上海浦东新区浦东招工地小工/杂工，工地力工，砼工/打灰/浇筑，泥瓦工
浇筑力工打灰小工泥瓦工砼工
上海市浦东招工地小工/杂工，工地力工，砼工/打灰/浇筑，泥瓦工
墙地砖工地学徒工泥瓦工
上海市普陀区招工地室内瓦工学徒。上保险，统一工作服。铺贴墙地砖。正常半年可单独施工资，平均每日能挣400一800元一天。学会后公司直接派单，活稳当，不拖欠工资，每月11号25号发工资。要求年龄在20一30周岁。诚心学的联系我姚师傅
上海浦东新区招工地小工/杂工、泥瓦工、工地力工，要长期，要长期，要长期
200-300元/天
力工小工泥瓦工长期6-10人完工结算班组
上海市浦东新区招工地小工/杂工、泥瓦工、工地力工，要长期，要长期，要长期
洗碗工
4000-5000元/月
洗碗工1-2人月结全职
岗位职责：
1.负责餐厅餐具、厨具的清洗、分类和归位，确保清洁卫生达标
2.配合后厨工作，及时清理操作台及周边区域的垃圾和污渍
3.保持洗碗间设备整洁，定期协助进行消毒和基础维护
4.每天使用设备清洗铁签子，擦拭干净后，把签子按规定数目捆放好
5.完成上级交办的其他辅助性工作，保障餐厅正常运营
任职要求：
1.工作认真负责，能适应餐饮行业的工作节奏
2.有无经验均可，公司提供岗前培训
3.身体健康，持有有效健康证者优先
4.具备良好的卫生意识和团队协作精神
5.欢迎踏实肯干、积极向上的求职者加入乐天小串，共创美好未来
弱电智能化工程师
5000-8000元/月
弱电工程师1-3年大专及以上初级工程师
一、岗位职责：
1.协助完成弱电系统（如综合布线、安防、楼宇自控、音视频等）的日常维护、故障排查及基础功能配置工作。
2.对接设备厂家技术人员，理解并准确应用弱电产品的技术参数和安装规范。
3.在上级指导下参与项目基础方案的制定，协助绘制CAD图纸，包括设备布局、线路路径等设计内容。
4.参与弱电设备的安装与调试，执行技术交底，并在施工过程中进行过程检查和阶段性验收。
5.督促弱电相关材料和设备按时进场，协助监控施工质量与进度，及时发现并上报现场技术问题。
6.参与施工现场的工程条件勘察与评估，协助完成施工方案、项目预算、工程量统计及价格审核等支持工作。
7.编制项目交接文档，记录关键施工信息、设备参数及问题处理过程，确保资料完整可追溯。
8.协助开展客户现场培训，解答基础操作问题，配合提升客户满意度。
9.保持踏实肯干的工作态度，具备较强的动手能力、沟通协调能力和团队合作精神，积极学习专业技术知识。
二、任职要求：
1.大专学历，建筑智能化、智能楼宇、机电一体化、电子信息工程或相关专业；
2.具有1至3年弱电或相关工程领域工作经验；
3.持有相关专业证书（如电工证、弱电工程师证、安防认证等）者优先；
4.踏实肯干，动手能力强，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。
5.具备良好的学习能力、应变能力，较强的责任心、主人翁意识；
6.具备接受领导安排的意识。
三、用工关系：
本岗位由(母公司)上海如乐建筑科技有限公司统一招聘，实际用工及劳动关系签约主体为旗下控股(子公司)上海众聚源企业信息服务有限公司，与该子公司签订劳动合同，社保、公积金均由该子公司在上海缴纳。
四、工作安排：
日常接受上海如乐建筑科技有限公司业务管理，但劳动关系、薪酬发放、社保缴纳均由上海众聚源企业信息服务有限公司负责。
五、工作基本原则：
1.持续学习：技术工程师必须具备终身学习的精神，随时关注最新的技术趋势和更新。
2.问题解决：工程师应该有良好的问题解决能力，这是工程师的主要职责之一。他们需要能够在遇到问题时找到有效的解决方案。
3.团队合作：一个优秀的工程师必须知道如何与团队中的其他成员有效地合作，因为很少有工程项目是由单个人完成的。
4.精确性和注意力：精确性和对细节的关注是技术工程师非常重要的品质。一个小错误可能导致整个系统或项目失败。
5.项目管理：工程师应该熟悉项目管理的基本原则，包括时间管理、资源规划和风险评估。
6.错误分析：在项目出现问题时，工程师需要能够进行故障排除，找出问题的原因，并提出相应的解决策略。
7.沟通能力：无论是与客户、项目经理还是团队成员沟通，清晰、有效的沟通能力都是至关重要的。
8.遵循行业标准和规定：工程师需要知道并遵守相关的行业标准和规定，以确保他们的工作满足所有的质量和安全标准。
9.客户服务：工程师需要能够理解和满足客户的需求，提供高质量的服务和支持。
10.创新思维：在解决问题和设计解决方案时，工程师需要有创新的思维方式，可以提出新的、有效的解决策略。
六、晋升阶梯及目标：
1.初级技术工程师：负责执行基础的技术任务，包括项目维护、故障排查及基础功能开发等。
2.中级技术工程师：除了完成基础任务，还需要处理更复杂的问题，设计和实现中等难度的系统功能，有时需对初级工程师进行指导。
