1、负责机械设备及其相关零部件的图纸设计、安装调试与试运行工作 2、编制机械设备的标准操作规程 3、针对设备存在的缺陷，及时开展技术改造或调整，保障设备稳定高效运行 4、制定机械设备的预防性维修、保养及大修计划，并组织实施和检查验收，确保维修质量达标 5、推进机械设备的升级优化，提升设备运行效率

岗位职责:（其他行业也可考虑） 1.负责医疗检测机器人及遥操作设备的机械结构设计、图纸输出、装配调试及批量生产开发； 2.开展外协加工资源的开发、对接与项目进度跟进； 3.参与样机的组装、功能调试、性能测试及问题整改； 4.承担产品化过程中的工艺制定与优化，提升产品质量并有效控制制造成本。 任职资格: 1.机械类专业硕士及以上学历，具备三年以上机械结构设计工作经验； 2.熟练掌握3D机械设计工具及仿真分析软件，具有规范化的制图能力； 3.掌握常用工程材料特性及加工方法，具备扎实的力学、数学和机构学基础，能独立完成零部件的应力分析及机构的运动学与动力学计算； 4.具备面向量产的产品设计经历，可依据生产需求开展尺寸链计算与公差合理分配，熟悉常见机电元器件的应用； 5.熟知各类机械加工方式、表面处理技术及热处理工艺，能在设计中综合考量加工流程、工时与成本因素； 6.具备良好的沟通协作能力，有机器人本体开发经验者优先考虑。

1、负责机械设备及其相关零部件的图纸设计、安装调试与试运行工作 2、编制机械设备的安全操作规程与使用规范 3、针对设备运行过程中出现的缺陷，及时开展技术改进或调整，保障设备稳定高效运行 4、制定设备的预防性维护、定期保养及大修计划，并组织实施和监督检查，确保维修保养质量 5、推进机械设备的技术升级与改造，提升设备运行效率与生产能力

工作内容 1. 承担不锈钢钣金类产品的图纸设计任务，需具备现场测量及工厂生产环节的实际操作经验； 2. 深入参与产品制造流程，保障设计图纸与生产实际的一致性； 3. 在生产过程中及时识别问题并提出有效反馈。 任职要求 1. 熟练掌握solidworks软件，具有不锈钢钣金图纸设计能力，并拥有现场测量与工厂生产相关工作经验； 2. 身体健康，能胜任较高强度的工作节奏； 3. 作风务实，可独立承担设计工作任务。 工资面议，能力决定薪资，薪酬与个人贡献相匹配

岗位职责： 1. 负责厂内设备与治具的技术方案设计及图纸绘制，主导设备的制作、安装与调试工作； 2. 承担设备优化升级、安装实施、产线改造等项目中的机械技术任务； 3. 推动跨部门协作，确保项目顺利推进，统筹调配部门内部资源； 4. 按照项目节点汇报设计进展，保障各项工作按计划高质量完成； 5. 完成上级交办的其他临时工作任务。 任职资格： 1. 具备三年以上机械设计工作经验，熟练操作AutoCAD、Solidworks或UG等设计软件； 2. 熟悉机械加工工艺流程，能够进行材料选型，具备设备装配经验及指导机加工作业的能力； 3. 有团队管理与工作带领的实际经验； 4. 具备良好的跨部门沟通协调能力，以及对部门运作情况的总结汇报能力； 5. 有非标自动化设备制造管理经验，或大型生产型企业设备改良优化经历者优先。

