岗位职责 1、负责接待客户来访，深入了解客户需求，推动签约达成； 2、实地勘测待装修房屋或场地，获取准确数据； 3、主导装修设计方案及预算编制，按时完成设计任务，提供满足客户需求的设计成果； 4、代表公司与客户签署装修合同； 5、熟练掌握各类室内设计制图软件，了解常用装修材料特性； 补充说明 1、具备2年以上装饰行业设计经验者优先考虑； 2、具备团队协作意识，沟通能力良好； 3、富有创意与执行能力，责任心强，表达清晰； 投递简历时请附个人近期生活照 专业要求：不限专业 投递简历 在线沟通

有设计独立一面的能力

招家装设计师，高薪，包吃住，坐标酉阳 ​综合薪资3000-18000，上不封顶，主要做别墅群 ​要求:有审美和落地能力，服从公司安排 ​ ​招短视频拍摄剪辑，高薪，包吃住，坐标酉阳，有摄影类相关经验优先，综合薪资3000-8000，上不封顶 ​要求:有审美能力，拍摄出电影质感，服从公司安排 招工程监理，高薪，包吃住，坐标酉阳，有家装工程管理经验者优先，综合薪资3000-12000，上不封顶，要求:吃苦耐劳，品德高尚，服从公司安排

具备独立对接客户的能力，可自主完成设计方案，熟悉家庭装修施工工艺。

岗位职责： 1. 配合室内设计师开展设计相关工作，包含初步方案草图绘制及设计方案调整优化。 2. 运用SketchUp（SU）、CAD、Photoshop（PS）等专业设计工具完成各项设计任务。 3. 与主案设计师保持高效沟通，保障设计项目有序推进并顺利完成。 4. 熟练使用SU制作白模动画，具备D5渲染经验，能操作3dmax绘制效果图者优先考虑。 任职要求： 1. 热爱室内设计行业，熟练掌握常用设计软件操作技能。 2. 艺术类院校本科背景者优先，具备扎实的设计功底与创意能力。 3. 具体细节面议，我们重视您的设计思维，并期待了解您的作品集。

岗位职责: 1、依据项目需求，承担项目中美术相关的设计与执行工作； 2、负责优质案例、技术成果及相关资源的收集与归档； 3、协同项目经理推进工作计划，确保节点按时完成； 4、统筹设计师日常任务分配，提供业务指导并及时传达重要信息； 5、带领团队达成既定业绩目标； 6、合理分配与协调部门客户资源，处理客户沟通事宜及投诉问题； 7、组织开展设计师的技能提升培训与绩效考核工作。 任职要求: 1、具备四年以上家装领域从业经历，其中至少两年担任相同职能岗位； 2、深入了解重庆地区整体装修市场情况； 3、拥有成熟稳定的设计团队管理经验者优先考虑。 加分项 具备以下行业背景者更佳：室内装饰与装修改造

岗位职责： 1、与意向客户进行有效沟通，准确把握客户需求，并结合专业能力提供可行性方案建议； 2、负责现场勘测、设计规划、图纸绘制及最终方案确认； 3、持续维护客户关系，提高客户满意度，促进口碑传播与业绩增长。 要求： 1、熟练操作各类设计绘图软件，具备良好的沟通技巧以推动签约达成； 2、掌握室内设计相关专业知识，熟悉材料特性、施工工艺、色彩搭配及行业流行趋势； 3、能够根据客户实际需求提供专业建议，赢得客户信赖并满足其个性化定制要求； 4、仪态端庄，具备出色的表达能力和亲和力。

1、公司提供客户资源，负责与客户沟通，解答其关于室内装饰的相关疑问。 2、深入理解客户需求，协同设计师推进签单工作，协助经理达成部门业绩目标； 3、持续维护客户关系，提升客户满意度与价值，构建长期稳定的互利合作关系。 任职资格： 1、热爱家装设计顾问岗位，态度积极，具备明确的目标意识； 2、熟练运用电话、微信等方式与客户沟通，无障碍开展线上联系； 3、充满活力、乐观向上、富有激情，具备较强的抗压能力； 4、具备良好的自我管理及自主学习能力； 5、拥有优秀的团队协作意识，出色的沟通与谈判技巧，欢迎应届毕业生加入。 福利： 1、公司提供带薪入职培训 2、享受超长带薪年假 3、定期组织员工旅游活动 4、配备专业系统化培训，提供广阔成长平台 5、晋升机制完善且灵活，发展路径：家装设计顾问/实习生/设计师助理-高级家装顾问/设计师-经理-大区经理-总监

