资料，延保单证的收集整理并提交系统审核，对信息准确性与完整性负责； 5。了解店面车辆销售情况和售后进场量，维护好店面关系； 6。对个人业务指标负责，每日提交日报，提交客户信息量统计。 岗位要求 1，男女不限，大专及以上学历，入职有专人培训，条件优秀的可放宽；2，具有强烈的销售愿望，能够积极主动的开展销售工作；3，具备良好的沟通技巧，有责任心，能够迅速融入团队；4，有4S店销售经验者优先。 薪资待遇 1，工作地点按照居住位置，就近分配，朝九晚五，调休制； 2，无责保底3000元/月+阶梯底薪+阶梯提成+高额奖金，收入上不封顶； 3，五险一金，定期培训，节假日福利，奖励旅游，户外拓展；4，晋升空间大，发展前景广，能力越强，晋升越快。

岗位职责】 1.展现分析未来养老市场格局及适配缺口 2. 为客户提供专业的养老及健康保障方案设计； 3. 根据客户需求，解读并适合的养老产品； 4. 协助客户深度剖析保险条款，解答疑问； 5. 体系式服务， VIP式客户服务。 【任职要求】 1. 具有职业素养，有服务意识！ 2.学习力强，公司免费培训，让你成长！ 3.渴望高收入，愿意尝试的人 【福利待遇】 1. 薪酬体系，底薪+提成+绩效 进步奖 ，季度奖，年终奖， 2. 提供完善的员工培训和发展计划； 3. 法定节假日全享，五险一金，享受旅游团建活动； 4. 工作自由必须高度自律 享受周末双休

保险销售，但不是传统意义上的保险销售，我们这边是做养老社区顾问，和高端保险销售经理，专门做高净值客户人群的，而且有很多条路可以发展，不单单是卖保险，可以走管理的发展路线，也可以做讲师培训发展路线！我们也要带着客户去全国三十多城市，去体验养老社区和医养机构！

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售团队管理经验，能独立带领5人以上团队 2.熟悉销售全流程，具备较强的商务谈判与合同把控能力 3. 目标导向明确，抗压能力强，结果意识突出 4. 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作经验 5.行业背景匹配度高者优先，有成功从0到1搭建团队经验者加分

你不甘于朝九晚五的固定薪资，相信自己的口才和努力值得更高回报。 混迹于各大社交平台，懂得如何用文字和语言与用户“撩”出火花。 通过微信、电话、在线平台等渠道，开发新客户，维护老客户

聚合快递平台，平台集合了大家熟悉的圆通，申通，中通，韵达等9家快递公司，客户只需选择自己喜欢的快递公司寄件即可，蓝海项目，无竞争、不租房、不坐班、不雇人，一部手机轻松搞定！永久管道收益，不限区域，面向全国。 无业或者想做副业的朋友这是个不错的选择，不卖货，不做售后，只需分享出去，有人寄快递你就有佣金。 1.在快递行业当前运营模式下不存在竞争对手，国内独一份。 2.自己寄快递省钱，5元就可寄全国上门取件，另外分享赚米。 3.分享注册简单，寄快递价格比线下便宜，超有优势。 假设你分享了10人，这10人又分享了10个人，就是100人，这100人又分享10个人，是1000个人，这1000人每人又分享10人，是1万人，那这1万人下单寄快递，每单你都有几毛到几块的收益。 想进一步了解的朋友，欢迎私信！

壹号科‭‮限有技‬‬公司 手机‭‮售销待接店‬‬员多名 前期‭‮底责无‬‬薪2.5k 转‭‮正‬‬薪资5k起 普遍8k-1w 上‭‮封不‬‬顶 多劳多得 工作地址： 河源市源城区东华路 壹‭‮数号‬‬码（源城店） 河源市高新区万绿 壹‭‮数号‬‬码（高新店） 1、性格‭‮开‬‬朗、人品好、非‭‮较计斤斤‬‬之人 2、做事认真‭‮责负‬‬‭‮耐有任‬‬心，性格相‭‮对‬‬细心，有一定的记忆力，非丢‭‮落三‬‬四之人 3、有‭‮服的好良‬‬务‭‮意‬‬识，可同‭‮时‬‬会换位考‭‮虑‬‬买家心情，设‭‮顾为地处身‬‬客‭‮着‬‬想。 4、善于‭‮队团‬‬合作，协调沟通 工作轻松‭‮简‬‬单！有意‭‮面者‬‬谈！ 以上一‭‮录经‬‬用，公司能提供应聘者‭‮满较‬‬意长期稳定‭‮福水薪的‬‬利！

