维修消防长期1-2人月结技术好专业师傅
消防维保检测员工作内容:消防设施维保、维修与检测;消防工程、机电工程施工,灭火器材检测、维修与充装等。岗位要求:年龄35周岁以下,,专业不限,学历中专以上,事业心强,团队意识强,吃苦耐劳,熟练驾驶小汽车;具有消防、机电、机械、电气、电工等相关专业从业经验或持有消防操作员证者优先。岗位待遇:熟练工月薪6000元+奖金,每月按时结薪;视业务能力、成长性及贡献等提供具有挑战性的工资奖金;缴纳社保;提供培训,组织团建,节假日福利及带薪休假等。
郑州新密市煤矿直招郑煤集团芦沟煤矿2024年度招工计划按照矿党委下发的《芦沟煤矿2023年
8000-9000元/月
开采工矿工安装设备机械维修工煤矿机电维修长期20人以上月结
煤矿直招郑煤集团芦沟煤矿2024年度招工计划按照矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招聘实施办法》的通知,同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展,根据矿党委招工政策要求,在2024年制定如下招工方案:一、招聘条件1.愿意从事煤矿工作,现年满18—45周岁的公民,2.原从事过煤炭行业工作,有一定工作经验的优先录用,视情况可适当放宽年龄至47周岁。二、招聘岗位及待遇采取按劳分配办法,多劳多得,按劳取酬,在完成安全生产任务的情况下,工资待遇丰厚,所有岗位均为井下。1.采掘工(8000-12000元)。2.灾害治理人员等(7000-9000元)。3.机电维修工、设备运行工等(6000-7000元)。4.每月随集团公司统一发放,直接打入员工个人银行帐户。5.签订劳动合同,为员工办理城镇职工社会保险(养老、医疗、工伤、失业及生育保险)。6.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。7.为员工免费提供宾馆化宿舍,空调、暖气、电视等生活设施齐全。8.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。9.按规定免费为员工进行职业健康体检,建立职业健康监控档案。10.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资,录取后给予500元就餐卡补助。三、招聘流程1、报名时间:自本公告公布之日起即可报名。2、报名需携带身份证原件、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张,。3、联系方式:陈先生:、特此声明芦沟煤矿直接招工,没有中介。4、地址:河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。5、新职工,前三个月上够20天,第四个月奖励1000元,第五个月奖励1000元,第六个月奖励1000元,第七个月奖励500元。注:2025年取消新工人奖励3500元。新员工招录流程1、身份证复印件2张、1寸照片3张2、无违法犯罪记录证明原件1份3、毕业证复印件1份,初中学历没毕业证也可以4、参保单(必须停止参保状态)等4种材料,然后来人力资源科领取体检表,到总医院参加体检,并当天带回体检结果,体检合格者将与我矿签订劳动合同、单位招录表、企业员工登记表。5、新职工培训一天120元;平地干活一天150元;入上社保下井一天300元以上。
维修电梯消防维修水电工长期3-5人点工
商丘市招升降机/电梯维修师傅4名,物业水电,消防维修师傅6名,工程水电安装师傅6名。联系电话,
掘进工煤矿炮工维修钻机机电工
(国有企业,企业直招,缴纳五险)河南郑州郑煤集团大平煤矿招聘启示联系电话:(微信同步)一、招聘条件1、热爱煤炭事业。2、年龄在18-45周岁,初中以上文化程度,身体健康的公民(经体检合格且无职业病或慢性病病史的)。3、原从事过煤炭行业工作,有一定工作经验,且参加有城镇职工社会保险的,视情况可适当放宽年龄条件。4、。5、新员工报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。二、招聘岗位及薪资掘进工(月薪8000元-10000元)井下钻机工(月薪6000元-9000元)巷道维修工(5000元-8000元)井下机电工、放炮员(工资5000元-6000元)三、待遇及福利1、签订劳动合同,工资直接汇入个人银行卡。实行按劳分配、多劳多得,按劳取酬,在完成安全生产任务的情况下,矿将稳步提高员工收入。2、矿为新招员工办理城镇职工社会保险,包括养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。3、免费提供宿舍,宿舍内空调、暖气等生活设施齐全。4、新入职员工经矿录用后,矿提供300元就餐卡补助(分三次进行充值,每次充值100元)。5、矿按照规定,每月、季提供劳动保护用品,免费提供班中餐。6、每年组织职工进行岗中体检,确保职工身体健康。7、矿定期安排安全和技能培训,为职工提供晋升空间。8、在集团公司级及以上单位组织的技术比武或各项大赛活动中获奖的农民合同制职工;获得单位“劳动模范”或集团公司级及以上“先进工作者”、“劳动模范”等荣誉称号的农民合同制职工;井下一线工作满5年且担任班组长及以上职务满3年的优秀农民合同制职工;年龄在35周岁以下工作满一年的农民合同制工人。根据单位实际情况,符合上述情形之一的农民合同制工人可转为企业全民合同制职工,为职工缴纳住房公积金。四、激励办法1、新招员工奖励:新招员工前三个月每月出勤15班(含15班)以上,从第四个月开始根据岗位出勤情况逐月兑现新工人奖励(第1个月奖励1000元;第2个月奖励600元;第3个月奖励400元)。兑现奖励当月新招员工需正常出勤15班(含15班)以上,否则不予奖励。2、新员工工作满六个月的,月平均出勤达到15班以上,且第七个月正常出勤(15班)的,奖励新员工1000元/人。
郑州新密市“郑州煤电上市公司国企煤矿直招,没有中介费”郑煤集团芦沟煤矿2024年度招工计划
8000-9000元/月
机电维修煤矿机械维修工安装设备矿工开采工长期20人以上月结