1、学历要求： 本科及以上学历，机械工程、机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业背景。 2、课程基础： 掌握机械制图、机械设计基础、机械制造工艺、工程力学、材料力学、材料科学基础、电工电子技术、控制工程基础、计算机辅助设计、机械工程测试技术等核心课程内容。 二、工作经验 1、经验年限： 具备3至5年相关领域工作经验。 2、项目经历： 有参与机械产品设计、开发与制造项目者优先，可独立承担从概念构思到产品落地的完整流程任务。 三、专业技能 1、设计能力： 熟练操作AutoCAD、SolidWorks等设计工具，完成机械产品的二维图纸绘制与三维建模工作，包括零件图、装配体设计，并能精准计算尺寸、形状及公差参数。 2、分析能力： 能够运用ANSYS、ABAQUS等有限元及动力学分析软件，对机械结构开展强度、刚度、稳定性等方面仿真分析，实现设计方案优化。 3、工艺知识： 熟悉车、铣、刨、磨、钳工等常规机械加工工艺，了解零部件加工流程与技术要求，可根据设计需求制定合理可行的工艺方案。 4、材料知识： 了解常用机械工程材料（如金属与非金属材料）的性能特点及适用场景，能依据产品功能需求合理选材。 5、绘图技能： 具备扎实的机械制图功底，能规范绘制零件图、装配图，符合国家及行业相关标准要求。

岗位职责： 1、现场勘查——负责测绘作业，开展技术交流与方案研讨。 2、方案设计——绘制二维、三维图纸，与客户确认技术方案的可实施性。 3、成本预算——可独立完成钢结构、风管及其施工项目的造价编制。 4、技术支持——与现场管理人员对接施工细节，保障工程实施质量。 5、文档管理——负责验收资料的汇总、整理及归档提交工作。 任职要求： 1、机械设计及其自动化、暖通设计、机电设计等相关专业，本科及以上学历。 2、熟练掌握CAD软件，会使用CATIA、SW者优先，具有一年以上相关工作经验，有专利编写经历者更佳。 3、具备基本的机械制图与三维建模能力，能独立完成零部件的设计与优化工作。 4、具备良好的团队合作意识，能主动与相关部门协调配合，推动项目进展。 5、沟通表达能力强，工作细致严谨，责任心高，品行端正，耐心亲和。 6、公司提供食宿

1.工作内容 （1）承担各类车型图纸的设计与绘制任务 （2）负责已有成熟车型技术图纸的整理与归档管理 （3）编制OEM零部件清单及材料下料明细表 （4）协助处理生产现场出现的技术问题 （5）参与新车型的研发与开发工作 （6）完成领导安排的其他相关工作任务 2.任职要求 （1）机械制造或车辆工程相关专业 （2）具备本科及以上学历 （3）熟练掌握CAD、CAXA、SolidWorks等绘图软件操作 （4）熟悉专用车生产工艺流程，了解各类OEM配套件应用 （5）有独立完成半挂车或特种车辆设计者优先考虑 （6）具备2-3年半挂车或特种车设计工作经验者优先 （7）具有液压或气压传动系统设计经验者优先 薪资面议

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：按完成情况结算 招聘截止时间：2026-12-31 风机设计师，兼职岗位，无需到岗。 采用计件付费模式，需具备至少2至3年相关从业经验。

岗位职责 1、依据项目需求及合同条款，统筹部门开展技术前期对接，主导技术协议的编制与签署工作； 2、组织相关人员对设计方案及相关输入/输出文件进行评审，确保设计成果满足标准质量体系规范； 3、牵头推进设计体系的建设与优化； 4、指导并审定设计方案的编制，负责审核或批准设计图纸、设计计算书等技术资料，并对其准确性承担责任； 5、对校核、审查及标准化等环节的设计文件完整性进行管控，确保设计文件符合相关标准及体系规定要求。 岗位要求 1、机械类相关专业，本科及以上学历；具备压力容器设计审核经验者优先考虑； 2、10年以上机械设计审核工作经验，其中至少5年担任部门管理职务； 3、持有国家压力容器审批员资格证书，具备高级工程师职称者优先； 4、掌握压力容器及石油撬装设备专业知识，具备较强的综合分析与判断能力，能够对重大及关键技术问题作出准确决策； 5、熟练掌握压力容器相关标准规范以及ASME行业标准。

