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自动化工程师经验不限学历不限接受无设备维保经验需要夜班维修服务商(乙方)需要出差不要求证照需要倒班
岗位职责 1.负责生产设备的操作及日常保养,保障设备稳定运转 2.按照既定工艺规范执行产品制造与装配任务 3.主动汇报生产过程中出现的异常情况,并协助处理问题 任职要求 中专及以上学历,年龄18-28周岁,体内无磁性金属植入物(如钢板、钢钉等,因工作环境存在强磁场),无严重超重情况。能适应跨区域出差安排,身体无重大创伤或功能性障碍
自动化工程师3-5年本科
1. 本科及以上学历,自动化、测控技术与仪器、电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业。 2. 具备3-5年工业自动化仪表及控制系统相关工作经验,有智能装备、工业机器人或自动化产线运维调试经历者优先,具有煤化工 / 焦化行业从业背景者更佳。 3. 熟练掌握西门子 S7-1200/1500、三菱 Q 系列等主流PLC的编程、组态与调试,熟悉博途等开发环境,可独立完成控制程序开发及系统联调。 4. 了解各类工业智能传感器(如激光雷达、3D相机、编码器、力传感器等)的工作原理,掌握其安装、调试与校准方法,具备常见故障诊断与处理能力。 5. 熟悉工业以太网(Profinet、EtherNet/IP)、Modbus等常用工业通信协议,能够独立进行网络搭建及通讯异常排查。 6. 能够独立识读电气原理图与接线图,具备电气回路设计及优化改造能力,持有低压电工证者优先考虑。 7. 动手能力强,逻辑思维清晰,具备良好的问题分析与解决能力,工作认真负责,能适应现场作业环境及临时加班需求。
输变电电气工程师
5000-10000元/月
电气工程师1-3年本科输电、送电、变电
从事电网变电电气、输电线路电气、光伏电气领域相关工作
生产储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限大专生产管理方向
岗位说明: 1)本岗位属于海玉食品2026届校园招聘计划; 2)诚邀有志向投身生产管理领域的优秀人才加入; 3)公司提供系统化培训与职业成长通道; 任职要求: 1)2024-2026年毕业的应届毕业生,专业不限,积极参与校内外活动者优先考虑; 2)能够适应生产车间9-12小时综合工时制度,并接受在各岗位间轮岗学习; 3)具备良好职业操守,责任心强,作风踏实稳重; 福利待遇: 1)薪资标准:8000元/月(试用期5000元); 2)依法为员工缴纳五险; 3)每月餐补300元,配备自助式员工餐厅; 4)全勤奖励100元/月,工龄补贴100元/年; 5)提供标准化四人间住宿(配备独立卫浴、洗衣机,可热水洗浴)
动力经济工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科
岗位职责: 1. 负责汽车动力系统能耗表现的评估与优化,提升燃油经济性或电动续航里程。 2. 参与动力总成的匹配设计与标定工作,改善系统整体性能输出。 3. 对测试数据进行深入分析,制定优化方案并推进落地执行。 4. 关注行业前沿技术动态,推动先进技术在产品中的应用。 5. 协同建立和完善动力系统测试规范与操作流程。 任职要求: 1. 本科及以上学历,车辆工程、动力机械或相近专业背景。 2. 具备3年以上动力系统研发或试验经验,掌握发动机、电机或动力电池相关技术。 3. 熟悉常用仿真与测试软件(如AVL、GT-Power等)的操作与应用。 4. 具有良好的逻辑思维能力和技术创新意识。
自动化控制工程师
5000-8000元/月
自动化工程师3-5年学历不限C/C++JavaPLC编程CAD电子电气/自动化相关专业计算机相关专业Python
PLC设计 制图 编程 调试 有化工或制药行业自动化升级改造项目经验者,优先考虑!
