积极拓展市场，开发积累客户，以团队的形式提供公司保险服务。

汽车销售。工作时间灵活。无压力，有梦想就加入。

有相关经验者优先，无经验可培养 岗位职责： 1. 负责公司产品的市场销售与业务推广； 2. 按照市场营销方案，达成部门既定的销售目标； 3. 开拓新市场区域，挖掘潜在客户，扩大销售覆盖面； 4. 定期维护客户关系，跟进需求变化，提供专业解答与服务支持； 任职要求： 1. 具备工作经验者优先考虑； 2. 热爱销售岗位，具备积极的工作态度和坚持到底的精神； 3. 拥有较强的沟通技巧和良好的团队协作意识； 4. 对市场动态敏感，能独立完成基础市场信息收集与分析； 5. 学习能力突出，接受零基础入职后系统培训提升

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，在万亿级蓝海市场中具备强劲竞争力，业务网络遍布全国 主营业务： 1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题：实现停息挂账，规避催收与诉讼风险，停止罚息及违约金等费用叠加，最长支持分60期还款 2、应对互联网金融平台或网贷产品逾期：减少催收干扰，减免超出法律保护范围的高额利息与罚息 帮扶制度： 1、完善培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步 2、专属导师机制：采用师徒制一对一辅导，助力从新手快速成长为行业能手 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能运营各环节 4、专业客服支持：操作无忧，客户疑问及时响应解答 5、联合多家律师事务所作为法务后盾，以专业素养和负责态度妥善处理各类个案 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态 2、接受无相关经验者（入职初期由资深员工带教） 3、逻辑思维清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应前期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或曾从事POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关工作的，更易快速上手 工作内容： 1、公司精准分配高意向客户资源，无需自行拓客，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，持续维护良好客户关系 工作时间：可根据个人安排选择上班时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，工作环境轻松无压 薪资构成：底薪5000元+高比例提成+开单奖励，综合收入8000元起 福利制度： 法定节假日礼品关怀 + 每月绩效奖金 + 冰箱 + 微波炉 + 免费水果零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 + 不定期团队建设活动 月度、季度、年度优秀员工颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期组织专业技能提升培训 公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考取资助

岗位职责: 1.为客户提供高品质的服务体验，涵盖客户咨询、产品讲解、选购指导等内容； 2.负责店铺销售流程的维护与优化，推动销售任务的顺利完成； 3.妥善处理客户反馈与投诉，提升客户满意度，并配合解决相关产品问题。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和服务意识，能高效应对并解决客户需求； 2.拥有较强的计划执行能力和责任意识，可自主达成销售指标； 3.能够适应门店运营的工作节奏与环境要求； 4.具备团队协作态度，能与团队成员共同推进各项任务落实； 5.热爱销售岗位，积极面对挑战，持续追求个人业绩提升。

要求：年龄25岁﹣55岁之间、男女不限，大专以上学历，县城居住优先； （大专以上学历）:2000元月度津贴+15个月新员工补贴+绩效奖励＋及其他相关福利，上不封顶。 公司缴纳意外保险、医疗保险。 既能接送孩子上学，也能赚钱养家，工作与照顾家庭两不误。

岗位职责： 1. 根据公司提供的购车客户资源，通过电话、企业微信等线上沟通工具与客户建立联系，并推动完成转化； 2. 达成每月设定的个人销售业绩指标； 3. 全流程跟进有购车意向的客户，指导并协助客户完成进件、签约及车辆交付等相关事宜； 4. 完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1. 学历不限，具备汽车以租代购、汽车金融（融资租赁）、汽车新零售或汽车4S店销售经验者优先考虑； 2. 有汽车电销、金融助贷类电销、保险电销相关工作经验者优先； 3. 工作态度积极主动，责任心强，热爱销售岗位，具备较强的抗压能力，能适应高强度工作，有明确的收入提升目标； 4. 具备良好的语言表达与沟通能力，反应灵活，举止得体，富有亲和力。

会说普通话，组织能力强

介绍产品，要求口齿伶俐，吐字清晰即可，

工作内容 1、开展健康类产品的推广与销售，积极拓展客户资源并建立长期合作 2、通过专业沟通促进业务达成，确保销售指标的顺利完成 3、持续跟进客户反馈，提升服务质量，保障客户满意度 任职要求： 1、具有良好的沟通表达能力及商务洽谈经验 2、能迅速掌握市场趋势，灵活应对变化，具备较强的应变与问题解决能力 3、熟悉健康领域相关知识，能够精准识别并响应客户需求

