
自动化设备技术员
8000-9000元/月
自动化工程师1-3年本科
岗位内容:
1. 主导公司自动化测试体系的规划、搭建与持续优化;
2. 协同项目团队制定测试方案,设计测试用例,并落实测试执行;
3. 搭建并维护测试工具与环境,提升整体测试效能;
4. 定期汇总测试数据,开展结果评估并提出优化建议;
5. 攻克测试过程中的技术难点,完善相关技术文档记录。
任职要求:
1. 本科及以上学历,计算机类相关专业背景;
2. 精通至少一门主流编程语言,了解web前端开发技术;
3. 掌握多种软件测试方法,熟悉常用自动化测试框架与工具;
4. 具备良好的沟通能力和团队合作意识;
5. 有较强的计划组织能力与执行力,追求高质量工作成果。
开发工程师
7000-10000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科JavaScriptPythonSpringMySQLPostgreSQLOracleAI
公司2026年会整体搬迁至天府国际生物城
岗位职责:
1. 承担软件系统核心模块的编码开发、迭代升级与日常维护,聚焦后端架构及人工智能相关功能的设计与实现,推进AI技术在业务系统的深度整合与应用;
2. 独立完成关键需求的技术方案制定与可行性研究,重点探索人工智能辅助编程的实践路径,提升开发效率与系统性能;
3. 参与复杂技术问题的排查与解决,识别系统运行瓶颈,结合AI工具和技术手段,持续改进系统的稳定性、可扩展性与执行效率;
4. 深度参与项目全周期工作,涵盖需求梳理、详细设计、代码实现以及相关技术文档(含AI模块设计说明)的撰写与更新;
5. 与业务方沟通明确需求,协同测试团队确认测试方案,确保交付成果满足业务逻辑与质量要求;
6. 负责接口规划与业务逻辑编码,主导AI模型的接入、调用、调试与性能优化,解决AI能力与业务流程集成中的技术难点;
7. 主动挖掘AI在研发环节的创新应用场景,运用AI辅助工具(如智能编码、自动调试)优化开发流程,推动智能化开发模式落地;
8. 跟踪人工智能领域最新进展,根据项目实际引入适配的AI技术与工具,助力团队技术水平持续提升。
任职资格:
1. 具备扎实的编程基础,拥有3-5年及以上软件开发经历,至少熟练掌握一门主流编程语言(Java/Python/Go等),具备良好的代码规范与逻辑分析能力;
2. 精通Python开发,具有丰富的项目实战经验,能够熟练使用Python进行数据处理与Web系统开发,且具备AI应用开发经验(重要加分项);
3. 熟悉人工智能与机器学习基本原理,具备基于主流AI框架(TensorFlow、PyTorch等)或AI接口(OpenAI、百度文心等)开展模型构建、调用、调试及二次开发的能力;有AI项目实际落地经验或大模型集成经验者优先;
4. 具备良好Java开发能力者优先,有JVM调优、数据库性能优化及微服务架构实践经验者优先;
5. 熟练应用常用开发框架(Spring Boot、Django、Flask等),掌握缓存、消息队列等中间件技术,能独立完成后台系统搭建与性能调优;
6. 熟练使用至少一种关系型数据库(Oracle、MySQL、PostgreSQL等),了解NoSQL数据库(Redis、MongoDB等),具备数据建模与查询优化能力;
7. 具备较强的系统设计能力和文档输出能力,对AI新技术、新工具保持敏锐兴趣,乐于学习并应用于实际开发中;
8. 有CRM、ERP、MES、PLM等企业管理系统开发/二次开发/实施经验者优先;熟悉容器化技术(Docker、Kubernetes)、DevOps工具链者优先;
9. 了解BPM流程引擎、电子表单技术者优先;掌握Prompt工程、AI代码辅助工具(如Copilot)者优先;
10. 具备良好的沟通协作意识,责任心强,拥有团队合作精神,能独立应对和解决开发及AI集成过程中的各类技术挑战。