二次班长
6000-7000元/月
电气工程师经验不限学历不限
有经验优先
电气工程师
8000-10000元/月
电气工程师3-5年大专设计测试安装/调试PLC设计自动化设计电路设计
技术要求: 一、熟练掌握AutoCAD Electrical / EPLAN / SolidWorks Electrical,可独立承担电气设计工作: 包括原理图、接线图、布置图、电缆清单、BOM表的编制。 具备施工图纸深化设计、图纸审核、设计变更及现场签证管理能力。 PLC与自动化控制系统应用(硬性要求) 熟悉主流PLC品牌:西门子 S7‑1200/1500、三菱 FX/Q、LHCPU 系列、AB、施耐德、S7-300、S7400。 能独立完成PLC程序开发、调试与性能优化(涵盖梯形图、FBD、ST语言);掌握PID控制、联锁保护、顺序控制、数据采集等功能实现。 熟悉HMI/SCADA系统:WinCC、Intouch、组态王、威纶通等,具备人机界面、报警系统、报表生成、历史趋势曲线的开发能力。 精通工业通信协议:Profinet、Modbus‑RTU/TCP、EtherCAT、CANopen、OPC UA,具备独立组网配置与故障排查能力
电气工程师经验不限学历不限电气
统招2026届本科或硕士学历,具备完整的电气类专业知识体系,综合能力突出,责任心强,富有职业理想与发展目标。
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技术员
招聘技术员,要求吃苦耐劳、无怨言,优先考虑长治市附近人士。工作地点为山西省长治市,煤矿矿井条件优越。薪资待遇面议。
长治
7月10日 17:08拨打电话
厨师
4000-5000元/月
厨师包住包吃1-2人月结全职
大厨,管吃管住
长治长子县城现在用小挖机替班
挖机司机
长子县城现在用小挖机替班
长治 长子县
7月10日 17:05拨打电话
临时工1-2人
【岗位名称】:替班【招聘人数】:1人【年龄要求】:25到35岁【工作要求】:听课上午9点到12点【薪资待遇】:50元【企业地址】:候堡开放大学北校区【联系电话】:
长治
7月10日 17:02拨打电话
自动化工程师经验不限学历不限应届生实习生电气自动化电气工程师零基础计算机相关专业通信相关专业机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业
岗位职责: 主要工作是负责新能源锂电池 点胶机 机械臂等自动化(含电气)设备内部零部件进行组装配盘、看2D3D图纸接线、变频器接线,伺服驱动器接线、IO对点、走工位、PLC这些技术操作! 岗位介绍: 新能源电气自动化工程师是指专门负责对自动化机器设备进行组装 配盘 接线等工作的技术型人才。 薪资模式: 一、像没有经验的话 入职前期是需要跟着工程师熟悉设备操作20天左右 包吃包住额外有2000生活补贴。(招实习应届生) 二、20天后能独立作业安排正式上岗,包吃住,综合薪资是保底8500/月以上,积累3个月经验后随着技术越来越成熟了薪资综合是在12K-14K。 岗位要求: 1、18-28周岁,身体健康 2、 3、对自动化行业有兴趣 动手能力强
自动化工程师
5000-7000元/月
自动化工程师经验不限中专/中技
岗位职责: 1.负责自动化控制系统(PLC、DCS、SCADA等)的设计、编程、调试与优化 2.参与工业产线自动化改造及新项目方案制定与实施 3.编写技术文档,包括控制逻辑图、IO表、操作手册及验收报告 4. 配合机械、电气工程师完成设备联调与故障排查,保障系统稳定运行 5. 对现有自动化系统进行运维支持与持续改进 任职要求: 1. 自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景,学历不限 2.熟悉主流PLC(如西门子、三菱、欧姆龙)编程与HMI组态 3.具备工业通信协议(Modbus、Profibus、EtherNet/IP等)应用经验 4.有现场调试经验,能适应短期出差与产线配合工作 5. 具备良好的逻辑思维、沟通能力及责任心
