湖南长沙湖南华通电梯工程有限公司急招电梯维保人员工资待遇面议，联系电话：

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招聘电梯检测员5人1、工作内容:负责电梯检修，应聘者必须持有特种设备作业检验员证，有检梯经验者优先。2、年龄要求：应聘者年龄45岁以下，无学历要求（持证即可）3、吃住方面：工作日提供餐补20元/天，交通费实报实销。包住宿（公司提供3房1厅宿舍、1人/1房）4、上班时间：早上8:30-5:30,所有国家法定节假日均休息，每周周一至周五为检梯上班时间，双休。5、薪酬待遇：底薪4500元＋计件，综合工资为（8000-13000元）

升降机维修和保养，55岁以下，有C照驾驶证，能吃苦耐劳，有一定的维修经验。

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窑头路招聘展板一名工资5500—6000，三天带薪休班。电话王厨

1、按照规划区域负责对仓库产生的纸箱进行回收。2、回收纸箱拆箱、码放。3、回收区域现场5S维持。岗位要求1、男女不限2、年龄30-45岁

【长沙星朝汽车有限公司】长沙星朝汽车有限公司主营新能源乘用车总成等汽车四大工艺及其零部件生产，目前生产订单稳定，综合月收入7000-10000，入职签订正式劳动合同，五险一金、福利食堂、免费住宿。因生产需要，诚招以下精英：①面漆修正工 30人要求：18-45岁,，初中以上学历，一年以上4S店或修理厂检修漆面经验，熟知漆面修复相关知识。② 涂胶工 30人18-45岁,初中以上学历，男女不限，能够接受站班及两班倒，有相关汽车主机厂密封胶刷胶、打胶（扁枪、刮胶）工作经验优先。③ 打磨工 30人要求：18-45岁，男女不限，身体健康，吃苦耐劳，工作积极从，态度端正，工作认真负责、细心、有责任心。④ 焊工 30人要求：20-45岁，，持有有效的焊工操作证。有焊接相关经验⑤ 整车装调工 80要求：18-45岁，，身体健康，吃苦耐劳，工作积极，态度端正，工作认真负责、细心、有责任心。⑥ 汽车焊装工 80要求：18-45岁，，身体健康，吃苦耐劳，工作积极，态度端正，工作认真负责、细心、有责任心。⑦ 操作工/普工要求：18-45岁，男女不限，身体健康，吃苦耐劳，工作积极，态度端正，工作认真负责、细心、有责任心。⑧ 实习生 50人要求：18岁以上，身体健康，吃苦耐劳，工作积极，能完成3个月及以上的实习工作。面试地址：长沙经开区漓湘东路269号招聘热线：梁先生

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要求，有电工证，爱岗敬业

我公司招聘塔吊、电梯维保人员多名，工资待遇丰厚，管吃住，工资6000-8000随时上班，电话

电梯维修技师薪资福利:5000-8000五险，管住能做饭，可带家属，提成，年终奖福利待遇：社保,包吃,包住,年终奖

电梯维修技师薪资福利:5000-8000五险，管住能做饭，可带家属，提成，年终奖可分配到高碑店，涿州、雄安新区、固安、邯郸等地区招工，直接打电话没时间看简历

岗位名称：特种设备安全管理（A）;工业锅炉司炉（G1）;旅游观光车（N2）;气瓶充装（P）;电梯维修（T）;起重机指挥（Q1）;升降机/起重司机（Q2）;叉车司机（N1）;施工员、质量员、资料员、材料员、劳务员、机械员、标准员（陕西国网建设厅八大员）。岗位要求：特种设备安全管理：具备安全管理知识和相关特种设备操作经验。施工员、质量员等（陕西国网建设厅八大员）：具备相关领域的专业知识和技能，熟悉工程管理流程，有实际工作经验者优先。具体岗位要求可能会根据实际招聘情况有所不同，需进一步了解职位信息。薪资待遇：具体薪资水平需要根据不同岗位而定，一般会根据行业标准、公司规定以及个人经验和能力进行评估。建议在应聘时与招聘方详细沟通薪资待遇到位情况。