PLC调试工程师
6000-9000元/月
电气工程师大专
1.熟练编写PLC离线、触摸屏软件工程的开发、现场调试工作;
2.带领团队解决项目实施过程中的技术问题;
3.完成项目前期的技术方案的评估制定工作;
4.参与设计图纸的审核工作;
5.完成相关技术文档的起草、整理、撰写和管理工作;
6.参与公司项目的研发,评审,验证等工作。
7.完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1.电气、工业自动化相关专业毕业,工作2年以上、本科及以上学历优先;
2.从事汽车生产线改造方向,要求熟悉多种工厂PLC程序标准(西门子1500PLC);
3.熟悉各种电子电气元件以及电气工具的使用;
4.具备相应的电路知识,能在指导下完成电气选型出采购单和原理图的绘制。
5.了解电气系统供电规范与安全;
6.了解电气系统布线规则和各种线缆连接器的使用;
7.能够承受一定的工作压力,性格开朗,思路敏捷条理清晰有团队精神
8.能配合项目出差
薪酬福利:
薪酬实行基础工资+出差补贴,基础工资根据能力水平面议。
自动化控制工程师
1-1.2万元/月
自动化工程师5-10年本科电气自动化自控系统
岗位职责:
1. 负责或配合工程项目售前阶段的技术支持,完成方案规划与成本预估等相关工作;
2. 承担自动化工程项目的部分或全流程实施任务,涵盖元器件选型、电气图纸绘制、控制系统配置、PLC程序编写、组态开发、电气安装指导及现场调试等环节;
3. 提供项目售后技术支持服务,包括向客户讲解系统功能,开展操作使用和维护保养培训;
4. 编制项目相关的技术文档,如说明书、操作手册、使用指南及故障处理说明等资料;
5. 汇总并整理项目执行过程中的各类资料,完成归档与备案工作。
职位要求:
1. 自动化等相关专业本科及以上学历;
2. 熟悉PLC应用,具备独立完成控制系统组态、编程、硬件设计及现场调试的能力;掌握伺服控制技术,了解变频器外部I/O及通信控制方式;
3. 具备自动化系统设备选型经验,有电气成套或自动化系统类项目的设计、安装指导及现场调试实践经验;
4. 熟练使用CAD等绘图软件进行电气原理图、工艺流程图的绘制;
5. 能够根据项目需求出差(含技术交流、现场调试等工作);
6. 工作细致严谨,责任心强,具备较强的学习理解能力以及良好的团队协作与沟通技巧。
职位福利:六险、体检、绩效奖金、加班补助、餐补、公司团建。
工作地点:
办公室:科园三路4号火炬时代
厂房:郫都区红光街道北二路551号
变压器研发技术员
8000-13000元/月
电气工程师5-10年大专
岗位职责:
1. 负责变压器高低压部分的技术设计、生产组织、质量监管及成本控制;
2. 结合公司项目节点,分析客户具体需求,拟定初步技术方案并汇报,统筹安排生产计划,确保生产任务按时保质完成;
3. 熟悉变压器制造工艺与质量规范,承担产品检验、调试工作,提供售后技术支持,可独立解决生产及试验过程中出现的技术问题。
任职要求:
1. 大专及以上学历(电气类相关专业),年龄范围30-48岁;
2. 具备5年以上变压器技术设计及工艺指导经验,能独立完成整套图纸设计、生产技术支持及售后技术服务;
3. 精通变压器各环节生产工艺流程(如绕线、总装等);
4. 熟练掌握10KV、35KV干式、油浸式变压器的图纸设计;
5. 工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通协调能力。
薪酬福利:
1. 提供工作餐,综合月薪8K—20K,能力突出者薪资可面议,依据个人实际水平与经验确定;
2. 完善福利体系:基本工资+五险+法定节假日+年终奖金+绩效奖励+带薪年休假+传统节日福利+生日关怀+团队建设活动等,目前企业处于快速发展阶段,发展空间广阔,诚邀有一技之长的您加入!