自动化工程师3-5年学历不限
工作内容 负责锂电装配设备安装、IO核对、带料试运行、提速、功能与稳定性全流程调试; 机械作业:看懂3D机械图纸,独立模组装配,熟练打孔、攻牙、打磨、打表、调水平,会航吊操作,熟练使用手电钻、角磨机等工具; 电气调试:识读电气原理图,万用表排查线路故障,独立调试气压、电能仪表,精通电动、气动元器件;解决各类机电异常,挖掘设备设计缺陷并输出可落地优化方案; 具备工程分析思维,围绕良率、故障率、产能三大指标改善设备;资深人员可攻克技术难点、编写培训资料、带教新人、统筹小组任务。 岗位要求 有锂电设备调试经验优先,能完整讲解设备工艺流程,可自备个人调试工具,能接受项目期阶段性加班; 会找元器件,伺服器的故障,会找出问题处理问题 气动元件的问题点,会处理。 钳工,电工,需要会一点,感应器接线,iO点,打孔攻牙,需要会。 实操兼备机械、电气能力,可自评擅长机械或电气方向; 沟通、文字整理能力良好,擅长跨部门协同对接;持有电工证、钳工证等技能证书优先加分。 吃住问题:包吃包住,宿舍6人间有空调,热水气,洗衣机,自助食堂菜品多种随意选择
自动化工程师
1-1.5万元/月
自动化工程师经验不限学历不限PLC编程
1、成都海目星项目:视频面试/现场面试 700人:年龄50岁内。 合格过去入职有补贴实报省内300元内.,省外600元内 调试大工:49元每小时 调试中工:43元每小时 电工大工:49元每小时 电工中工:43元每小时 钳工大工:45元每小时 钳工中工:40元每小时 包住,调氢检机,顶盖焊包住,锂电设备。餐补17元/天,夜班补贴15元/天,(出差补贴35元/天,必须工作满8小时)
自动化工程师经验不限学历不限
一、工作内容: 1.能熟练看电气图纸进行接线接气路,走工位,IO校对,熟悉伺服电机,PLC,步进电机等模块原理! 2. 负责PLC及触摸屏编程、调试、维护、升级等日常管理工作; 3. 协助客户解决现场调试、安装和故障处理等技术问题; 4. 提供专业方案,为公司新产品开发提供技术支持; 5. 参与制定自动化重大设备的维保计划并执行,对预防性维护和故障维修进行管理。 二、任职要求: 1.实习期会有老师父带着做,(可接受零基础以及应届毕业生) 2. 专业:中专、大专及以上学历,电气自动化、自动控制等相关专业; 3. 技能:接受零经验,若熟悉电气布线、电气控制柜设计、电气部件选型则更佳;有一定的学习能力,愿意学习电气绘图软件和 PLC 编程。 4.素质:有较强的责任心,具备良好的团队协作能力、沟通能力,为人谦虚踏实;虚心好学,有积极的工作态度,愿意往自动化、机器人方面发展。 5. 无染头发,无案底 无明显纹身。 三.薪资待遇 小白实习期有老师父带着做,有补贴包住、做项目按每小时30-38/小时。 4、晋升方向:实习期转正后中级技术(薪资8K-1.2W)-半年左右晋升高级技术(薪资1W-1.5W)-1年左右往电气工程师晋升(薪资1.5W-2W) 四、工作时间 1、实习期:上午9:00-18:00,上6休1。(中午休息1个半小时) 2、转正后:上午8:00-17:30,加班2-3小时,上6休1。(中午休息1个半小时,下午休息1个小时) 3、节假日正常放假。 五、职位福利 薪酬福利:五险一金、绩效奖金、年终奖金。 假期福利:带薪年假、加班补贴。 生活福利:包吃住。 职业发展:发展空间大,有岗位晋升机会,公司会提供专业指导,帮助员工成长。
生产主管
6000-11000元/月
