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招聘：劳务经理 薪资：7000-10000 岗位职责： 1、负责统筹和管理劳务资源，确保项目高效运作与合规履行。 2、挖掘外包、派遣、代理、rpo以及猎头等业务合作需求的新客户，制定报价方案、拟定合作协议等。 3、对现有客户进行二次销售，引导现有客户延伸更多的附加值业务，促成更多的业务合作。 4、成本控制：优化人力配置，监督劳务合同执行，降低用工风险。 5、协调沟通：对接项目部、分包单位，解决现场用工矛盾与突发问题。 岗位要求： 1、熟悉人事外包，服务外包，劳务派遣，灵活用工，人事代理，招聘等业务领域。 2、熟悉电脑操作，能独立做方案。有劳务派遣/外包生产制造行业管理经验优先考虑。 3、处事灵活，具有较强的组织协调管理能力。 4、会开车。

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新开厂线 【招聘要求】:16-45周岁，男女不限。 【工作内容】:工作内容主要负责包装，组装，质检，扫描等工作岗位简单轻松。普通工衣，坐着上班 【小时工】: 20元 月保底工时: 260到320个小时 月综合5000-6000，入职一个礼拜可预支 【正式工】:综合底薪2300～3800，月入5000－6000（底薪+加班费+福利），平时加班1.5倍，周末加班2倍，节假日加班3倍+其他的福利，年底双薪，带薪休假。 8:00-12:00上班 13:00-17:00上班 18:00-20:00加班 【休息】:月休四天，每周日休息 【免费食宿】: (包吃包住)免费提供住宿、4一6人一间

广东江门新会集装箱 明日早上空腹面试 18～45 岁，身体健康十指健全 招聘工种如下： 焊工:360-400（有证生熟手） 电气质检：350-370元/天 数控车床：350-370元/天（熟手，大专相关机械制造、数控专业有基础可培训） 包住水电平摊，有饭补 10 元/天 ，公司有饭堂。 随时可以安排宿舍。每周可借支生活费500-1000元！！！l

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1. 协助生产主管制定班组生产计划，合理分配班组内人员工作任务，确保按时、按质、按量完成生产指标。 2. 负责班组日常生产现场管理，监督生产流程规范执行，及时处理生产过程中的异常情况，保障生产秩序稳定。 3. 组织班组员工开展技能培训和安全培训，提升团队操作水平与安全意识，降低生产安全事故发生率。 4. 负责班组生产数据统计与上报，包括产量、损耗、工时等，做好生产记录归档，为生产优化提供数据支持。 5. 管理班组物料使用，监督物料领用、消耗流程，减少物料浪费，控制生产成本。 6. 协调班组与其他部门的沟通对接，及时反馈生产问题，配合解决生产环节中的跨部门协作需求。 7. 关注班组员工动态，做好员工关怀与激励，维护班组团队凝聚力，降低员工流失率。 三、任职要求 1. 学历：高中及以上学历，专业不限。 2. 经验：具备2年及以上生产一线工作经验，至少1年生产班组管理经验，熟悉生产流程及操作规范。 3. 技能：掌握生产现场管理技巧，具备良好的生产问题分析与解决能力；熟练使用办公软件（Word、Excel）及生产管理相关系统。 4. 资质：持有安全生产相关培训证书者优先。 5. 能力：具备较强的组织协调能力、沟通表达能力和团队管理能力，工作严谨细致，抗压能力强。 6. 素养：遵守公司规章制度，具备良好的责任心、执行力和安全意识。 可谈薪，前期劳务派遣，两个月实习期可转正

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、成本及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与绩效目标，确保交付及时率与产品合格率达标 3.优化生产流程与工艺标准，推动降本增效及精益化管理落地 4.组建并培养高效管理团队，开展员工培训、考核与梯队建设 5.协调供应链、技术、销售等部门，保障产供销协同顺畅 任职要求： 1. 具备厂长/生产主管相关岗位经验，熟悉制造业全流程管理 2. 具有较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4.具备良好的成本意识与数据分析能力 5.责任心强，具备团队领导力与跨部门沟通协作经验