电力AVC工程师(国网项目)
6000-9000元/月
电气工程师3-5年本科AVC电力
此岗位会涉及到四川省内出差
职位描述
承担电力系统自动电压控制(AVC)系统的方案设计、程序开发、现场调试与性能优化,保障电网电压的稳定与安全运行。
配合完成AVC系统与SCADA、EMS等电力自动化平台的对接及联合调试工作。
基于电网运行数据开展分析,制定并优化电压调控策略,提升系统无功电压管理水平。
处理AVC系统在实际应用中的各类技术故障,提供远程指导或赴现场技术支持。
编制相关技术资料,如设计方案、测试文档、用户操作说明等。
关注行业前沿动态,包括新能源并网技术、人工智能算法应用等,推动系统持续迭代升级。
任职要求
学历与专业:
本科及以上学历,电力系统及其自动化、电气工程、控制工程、计算机等相关专业。
经验与技能:
3年以上电力系统自动化、AVC/AGC或无功电压控制领域工作经验(应届生可适当放宽,但需具备相关项目经历)。
掌握电力系统基本分析方法、电压调节机制及继电保护原理。
熟练使用MATLAB/Python等仿真工具,有算法研发或优化实践者优先考虑。
了解IEC 61850、Modbus等电力通信协议,熟悉数据库操作和编程语言(如C/C++、Java)者更佳。
有电网调度自动化系统(如D5000、OPEN3000)实施经验者优先。
其他要求:
工作认真负责,具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。
能接受短期出差(如前往电厂、变电站进行现场调试)。
智能制造工程师(J10090)
1.4-1.8万元/月
其他生产营运人员5-10年本科智能制造数字化自动化设备效率人员效率
岗位职责:
一、深耕现场
1、深入分析生产制造全流程,挖掘与数字化、自动化融合的应用场景,推动技术适时落地;
2、精准识别生产过程中的核心痛点,制定优先级策略,统筹资源分步实施解决方案;
3、结合实际工作场景,向一线员工传递先进的生产管理思维,持续提升团队整体专业水平;
二、精进管理
1、运用IE、Lean等工具方法,系统梳理制造各环节,制定分阶段的卓越运营提升计划;
2、牵头组建跨部门协作团队,推进各阶段智能制造改进项目的执行与落地;
三、驱动变革
1、突破传统管理模式,建立数据驱动的生产管理体系,实现质量、交付、成本、安全的可视化管控;
2、规划产线自动化升级路径,主导方案设计与实施,推进“示范工位”的打造与推广;
3、在明确生产瓶颈的基础上,推动业务流程再造或组织结构优化,支撑高效敏捷的制造响应能力;
4、构建以OEE(设备综合效率)和OPE(人员综合效率)为核心的绩效评估机制。
四、其他:完成公司安排的其他相关工作。
任职要求:
1、计算机、智能制造、软件工程、工业工程、自动化等相关理工科专业背景,本科及以上学历;
2、具备5年以上制造业领域精益生产、工业工程或智能制造方向实战经验;
3、掌握精益生产与IE理论及应用方法;了解生产制造主要环节的运作逻辑;具备数字化、自动化基础知识;
4、具备项目管理、团队协作及出色沟通协调能力;
5、核心素质:自我驱动力强;具备变革意识;作风踏实务实;
核心能力:理解自动化与数字化底层架构;精通精益管理理念;具备良好沟通表达能力。
制造工艺工程师
5000-6000元/月
其他生产营运人员3-5年大专产品工艺提升产品工艺
了解网变行业及产品工艺流程;
能够识读技术图纸;
具备报告撰写能力;
掌握产品分析与优化方法。
电气自动化技术员
1-2万元/月
自动化工程师3-5年大专三菱
【岗位职责】
1、参与项目初期技术沟通,协助项目负责人完成方案制定;
2、依据技术要求进行电气图纸设计与电气BOM编制,承担设备PLC及触摸屏软件开发与调试工作;
3、针对产线设备改进需求,开展方案设计与可行性评估;
4、负责改造项目的软硬件设计、现场实施及客户操作培训;
5、及时处理现场运行中的突发问题;
6、完成项目相关技术资料的整理与归档。
【任职要求】
1、品行端正,工作认真负责,具备良好的职业素养,自动化或相关专业背景;
2、能接受全国范围内的出差安排;
3、具有3年以上半导体设备或LCD液晶面板行业经验,具备LCD设备升级优化经历;