招聘 仓库主管 冷库收发盘点等工作，需要会开4.2m小型货车 早八晚六，管饭 试用期160/天，转正后4500-7000 上班地址：合一冷鲜城 联系电话（）

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RollsRodeo 意法7楼 实力档口 韩系风格 ⭐诚聘店长1⃣名 要求： 3年以上服装销售管理经验，熟悉档口批发业务流程 高情商，亲和力强，沟通表达能力强，具有影响和团 队领导能力 年龄：25-40岁 形象气质佳 ⭐资深销售 数名 要求： 身高：162-168cm 体重：45-53kg 1年以上意法市场销售经验，工作有激情，沟通能力强，审美好，懂搭配，有目标感，有吃苦耐劳的团队精神，会搭配，有小红书等社交媒体简单运营能力 实力团队，待遇优厚 联系方式：（同步） 常女士

1. 大专及以上学历，建筑机电、给排水相关专业，3年以上房建项目水电安装现场施工经验 2. 精通强弱电、给排水、消防通风安装施工工艺、图纸会审及现场技术交底 3. 熟悉工程质量验收规范、定额标准，能独立把控施工进度、质量、安全及成本管控 4. 熟练使用办公及CAD绘图软件，具备现场协调、班组管理及各方对接沟通能力 5. 持有相关职业证书者优先，能常驻项目工地，接受项目调配。

需住现场，负责与总包、监理沟通协调工作，技术交底，每个月向总包申报产值。

需要出差及外派，全国跟项目，介意勿投，感谢理解！ 一、任职要求： 1、给排水、暖通、电气、工程管理等工程类相关专业，专科及以上学历； 2、5年以上机电项目管理经验，至少三个新能源、半导体、食品制药、医院等相关洁净项目全专业管理经验（暖通、电气、工艺管道、保温、内装等），三年及以上项目经理管理经验。 3、熟练操作CAD及其他办公软件； 4、熟悉国家及地方相关法规、政策，熟悉工业机电施工图、施工管理和施工规范及要求； 5、具有较强团队沟通协作能力、计划管理和工作管理能力，； 6、工作踏实稳重，能够承受压力，能接受驻场跟随公司调配。 7、持有一建、或二建（四川、重庆）建造师优先 二、工作内容： 1. 负责编制投标技术方案、施工工艺、施工组织方案； 2. 负责工程的质量、进度、成本的管理及控制； 3.负责图纸方案优化设计，参与施工图会审，参与施工计划的制定与审核； 4.负责制定并实施本各个专业施工各环节的管控工作目标； 5.负责办理设计变更、工程洽商、概预算调整、进度结算决算、工程验收等有关工作； 6.完成领导交办的其他事项； 项目地点： 全国 薪资面谈

注：当前岗位主要工作地点为南充 工作内容 1、负责根据事业部的月度计划分解车间/班组各流程的 生产安排调度； 2、负责车间/班组的人员管理； 3、负责车间/班组的现场6S、质量、浪费、设备等管理； 4、负责车间/班组的创新管理与组织； 5、负责车间/班组的氛围和归属感的管理； 6、上级交代的其他工作任务。 任职要求： 1、机电安装、电气工程、给排水、建筑环境与能源应用 工程、工程管理等相关专业，大专及以上学历； 2、5年以上基建/厂房机电安装现场管理经验，有完整 项目周期经历； 3、熟悉安装施工规范、验收标准、工程管理流程及结算 核量要; 4、具备现场核量、工程量核算、签证办理能力，核量成 果可直接作为结算依据； 5、具备风量测算、风速检测、风量平衡能力； 6、具备安装设备选型、安装管理、调试管理能力； 7、具备图纸审核能力，熟练使用CAD及办公软件； 8、责任心强，能适应长期驻场工作。 福利待遇： 1、五险一金 2、项目奖金、年终奖 3、节假日福利

职位描述 1、熟悉项目合同各项条款，保障工作有序推进； 2、组织图纸会审，落实施工方案，并及时与相关单位对接确认； 3、负责施工现场的安全管理、文明施工等日常监督工作； 4、监督施工进度与工程量核定，确保项目保质按期交付； 5、协调与工程项目有关各方的沟通协作事宜。 岗位要求：需持有职称证书、二级建造师证书。（适用于暖通、热力等相关领域） 职位福利：五险、节日福利、工作餐 具体薪资面议