1. 协助设计师前往项目现场开展前期勘测，准确采集房屋数据及相关尺寸； 2. 协同设计师筛选合适的装饰材料，绘制结构布局图，明确设计方案，并完成施工图纸的制作；同时配合完成工程预算及施工合同的准备工作； 3. 随同设计师与客户对接交流，确保施工过程中图纸方案的稳定性；项目完工后负责资料的整理与归档工作。 熟练使用CAD软件，具备施工图绘制能力，有相关经验者优先录用

会画门窗图，接待客户，方案设计，

1、总账管理：负责总分类账的日常维护与管理，确保各项经济业务准确、及时地登记至相应会计科目。 2、编制报表：独立或牵头完成三大财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及其附注的编制，确保符合企业会计准则及相关会计政策要求。 3、报表分析：对财务报表数据开展初步分析，识别并说明重大变动及异常情况，为管理层提供有效的数据支撑。 4、税务核算：准确计提与核算各类税费（如增值税、企业所得税、附加税等），并按时完成纳税申报工作。 5、档案管理：定期整理、装订并归档会计凭证、账簿、报表等资料，确保会计档案管理规范，符合相关制度规定。

1、制定规划：根据公司整体战略方向及发展目标，拟定门店拓展与升级改造的具体实施计划； 2、任务落实：依照公司下达的年度及月月度指标，推进门店开发、改造及相关运维工作的执行； 3、日常管理：负责门店安全事务的部署、巡查与监督；处理门店基础费用事项；统筹门店续租、分租、装修改造及退租等全流程服务工作； 4、关系协调：妥善协调客户（承租与出租方）之间的各类事务，维系稳定、互信的合作关系； 5、跨部协作：积极对接拓展部与其他职能部门之间的业务衔接，确保部门间沟通顺畅、协同高效； 6、过程管控：把控项目进度、质量标准及所辖范围内的各项成本支出；优化作业流程，确保拓展目标顺利达成； 7、客户运营：持续开发并维护客户资源，精准掌握客户需求与反馈，构建长期合作关系；定期走访客户，及时传递公司业务动态，搭建双向交流机制；稳固存量客户，开拓新增客户，提升品牌影响力与市场份额； 8、汇报总结：按周期向上级主管汇报工作进展，进行阶段性总结与复盘； 9、其他事务：完成上级领导安排的其他临时性工作任务。 补充说明： 1、性格积极乐观，具备较强抗压能力，富有创新意识； 2、具有一年以上实际门店拓展相关工作经验； 3、试用期为1至3个月。

岗位职责: 1. 负责开展苹果产品相关知识的培训及新员工授课工作； 2. 策划并编写适用于多种培训场景的课程内容； 3. 组织实施培训活动，并对培训成效进行跟踪与评估； 4. 根据实际业务需求持续优化培训流程与教学方式； 任职要求： 1. 具备较强的沟通表达能力及课堂管理能力； 2. 熟悉苹果产品者优先，具备消费电子领域培训经验者优先； 3. 拥有课件开发能力，可独立完成课程体系设计； 4. 工作认真负责，能接受阶段性出差安排；

嘿，你！我们正在寻找一位富有热情且具备教学经验的iOS培训讲师，共同培育未来的iOS开发精英！ 你的职责将涵盖课程设计、现场授课、学员学习进度跟踪与评估……简而言之，带领学员深入探索iOS开发的精彩世界！ 如果你符合以下要求，欢迎立即加入我们： 1. 拥有3年以上iOS开发经验，精通iOS系统及相关技术； 2. 了解培训行业动态，掌握高效的教学方法与技能传递方式； 3. 善于与学员沟通互动，能够激发其学习兴趣与主动性； 4. 对教学品质保持高度追求，注重每一个教学细节。 我们期待你的到来，携手打造卓越的iOS学习体验！