4、掌握CIM通信标准及编程技术,了解产线Index、INLINE运作模式;
5、精通三菱系列PLC的应用开发;
6、熟悉液晶领域机器人控制编程,如SANKYO/YASKAWA/HYDAI等品牌;
7、具备伺服系统与机器视觉应用经验;
8、了解工业现场常用机械结构及传动部件;
9、具备独立承担项目设计与开发的能力。
【薪酬福利】
1、五险一金:包含社会保险与住房公积金;
2、薪资结构:基本工资+技能津贴+绩效奖金+出差补贴;
3、年终奖励:根据个人业绩表现发放年度奖金;
4、定期团建:每季度组织部门集体活动;
5、年度旅游:公司统一安排年度外出旅游;
6、节日关怀:春节、中秋等节日发放礼品或购物卡;
7、慰问福利完善,涵盖多种员工关怀项目。
【工作时间及地址】
1、工作时间:8:30-12:00,13:30-18:00,周末双休;
2、工作地点:成都市高新区安泰七路66号1栋2层(郫都区德源镇 新显智造产业园1号楼2层)。
临床技术支持工程师
5000-7000元/月
其他生产营运人员1-3年本科体外诊断试剂检验科器械
岗位要求:
1、医学检验相关专业,统招本科及以上学历;
2、具有一年以上检验产品应用支持类工作经验;
3、持有本科或更高学历者优先考虑;
4、有西门子检测设备、自动化流水线操作及售后技术服务经验者优先;
5、熟练掌握OFFICE等常用办公软件,具备较强的分析与问题解决能力;
6、能适应高强度工作,勤奋务实,可接受长期出差安排;
7、具备良好的团队协作精神,沟通表达能力强,学习适应能力佳。
主要职责:
1. 负责新设备安装调试及项目启动后对科室人员的操作培训。
2. 承担新设备装机后的现场跟进与运行支持。
3. 负责EQA数据的采集、汇总与结果分析。
4. 完成仪器年度校准报告及性能验证文件的编制与提交。
5. 解答医院在试剂使用及临床检测中的各类技术咨询。
6. 针对公司设备出现异常样本数据时,开展样本比对与原因排查。
福利待遇:
1、年收入:面议(底薪+奖金+年终奖)
2、广阔的发展空间+学习培训机会
3、五险+年度体检+出差补贴+话费补贴+丰富的团建活动(如旅游,拓展等)
找电气自动化工程师一名
8000-12000元/月
自动化工程师5-10年学历不限PLC编程电子电气/自动化相关专业
能根据机电设备和自控需求自主完成材料下单及到场后的安装工作。主要做自控柜,变频柜等
岗位职责:
1.根据机电设备及自动化控制需求,独立完成自控系统方案设计、元器件选型与材料下单
2.负责自控柜、变频柜等电气控制柜的装配、接线、调试及现场安装工作
3. 配合项目进度,完成PLC编程、HMI组态及系统联调,确保控制功能稳定可靠
4. 对已交付系统提供技术支持与故障排查,协助客户完成验收及操作培训
5. 编制技术文档,包括BOM清单、接线图、调试报告及操作说明
任职要求:
1. 自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景,学历不限
2.具备自动化控制系统集成经验,熟悉常用PLC(如西门子、三菱)、变频器及低压电器选型
3. 熟悉电气设计规范,能看懂并绘制基础电气图纸
4.动手能力强,具备独立安装、调试及问题解决能力
5.责任心强,适应现场作业,有良好沟通与协作意识
自动化工程师助理(高薪保底8000+接受零经验)
8000-12000元/月
自动化工程师经验不限中专/中技包吃住全程免费师傅一对一带教全行业通用
上班地址: 成都 入职需要出差 实习期能接受第三方(介意勿投)
1. 协助设备调试与维护
跟着工程师对自动化设备、PLC、变频器、传感器等进行安装、接线、调试,处理日常小故障、报警排查。
2. 程序与图纸辅助
帮忙看电气原理图、接线图;简单修改或备份PLC程序、触摸屏程序;整理程序文件和资料。
3. 现场生产支持
生产线巡检、记录设备运行状态;处理生产中简单停机、报警问题,保证设备正常运转。
4. 设备保养与点检
按计划做设备清洁、润滑、紧固、易损件更换,填写点检表、保养记录。
5. 物料与工具管理
领用、登记电气配件、工具;整理仓库、盘点物料,保证现场物料齐全。
6. 数据记录与报表
记录故障时间、维修内容、产量数据;制作日报、周报、设备台账。
7. 协助项目与改造
