工作内容 1、依据客户实际需求，完成全屋定制整体设计方案的规划与制定； 2、独立承担全屋定制效果图的绘制与视觉呈现； 3、与客户保持顺畅沟通，确保设计方案精准落地并满足客户需求。 任职要求 1、具有全屋定制设计相关工作经验，熟练操作酷家乐及CAD设计软件； 2、了解常用装修材料特性，能结合客户需求合理推荐材料并制定个性化定制方案； 3、具备较强的沟通协调能力，能够高效与客户交流并推进方案实施。 薪资构成： 基本工资+基础绩效+提成+指标奖金

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1:宣传企业品牌形象，准确传达公司相关信息。 2:熟练操作CAD及3D设计软件。 3:接受公司工作任务分配与人员调度安排。 4:严格执行公司各项管理规定与行为规范。 能力要求：具备良好的语言表达能力，善于人际沟通，掌握常用设计类软件，具有实际设计岗位从业经历，曾独立完成设计方案并全程跟进落地实施，工作认真负责，富有职业担当。 首席设计师，底薪4000元加提成，需具备7年以上设计行业工作经验；主任设计师，底薪3000元加提成，需拥有4年以上相关经验；主案设计师，底薪2000元，须具备2年以上实操经验。

1. 专业能力（满足1项及以上）：精通装修设计（熟练使用CAD/3DMAX等工具）、任何一项施工管理（懂工艺标准/质检流程）、或市场获客（擅长家装客户开发/谈单转化）。 2. 资源互补：）、本地家装客户资源（如房产中介/物业合作渠道）或施工团队资源（自有工长/技工团队优先）。 3. 合作素养：诚信正直，无行业欺诈/欠款等不良记录；能全职投入（创业初期需高频对接项目），抗压能力强，接受装修行业淡旺季波动；沟通协作能力佳，认同“口碑优先”的经营理念。 4. 合规意识：了解本地装修行业规范（如环保标准/安全施工要求/合同合规性），无违法违规经营历史。 5. 价值观一致：重视工程质量与客户服务，拒绝偷工减料/恶意增项等短期行为，愿意长期深耕家装领域。

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