1、工作细致严谨，具备责任心，表达清晰流畅，积极主动，性格乐观向上 2、公司设有健全的晋升体系，为表现突出的员工提供广阔的职业成长机会 3、目标明确，富有进取心，行动力强，能够积极配合团队管理和工作调配

有效落实各项汽车营销方案

网络线上汽车销售！非面销！无需外勤！坐班早九晚六！！ 岗位职责： 1、公司提供客源，通过电话、微信与客户对接购车需求； 2、根据客户需求匹配车型方案，协助完成线上签约流程； 3、交车等后续环节由专人跟进，仅需负责前期沟通、资料收集及下单工作。 我们提供： 1、带薪一对一师徒制培训，团队氛围融洽； 2、办公室固定坐班，配备空调暖气，无需外出跑动，客户无需到店，无需现场接待； 3、客源稳定（无需自行拓客），低首付999元起，成单率高； 4、无责任底薪+单台提成，综合收入4K-8K，月入过万轻松实现， （15000+上不封顶），年薪30万有望达成； 5、工作时间8:50-18:00，每月休息4天，支持灵活调休； 【薪资待遇】： 综合薪资10000+，提成丰厚，低门槛征信要求， 适合各类人群，团队年轻有活力； 任职要求： 年龄20-38岁，品行端正，有无汽车销售经验均可，渴望高收入，热爱销售事业，有目标有追求！

销售汽车，了解车型

工作内容 1、负责展厅日常运营管理，保持销售环境的整洁有序及专业形象展示 2、策划并落实各项销售推广活动，涵盖新车及二手车销售业务 3、为客户提供一对一专属服务，持续维护并扩大客户关系网络 任职要求： 1、有汽车销售工作经验，了解汽车金融相关产品及流程 2、持有C1及以上驾驶证，具备为客户创造优质服务体验的能力 3、具备良好的协作意识，积极面对挑战，追求个人能力提升

岗位职责： 1.为意向客户提供建议，解答汽车选购相关专业问题 2.整合公司内部资源，协助客户顺利完成购车流程 3.维护客户关系，持续沟通以保障服务品质达到客户预期 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧与语言表达能力 2.热爱汽车销售行业，并具备一定的行业基础知识 3.持有C1驾照，驾驶技术熟练 4.大专及以上学历 5.有同行业同岗位工作经验者，条件可适当放宽

岗位职责: 1.向潜在客户精准传递汽车产品核心价值，提供专业选购建议； 2.主动响应客户咨询，高效解决客户提出的产品疑问； 3.维持与客户顺畅沟通，深入挖掘并把握客户需求； 4.协同团队推进销售目标达成，持续维护客户关系。 任职要求： 1.拥有优秀的表达能力及以客户为中心的服务理念； 2.能独立规划并执行销售流程，管理客户跟进节奏； 3.热爱汽车领域，具备积极应对挑战的工作态度； 4.具备协作意识，能与团队成员共同推动销售任务完成。

1、严格执行公司规范，在保障客户满意度的基础上，达成车辆销售任务； 2、向客户清晰讲解购车流程，并协助办理相关手续； 3、积极开拓并维护客户关系，建立潜在客户跟踪档案及成交客户信息记录； 4、负责接待到访客户，确保每位客户均能获得及时响应与服务； 5、做好到访客户的信息登记与数据汇总工作。 6、持有驾照且具备熟练驾驶能力者优先考虑。

岗位职责： 1.销售合同等文件的准备和整理 2.订单确认和跟进;与仓库、物流跟进发货: 3.汇总、整理相关报表和报告; 4.完成领导交办的其他工作， 任职要求: 熟练使用各种办公软件抗压能力强，良好的沟通交流及协调能力; 有责任心，工作态度积极认真

不是中介！！公司直招！！！！ 岗位要求： 1.不限经验，欢迎应届毕业生投递。 2.有相关经验者优先，沟通表达流畅，熟练使用普通话。 职位要求： 1、******，性别不限； 2、不设学历门槛，坚信努力决定收获 福利待遇： 薪资结构： 底薪5000+提成＋奖金 试用期综合收入1.2W+，转正后2-3W，上不封顶 带薪年假+法定节假日+下午茶+各类奖金 不谈理想，不聊梦想，想多赚钱的直接来！