新项目进场时帮忙布线、装柜、搭线;设备升级改造时打下手,配合工程师完成安装调试。
薪资:1.入职初期28一小时,前期有师傅一对一带教,一个月左右直接转正,综合薪资7000左右,每月10号发薪。加班费按劳动法计算,平时加班1.5倍/周末加班2倍/节假日3倍(5天8小时外算加班)平均每天加班2小时,自愿加班,可选择长白班2.免费吃住,免费体检。提供4人间标准宿舍,空调宿舍,独立卫生间,24小时提供热水。3.技术岗转正5000底薪,住房补贴(300/月)+岗位补贴(1000-1500/月)+交通补贴(260/月)+月度绩效奖励2000-3000/月+学历补贴600,综合9000-14000左右
急招自动化设备售后助理(带薪学技术薪资8000+)
8000-12000元/月
自动化工程师经验不限学历不限学徒可带包吃住/提供宿舍PLC入门机械电气双修
工作地点:成都 入职能接受跟随工程师出差优先安排
岗位名称
自动化设备售后助理、
岗位职责
1. 协助售后工程师完成自动化设备的上门安装、调试、验收工作,做好现场辅助配合。
2. 负责客户现场设备故障排查辅助,简单故障处理、设备重启、参数核对、报警复位等基础操作。
3. 对接客户沟通需求,记录客户反馈的设备问题、维修诉求,及时同步给售后工程师。
4. 整理售后相关资料,包括维修记录、调试报告、验收单据、设备说明书、客户档案等。
5. 协助申领、清点售后配件,做好配件登记、寄送及库存核对工作。
6. 跟进设备售后回访,提醒客户设备保养事项,收集客户使用反馈。
7. 配合完成设备售后维修、保养、校准等辅助工作,保障客户设备正常运行。
8. 遵守公司售后服务规范及现场安全操作要求,维护公司客户口碑。
任职要求
1. 机电一体化、电气自动化、机械制造等相关专业,应届生、零基础学徒均可。
2. 了解基础自动化设备知识,能看懂简单电气图纸、设备操作手册者优先。
3. 具备良好的沟通表达能力,服务意识强,耐心对接客户问题。
4. 动手能力强,能接受短期出差、外勤现场工作,吃苦耐劳。
5. 工作认真细致,责任心强,善于记录整理各类售后单据与数据。
6. 愿意学习自动化设备售后技术,有长期从事售后技术岗意向者优先。
岗位亮点
• 带薪学习自动化设备售后技术,零基础可学,有人带教
• 技术型售后岗,工作稳定,晋升空间清晰
• 出差补贴、餐补、交通补贴齐全,福利完善
• 接触各类自动化设备,积累技术经验,后续可转售后工程师
非标自动化工程师助理(带薪学技术8000+接受零基础)
9000-10000元/月
自动化工程师经验不限中专/中技带薪培训技术岗设备组装调试PLC入门
入职须知:
1.需要出差到设备厂商驻场售后.不接受不要投简历
2.实习期委托第三方签设备厂商实习合同
岗位职责
1. 协助工程师进行非标自动化设备的组装、接线、调试、改善
2. 看懂机械装配图、电气原理图、气路图,配合完成设备装配与布线
3. 协助PLC、触摸屏、气缸、传感器、伺服等元器件的调试与故障处理
4. 参与设备试产、跑机测试,记录问题并协助优化改善
5. 整理设备图纸、程序、BOM清单、说明书、验收资料等技术文件
6. 跟进设备在客户现场的安装、调试、售后技术支持
7. 负责设备日常维护、点检、保养,处理生产现场简单故障
8. 协助项目物料申领、配件核对、工具管理及现场5S、安全规范执行
任职要求
1. 机电一体化、电气自动化、机械设计等相关专业优先
2. 能看懂基本机械图纸、电气图纸,有装配或电工基础优先
3. 了解PLC、气缸、传感器、气动液压等自动化元件
4. 动手能力强,能适应车间/出差现场工作,吃苦耐劳
5. 学习能力强,做事细心,有责任心,团队配合好
6. 应届生、学徒均可,愿意从基础做起长期发展
工作特点
• 接触设备种类多,成长快,技术全面
• 多在设备厂、新能源、3C电子、汽配行业
• 后期可往机械设计、电气工程师、项目工程师方向发展
试用期待遇:30元/小时+绩效奖金1000+技能津贴1000元,综合月薪:7000-8500元转正待遇:6000底薪+加班工资+绩效1200+技能补贴1500+住宿补贴500元+岗位津贴1500-3000+职级奖金800,月保底8000-12500元,每月10号发薪。免费吃住,免费体检。提供4人间标准宿舍,空调宿舍,独立卫生间
