岗位职责: 1.积极开拓新客户资源，同时做好现有客户的日常维护； 2.关注行业市场变化，及时优化销售方案以应对市场需求； 3.为客户提供全面的产品讲解与专业的购买建议； 4.按时达成既定销售指标，并提交相关业务汇报材料。 任职要求： 1.具备出色的交流能力与商务谈判水平； 2.能够进行市场趋势判断并有效管理客户档案； 3.工作踏实负责，可自主推进销售工作进程； 4.具有良好的协作意识，能与团队成员顺畅配合。

云南万商云集科技有限公司为万商云集集团旗下企业，集团总部位于北京、成都，同时在重庆、武汉、西安设有分支机构，成立于2004年，至今已有近21年发展历程。公司专注于软件开发、网站建设、平台（A1、Deepseek）商城、小程序、商标版权、网址域名、智能体及大数据模型等技术服务领域。 团队以年轻化为主，工作氛围轻松融洽！ 无需担心缺乏经验，公司提供系统化培训，全程指导，确保掌握所需技能！

1、客户开发与拓展：主动挖掘潜在客户； 2、业务沟通与跟进：与潜在客户及时沟通，了解装修需求，维护持续跟进（转化签单），做好服务； 3、资源拓客：公司提供电话资源，自己电话沟通拓客； 4、爱好销售服务行业，对待工作积极热情，对待生活充满希望

跑业务

薪资详情 薪资范围:5000-12000元/月 职位底薪:3000元/月 社保类型:五险 职位详情 电话销售个人(ToC)面销/陌拜 其他产品/服务面销/陌拜经验电话销售经验 互联网/科技面销O2O 全国领先的家庭服务平台，持续为客户匹配阿姨，为阿姨推荐工作。适合长期发展，准上市公司。客户资源中高端，阿姨务实可靠，极大提升沟通能力与综合 销售顾问 能力！岗位职责： 1、负责客户线索资源的分配，通过电话沟通了解客户需求（含新资源及公海资源） 2、负责筛选满足客户需求的阿姨人选，并组织客户面试，形式包括见面、视频或直接安排，推动签约完成（公司提供阿姨资源） 3、负责客户关系维护，提高续约率与转介绍率，该部分占业绩约30%； 4、按时参与公司组织的各类培训，持续精进营销技巧与工作效率。 岗位要求： 1、高中及以上学历，目标明确，追求高收入，具备自律与团队协作意识； 2、在同一家公司拥有1年及以上稳定销售经历，具备电销或面销背景者优先； 3、具备良好谈判能力与耐心，性格乐观积极，有晋升意向及经验者更佳； 4、团队氛围积极向上，成员多为各领域销冠或成长为销冠者，只要愿意拼搏，领导与同事均乐于指导，注重结果导向； 无闲散人员、无混岗现象，全员以增收和能力提升为目标 岗位收入： 在职销售提成普遍达1万+、1.5万+，顶尖销售可达2万+ 位置：盘龙区东风东路金泰大厦1005 员工福利 五险补充医疗保险定期体检 员工旅游节日福利零食下午茶

尚为集团2025年云南地区诚聘销售精英及销售经理 薪资待遇： 底薪（无责任）4700-5700元+提成+出差补助+油补（800-1000元）+节日津贴+五险，双休及法定节假日正常带薪休假 晋升空间： 公司设置销售工程师、经理等多级晋升通道，发展空间广阔。达成相应业绩目标后可逐级晋升，并有机会带领销售团队开展工作 工作前景： 主要服务客户为大型国企、重点民营企业和市政单位的新建项目，产品涵盖室内外民用、工业、防爆灯具以及亮化工程与控制系统销售 招聘要求： 1、仪表得体，品德良好，具备较强沟通表达能力，愿意接受高激励薪酬模式 2、大专及以上学历，年龄****以下，能积极配合工作调度安排 3、具有一年以上销售从业经历者优先考虑，有电气领域相关经验者更佳 4、能够适应云南省内短期出差任务 岗位职责： 负责指定区域内的产品推广与销售执行，完成回款目标，定期进行客户拜访并维护客情关系