岗位职责： 1. 负责公司产品的销售及网店代运营工作； 2. 制定和执行市场营销策略与计划，并完成业绩指标； 3. 开拓新市场，发展新客户，线下对接客户并洽谈店铺入驻； 4. 建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度； 5. 参与行业调研和分析，为公司决策提供建议性意见 周末双休。 任职要求： 1. 年满18周岁，会电脑打字，表达清晰，性格外向不社恐； 2. 有2年销售相关的工作经验； 3. 有韧性、有较强的抗压能力； 4. 善于与人沟通，可以抓住用户痛点，共情能力强。 薪资待遇： 1. 月薪2500-5500元 + 业绩奖金（销售额提成），具体面聊看个人能力； 2. 每月团建、定期团队培训，工作氛围轻松。

业务销售人员

岗位职责： 1、作为4S店驻点质保经理，主要推广汽车延保服务，向客户讲解延保产品的优势及相关保障内容； 2、维护4S店销售与售后团队的良好关系，搭建高效沟通桥梁，提升客户服务对接效率； 3、定期组织店内业务分享会，推动延保业务持续稳定增长； 4、负责每月相关业务数据的整理与上报工作； 任职要求： 1、中专及以上学历，具备优秀销售业绩者可放宽至中专或高中学历； 2、具有一年以上销售工作经验，有面对面销售经历者优先考虑； 3、具备良好的沟通技巧、学习能力及团队协作意识，乐于接受新挑战； 4、形象端正，性格积极，工作踏实负责，对销售岗位充满热情； 福利待遇： 1、无责任底薪3000-3500元+提成+额外激励，月综合收入10-15K，收入上不封顶； 2、缴纳五险一金，入职满半年可享带薪年假； 3、提供系统化职业培训，配备导师一对一指导，助力快速成长； 4、拥有广阔的发展平台和清晰的晋升通道（销售顾问—销售经理—分公司总经理—区域总经理）； 工作时间： 9:00-17:30，无需加班，月休4天+法定节假日（可根据个人需求灵活调休，包含法定假期）

岗位职责： 1. 通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2. 准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保销售过程可追溯、可分析 3. 配合团队完成月度/季度销售目标，定期复盘通话数据，持续优化话术与转化策略 4. 协同售前、售后部门推进订单落地，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的语言表达能力、倾听能力及抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统及电话销售工具 3. 性格积极开朗，有责任心和团队协作意识，热爱销售工作 4. 学历不限，有电话销售、客服或互联网行业经验者优先

岗位职责: 1.完成公司下达的门店销售任务 2.跟进顾客需求的，达成成交 3.负责公司的产品推广，做好售后服务，建立良好的客户关系 4.按照促销计划实施促销活动 5.负责所辖区域竞品信息的收集与反馈 任职要求： 1.工作地点：惠城、惠阳、博罗、河源源城区、河源龙川 2.有家电销售经验优先 3.具有亲和力，较强的执行以及沟通能力导购

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

详细职责： 1. 根据公司营销规划，达成既定销售任务； 2. 维护现有客户关系，拓展新客户资源，持续优化渠道布局； 3. 负责品牌形象展示、产品陈列管理、库存清点、货龄监控及商品运营处理； 4. 常规宣传物料与冷链设备的配置及日常维护； 5. 策划并落地执行促销活动，统筹费用使用； 6. 开展市场信息收集与分析，及时反馈动态，妥善处理客户投诉。 发展空间： 加入销售管培生项目，你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 在此过程中，你将直面起步阶段的辛苦与挑战，历经能力提升的关键阶段，接受市场实战的严苛检验，随着阅历加深和经验累积，逐步成长为能独立掌控区域市场、带领团队实现业绩突破的杰出管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1. 多通道发展路径：提供管理序列与专业序列双轨晋升机会； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2. 完整的成长支持体系：①由企业高层管理者亲自指导，加速个人成长；②分阶段设计个性化培训课程，融合理论学习与实战演练，夯实专业基础；③提供多元岗位实践平台，创造价值的机会无处不在；④健全的人才储备机制，打破职业发展瓶颈；⑤充足的晋升空间，助力快速跃迁。 【有竞争力的薪酬】 1. 月薪：8000元-10000元/月； 2. 激励金：额外享有年终奖金及阶段性评优奖励，按贡献评定，上不封顶； 3. 福利补贴：多项补贴|六险一金|定期健康检查|带薪休假|礼金|节日福利|团建经费|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递 → 初试（AI面试） → 复试（线上或现场）→ 发放OFFER 我们需要这样的你： 1. 2026届本科及以上学历毕业生，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2. 具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标远大； 3. 可接受单休制安排。