机械臂维护工程师助理(接受应届生零基础)带薪学技术8000+
8000-12000元/月
自动化工程师
工作地点:成都 能接受出差的再投递
薪资待遇:月薪8000-12000.时薪26-28元
年龄要求:23-45岁
学历:高中及以上
机械臂维护工程师助理(应届生、学徒、想入行机器人/自动化行业的技术新人)
岗位名称
机械臂维护工程师助理、机器人设备助理、机械臂运维助理
岗位主要工作内容
1. 日常巡检与点检
对车间机械臂(ABB、埃夫特、埃斯顿、库卡等)进行日常巡查,检查运行状态、异响、震动、温度,填写点检表。
2. 协助机械臂维护保养
协助做定期保养:关节润滑、清洁、紧固螺丝、更换易损件、检查线缆磨损、清理末端夹具。
3. 简单故障排查与处理
处理报警代码、急停故障、通讯异常、夹具卡料、传感器失灵等小问题;复杂故障配合工程师维修。
4. 协助调试与示教
协助工程师进行机械臂示教、轨迹调整、夹具更换、参数核对,学习简单编程与操作。
5. 设备台账与记录
记录维修时间、故障原因、更换配件、保养内容,整理设备档案和报表。
6. 现场生产支持
产线出现机械臂停机、异常时及时处理,保障生产线正常运行。
7. 安全与现场管理
遵守机器人安全操作规范,整理工具、线缆、配件,保持现场整洁。
8. 协助项目改造与安装
新项目进场时协助机械臂安装、布线、固定底座、调试对接设备。
任职要求
• 机电一体化、电气自动化、机械制造、工业机器人相关专业
• 能看懂简单电气图纸,有电工基础优先
• 对ABB、埃斯顿、埃夫特等机械臂有了解更好
• 动手能力强,能适应车间环境,吃苦耐劳
• 工作细心,责任心强,愿意从助理做起学习成长
福利待遇
带薪培训,师傅带教,晋升渠道清晰
社保福利.节日福利.包吃住/餐补可选
月薪8000-12000. 时薪26-28薪资稳定
有意者请直接私信/留言;姓名+年龄+学历,快速安排
质量经理
1.2-1.8万元/月
厂长/主管3-5年大专
质管部经理招聘简章
薪酬待遇:
1、 基础薪酬__12K___,试用期八折,不考核业绩,考核能力与工作表现;
2、 岗位正常年收入_15-20__万,视个人能力与努力程度。
公司介绍:
1、 遂宁森帝汽配制造有限责任公司是一家致力于为车用流体管路提供完整解决方案的国家级高新技术企业,产品覆盖乘用车、商用车和工程机械等各个领域,公司成立于2011年,现位于四川省遂宁市大英经开区内,厂房面积约33000m2。
2、 公司流体管路系统产品供应给长安汽车、奇瑞捷途汽车、比亚迪汽车、哪吒汽车、广汽传祺等整车厂。已先后获得了52项实用新型专利及4项发明专利并已先后通过了ISO9001:2008国际质量体系认证、IATF16949:2016质量体系、ISO14001等认证。
3、 公司以一流的产品质量,合理的价格,完善的服务为经营理念;沿着“专业化、规模化、国际化”的发展道路,已获得遂宁市优秀民营企业、四川省企业技术中心、国家级高新技术企业、专精特新企业、院士专家工作站、现代化科技型企业等荣誉。现公司招贤纳士,愿与您携手并进,相互成就,共同进步。
关注我们的理由:
1、 公司现处于发展上升期,机会很多,盈利能力保持稳定。如果你的目标是赚钱,选择我们,成熟销售人员的收入一般在15万~20万之间;
2、 公司的用人原则是:用有竞争力的薪酬,招优秀的人才,同时也会提严格的要求,在这种环境下,大家挣钱的机会更多,成长也更快;
3、 公司提供系统化的销售人才培训,管理层一对一指导加外部培训,帮助销售人员提升能力与知识水平,同时在销售过程中给予充分的支持与帮助,所以在我司个人成长非常快,收入增长也很快;
4、公司拥有足够的客户资源,销售员负责做后端客户维护和项目开发。
5、我司深耕汽车零部件冷却管路制造领域多年,主打橡胶类冷却管路、尼龙管等核心产品,长期为各大整车厂提供高品质配套零部件,拥有成熟的生产工艺、严苛的质量管控体系和稳定的供应链能力。随着行业多元化发展,公司正式布局算力、储能行业,依托现有管路生产技术优势,研发适配算力服务器、储能设备的冷却管路、流体传输管路等专用产品,全力开拓新赛道市场,现诚邀优秀销售人才加入,共拓行业新蓝海!