寺滩找铲车司机有闲的联系

万达内场需要保洁4人，170一天，早7.30到晚10点要做到年后初十，男女不限，年纪59周以内，有时间联系

有没有焊工在中瑞干活电话

明天有一个小办公室的窗户和地角线。大约两个小时左右，给100.有干的说。

年后须要气保焊工3至4人，比须要有气保焊这一项的，比须双证，有意向的连系我，电话

招聘：健康财富规划师 薪资：3000-12000元/月 岗位职责： 岗位职责: 1、利用自己或公司的客源，线上邀约，线下体验，根据客户需求，一对一定制健康、财富、长寿保障方案。通过带客户参观公司自营的高端养老社区，国际医院、纪念园、酒会、各种活动等，完成成交。 2、负责公司现有客户的维护，开发及转介绍； 3、组建团队，1+4的团队结构年均可到收入80万及以上 其他待遇： 1、薪资范围:1.2-2万/月； 2、薪资构成:底薪+佣金+月/季度奖+年终奖+持续服务奖+续佣+招募奖； 3、员工福利： 保障生日福利、保底工资、年终奖、意外险、补充医疗保险。

保险销售招聘职位介绍 岗位名称 保险销售专员/保险顾问/保险业务精英 核心定位 为个人及企业客户提供专业的风险保障与财富管理解决方案，通过精准需求分析、定制化保险方案制定及全流程客户服务，完成产品销售目标，同时维护长期客户信任关系，是客户的专属保险规划师与风险保障顾问。 主要工作职责 1. 客户开发与维护：依托公司提供的精准客户资源，结合线上线下渠道拓展新客户；定期回访老客户，完成保单检视、续保提醒及理赔协助，深度开发客户二次需求与转介绍资源。 2. 需求分析与方案定制：根据客户的家庭结构、财务状况、风险偏好及保障需求，量身设计寿险、健康险、意外险、车险、理财险等单一或组合保险方案，清晰解读条款并解答客户疑问。 3. 产品销售与目标达成：推广公司全品类保险产品，完成月度/季度/年度销售业绩指标；参与产品推介会、客户沙龙等营销活动，提升产品曝光与签单率。 4. 合规展业与专业提升：严格遵守保险行业法律法规及公司销售规范，如实告知产品权益与风险；主动参与公司培训，实时掌握行业动态、新产品知识及销售技巧。 5. 市场与客户反馈：关注行业竞争格局与市场趋势，及时反馈客户需求与市场信息，为公司产品优化和销售策略调整提供参考。 任职要求 基础条件 • 年龄22-45周岁，大专及以上学历，金融、保险、市场营销、经济等相关专业优先，优秀者学历可放宽至高中/中专。 • 征信良好，无不良从业记录，遵守职业操守，持有保险从业资格证者优先。 能力与素质 • 具备优秀的沟通表达与谈判能力，能快速与客户建立信任，精准挖掘需求并传递产品价值。 • 拥有较强的学习能力与市场洞察力，可快速掌握产品知识、行业政策及客户服务技巧。 • 工作积极主动，有强烈的目标感与自驱力，能承受一定工作压力，勇于挑战高业绩。 • 具备良好的客户服务意识、团队协作精神，做事认真负责，有较强的随机应变能力。 经验优先 • 有1年以上保险、银行、证券等金融行业销售经验者优先； • 应届生可培养，无经验者公司提供系统化岗前培训。 薪资福利 薪资结构 无责底薪+高额业绩提成+奖金+补贴+服务费，提成上不封顶； 新人期有专属津贴/佣金护航 核心福利 • 法定保障：签订正式劳动合同，缴纳五险一金（部分公司含补充商业保险）； • 带薪假期：大小休、法定节假日、带薪年假、员工体检； • 额外福利：节日福利、团建活动、业绩现金奖励/实物奖励； • 专属支持：公司分配精准客源，无需自主陌拜；谈单有专家陪同，AI工具辅助搭建客户私域池。 职业发展 双轨晋升通道，透明无天花板 1. 销售线：见习顾问→正式顾问→高级顾问→资深顾问 2. 管理线：客户经理→团队主管→区域经理 长期发展 工作优势 • 时间灵活：朝九晚六，法定节假日正常休息，工作生活平衡；