“郑州煤电上市公司国企煤矿直招,没有中介费”郑煤集团芦沟煤矿2024年度招工计划按照矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招聘实施办法》的通知,同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展,根据矿党委招工政策要求,在2024年制定如下招工方案:一、招聘条件1.愿意从事煤矿工作,现年满18—45周岁的公民,2.原从事过煤炭行业工作,有一定工作经验的优先录用,视情况可适当放宽年龄至47周岁。二、招聘岗位及待遇采取按劳分配办法,多劳多得,按劳取酬,在完成安全生产任务的情况下,工资待遇丰厚,所有岗位均为井下。1.采掘工(8000-12000元)。2.灾害治理人员等(7000-9000元)。3.机电维修工、设备运行工等(6000-7000元)。4.每月随集团公司统一发放,直接打入员工个人银行帐户。5.签订劳动合同,为员工办理城镇职工社会保险(养老、医疗、工伤、失业及生育保险)。6.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。7.为员工免费提供宾馆化宿舍,空调、暖气、电视等生活设施齐全。8.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。9.按规定免费为员工进行职业健康体检,建立职业健康监控档案。10.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资,录取后给予500元就餐卡补助。三、招聘流程1、报名时间:自本公告公布之日起即可报名。2、报名需携带身份证原件、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张,。3、联系方式:陈先生:、特此声明芦沟煤矿直接招工,没有中介。4、地址:河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。5、新职工,前三个月上够20天,第四个月奖励1000元,第五个月奖励1000元,第六个月奖励1000元,第七个月奖励500元。。新员工招录流程1、身份证复印件2张、1寸照片3张2、无违法犯罪记录证明原件1份3、毕业证复印件1份,初中学历没毕业证也可以4、参保单(必须停止参保状态)等4种材料,然后来人力资源科领取体检表,到总医院参加体检,并当天带回体检结果,体检合格者将与我矿签订劳动合同、单位招录表、企业员工登记表。5、新职工培训一天120元;平地干活一天150元;入上下井一天300元以上。
郑州新密市郑煤集团芦沟煤矿2024年度招工计划按照矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招
8000-9000元/月
开采工矿工安装设备机械维修工煤矿机电维修长期20人以上月结
郑煤集团芦沟煤矿2024年度招工计划按照矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招聘实施办法》的通知,同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展,根据矿党委招工政策要求,在2024年制定如下招工方案:一、招聘条件1.愿意从事煤矿工作,现年满18—45周岁的公民,2.原从事过煤炭行业工作,有一定工作经验的优先录用,视情况可适当放宽年龄至49周岁。3.初中及以上文化程度,身心健康,,。二、招聘岗位及待遇采取按劳分配办法,多劳多得,按劳取酬,在完成安全生产任务的情况下,工资待遇丰厚,所有岗位均为井下。1.采掘工(8000-12000元)。2.灾害治理人员等(7000-9000元)。3.机电维修工、设备运行工等(6000-7000元)。4.每月随集团公司统一发放,直接打入员工个人银行帐户。5.签订劳动合同,为员工办理城镇职工社会保险(养老、医疗、工伤、失业及生育保险)。6.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。7.为员工免费提供宾馆化宿舍,空调、暖气、电视等生活设施齐全。8.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。9.按规定免费为员工进行职业健康体检,建立职业健康监控档案。10.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资,录取后给予500元就餐卡补助。三、招聘流程1、报名时间:自本公告公布之日起即可报名。2、报名需携带身份证原件、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张,。3、联系方式:陈先生:、特此声明芦沟煤矿直接招工,没有中介。4、地址:河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。5、新职工,前三个月上够20天,第四个月奖励1000元,第五个月奖励1000元,第六个月奖励1000元,第七个月奖励500元。新员工招录流程1、身份证复印件2张、1寸照片3张2、无违法犯罪记录证明原件1份、电子版、复印件都可以3、毕业证复印件1份,没毕业证也可以4、参保单(必须停止参保状态)等4种材料,然后来人力资源科领取体检表,到总医院参加体检,并当天带**体检结果,体检合格者将与我矿签订劳动合同、单位招录表、企业员工登记表。
鹤壁食品厂招包装工360一天,轻松坐岗,包吃住
8000-9000元/月
包装工包吃加班补贴夜班补贴包住保险工龄奖社保20人以上月结熟悉字母食品生产恒温车间坐班
一、薪资待遇:1、长期正式工:七千-八千,每月十号发薪,遇节假日提前发放;享受五险一金,带薪年假,年终奖金,晋升空间等福利待遇;2、小时工:360一天,至少做一个月,吃住都包。二、工作内容:主要做手机,电脑,蓝牙耳机,数据线,鼠标,键盘之类的,工作简单易学,教一下就会。有组装,包装,打包,贴标签,扫码,物料员,仓管,分拣,搬运,维修等。三、工作要求:16-45周岁,身体健康,认识字会写字,能好好上班。四、福利待遇:1、住宿:配备空调、洗衣机、独立卫生间、衣柜、Wif、24小时热水供应,基本生活设施齐全;2、吃饭:提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、砂锅、面包、牛奶等,供员工自助选择;3、休假:员工享受法定节假日;婚假、丧假、产假、带薪年假15天;4、公司人性化管理。有意向者,可以点击聊一聊,人事会联系你,为你安排适合的岗位!