岗位职责
1. 体系管理与合规:全面负责IATF16949质量管理体系的建立、运行、维护与持续优化;主导内部审核、管理评审及客户审核,确保体系有效运行并通过第三方审核。
2. 全流程质量管控:统筹来料检验(IQC)、过程检验(IPQC)、成品检验(FQC)的标准制定与执行;监督PPAP、MSA等质量工具的应用,把控产品交付质量。
3. 质量改进与成本控制:主导8D、5Why等质量工具解决客户投诉与内部重大质量异常;分析质量数据,推动质量改进项目,降低不良率与质量成本。
4. 团队建设与管理:负责质量团队的岗位规划、绩效考评、技能培训及日常管理,打造专业、高效的质量队伍。
5. 客户与供应商管理:对接主机厂及核心客户的质量要求,处理客户质量反馈;负责供应商质量准入(SQE)与年度稽核,提升供应链质量水平。
任职要求
1. 学历与专业:大专及以上学历,理工科或质量管理相关专业优先。
2. 工作经验:
- 5年以上汽车零部件行业质量管理工作经验。
- 3年以上同规模制造企业(400-500人)质管部经理/主管经验。
3. 核心能力:
- 精通体系:深度掌握IATF16949标准及五大核心工具,有独立主导体系审核经验。
- 实战能力:具备丰富的客户审核应对经验及复杂质量问题的解决能力。
- 管理能力:具备优秀的团队管理、跨部门沟通协调及项目推进能力。
4. 综合素质:原则性强,具备高度的责任心、严谨的工作态度及良好的抗压能力,了解主机厂(OEM)质量索赔与PPAP递交流程者优先。
三、 我们提供
1. 职业发展:在规范的IATF16949体系平台上,全面负责质量板块,拥有决策权,个人能力与职级同步提升。
2. 薪资构成:基本工资+绩效工资+效益奖金+年终奖金,能力优秀者年薪可达20-25万,资深销售经理薪资面议。
3. 基础福利:缴纳五险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利、生日福利、定期团建、员工体检。
4. 其他福利:出差补贴、通讯补贴、交通补贴,优秀员工可享受专项奖励。
生产厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理成本管理质量管理钣金工艺装配工艺涂装工艺ISO9001
工作职责
全面主导金属门(装甲门、铸铝门、非标门等)生产全过程管理,编制并落实生产排程,确保产品准时交付。
持续改进制造工艺与作业流程,控制生产成本,提高产线效率与产品质量合格率。
统筹管理生产团队,推行标准化操作规范,落实安全作业与质量管理体系。
联动供应链、技术等相关职能,及时解决生产中出现的技术难点与资源调配问题。
任职要求
高中或以上学历,具有金属门领域生产管理相关工作经验。
掌握装甲门、铸铝门等产品的完整生产工艺流程,熟知生产技术要点与品控标准。
具备2年以上厂长/副厂长/生产经理类岗位经验,可独立组织和管理生产团队。
具备良好的抗压性与现场应变能力,能有效处理多变的生产突发状况。
生产管理培训生
5000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限大专生产管理方向
工作描述:
1、通过公司系统化培训及235管培人才发展项目,2-3年内培养为基层管理骨干,4-5年发展为中层管理力量;
2、参与专为管理培训生设计的多元化课程体系,内容覆盖个人成长、项目运作、综合管理等模块,全面提升综合素质;
3、实施轮岗机制,在各军团/职能中心下属二级、三级部门间轮岗实践,包含行业通识学习、专业技能训练及跨部门业务参与;
4、定岗方向涵盖管理、营销、品牌、生产等核心业务条线的关键岗位。
任职资格:
1、本科及以上学历,硕士优先考虑;
2、工科、市场营销、管理类等相关专业背景;
3、具备良好的沟通表达能力,自我驱动力强,抗压性佳,拥有灵活的商业思维与创新意识,事业心强,敢于接受挑战;
4、专业课程成绩优异,获得校级奖学金或参与职业技能竞赛获奖者优先录用;
5、中共党员、担任学生干部或社团主要负责人者优先,有大型企业实习经历者优先。
薪资福利:
1. 公司依法缴纳养老、工伤、失业、医疗、生育五险及住房公积金;
2. 总部免费提供住宿,房间配备空调、热水器及独立卫生间;定岗于杭州/深圳的优秀管培生可享住房补贴;
3. 公司设有员工食堂,供应早、中、晚餐,餐品丰富,价格亲民;
4. 员工依据年度绩效享受年终奖金/业绩提成,入职满一年享有带薪年假;
5. 节假日、高温季节及员工生日等节点,发放节日礼品及关怀福利;
6. 每年安排健康体检,定期开展文体活动,充实员工业余生活;
7. 配置优质资源支持,由高管及以上人员担任1v1职业导师,表现突出者可由董事长亲自指导;
8. 优秀人才纳入公司股权激励计划,共享企业发展成果。
电气工程师(科研辅助)
4000-5000元/月
电气工程师经验不限大专设计测试电机传感器控制器电气原理图绘制嵌入式系统开发安全认证
工作职责
专业要求:机电一体化、电气自动化、工业机器人技术等相关专业
岗位职责:
1、承担生产车间设备的日常巡检、维护保养及故障处理
2、为生产一线员工提供技术支持,协助解决运行中的技术难题