有没有来帮忙的小时工啊，饭店收拾台子，。

明天能来的打电话，明天能来的打电话黄山市黄山区招装修木工、吊顶、隔断，320元一天， 工作时间:面议

岗位名称：设备维修工；机械维修工程师；液压系统维修工程师； 岗位要求：1.负责设备的安装、维修、保养、巡检生产设备，优化设备性能，保障设备的正常运行；有化工厂经验优先。2.需具备中专或以上学历，有一年以上设备维修相关工作经验。3.良好的沟通能力、团队精神、学习能力、责任心、敬业精神，能够独立解决问题并承受一定的工作压力。 薪资待遇：月薪范围在60008500元。

招聘机修工，工作地点在安徽黄山，薪资范围65007000元/月。，35周岁以内，负责设备机械维修，按维修单及时诊断并修复问题，有相关工作经验者可适当放宽条件。

西藏林芝要钻工，过年费5千，保底9千，超班240，有意者打电话

公司描述： 1.新能源汽车展厅经销商（涵盖所有品牌） 2.我们期待志同道合的伙伴携手共进，积极向上 3.擅长销售或精通人事工作的伙伴都是我们欢迎的对象 4.若你热爱销售行业，或有意向深入学习发展 任职要求： 1.我们期望每位成员都能实现收入增长，所有销售提成当场结算；若当前面临经济压力或急需增收，欢迎加入尝试 2.我们的销售岗位不仅限于卖车，还可参与人才招募，招人成果与业绩直接挂钩，因此这是一个极具灵活性的职位 3.对于正在考虑进入销售领域的求职者，欢迎前来交流了解，我们的目标是让每一位员工都能开单成交、获得收益 4.若你曾从事销售或人力资源相关工作，我们将为你提供广阔平台，晋升机制公开透明，唯能力论发展，绝不埋没任何一位优秀人才 5.无需具备相关经验或专业基础，当然拥有销售背景者优先考虑，关键在于你是否有强烈的赚钱意愿，加入佳汇，就是正确的选择

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我们这边主要负责汽车销售与客户维护工作，无论是否有经验，都会全程指导，帮助你快速上手

主要销售延保、置换类非车险产品。 工资组成：提成+绩效 底薪2500-3000+绩效（阶梯式提成，干得多赚得多）+奖金 工作时间：8:00-17:00（根据店内规定弹性调整），月休4天（根据店内安排调整）。年假+保险（异地驻点租房补助） 要求：有销售行业相关工作经验。 年龄35周岁之内（有经验适当放宽） 五官端正形象气质好 大专及以上学历（有从业经验适当放宽）

招聘汽车销售数名

新手一周必成单+100%一手资源+平均薪资7k+选择远大于努力！ 金融行业提成高，不尝试怎知自己不能赚大钱！ 公司面试官直接招聘！面试官直招！！非中介非外包！消息随时发，再晚我也会回复 真诚细致招人，有问题欢迎咨询～一定耐心解答～ 岗前带薪培训，主管一对一指导，健全的晋升机制，入职即签订劳动合同

看这里！没有哪家公司的氛围比这更棒了，想抓住好机会的别错过！ 岗位职责： 我们是一家金融公司，专注于银行助贷服务 1.客户均来自公司官网后台申请，主动咨询，通过电话邀约客户到访 2.欢迎零经验者，入职即享一对一指导（三天内快速上手） 薪资待遇： 1.底薪5000+提成（10-40%）+五险+额外激励奖金 2.新人最快7-15天完成转正 3.工作环境轻松活跃，团队以95后、00后为主 4.无需经验，专人带教，迅速掌握工作流程 注：无需外出拓展业务！！

工作内容： 1、客户均来源于公司官网后台申请，主动联系寻求合作，且自带明确需求，客户粘性强，合作空间大，每位客户年均产生2-3次业务机会； 2、打破传统行业奔波拓客、看客户脸色的模式，采用坐店邀约方式，通知客户到渠道中心面谈签约，由专业团队协助制定匹配方案，高效推进客户成交； 3、晋升机制远超传统行业，平均每3至6个月即可迎来晋升机会，以能力为核心考核标准，能者优先； 4、提供1对1系统化专业培训，3天即可快速掌握岗位操作流程，顺利上岗。 薪资待遇： 1、底薪5000元（无责底薪4000+500满勤奖+500话费补贴）+提成10%-40%+奖金3000-20000元，缴纳五险，综合月收入8000-15000元； 2、公司按规定缴纳五险