直招！！！入职公司不收一分钱！！！收钱的都是骗子！！！注意！！！ 工作内容： 1.通过公司提供的客户资源，以电话或微信方式与客户进行沟通交流 2.邀约客户到公司进行面对面洽谈 任职要求： 1.大专及以上学历（表现优异者条件可适当放宽） 2.性格外向，态度积极，具备良好的职业操守 3.经验不限，欢迎应届毕业生及无经验人员加入 4.有强烈的赚钱意愿和目标感 5.抗压能力强，不玻璃心，无负面情绪 上班时间： 早九晚六（午休1.3小时）+周末双休+国家法定节假日正常休息+各类奖金 额外福利：带薪年假，节日礼品，下午茶点，零食供应，团队建设，生日聚会，奖金等丰富福利等你来享 新人入职即安排带薪培训，职场小白也能快速上手，提供一对一指导帮扶 岗位名额有限，先到先得，感兴趣请立即联系~

1.大专及以上学历，性别不限 2.具备一年以上相关工作经验者优先考虑 3.持有驾驶证并具备机动车使用条件者优先 工作地点：昆明

每月15号准时发薪，试用期同样缴纳六险一金 直招岗位！不试岗！非中介！待遇优厚、收入可观、晋升迅速！ 工作内容简单清晰，入职前提供系统培训并有专人带教（不涉及贷款、理财类业务） 【工作内容】 服务对象主要为大型工程、施工类企业，采用电话沟通结合后续跟进的方式，前期通过电话与企业高层、项目经理或财务负责人了解项目基本情况，后续通过微信联系或实地拜访推进业务对接。公司统一提供客户资源。（工作轻松易上手，接受零经验人员） 【上班时间】 每日工作7.5小时，8:30-17:30；节假日严格按照国家法定规定执行。 【薪资福利】 4000-6000底薪+高比例提成（8%-36%）+多项激励奖金（涵盖月度、季度、年度及新员工专项奖励）+六险一金+节日福利+生日福利（根据现有员工收入水平：普遍半年内月薪过万，半年至一年后月薪可达2万左右）。 年终设有购车抽奖活动，每月还有各类奖金和福利发放。 【硬性要求】 全日制大专及以上学历 公司办公环境优越，地理位置便利，团队氛围融洽，晋升通道透明，全程带教培训，收入上不封顶！ 本岗位属短期招聘计划，本月仅招2人，招满即止，有意者请尽快提交简历~

【岗位福利】 1.薪资：底薪4500＋提成＋奖金＋年终奖 福利：带薪休假，带薪培训，设有全勤奖，员工生日福利，节日福利，绩效奖金，年假超长可达10天以上 2.免费提供住宿，居住环境舒适，配套家具家电齐全，为小区内套房，步行5分钟即可到达公司 3.公司定期安排下午茶、零食供应，并组织团建活动等丰富员工生活 【岗位职责】 1.负责快消品市场的开拓与销售工作，达成公司制定的年度销售目标，提升品牌市场影响力 2.维护现有客户关系，推动产品推广，提供高质量客户服务，提高客户满意度 3.与客户保持有效沟通，及时掌握客户需求变化并作出响应 【任职要求】 1.无经验要求，入职后由专人指导 2.欢迎实习生及应届毕业生报名，可开具实习证明 3.态度积极，工作踏实，具备良好的团队协作意识 4.对快消品类销售有强烈兴趣，拥有良好沟通能力与合作精神，工作主动进取，能适应高提成激励的工作模式 【晋升空间】 入职即配备一对一导师带教 提供公开透明的晋升通道：内部优先提拔，不对外招聘，无空降管理岗，杜绝特殊关系用人 晋升路径：业务员→主管→总监→副经理→区域经理（独立运营公司）

：负责所辖单位的日常门卫巡逻 要求：年龄不超过45周岁，身体健康，无犯罪记录 薪资待遇：到手工资3500-4000，购买五险一金，月休6天，包吃住 联系方式刘

通信机房值守员 大专以上学历，年龄20 - 35岁，熟练使用Word、Excel等办公软件，招聘长期工。工作存在夜班、周末/节假日轮班的情况 薪资福利:3000 - 4200（） 招工人数:1名 工作地址:香格里拉市