重庆市巴南区招拉电缆的专业队伍

岗位职责： 1. 方案与品牌融合：根据企业品牌形象，策划室内空间设计方案，审核设计机构提交的效果图与施工图纸，确保设计美感与实用功能充分结合。 2. 成本精细化管控：牵头硬装与软装材料的选样及封样工作，协同制定装修预算，严格执行成本控制，搭建风险预警体系，避免超支情况发生。 3. 现场施工总控：监督施工现场工艺执行是否符合设计图纸要求，及时处理设计变更、签证事项及各类突发问题，保障工程有序推进。 4. 多方协同与验收：协调使用部门、设计、施工、监理及供应商等多方关系，化解技术分歧与协作障碍；主导分阶段及整体竣工验收，确保项目如期交付。 5. 编制装修设计任务书及合同中的技术条款，监督设计单位按计划提交图纸，合理控制设计调整频率。 6. 协同各职能部门完成新建、改造、扩建等项目的方案确认与图纸优化工作。 任职要求： 1. 具备3年以上甲方侧室内设计或地产配套类项目管理经验，有公共装修、工厂、办公区、展厅、食堂、宿舍等项目经历者优先考虑。 2. 复合型能力：具备良好审美与设计理解力，熟悉施工工艺细节，掌握造价控制要点，能从建设方角度独立提出设计优化建议。 3. 软件与表达：熟练操作CAD、PPT、SU/3DMAX等专业软件，具备出色的方案讲解能力、沟通协调能力以及现场应急处置能力。 4. 职业素养：责任心强，具备安全意识与抗压能力，适应项目周期性工作节奏，目标导向清晰。 5. 资质加分：持有室内设计师资格证书或**一级建造师（建筑工程）**执业资格者优先。

岗位亮点： 1、工作地点灵活分配：南京11家直营门店，覆盖雨花、河西、栖霞、浦口、江宁区，可根据实际情况就近安排，具体门店详见下方信息 2、薪酬待遇：无责任底薪3500-5000（优秀者可适当放宽）+提成（按合同款到账即发全额提成），平均综合月薪达15k以上 3、核心福利：交通补贴、餐食补贴、提供食宿，入职即缴纳五险一金，服务中高端客户群体（客单价5-8万+），订金转化率高，客源渠道多元保障订单稳定，享带薪培训，配备10-15天带薪年假，团队年轻有活力，直营体系晋升空间大机会多 4、企业实力：沪市A股上市企业，集团员工规模超2000人 岗位职责： 1、依据客户需求进行上门量尺并完成设计方案制作 2、对接客户沟通需求，洽谈并优化橱柜、衣柜定制方案，确保呈现满意的设计效果及准确报价 3、协同处理订单下达及安装环节中涉及的各类设计相关问题 任职要求： 1、大专及以上学历，设计类相关专业优先 2、具备2年以上定制橱柜、衣柜设计行业工作经验 3、精通CAD及圆方/三维家/酷家乐等效果图设计软件操作 4、热爱家居空间设计，具备良好审美能力和创新设计理念 5、拥有较强的学习意识与沟通协调能力 薪资福利： 1、收入构成：无责底薪+项目提成+绩效激励，综合月收入普遍在15K以上，表现优异者可通过内部竞聘晋升至管理层岗位 2、工作时间：9:00-18:00 3、额外福利：定期组织员工活动、生日关怀、年度旅游或体检、节日礼品、生育礼金、结婚贺金、设立爱心基金（涵盖大病救助与教育支持）、内部购货享受出厂价优惠 面试地点： 南京市江宁区清水亭西路218号（我乐家居总部）或根据住址就近安排门店面试 门店地址： 1、河西金盛店：建邺区江东中路80号金盛家居（地铁2号线集庆门大街站） 2、河西旗舰店：建邺区黄山路12号绿溢国际广场（地铁7号线应天大街站） 3、卡子门红星店：雨花区卡子门大街29号红星美凯龙（地铁3号线大明路站） 4、迈皋桥店：栖霞区经五路1-2号弘阳广场（地铁7号线万寿站） 5、桥北弘阳店：浦口区大桥北路弘阳广场（S8线毛纺厂路站） 6、江宁总部旗舰店：江宁区清水亭西路218号（地铁3号线九龙湖站）

1. 具备设计师从业经历及软装落地实操经验，工作重心以客户沟通与业绩产出为主 2. 毕业于室内设计、装饰工程、环境艺术或相关专业领域 3. 能够敏锐把握装饰风格发展趋势，熟练掌握色彩搭配理论，具备运用色彩学进行空间分析与色调优化的能力，了解当前主流室内设计风格，熟悉各类软装配饰材料特性及其适用场景，能够科学规划空间内的装饰陈设 4. 手绘功底扎实，可快速呈现设计构思，对艺术与设计有深入理解，表达能力强，能准确将设计概念转化为清晰的文字说明