车间主任月结3-5年学历不限带式输送机生产表面处理工艺经验AutoCAD机加工工艺经验机械加工制造经验其他机电设备经验焊接工艺经验装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验钣金工艺经验
岗位职责: 1.全面负责生产流程的组织与管理,确保生产作业按标准及计划推进; 2.监督生产各环节,严格执行质量规范,保障产品品质达标; 3.持续改进生产工艺,提升整体生产效能; 4.组织跨部门协作,推动生产任务有序落地; 5.落实生产设备的日常巡检与维护,确保运行稳定可靠。 任职要求: 1.具备优秀的统筹规划与团队带领能力; 2.熟悉生产运作流程及质量管理体系; 3.责任意识强,具备良好的沟通与协调技巧; 4.关注细节,善于分析并解决实际问题; 5.适应动态工作节奏,具备较强的抗压能力。
焦化厂负责人
1.5-3万元/月
厂长/主管5-10年本科
1、本科及以上学历,企业管理、工商管理、机电、化工、土木工程等相关专业,身体健康,品行良好,无不良从业记录,具备良好的职业素养。 2、3年及以上焦化行业事业部管理岗位经历,2年以上中层副职或以上管理职务经验,了解煤焦化企业生产配套体系、运营管理机制及内部制度架构。 3、具备较强的行政统筹、团队管理与协调推进能力,擅长部门事务整合、流程改进及跨部门协作,可独立主导专项工作并推动重点任务有效实施。 4、掌握工业企业安全生产、内控建设、绩效管理等基础管理内容,具有较强的问题分析、风险预判与突发事件应对能力,工作细致、逻辑清楚、执行高效。 5、拥有良好的沟通协调、公文撰写、数据处理与规划统筹能力,熟练操作常用办公软件,能独立完成工作总结、计划编制及汇报材料的起草工作。
炼焦车间主管
1.5-2.5万元/月
车间主任月结3-5年大专生产计划管理现场管理安全管理炼焦工艺管理车间团队建设
工作职责 1. 全面主持炼焦车间的日常生产运作,合理调配人力、设备及工艺资源,确保焦炉系统平稳运行并完成既定产能目标。 2. 牵头组织车间停产大修和技术升级项目的方案制定与落地执行,持续优化工艺流程,提高生产效率与产品品质。 3. 建立健全车间安全管理体系,定期开展应急演练,及时应对和处理现场突发状况,实现安全生产无事故目标。 4. 推进车间团队管理与人才培育,完善绩效评估机制,增强团队专业水平与执行效能。 任职要求 1. 大专及以上学历,化工、煤化工等相关专业背景,具备扎实的专业理论基础。 2. 5年以上焦化行业一线生产工作经验,其中至少3年担任炼焦车间主任或副主任等管理岗位。 3. 熟悉大型焦炉全流程生产工艺,掌握焦炉加热、装煤、推焦等关键工序的技术要点。 4. 具备较强的车间综合协调能力,可独立主导停产检修、设备保养等复杂作业任务。 5. 拥有丰富的现场问题处置经验,能够迅速判断并解决生产过程中出现的突发情况。
LNG车间主管
1.5-1.8万元/月
车间主任5-10年大专生产计划管理现场管理成本管理团队协作异常情况处理物料采购与运输
岗位内容: 1. 负责车间日常生产任务的统筹安排,持续优化制造流程,提升作业效率; 2. 及时应对生产过程中出现的突发状况,快速制定调整措施并落实执行; 3. 与相关部门保持高效协同,确保生产计划按节点顺利推进。 任职要求: 1. 具备良好的团队合作意识和扎实的专业素养,能够持续促进生产效率与产品品质的提升; 2. 熟悉生产管理、物料调配及物流运作等相关环节,可精准把控生产进度,并具备问题分析与解决能力; 3. 具有5年以上车间主管或相近岗位管理工作经验,熟练掌握设备保养技术及沟通协调技巧。
车间主管
5000-7000元/月
车间主任免费培训包住3-5人月结1-3年大专全职有生产管理经验精益改善经验