储能电气研发工程师一、核心职责 1. 电气系统设计与开发 1.1 负责储能系统（集装箱式/柜式/户用储能）的电气方案规划，涵盖高低压配电设计、电气原理图（一次及二次图）绘制、线缆规格选型及BOM清单编制。 1.2 主导电气仿真工作（如短路电流计算、EMC分析、能效提升），保障系统运行的安全性与稳定性。 1.3 制定热管理策略（液冷/风冷方案设计）。 1.4 完成核心部件（BMS、PCS、EMS等）的技术选型与验证，组织供应商技术沟通，解决集成过程中的电气兼容问题，包括通信协议匹配、保护逻辑测试等。 2. 项目管理与标准化建设 2.1 编制电气设计规范与测试标准，推进产品取得UL、IEC等国际认证资质。 2.2 统筹供应商开发流程，控制研发成本、质量水平及交付进度。 3. 储能系统测试与调试 3.1 执行产品出厂前电池模组直流侧的老化试验； 3.2 编写系统测试方案，开展出厂前整机联调； 3.3 主导新供方产品的测试与调试任务； 3.4 负责设备现场安装、系统调试及后续运维支持； 3.5 通过远程或实地方式响应客户在使用过程中遇到的技术问题； 3.6 针对客户个性化需求，设计适配的系统配置方案； 3.7 结合公司发货安排，制定调试计划并确保产品按期交付。 二、扩展职责 1. 现场技术支持：指导现场安装与调试，处理实际工程中出现的电气故障（如绝缘异常、通信延迟等问题）； 2. 技术持续改进：基于系统运行数据进行分析，提出效率提升与寿命延长优化措施，并撰写相关技术资料（如专利文件、企业技术标准）； 3. 协同市场工作：参与客户需求沟通，提供定制化解决方案输出（如并网/离网切换逻辑、黑启动功能实现等）。

制图画图帮助工人下料施工

岗位职责： 1、负责研发项目的分解与制图任务； 2、承担常规项目的设计实施工作； 3、编制相关技术文档及操作手册； 任职要求： 1、有往复式活塞压缩机设计经验者优先考虑； 2、熟练掌握SW和CAD软件操作； 3、具有扎实的机械设计基础知识； 4、品行良好，具备较强的抗压与实干精神。 六天工作制

职位要求： 1.参与项目中部件及零件的图纸分解与绘制工作； 2.负责生产过程中问题的记录与反馈，核对实际生产情况与设计图纸的一致性； 3.编制生产现场涉及图纸变更、零部件修改的相关通知文件； 4.参与新产品试制、试验及后续整改工作； 5.负责老产品的结构优化与改进设计； 6.完成领导安排的其他相关任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，机械类、电气类等相关专业； 2.熟练掌握CAD、SolidWorks等设计软件操作。

岗位：工艺质量工程师 数量：2人 主要职责： 负责工程机械碳钢（Q235-Q960）结构件制造全过程的工艺规划，涵盖切割、成型、拼装、焊接、机加工及涂装等各环节。 承担关键工序工艺文件的编制，工装夹具的设计与持续优化。 推进生产线制造流程改进，确保产品质量稳定，提升生产效率，实现成本控制。 组织实施质量策划，开展质量问题的诊断分析并推动改善措施落地。 跟踪新产品试制过程，收集现场制造问题，及时反馈并完成问题分析与闭环改进。 完成其他临时交办的工作任务。 任职条件： 全日制公办二本及以上学历，不含独立学院、专升本及民办转公本科院校。 工作经验不限，专业范围包括大机械类相关专业（如机械设计制造及其自动化、机械工程、车辆工程、材料成型、过程装备与控制等均可）。 薪资待遇：应届生4000-5000元，具有一年以上工作经验者可面议。