通信机房值守员 大专以上学历，年龄20 - 35岁，熟练使用Word、Excel等办公软件，招聘长期工。工作存在夜班、周末/节假日轮班的情况 薪资福利:3000 - 4200（） 招工人数:1名 （同步） 工作地址:香格里拉市

招电焊工装修木工各10名，活多，长期，技术好，不压工资，听从安排，师傅级别的

香格里拉,招几个抹灰工人

工资月平均收入过万。。做的好年收入过百万

岗位职责： 1.负责客户接待与咨询，了解客户需求并推荐合适的房产项目 2.陪同客户看房，详细介绍房源信息及周边配套，提供专业购房建议 3.协助客户完成签约流程，跟进贷款、过户等后续服务事宜 4.维护老客户资源，挖掘潜在客户，提升客户转化率和满意度 5.及时掌握市场动态和竞品信息，调整销售策略以提高业绩 任职要求： 1.学历不限，有销售经验者优先考虑 2.表达清晰，具备良好的沟通能力和服务意识 3.工作积极主动，具有较强的目标感和团队协作精神 4.熟悉当地房地产市场者优先，可接受应届毕业生或转行人员 5.持有相关职业资格证书者优先，需具备基本的办公软件操作能力

【任职资格] 1、年龄20-40周岁;️必须有房产销售经验 2、有良好的人际沟通能力，性格外向; 3、工作积极主动; 4、做事认真踏实，为人正直诚恳; [岗位职责] 1、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2、了解客户需求，促成房屋买卖或租赁业务，并负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作; 3、负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。 [薪酬福利] 一、公司薪酬: 试用期员工:本科底薪5500元，大专4500，高额提成25%-67%(级别提成+业绩提成)。 2、完善的培训体系(职前培训，入职带薪培训与传统的“师徒帮带”相结合) 3、公平透明的晋升机会，置业顾问店经理商圈经理运营总经理; 4、各项福利:五险一金，团队奖励，CG文化，定期体检 5、凭自己的业绩享受新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、团队奖等各种荣誉; 6、聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐、足球篮球赛。。。丰富的员工文体活动，让您感受家的温暖。

【任职资格] 1、年龄20-40周岁;️必须有房产销售经验 2、有良好的人际沟通能力，性格外向; 3、工作积极主动; 4、做事认真踏实，为人正直诚恳; [岗位职责] 1、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2、了解客户需求，促成房屋买卖或租赁业务，并负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作; 3、负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。 [薪酬福利] 一、公司薪酬: 试用期员工:本科底薪5500元，大专4500，高额提成25%-67%(级别提成+业绩提成)。 2、完善的培训体系(职前培训，入职带薪培训与传统的“师徒帮带”相结合) 3、公平透明的晋升机会，置业顾问店经理商圈经理运营总经理; 4、各项福利:五险一金，团队奖励，CG文化，定期体检 5、凭自己的业绩享受新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、团队奖等各种荣誉; 6、聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐、足球篮球赛。。。丰富的员工文体活动，让您感受家的温暖。

哈喽你好，欢迎了解快租公司。我们是一家在成都专做房屋租赁的公司，以下是我司简介，如需了解更多，可直接与我联系哟~ ↓↓↓↓↓ 【薪资提成】 1、全行业最高提成租一套提成当月房租60%-160%（按照最低65%的提成算，租一套2000的房子，2000*0.65=1300），平均一单1500业绩，每月出租6-8套上万工资 2、推荐租客安装宽带，一单提成220-500，平均每月1500-3000额外收入 3、公司没有试用期薪资提成都是一样 4、可以观看老人实际工资单 【我们的优势】 1、房源多，未租上万套，匹配房源不用愁。 2、区域限制，全成都的房子都可租。 3、价格不等，几百到上万房源均有。 4、有专业培训，师傅一对一带教。 5、高额提成，每月公司五百人以上到手1W+收入。 6、上班自由早上9.30打卡，晚上不用打卡，不坐班 7、公司免费发放客户 【工作内容】 1、线上发布租房广告; 2、了解客户需求，匹配合适房源; 3、带客户实地看房； 4、促进交易，完成合约。 【岗位要求】 1、男女不限，学历不限，18-45岁； 2、具有良好的组织和沟通能力，有经验均可; 3、有较强的进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸； 4、积极乐观不抱怨，吃苦耐劳； 5、欢迎老伙计返岗 【上班时间】 1、早上9:30下午19:00； 2、每月灵活排休，可调休，弹性工作；可以理解为双休 【晋升制度】 1、业务伙伴---团队部长----合伙人； 2、公司注重每个人的发展，提供完善的入职培训+在职培训+公司完善且透明的晋升机制；公开平台，能者居上！！ 薪资详情 薪资范围：8000-18000元/月 租房管家+高提成100%+就近分配+轻松月10K上