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标 3.监督工艺执行与设备运行,协调解决现场技术及人员问题 4. 推进5S管理、安全生产标准化及员工操作规范培训 5.编制车间报表,分析生产数据,持续优化效率与成本控制 任职要求: 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2. 熟悉制造业生产流程、质量管理体系及安全法规 3.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及团队管理经验 4.责任心强,能适应生产现场管理节奏,具备抗压能力 5. 具备基础办公软件操作能力,有精益生产经验者优先
电气自动化技术员
3000-6000元/月
电气工程师1-3年本科
岗位职责: 1. 负责电气自动化系统的设计、实施与日常维护; 2. 持续优化自动化作业流程,提高生产运行效率; 3. 对自动化系统运行数据进行跟踪与分析,制定优化方案; 4. 与客户保持有效沟通,提供专业技术支持及售后保障服务。 任职要求: 1. 具有电气自动化类相关专业教育背景; 2. 掌握电气控制理论,熟悉自动化设备的运行操作; 3. 具备较强的技术问题识别与处理能力; 4. 富有团队协作意识,能胜任现场作业环境的工作要求。
汽修厂文员
3000-4000元/月
工厂文员包吃1-2人月结学历不限全职
本地文员招聘公告 招聘岗位:文员 岗位职责:负责文件资料的整理、归档与保管。 -进行数据录入与简单的数据分析工作。 任职要求: -熟练使用办公软件。 -具备良好的沟通能力 -工作认真负责,有耐心和细心。 工资面议
焦化厂负责人
1.5-3万元/月
厂长/主管5-10年本科
1、本科及以上学历,企业管理、工商管理、机电、化工、土木工程等相关专业,身体健康,品行良好,无不良从业记录,具备良好的职业素养。 2、3年以上焦化行业事业部管理岗位经历,2年以上中层副职或以上管理职务经验,熟悉煤焦化企业生产配套体系、运营管理机制及内部制度架构。 3、具有较强的行政统筹、团队领导与协调推进能力,擅长部门间工作协同、流程梳理优化及跨部门协作对接,能独立主导专项工作并推动重点任务有效实施。 4、掌握工业企业安全生产、内控建设、绩效管理等基础管理内容,具备较强的问题分析、风险预判和突发事件应对能力,工作细致、逻辑清楚、落实有力。 5、拥有良好的沟通协作、公文起草、数据处理与整体规划能力,熟练操作各类办公应用软件,可独立完成工作总结、计划编制及汇报材料的撰写输出。
电气工程师1年以下大专
山西漳山发电有限责任公司(长治市) 金属材料监测员3 电气工程及其自动化巡检员10 金属监测员6 运维值班员10 电力施工员5 安全专员2 综合月薪6000-12000元+五险一金+企业年金
其他生产营运人员5-10年大专除尘灰
1、大专及以上学历,化学工程与工艺或相关专业; 2、掌握煤气化工艺原理及生产流程,有气化装置运行或工艺管理经验者优先; 3、具备生产异常数据的分析、故障识别与问题处置能力; 4、工作认真负责,具有较强的执行力、沟通协调能力和团队合作意识。
电气自动化工程师
4000-7000元/月
自动化工程师大专
岗位职责:1.负责机电设备的安装、调试、维护及故障诊断,保障系统稳定运行2. 参与机电工程项目方案设计、技术交底及施工过程技术支持 3.编制设备操作规程、维保计划及技术文档,推动标准化管理 4.配合完成项目验收、资料归档及客户技术培训工作5.持续优化机电系统能效与可靠性,提出合理化改进方案 任职要求:1. 机电工程、自动化、电气工程等相关专业背景,学历不限2. 具备机电类项目实操经验,熟悉PLC、变频器、低压配电等系统3.持有电工证、特种作业操作证(如高压/低压电工)者优先4. 具备良好沟通协调能力及团队协作意识,能适应现场工作环境 5.责任心强,CAD,EPLAN,博图等及简单办公软件操作能力
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