续期服务专员 1.年龄22 - 50周岁，大专及以上学历（学信网可查），征信良好，无违法犯罪记录；2.具备良好沟通表达、服务意识与执行力，勤奋踏实、善于学习；3.有保险、银行、证券、销售等从业经验者优先；4.熟悉本地市场，西双版纳户籍者优先。5.负责所辖区域续期保费收缴、缴费提醒与对账单递送；6.为客户提供保单咨询、保全变更、理赔协助等售后服务；7.开展保单体检与客户维护，推动保单复效与续保；8.基于老客户需求提供保障规划，完成二次开发与新单拓展。 薪资福利:1.薪资体系：阶梯式无责底薪+续期绩效+新单绩效+方案奖励+复效奖金+双重年终奖+长期服务奖；2.福利保障：节日福利、带薪年假、公费培训、；3.发展平台：完善培训体系、清晰晋升通道、本地优质客户资源支持。 工作地址:云南省西双版纳州景洪市景德东路8号财富中心S5 - 1号

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 维护并服务公司分配的老客户，主动开发新客户资源，维护并深化现有客户关系，提升客户满意度与续保率 3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务，及时响应并解决客户疑问与需求 4.定期参加公司组织的专业培训与行业学习，持续提升保险知识、销售技能与合规意识 任职要求： 1. 年龄25-45岁，本科以上学历，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有金融、保险相关经验者优先 2. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 3.遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值理念

全职招聘：人保财险大型 招聘岗位：车险续保专员 任职资格：大专及以上学历，18-38周岁专业不限 薪酬福利：（无责底薪+绩效+竞赛激励+两餐+五险）平均月工资5000+ 双休+国家法定节假日，有相关从业经验的人员可优先录用。 联系电话：高女士

1 负责客户日常接待相关事宜 2 主动沟通联络，拓展客户资源 3 按时保质完成公司下达的各项工作任务

岗位职责： 1.开展产品的销售工作并组织实施推广活动； 2.持续维护现有客户关系，拓展新客户资源，提升客户满意度； 3.完成既定销售指标，推动产品市场占有率的提升。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和强烈的服务意识； 2.能够独立开展市场调研，并制定相应的销售方案； 3.拥有团队协作能力，适应快节奏工作环境并保持进取心态。

光伏业务员业务费高月入万元

职责： 1、全面负责公司销售产品的分析工作，涵盖产品核心优势、定价方案及市场竞争格局等内容。结合市场实际需求推进产品优化升级，助力提升销量与市场占有率； 2、拟定并执行营销方案，确保销售目标的达成； 3、积极拓展新市场，开发潜在客户，持续维护并深化客户关系； 4、搜集行业动态与市场相关资讯。 要求： 1、具备良好的沟通能力、团队合作意识及问题处理能力； 2、性格积极乐观，能承受工作压力，执行力强； 3、对销售工作有热情，并愿意长期投入发展； 薪资详情： 5000-9000元/月 按销售额提成

招客户经理

有建材销售经验，懂装修

了解市场动态，掌握产品知识，可外出办公

负责日常业务推广及销售，无责底薪

尚为集团2025年招聘 招聘岗位：销售工程师、销售经理 工作范围：甘肃省境内 条件：本科及以上学历，能够适应甘肃庆阳、平凉、白银、兰州等地出差，具备销售经验者优先考虑 工资待遇：实习期无责任底薪4200元，转正后4700元，经理岗位5900元 油补800-1000元，另享提成、出差补助、防暑补助、住宿补贴 享受国家法定节假日、双休（周末偶有团队会议） 五险齐全，福利体系完善 欢迎有志之士加入，携手共创发展 联系人：朱伟军***********（微信同号）

年龄要求在18-45岁之间； 招聘信息 团队主管：2名 汽车销售：6名 工作时间：9:00—12:00 14:00—18:30 （工作时间灵活，宝爸宝妈均可，不影响接送孩子！） 薪资待遇：底薪+提成 详情咨询:***********