销售人员 有亲和力，有责任心，有上进心，有销售经验者优先 薪资福利:底薪+全勤+奖金（3000-6000上不封顶），月休4天，缴纳五险。 招工人数:1名26岁以上 工作地址:香格里拉市坛城北路自来水厂停车场对面金硕数码隔壁 联系电话：

销售人员 有亲和力，有责任心，有上进心，有销售经验者优先 薪资福利:底薪+全勤+奖金（3000-6000上不封顶），月休4天，缴纳五险。 招工人数:1名 工作地址:香格里拉市坛城北路自来水厂停车场对面金硕数码隔壁

市场推广及营销

有没有愿意做无货源带货的宝子么产品我们出给你们提供货源平时在家闲着的宝妈可以来了解一下一天3张到5张轻轻松松

【岗位介绍】 1、在这里，你将接触优质客户资源（合作对象均为企业法人），快速提升个人综合能力，同时深入了解互联网行业与产品知识，拓宽视野与经验。 2、实习生按主管/经理方向定向培养，拥有健全的晋升机制和充足的职业发展空间。 3、团队以年轻成员为主，氛围积极活跃，工作与乐趣并存，人际关系简单直接，无需内耗，做事光明磊落。 4、稳定发展后月收入普遍在8k以上，显著高于本地平均薪资水平。 5、办公地点位于配备空调的写字楼内；临近地铁4号线白龙路站出口，步行仅需三分钟，通勤便捷；工作模式为坐班制，无需外出地推，主要通过办公室沟通完成商务对接。 6、采用团队协作模式开展业务，无经验者无需担忧，公司提供系统化培训及专人一对一指导，确保掌握所需技能，前提是你具备学习意愿与自我提升的动力； 7、法定节假日均享受带薪休假，年假享有15至21天（公司长期福利传统）； 【岗位要求】 1、学历不限，我们更看重实际能力，但需具备强烈的成长意愿和发展心态。 2、明确自身定位，清楚收获与付出成正比。 3、需具备基本沟通表达能力，若面对陌生人易紧张怯场者不建议申请，因日常工作主要与企业法人（公司负责人）进行洽谈。 4、本岗位为全职职位，非兼职性质，特别欢迎优秀应届毕业生踊跃投递！ PS：潜力无限，只差一次勇敢尝试，不行动怎知自己无法成功？ 招聘名额有限，招满即止～～ 欢迎优秀的应届毕业生加入 公司官网：www.iwan⋐-⋑----- 万商云集，期待您的到来！

市场拓展人员需要与各类人群建立联系，包括潜在客户、合作伙伴等，因此需具备良好的人际交往技巧。同时，他们需要能够清晰、准确地传达信息，以建立良好的第一印象 市场拓展人员需要承担业绩压力，因此需具备强烈的责任心，积极主动地开展工作。同时，他们需要与团队成员紧密合作，共同实现业务拓展目标。

话费，话费套餐，5G业务，宽带业务，家庭组合套餐等

招聘业务员2名,司机1名。面议

职责： 1、负责公司销售产品的全面分析，包括产品的独特卖点、定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进，提高产品的销售量和市场份额‌； 2、制定营销计划，完成销售指标； 3、开拓市场，开发新客户，维护及增进客户关系； 4、收集行业、市场信息。 要求： 1、具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力； 2、性格开朗、抗压能力强，执行力高； 3、热爱销售，并专注于销售工作； 薪资详情： 面谈 按销售额提成

招光伏业务员