装修设计师长期3-5人
河南鹤壁《鹤壁丙超商务有限公司》地址:浙商步行街A区招募:设计助理5名要求:室内设计,建筑装饰相关专业,具备CAD制图基础工作经验不限,可接受实习生。报名电话:(同)工期:长期工薪资范围:电话联系,吃住自理
消防维修日结
阜新市阜新蒙古族自治县招消防维修日结300~400统一服装,20到50岁之间,必须得有车,计件工资,有意者电话联系
消防维修月结
保定品仙楼餐饮有限公司招聘消防设备设施操作员,位于河北省保定市竞秀区北二环与阳光北大街交叉口东南角(植物园对面),薪资面议,联系人曹萌,电话。学历不限,经验不限。
沈阳沈河区一、公司介绍京沃消防科技有限公司(以下简称“京沃消防”)坐落于辽宁省沈阳市,是一
4000-8000元/月
维修消防维修报警阀长期20人以上月结
一、公司介绍京沃消防科技有限公司(以下简称“京沃消防”)坐落于辽宁省沈阳市,是一家为全国各地提供专业的消防设施的维护保养及检测、技术指导、消防安全评估、消防技术开发和服务为一体的消防企业,拥有健全的质量管理体系和消防安全评估过程控制体系,致力为政府和企事业提供切实有效的和可持续的消防维保检测解决方案和消防安全评估方案。京沃消防主营业务包括:消防物联网远程监控管理系统运营、消防设施的维护、保养、检测;消防器材的维修;消防安全评估;消防设施工程安装与设备维修;销售消防设备、消防器材;消防技术开发,技术咨询、技术转让服务;消防培训;消防安全托管;提供消防法律法规、规范的咨询服务;消防灭火应急救援服务。公司自成立以来一直秉承着“科技防火,京沃领航”的发展理念,坚持“服务客户需求至上”为核心价值观,格守“诚信为本、互惠共赢”的经营原则,致力打造成全国最具影响力的专业消防技术服务公司。二、招聘岗位◆消防设备运维岗1对火灾报警系统及联动设备、主机系统监控、防火门、防火卷帘、喷淋报警阀组等能够独立进行故障维修2熟知消电检流程,独立进行消电检、维保3对项目进行消防安全巡查,协助甲方部门管理发现整改消防安全隐患◆消防中控值班员1、熟练掌握各类消防设备设施的操作、国家制定的各项消防要求及法律规定、消防安全工作流程、与当地消防部门、安全、安检部门有良好沟通,能够熟练掌握监控系统的使用及维修,熟练使用消防户籍化管理相关软件;2、负责项目消防报警控制系统和电视监控系统的仪表和信号控制、监视;坐机值班,熟练操作设备上的各种按扭,准确判断设备上的各种信号,正确处理各种信息和报警;三、薪资待遇4000-8000,五险一金,包吃住四、工作地点全国项目就近分配五、招聘要求1、中专以上学历,男女不限,专业不限2、3、学习能力强,应变能力强,有良好的语言表达能力4、拥有消防证书(国本),无证由公司统一组织考证,费用由公司承担5、年龄18-26周岁
鹤壁淇县9000左右一个月,机械厂招车间行车天车工年龄:18-45岁男女不限时间
9000-10000元/月
行吊天车工长期3-5人月结
9000左右一个月,机械厂招车间行车天车工年龄:18-45岁男女不限时间:两班倒地址:山东潍坊详情电话咨询
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供鹤壁塔吊维修招聘最新信息在线招聘信息,主要招聘鹤壁塔吊安拆/维修相关人才。作为塔吊安拆/维修工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解塔吊安拆/维修的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。