3、参与设备的技术升级、工艺改进以及新产品的试制与调试
任职要求:
1、具备大专或以上学历
2、熟悉机电装置及电气控制系统的基本原理与应用
3、工作踏实肯干,具备良好的责任意识和团队协作能力
储备干部/周末双休/包住缴社保
7000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年大专
岗位职责:
1. 专业知识与营销技能提升:依据岗位需求,系统学习相关专业知识及营销技巧,以高效完成销售工作任务。
2. 客户联系与拓展:通过多样化方式与客户建立沟通,积极开拓新客户资源,同时妥善维护已有客户关系。
3. 销售管理项目支持:配合开展公司销售管理类项目的规划、组织、执行与跟进工作,深入掌握销售运作流程与管理要点。
4. 产品服务认知深化:全面掌握公司所提供的产品与服务内容,确保能精准传递产品的核心价值与竞争优势。
5. 销售方法与策略掌握:参与专业销售培训,学习实用销售方法与应对策略,增强客户对接、需求挖掘及问题解决能力。
任职要求:
1、具备大专及以上学历,医学、管理、营销类专业者优先考虑,
2、具备良好的沟通表达能力、销售意识,思维清晰,善于分析与解决问题。
3、富有进取心,具备团队合作精神及一定的组织协调能力。
4、抗压能力强,能积极配合市场部经理推进团队运营与营销任务,乐于接受新知识。
工作地点:川内分配(介意者勿投)
冲模设计工程师/主管
1.5-2万元/月
厂长/主管3-5年中专/中技冲压工艺
任职资格:
1. 中专或大专以上学历,具备英语能力,书写流利者优先考虑。
2. 具备3年以上精密冲压模具设计经验,熟练操作CAD及3D设计软件。
3. 具备较强的分析与问题解决能力。
4. 具有良好的成本控制意识及模具持续改善经验。
5. 工作态度端正,严谨细致,踏实肯干,责任心强。
6. 具备优秀的沟通协调能力,富有团队合作精神、责任感和执行力。
工作内容:
1. 负责新项目评估、成本报价及DFM报告的完成。
2. 承担新模具及治具的设计工作,跟进组立试模进度,负责样品提交及承认书追踪。
3. 主导新项目冲压SOP文件的编制与标准制定并推动发布。
4. 负责量产模具的改进与优化工作。
5. 模具图纸资料的归档与管理。
6. 编制并整理模具开发记录、技术改善等相关报告文件。
职位福利:
年终绩效、五险一金、全勤奖、包吃、包住、定期体检、员工旅游、优秀员工奖金
涂装班组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年高中喷漆工涂装工艺油漆喷涂工艺
工作职责
负责高端防盗门涂装生产线的日常运行管理,确保喷涂、转印等工序高效稳定推进。
主导前处理、喷涂、转印、烘烤等环节的工艺改进,持续提升产品合格率与产线运作效率。
带领班组达成生产目标,监督作业人员操作合规性,落实安全生产与质量管控要求。
及时应对生产过程中出现的工艺异常及设备问题,并提出有效解决措施。
任职要求
高中及以上学历,具有3年以上高端防盗门喷涂与转印工艺相关工作经验。
熟悉涂装全流程技术环节(前处理、喷涂、转印、烘烤),具备独立分析和处理工艺问题的能力。
具备良好的抗压能力,能够适应制造型企业的工作强度与节奏。
有涂装产线管理背景者优先考虑,具备团队协作意识与现场组织管理能力。
新产线急招实习储备干部保底7000+包吃住
7000-8000元/月
生产管理包吃免费培训交通补助包住有提成3-5人月结经验不限学历不限全职
工厂新部门新产线急招实习储备干部
[烟花]企业生产:笔记本、平板,蓝牙耳机,手机等电子产品。
[太阳]招聘岗位:测试员,质量管控,安全管理实习储备干部(新产线线长,拉长,组长)
[烟花]招聘要求:男女不限,年龄16-48周岁!身体健康,无残疾,会识字即可。(纹身,案底,均可安排入职)
[红包]薪资待遇:
小时工:26元/小时 综合工资月7200+(可短期+提前7天申请离职)
正式工:底薪2850_3290+平时加班1.5倍+周六周日双倍+节假日3倍+五险一金+绩效+岗位津贴,综合工资6800-7500+()
[玫瑰]上班时间:每天8--10小时=月保底240-260个工时(加班自愿,加班有加班工资)
[勾引]食宿情况:企业免费提供4-6人间的空调间(水电费平摊)独立卫生间、淋浴间,空调,洗衣机,吃食堂免费,吃饱为止。
橡胶配方研发工程师
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员5-10年本科橡胶配方橡胶工艺
岗位内容:
1. 参与橡胶类产品的研发、生产及售后技术支持工作。
2. 推进工艺流程优化与品质管控,提升产品性能与使用稳定性。
3. 研判客户实际需求,并制定相应的技术解决方案。
任职要求:
1. 本科及以上学历,化学、机械、材料等相关专业背景。
2. 熟悉橡胶制管路系统的市场动态及客户应用需求。
3. 掌握ISO9001、TS16949等质量管理体系标准。
4. 具备较强的分析判断能力及良好的团队协作意识。
5. 优秀的沟通协调技巧和客户服务导向思维。
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