1、岗位职责： 与客户进行沟通交流，准确把握客户需求； 依据客户需求制定室内装饰设计方案； 完成全套施工图绘制，并负责工程现场的监督及验收工作； 具备谈单与促单能力，推动客户顺利签约。 2、任职要求： 大专及以上学历，设计类相关专业，熟练操作各类设计软件； 了解多种装修设计风格，具备个人设计理念与擅长方向； 责任心强，工作认真细致，具备良好的应变能力； 能根据客户需求独立完成方案设计及预算报价； 特别优秀或具有突出潜力者可适当放宽条件。 3、薪酬福利：底薪+提成+全勤奖+住宿+员工旅游+节日福利 提成发放方式：实行4.5.6阶梯提成，按签单、开工、完工三个阶段各发放1/3。 职位福利：绩效奖金、全勤奖、员工旅游、节日福利、不加班、多次调薪机会

有家装行业从业经验者优先录用，集团化运营具备丰富行业资源，做一次家装，结一生情谊 一、工作职责 1、担任客户家庭装修与装饰服务的专业顾问，提供整体解决方案； 2、结合自身专业能力，依据客户的个性化需求，定制装修风格、设计规划、图纸绘制、预算制定、主材搭配、家具配置及软装配饰等全流程居家空间服务； 3、负责施工过程中及完工后对客户的持续跟进与协调服务，达成个人业绩与成长目标，助力公司整体经营发展； 4、配备专属营销团队协同接单，客源充足，无需被动等待； 二、任职资格 1、室内设计或相关专业大专及以上学历，具备2-3年及以上装饰公司实际工作经验； 2、具备良好的学习能力和客户沟通技巧，拥有出色的设计案例，专业基础扎实； 3、熟悉家装业务全流程，有大型装饰企业同岗位工作经验者优先考虑； 三、薪资福利 薪资：入职即享平均月薪20000元； 福利：公司提供生日关怀、节日慰问、婚假、产假/陪护假、丧假、带薪年休假、年度2-3次国内外旅游等福利待遇； 四、企业文化 1、助力“四有”人才实现“四有”理想 四有人才：有德行、有才能、有追求、有成果 四有愿望：有钱赚、有职位、有事业、有前景 五、培训学习 员工自入职起即享受系统化辅导与培训机制，包含新员工岗前培训及专业技能提升课程，帮助快速融入团队与岗位；转正后可参与拓展训练、网络商学院课程、外部进修、内部讲师培养、各类技能竞赛等多元成长路径； 欢迎有志之士加入二十四城，愿您二十四节气皆顺遂如意； 职位福利：绩效奖金、弹性工作制、定期团队建设、通讯补贴、项目奖励、多次晋升通道、团队氛围积极活跃 职位亮点：公司深耕家装领域24年，口碑卓著，品质保障

[蜡烛][蜡烛]华为、小米智慧工厂急招 高价小时工，短期工，普工.库管.质检员，包装，保底6000+（包五险一金） 学生工：同工同酬的工资一个月4500左右 工资按照20-25元/小时，推荐有奖，一个人300。(备注：有可能会外派） 绝对靠谱，，每个月15号发工资，月工资5000-6000以上 【招聘要求】：男女不限、16--45岁 【工作内容】：目前主要代加工新款苹果 小米等手机 平板电脑 智能手表和各类高端数码相机之类的电子产品，岗位有扫码，组装，贴标签，包装，检测手机屏幕储备干部等，有流水线岗位，也有非流水线岗位 【吃住情况】：包吃住、住宿带独立卫生间洗衣机，24小时热水，有空调 【工作时间】：早班8:00-20:00,晚班20:00-8：00,上六休一 【报名热线】：