是销售岗，坐班，底薪4000+500+500，单休，能接受的再私信我

1、客户均通过公司官网后台主动申请，需求明确，黏性强，开发难度低，每位客户平均每年产生2-3次合作需求； 2、打破传统行业奔波劳碌、被动求人的局面，采用坐店邀约模式，通知客户至渠道中心面谈签约，由专业团队协助制定匹配方案，高效推进合作； 3、晋升机制远超传统行业，平均每3至6个月即可获得一次晋升机会，以能力为核心考核标准，能者优先； 4、配备1V1系统化专业培训，3天快速掌握工作流程，轻松上手。 薪资：底薪5000（无责4000+全勤500+话补500）+提成10%-40%+奖金

选择往往比努力更重要，行业正处于快速发展红利期，追求安逸稳定的人这里可能不太适合，但若想通过拼搏实现买车买房的目标，不妨看看以下机会： 高薪销售岗位，新人前两个月平均收入可达1万元，转正后月均收入2万-3万元，半年购车，一年置业并非遥不可及。 薪资结构： 底薪5000元+10%-40%提成+奖金 常规发展：1-2万元 积极投入：3-4万元 全力以赴：5万元以上（上不封顶，销冠月薪可达8万元以上） 岗位职责： 1、公司提供线上广告引流客户资源，均为真实贷款意向用户 2、客户通过网络提交贷款申请，负责线下对接并处理相关业务流程 3、办公地点固定在办公室，无需外出跑动，无需拨打骚扰电话，成交效率高 【福利支持】 1、试用期新人平均月薪1万元，转正后普遍达到2-3万元 2、晋升机制透明，内部选拔优先，无空降人员 3、每周四公司统一配备下午茶饮、水果及各类休闲零食

1、客户资源由公司官网后台直接分配，均为主动咨询并明确需求的意向客户，客户粘性高，合作意愿强，每位客户年均产生2-3次业务需求； 2、打破传统行业奔波拓客、被动迎合客户局面，采用坐店邀约模式，引导客户到访渠道中心签约，依托专业团队支持，高效匹配解决方案，提升成单效率； 3、晋升机制远超传统行业水平，平均每3至6个月即可迎来一次晋升机会，注重个人能力，实行能者优先的晋升原则； 4、提供一对一系统化专业培训，新人3天快速掌握业务流程，迅速进入工作状态。 薪资：底薪5000（无责4000+500全勤+500话补）+提成+奖金

1.入职即享带薪培训，工作内容清晰易懂，快速掌握 2.公司提供精准客户资源，无需外勤，在5A级写字楼内办公，环境优越，轻松高效，无风吹日晒，避免早出晚归 3.客户通过线上渠道主动申请贷款，我们负责对接并办理相关业务，无需陌拜，杜绝骚扰电话，公司持续输送精准客源，精准客源，精准客源！3至7天即可成单！ 4.薪资结构：底薪5000元+10%-40%提成+带薪培训+五险+超3000元不封顶绩效奖金

一、薪资 1、底薪+提成（试用期2个月，累计完成6万转正）+奖金 2、购买五险 3、带薪年假，国内外旅游； 4、新员工可享受入职培训、专业培训、营销技能培训，助力员工持续成长； 5、公司为能力突出者提供晋升通道（确保3个月内晋升机会） 三、【公司福利】 2、重大节日发放节日礼品，生日当月享红包+礼物，不定期组织团建活动。 3、依据个人业绩年终发放亲情补贴，直接汇入父母银行卡。 4、入职满一年享7天带薪年假，每增加一年工龄增2天年假。 5、不定期开展各类娱乐活动，表现优异者有机会赢取红包奖励。

岗位职责: 1.开展饲料产品的市场推广与销售，保障销售指标顺利完成 2.持续开发新客户并维护现有客户关系，提高客户合作粘性 3.跟踪行业及市场变化，结合实际情况优化销售方案 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力与商务洽谈经验 2.可自主推进销售进程，具备较强的市场洞察与分析能力 3.具有团队协作精神，能与团队成员协同配合，共同达成业绩目标