江西奥立斯电梯有限公司招聘：一、电梯维保技术员岗位职责：1.严格遵守各项规章制度及操作规程，定时巡视电梯设备；2.负责客梯、货梯电梯机房运行、维修、制作维保员的保养计划；3.及时排除故障，保证电梯设备优质、高效、低耗、安全、正常运行；4.监督维保员按时完成电梯设备的定期保养项目，按操作规程监督外包维修单位对电梯主体进行保养。任职资格：1、30岁以上，机电相关专业中专及以上学历，特别优秀者可以适当放宽条件2、有电梯安装维修保养相关管理工作经验者优先3、具有吃苦耐劳、勤奋、好学、敬业精神4、能给客户留下热情亲切、诚信务实、不卑不亢的印象，以赢得客户的好感和尊重5、持有特种设备作业人员证者优先（电梯）6、能够适应晚班工作者优先待遇：6000-12000元/月，有社保 月休两天，可自由调节。二、电梯维保员（要求：学徒零基础，有师傅带，包教包会）要求：18-45岁岗位职责：1.严格遵守各项规章制度及操作规程，定时巡视电梯设备；2.负责客梯、货梯电梯机房运行、救援、保养;3.及时排查出电扶梯的潜在风险，保证电梯设备优质、高效、低耗、安全、正常运行；4.按时完成电梯设备的定期保养项目，按操作规程监督外包维修单位对电梯主体进行保养。任职资格：1、持有特种设备作业人员证者（电梯）2、有超强的学习能力，观察能力。3、工作时间：月休两天，可自由调节。2、新职待遇：薪资4500元-6000元不等 有社保 特种设备专用险 三、财务会计要求1、男女不限，年龄30一50岁之间，财金类大专本科以上学历，3年以上财务管理工作经验，会计证初级或中级， 2、具有良好的沟通表达能力，团队合作精神，抗压能力强待遇：4500元一6000元／月，有社保，单休四、市场开专员要求：1、男女不限，年龄27-40岁，大专以上学历，5年以上市场开拓经验，2、具有专业的市场营销专业知识，3、具有行业的敏感性和市场分析能力，有较强的沟通协调能力和执行能力4、有市场开拓案例5、有电梯、智能化、新能源行业经验优先待遇4000-15000元／月，有社保，月休2天；联系电话：地址：横峰县国道客运站旁

工程主管工作地址:长沙望城

1、有电工证，有物业维修相关工作经验2、工作积极、负责、认真3、薪资：4500-48004、月休四天5、购买社保6、包住不包吃（园区有食堂，10元/餐）

岗位职责：1、按照国家物业服务工程管理相关法规，管理医院物业维修工作；2、制定工程管理方面各项流程，包括强电、弱电、空调、电梯等工作流程；3、管理园区供配电、弱电等方面工作；4、完成上级领导交办的其他工作。岗位要求：1、有同岗位2-3年工作经验2、具备岗位需要的相关证件

招聘：维修工薪资：3000-5000元

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工作内容:电气、给排水、高压配电、暖通、消防综合安装、维修

关于薪酬：综合工资约【7-8k/月】，具体构成如下：1、无责底薪6900元（包含200餐补）+绩效奖金1000元；2、试用期工资不打折，入职就购买五险一金；3、绩效奖金的发放方式：根据所在门店的工程质检评分来决定。例如，工程质检评分为90分，则当月对应的绩效奖金为900元。关于福利：①司龄工资：每一年增加100元/月，500元封顶；②季度奖金：8000元/年，每季度奖金基数为2000元，根据公司营收及工程质检情况发放。③年终奖：根据公司营收情况进行发放额外0.5-1.5个月的工资；④入职满一年，有带薪年假5天。其他福利：购买五险一金、周年生日福利、免费工装、免费体检关于上班时间：1、工作时间：9:00-18:00，无夜班；2、休假：月休6天，法定节假日上班有相应的加班费。关于任职要求：1、身体健康，50岁以下，能够吃苦耐劳；2、动手能力强，能独立处理酒店客房和公区的日常报事报修；3、近三年内有过1年及以上综合维修方面的工作经验，了解酒店常见设施设备（锅炉、监控、中央空调等）熟悉水电等基本相关操作，熟练掌握室内装饰装修方面的修补工作，对机电维修、弱电方面有一定了解；4、具备一定的沟通能力，能负责联系及协调专业机电单位或其他供应商开展维保、维修工作。关于地址：长沙市芙蓉区世茂环球金融中心70楼——世野酒店