室内外设计预算效果图熟悉施工工艺建筑材料装修材料

必须什么样的人？ *****，十年实战经验，985理工专业优先！ 你期待什么？ 1.独立设计决策权——公司全力支持，告别甲方随意干预！ 2.专属团队配置——3个月内搭建个人设计小组，主导权在你手中！ 3.行业顶尖薪酬——基础年薪20W+ 我们动真格的： 1.70平小办公室，三张桌子12个工位——不搞浮夸装修，专注高效执行！ 2.项目接不停——老旧空间改造订单已排至2025年，就怕你做不完！ 3.纯粹工作氛围——无需写日报周报，项目回款当天直接发薪！ 你需要拥有： 1.3年以上非头部设计机构工作经验（体现抗压与实操能力） 2.亲自完成200张以上施工图绘制（杜绝纸上谈兵型设计师） 3.曾被施工人员当面质疑，并成功化解现场问题的经历 慎重点名以下类型： 1.追求高档办公环境的——这里只有70平空间、简易桌椅，提供白水和电脑，没有豪华前台！（详情见主页—公司视频） 2.热衷职场内耗的——我们只比解决问题的能力，不比表演功夫！ 最终考验环节： 1.初试：带上你最失败的项目案例（重点考察复盘思维） 2.实操：48小时内完成旧改卫生间极限改造并出施工图 3.终面：与施工师傅同工地吃三天盒饭（相处融洽才算通过） 带上你的作品，直接来谈！

岗位职责： 1、全面负责食品加工厂的日常运营管理工作，确保生产环节符合食品安全与品质管控要求； 2、策划并持续优化生产工艺流程，提升产线效率与产品品质，有效控制生产成本； 3、统筹生产设备的运行维护工作，保障设备稳定运转及生产作业安全； 4、负责生产团队的组织管理，涵盖人员招聘、技能培训、绩效考核及团队氛围建设； 5、对接客户与供应商，协调处理生产异常情况及客户相关需求响应； 任职要求： 1、具有食品加工类企业丰富的管理实践经验，掌握生产流程与质量管理体系； 2、具备优秀的团队带领能力与跨部门沟通协作能力，能推动团队高效完成目标； 3、了解国家食品安全法律法规及行业规范，确保生产操作合法合规； 4、拥有良好的应急处理与问题分析能力，能在高压环境下迅速作出判断与决策； 5、具备厂房规划、设备选型及相关技术资源者优先考虑； 6、熟悉食品添加剂应用者优先录用。 工作地址：重庆市长寿区葛兰镇工业园区 面试地址：重庆市江北区观音桥重庆时代中心T2塔楼30-8（重庆夕红集团总部） 厂区筹建期2-3个月：保底薪资7-8k/月；投产后根据实际效益另行协商薪酬，综合月收入可达万元以上。

招聘：注塑生产部长 薪资：8千-1万 1、每天对生产车间安全进行检查，排除安全隐患。 2、管理本部门按生产计划保质、保量完成任务，提高工作效率、组织生产、协助并配合其他部门工作； 3、负责生产组织，计划、协调、控制与指挥。 对生产、领料、入库流程进行设计、监管、改进与评价。提高生产效率和产品质量，减少料耗和不良率，以降低生产成本。 5、 负责生产线的人员配置，组织管理设备配备供料、机械手、流水线及生产计划进度的安排。 6、 督促各班长进行生产安排、计划达成、设备维护保养的实施和记录。 考核、指导并激励各个班组的工作绩效。对成本控制，产品数量及质量等方面的要求。 7、 根据生产流程和技术要求确定所需人员的资格条件，工作步骤及工作任务分配。 8、 与相关部门密切合作进行新产品开发，技术和工艺流程、机械手使用以及产品质量的改进。 分析生产制造，质量控制，策划设备维护及其他相关工作报告及时发现并解决问题。 10、 编制部门工具、耗材等月度计划。 11、 积极推动本部门在技术、产能、生产管理手段等方面的进步，推行量化管理、看板管理、目标管理，配合公司整体发展的需要。 12、 安排指导文员做好文件资料、生产报表的分类、标识、管理和建档保存工作。 13、 积极参加培训，努力学习新的管理技术知识，不断完善和提升自己，适应公司未来发展的需要。 补充说明： 1、熟悉办公自动化。 2、熟悉注塑机管理。 3、人员和设备管理经验丰富。 4、熟悉调机和模具。 5、执行和创新能力强。 6、抗压能力强。