懂的电脑基本操作

岗位职责简述： 1、掌握西门子触摸屏与PLC程序的开发及调试工作（涵盖S7-200、smart200、S7-300/400/1200及博图V14至V16版本）；具备ABB、三菱、台达、施耐德等品牌PLC编程能力者优先； 2、熟练运用各类组态软件与HMI，完成界面编写及通信配置； 3、精通Eplan、CAD等电气设计软件，能够独立绘制电气原理图，并协同工艺工程师推进电气控制项目的实施； 任职要求： 1、具有5年以上电气工程师工作经验，工作踏实，能适应现场作业环境； 2、具备环保领域电气系统应用经验者优先； 3、拥有团队管理经历者将被优先录用。

1、需具备5年以上灯饰、照明成品、配件及半成品组装管理背景，精通各类五金、塑胶材料特性及相关制造工艺，掌握灯饰或照明产品专业技术知识，有照明灯具制造企业从业经历者优先考虑。 2、全面主导工厂生产计划制定与执行，统筹工艺质量控制、安全生产管理；对生产效率、人力成本、产品品质、订单准时交付等核心运营指标承担直接责任； 3、牵头制定并推动落实公司整体生产运营战略，整合协调内外资源，保障年度生产经营目标顺利实现； 4、严格贯彻公司各项内部管理体系，包括质量、成本控制、生产管理等制度流程，确保产品品质达标；严格执行工艺规范、生产操作规程、作业指导书等标准化文件； 5、主导工厂团队搭建与人才培养，提升专业能力，促进部门间协作，科学调配资源，实现资源高效转化与产出最大化； 6、推进工厂精益化生产实践，持续优化质量水平，降低制造成本； 7、负责安全管理体系运行，落实安全环保措施，有效管控安全风险； 8、实时掌握生产动态，加强公司与各部门间的协同联动，快速响应并解决生产过程中出现的重大问题与突发状况。 任职要求： 1、年龄40岁以下，大专及以上学历，具有5年以上灯具制造企业生产管理岗位工作经验； 2、熟练操作CAD、Excel等常用办公软件，或在五金加工、注塑成型、灯带生产、车灯制造、质量管理等领域具备专项技能； 3、熟悉精益生产理念与流程改善方法，热爱生产运营管理岗位工作； 4、品德优良，具备高度敬业精神、职业操守及现代企业管理思维，拥有战略性发展眼光； 5、具备出色的领导力与管理能力，擅长统筹规划、组织协调、沟通交流、问题分析、综合判断与归纳总结； 6、责任心强，富有团队合作意识，具备全局视野与使命担当精神。

自动化设备电气，负责伺服电机驱动电路的接线工作； 能够识读电气原理图，具备电控箱安装及电路板焊接经验，持有电工证； 掌握三菱、西门子等PLC系统的基础编程操作。

入职要求： 1.熟练掌握电脑操作技能，精通word和Excel软件的使用。 2.具备基本的财务知识，能进行简单的财务操作。 3.工作认真细致，有良好的沟通能力和团队协作精神。

纸箱包装跟单文员，新手也可

岗位职责： 1、负责接收客户订单，确保各项信息准确完整； 2、跟踪订单执行流程，协调相关部门资源保障交付时效； 3、及时响应客户反馈，妥善处理订单执行中出现的各类问题； 4、保持与客户的顺畅沟通，持续提升服务体验与满意度； 5、配合销售团队工作，提供所需的产品资料及订单进展信息。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和主动服务客户的意识； 2、熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel等； 3、拥有良好的统筹协调能力及应对突发情况的解决能力； 4、有家具行业销售跟单相关工作经验者优先考虑； 5、工作态度严谨认真，责任心强，能够适应一定的工作强度。

工作内容： 1.协助生产组长进行生产工作，包括产品生产、组装和检测等任务； 2.在生产过程中及时发现问题并及时反馈，确保生产质量； 3.按照生产要求完成工作任务，保证生产效率。 任职要求： 1.具备良好的身体健康状况，能够适应生产工作环境； 2.工作踏实、能够承担工作责任，具备较强的执行力； 3.具备团队合作精神，能够与其他部门进行有效的沟通和协作。