1.工作内容 1.1.电力系统管理 1.1.1.负责三相供电系统的方案设计、安装调试及日常维护 1.1.2.组织开展配电设施的周期性检查与故障诊断处理 1.1.3.编制电力安全作业规程并落实监督执行机制 1.2.机械设备运维 1.2.1.运用机械原理对设备运行状况进行分析评估 1.2.2.主导核心设备大修技术方案的制定与实施 1.2.3.构建设备预防性维护保养机制 1.3.自动化改造 1.3.1.推进基础自动化改进项目（如PLC、气动系统等） 1.3.2.持续优化生产线自动化作业流程 1.3.3.编写自动化设备操作与维护指导文件 1.4.工程管理 1.4.1.制定工程实施计划及进度管控图表 1.4.2.统筹协调多部门资源保障项目顺利推进 1.4.3.监督施工现场安全管理与工程质量验收 1.5.行政管理 1.5.1.建立并维护设备台账和技术资料档案 1.5.2.负责备品备件库存的统筹管理 1.5.3.编制部门年度财务预算计划 2.任职要求 2.1.专业知识 2.1.1.具备机电一体化或自动化相关专业教育背景 2.1.2.熟悉三相电力系统设计标准及安全规范 2.1.3.掌握机械传动、液压与气动系统基本原理 2.2.技能要求 2.2.1.熟练操作CAD制图软件及常用办公应用工具 2.2.2.具有自动化控制系统基础编程技能 2.2.3.可独立完成工程施工方案编制 2.3.管理能力 2.3.1.拥有3年以上制造业设备管理实践经验 2.3.2.熟练运用甘特图等项目管理工具 2.3.3.具备带领5人及以上团队的工作经历 2.4.综合素质 2.4.1.持有电工上岗操作证书者优先考虑 2.4.2.具备较强的现场突发事件应对能力 2.4.3.具有良好的跨部门沟通协作能力

岗位职责:一、熟悉设备性能，建立台账，对设备高效管理；二、编辑设备操作规程，日常巡检，指导保养；三、关键设备备品备件儿请购管理是啊；四、设备常见故障维修。任职要求：一、机电类专业；二、专科及以上学历，三年以上相关工作经验者优先；三、熟悉激光机，机器人等设备；四、吃苦耐劳，严谨细致，具备一定的动手能力。

岗位内容： 1. 承担电控系统方案设计，编写项目技术方案文档。 2. 完成电气原理图与接线图的绘制工作。 3. 负责控制柜结构与布局设计。 4. 开展电控元件选型及相关计算工作。 5. 输出CAD图纸并按要求导入PLM系统。 6. 处理项目在生产、调试及试验阶段出现的技术问题。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电气自动化、机械电子、自动化、机器人等相关专业优先。 2. 具备3年以上电气设计经验，熟悉无人化控制系统应用。 3. 有非标自动化设备电气开发与现场调试实践经验。 4. 掌握PLC编程技术；了解伺服、变频、气动、液压等执行机构的控制方式。 5. 熟练使用CAD等制图工具。 6. 具备良好的问题分析与解决能力，具备自主学习意识，沟通表达清晰且具逻辑性。

1.工作内容 （1）承担各类车型的图纸设计与绘制任务 （2）负责成熟车型相关图纸的整理与归档管理 （3）编制OEM零部件清单及材料下料明细表 （4）协助处理生产现场的技术支持与问题解决 （5）参与新车型的研发与开发工作 （6）完成领导安排的其他相关工作任务 2.任职要求 （1）机械制造或车辆工程相关专业背景 （2）具备本科及以上学历 （3）熟练掌握CAD、CAXA、SolidWorks等绘图软件操作 （4）熟悉专用车生产工艺流程，了解各类OEM配套件应用 （5）具有独立完成半挂车或特种车辆设计能力者优先考虑 （6）拥有2-3年半挂车或特种车设计工作经验者优先录用 （7）具备液压或气压传动系统设计经验者更佳 薪资面议

职位要求： 1. 参与项目中部件及零件的图纸分解与绘制工作； 2. 负责跟进生产过程中的问题记录与反馈，核对实际生产情况与设计图纸的一致性； 3. 编制生产现场涉及图纸变更、零部件修改的相关通知文件； 4. 参与新产品试制、试验及后续整改工作； 5. 负责老产品优化升级及结构改进设计； 6. 完成领导安排的其他相关任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械类、电气类等相关专业； 2. 熟练掌握CAD、SolidWorks等设计软件操作。