空间设计师要求： 1、承担临展、活动、会议、快闪、商业美陈等项目的空间整体设计工作（含效果图与施工图），具备独立完成中小型项目的能力； 2、具备优秀的创意构思与视觉表达能力，确保图纸符合国家规范及公司内部标准； 3、配合项目进度深入施工现场，及时处理施工过程中的突发问题，保障设计方案的完整落地，并顺利通过客户验收； 4、熟悉国家有关建筑工程设计的法律法规、设计规范、技术标准及强制性条文等相关内容； 5、协同材料部门完成装修项目所需材料的选样与确认工作； 6、持续优化施工图制图流程，完善绘图规范，制定标准化图纸模板并推动执行。 我们需要的硬性条件： 1、环境艺术、公共艺术、室内设计、国油版雕等美术相关专业，大专及以上学历； 2、具备扎实的美术基础，热爱设计行业，能适应加班节奏，对美学事物有浓厚兴趣； 3、熟练掌握AutoCAD软件，同时精通Sketchup、Photoshop、AI等设计工具及主流渲染器； 4、具备高度的责任意识、主动性和工作热情，拥有良好的艺术素养与审美判断力； 5、具有强烈的自我提升意愿和持续学习能力； 6、精通各类细部构造、节点处理及收口工艺，可独立完成整套施工图绘制，了解常用装饰材料及设计概算知识； 7、工作态度积极、热情饱满、执行高效、作风严谨； 8、具备良好的沟通理解能力，以及较强的组织协调、团队合作与问题解决能力； 9、踏实勤奋，具备优良的职业操守，责任心强、敬业专注，心理素质良好，能承受较高强度的工作压力，面试请携带作品原文件； 10、具备平面设计能力

1、负责客户技术改进（优化、提升）项目在实施过程中的对接与推进工作。 2、参与新项目模具设计评审与确认，主导产品开发前期问题的识别与分析。 3、牵头推动现有产品项目的降本措施，如优化流道设计以缩短水口长度，降低模具故障频率以减少维修次数。 4、优化产品结构设计，解决从研发到量产过程中出现的结构性问题，持续完善结构方案，确保产品稳定性和可制造性。 5、配合相关部门完成所需技术文档与资料的整理与提供。 补充说明： 1、高中及以上学历，熟练掌握UG、PRO/E、CAD等制图软件，具备设计背景者优先考虑； 2、具有3年以上精密塑料成型及模具相关经验，同时具备3年以上塑胶产品项目或工程工作经验。 3、熟悉IATF16949质量管理体系，能全面把控产品开发初期各阶段流程。 4、具备良好的沟通与跨部门协作能力。 5、年龄要求28~40岁，招聘人数1人。 综合能力突出者，待遇可面议 备注：联系时请告知信息来源于招聘信息平台 加分项 有橡胶/塑料制品行业经验者优先

岗位职责: 1.负责木工车间的日常运营，保障生产任务按期交付。 2.组织并优化生产流程，改进作业方法，提高生产效率。 3.落实设备保养监督，确保生产设备处于良好技术状态。 4.针对生产中出现的技术问题，提出并实施有效的解决方案。 任职要求： 1.熟悉木材加工及相关工艺流程。 2.具备良好的团队管理与跨部门协作能力。 3.掌握问题分析与处理方法，能及时应对生产中的技术难题。 4.具备出色的沟通技巧和团队合作意识。

1. 全面负责汽车座椅车间生产运营管理，确保生产计划按时、按质、按量完成。 2. 组织落实生产工艺、作业标准、质量管控要求，提升产品合格率与生产效率。 3. 负责车间人员管理、排班、培训、绩效考核及团队建设，提升员工技能与执行力。 4. 推进现场5S、安全管理、设备点检维护、成本控制及精益生产改善。 5. 协调技术、质量、物流、采购等部门，解决生产过程中的异常问题。 6. 落实安全生产责任制，排查安全隐患，杜绝安全事故发生。 7. 完成上级交办的其他生产管理工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械、汽车工程、工业工程等相关专业优先。 2. 3年以上汽车座椅行业车间管理经验，熟悉座椅面套、骨架、组装等工艺流程。 3. 熟悉汽车行业TS16949、IATF16949质量体系，具备较强的生产现场管理、质量管控能力。 4. 具备良好的生产计划统筹、人员管理、沟通协调及问题解决能力。 5. 责任心强、抗压能力强，能适应生产现场管理节奏，服从公司管理安排。 6. 有主机厂配套企业管理经验者优先。 薪资待遇： 面议（底薪+绩效+奖金+社保+节日福利+晋升空间）

1.设计师 2.具备良好亲和力，擅长沟通交流 3.具有两年以上家装设计工作经验