3.高级技术工程师：需要具备深入理解现有系统的能力，并能提出优化方案，同时负责重要功能的设计和开发，以及对其他工程师的技术指导。
4.专家级技术工程师：在某个或者多个专业领域具有深入的理解和丰富的实践经验，能解决高难度的技术问题，对公司技术方向有重要影响。
5.技术总监：负责公司整体技术的战略规划和框架设计，管理技术团队，协调各部门之间的技术需求，对公司技术发展有决策权。
七、工作禁忌：
1.忽视精确性和专业性：工程师的工作要求高度的精确性和专业性，做事必须严谨，不能马虎大意。
2.拒绝持续学习：技术一直在进步，工程师应保持持续学习的态度，不能对新的知识和技术抱有排斥的态度。
3.缺乏创新思维：在技术行业，创新是推动技术发展的重要因素，工程师应避免创新思维的缺失，固步自封只会让自己掉队。
4.缺少团队协作精神：工程师常常需要与他人合作来完成项目，如果缺乏团队协作精神，工作往往会受到影响。
5.忽视客户需求：工程师应理解并尊重客户的需求，不能仅仅依据自己的想法进行工作。
6.短视行为：工程师应看重长期目标而非仅眼前利益，避免短视的决策。
7.轻视测试：测试是确保工程项目质量的重要环节，轻视测试可能导致问题和系统故障。
8.遗漏文档：工程师应养成做事记事习惯，适当的文档可以帮助其他人理解你的工作。
9.过度依赖工具：工具是用来提高效率的手段，而不是替代基础知识和技能的学习和运用。
10.忽视用户体验：工程师在设计产品或方案时，应始终考虑到用户体验，不能只关注技术层面。
日结400+双休司机驾驶员+无需带车
1.1-1.3万元/月
网约车司机保险包住20人以上日结C1照驾龄3-5年
轻松月入过万，多劳多得
[岗位要求]
1.男女不限，21-63岁，21-55岁，身体健康
2.三年以上驾龄，近3个记分周期内未扣满8分
3.无违法犯罪、酒驾醉驾、吸D等记录
4.符合法律法规的其他条件
房产销售，储备店长，无责底薪＋租买双发展
1.2-1.8万元/月
房产销售社保11-20人经验不限大专及以上销售额提成豪宅商业地产新房二手房二者兼具
招实习生，应届生，退伍军人，无经验想干销售的都可以
同业入职职级至少升一级，详情来店面谈
福利待遇：
1.置业顾问：底薪5000+高额提成+开单奖金＋买卖带看奖励，平均可以拿到1.2-1.8万，
店长：底薪6000＋绩效奖金2000＋提成＋奖金
行业内到手最高提成：统提，租赁25%—45%，买卖15%-64%，
销售靠自己付出多劳多得，无绩效考核，提成周结，上不封顶~
2.没有经验要求！欢迎小白～我们从入职到各个阶段都有对应的培训，一对一带教。
3.公司很多经理都是90后，不看资历看能力！靠自身实力公平发展，这里没有“关系户”！
工作内容：
1.门店接待客户＋公司官网在线沟通邀约客户；
2.邀请客户来门店看房，做面对面沟通;
3.带客户实地看房；
4.谈价格，签合同，拿提成;
岗位要求：
1.热爱销售，喜欢与人沟通，敢于挑战，渴望提高自己个人能力；
2.您是诚心找工作，执行力强，认真负责！
3.具备良好的个人品格，善良、正直；能热情真诚对待客户。
了解详情可直接电话联系我，秒接
古建筑
岗位职责：
1.您需负责噶尔县区域内快递包裹的收派工作，确保快件安全、准时送达客户手中
2.按照公司流程规范完成快件揽收、验视、登记及异常件处理，保障服务质量
3.维护与客户之间的良好关系，及时响应客户需求，提升客户满意度
4.配合站点管理做好每日交接班、车辆检查及快件盘点等工作
5.遵守交通规则和公司安全制度，确保作业过程中的个人及快件安全
任职要求：
1.诚实守信，吃苦耐劳，具备良好的服务意识和责任心
2.能熟练使用智能手机操作接单、扫码等配送系统功能
3.持有有效驾驶证且熟练驾驶电动三轮车或摩托车者优先
4.熟悉噶尔县本地路况者优先考虑，能适应户外工作环境
5.学历不限，有无经验均可，公司将提供岗前培训
上海嘉定区招美缝学徒，免费教学培训施工，学成安排稳定施工单。
6000-12000元/月
工地学徒工美缝长期6-10人月结包工
招美缝学徒，免费教学培训施工，学成安排稳定施工单。
上海嘉定区办公楼20层招外墙抹灰，必须有住建委颁发的高空作业证。
面议
抹灰高空作业1-2个月1-2人完工结算点工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
上海市嘉定区办公楼20层招外墙抹灰，必须有住建委颁发的高空作业证。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供嘉定区古建筑招聘最新信息在线招聘信息，主要招聘嘉定古建筑相关人才。作为古建筑工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解古建筑的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
