岗位职责： 1.负责项目计划制定、预算制定、跟踪协调、实施进度和开发进度等项目的全过程管理； 2.保证项目进度、质量、成本三者平衡，保证客户满意度； 3.带领项目团队开展工作，能组织和协调相关的开发以及进度管理等工作，保证实施计划的成功执行； 4.对项目过程文档进行编写、审核和管理； 5.负责协调、组织解决项目中出现的问题； 6、领导交办的其他工作事项。 任职要求： 1.本科及以上学历； 2.具有8年以上从事工程施工技术管理工作经历【指建造师资格后满8年，可以是二建后满8年】； 3.具有电子与智能化工程相关专业高级职称或机电工程(或通信与广电工程)专业一级注册建造师执业资格； 4.主持完成过电子工业制造设备安全工程、电子工业环境工程、建筑智能化工程等类别资质一级标准要求的工程项目，全国平台标A或B【业绩入全国四库平台，或浙江省诚信平台】，技术指标标明项目经理和工程规模，承担过下列工程业绩不少于2项： (1)单项合同额2000万元以上的电子工业制造设备安装工程或电子工业环境工程 2项； (2)单项合同额1000万元以上的电子系统工程3项; (3)单项合同额1000万元以上的建筑智能化工程3项。 职位重点： 1、证书：一建（机电/通信）/高工； 2、业绩：单项>=1000/2000万，四库平台可查/浙江诚信平台，项目分类需要是【智慧安防】之类的，数据等级需要是B或A； 3、技术负责人/项目总工/工程总监，有8年工程管理经历；

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一、公司简介 河南元晖能源建设有限公司是一家专注于新能源领域的企业，成立于2022年8月25日，凭借专业的技术团队、丰富的项目经验、完善的管理体系等，在行业内树立了良好口碑。现因业务发展需求，诚邀优秀人才加盟，共同推动公司高质量发展。 二、岗位职责 1.负责劳务作业现场的技术指导与监督，确保施工过程符合技术规范、安全标准及项目要求，及时纠正不规范操作。 2.参与劳务作业前的技术交底工作，向劳务人员清晰讲解施工流程、技术参数、质量要求及安全注意事项。 3.协助编制劳务作业相关的技术方案、作业指导书，结合项目实际情况优化技术流程，提升作业效率与质量。 4.负责劳务作业过程中的技术问题排查与解决，记录问题处理过程及结果，形成技术档案；对无法独立解决的复杂问题，及时上报并配合相关部门制定解决方案。 5.配合质量检测部门开展劳务作业质量检查，收集、整理质量数据，分析质量问题原因，提出改进建议并跟踪落实。 6.参与劳务人员的技术培训与考核，帮助劳务人员提升专业技能水平，熟悉新技术、新设备的操作方法。 7.完成上级交办的其他与劳务技术相关的工作任务。 三、任职要求 1.学历与专业：大专及以上学历，土木工程、机械工程、电气工程、建筑工程等相关专业；具备3-5年相关行业劳务技术工作经验者优先。 2.专业技能：熟悉相关规范要求，能看懂施工图纸和工艺文件等，具备独立解决现场常见技术问题的能力。 3.证书要求：持有施工员证、特种作业操作证者优先。 4.综合能力：具备良好的沟通表达能力，能清晰向劳务人员传递技术要求；有较强的责任心与执行力，能适应现场作业和项目驻场等作场景；具备团队协作意识，能与项目组、劳务团队高效配合。 5.其他要求：年龄28-50周岁，身体健康，无高血压、心脏病等妨碍施工现场作业的疾病；无不良从业记录（如安全生产事故责任记录、劳务纠纷记录）；熟悉劳务人员工资核算流程者优先，能接受新疆、内蒙、浙江、广东等外派。 四、薪资福利 1.薪资：月薪6000-10000元/月，根据个人能力、工作经验及绩效表现调整。 2.基础福利： ◦社会保障：缴纳五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险），部分高危岗位额外购买商业意外险。 ◦生活保障：提供免费员工宿舍（带空调、热水器）、食堂就餐或补贴。 3.额外福利：优秀班组长可获得年度优秀员工奖；公司提供工装、安全帽等劳动防护用品。 五、应聘方式 1.简历投递：请将个人简历（注明项目管理经历、所获证书、负责项目案例、所获奖项）、一寸免冠照片、学历证书、资格证书等相关证明材料扫描件发送至公司招聘邮箱：@qq.com邮件主题统一格式为“劳务技术员-姓名-联系电话”。 2.联系咨询：招聘负责人：联系电话：；公司地址：河南省新乡市封丘县中小企业孵化基地1104。 3.面试安排：公司将在收到简历后3个工作日内筛选，符合要求者将通过电话或邮件通知面试时间与地点，未录用者简历将纳入公司人才库，恕不一一回复。 六、其他说明 1.本岗位为全职，试用期1-3个月。 2.公司提供完善的培训体系与晋升通道，鼓励员工成长，优秀者可晋升，并享受对应管理岗位薪资与福利；定期组织管理技能、技术规范培训，助力个人成长。 河南元晖能源建设有限公司期待您的加入，与我们携手共创佳绩！

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综合工资15000-18000。 可操作日结 工作时间：点对点8-8 吃住：包吃包住 长白班两班倒可选 性别年龄：男女不限，18-50岁 岗位：包覆工 全天可面试

有两年以上经验，能独立操机，能看懂图纸及加工工艺，加工中心师傅能筒单编程，责任心强。

一、专业范围‌：机械工程、机械设计制造及其自动化、金属结构或相关专业‌ ‌学历门槛‌：大专以上学历 二、核心技能与工具 ‌设计能力‌：需熟练使用CAD、SolidWorks等制图软件。 ‌行业规范‌：熟悉水利水电工程金属结构设计、施工及验收标准‌。 ‌技术管理‌：岗位要求具备质量体系管理或施工质量管理经验‌。 三、工作经验与职称 ‌经验年限‌：技术员岗位要求2年以上相关经验‌。能独立完成技术员岗位工作。 职称：持有水利水电行业质检员证书。 四、其他要求 ‌行业适配‌：优先考虑有水利水电、船闸或电力行业背景的候选人‌。 ‌软技能‌：需具备沟通协调能力，能适应施工现场环境‌

负责监理公司公路专业技术指导，开拓公路监理业务，协调外部关系，危机处理。

1、应届毕业生、实习生 2、大专及以上学历； 3、热情开朗，善于与人沟通； 4、工作认真负责，有进取心，有良好沟通能力，抗压能力强 6、年龄23-30岁

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农化服务专员 1、本科及以上学历，2、农学、植保、微生物等相关专业，应届毕业生亦可。3、能长期下乡，会驾驶，工作时间弹性随农时。4、善于与农户沟通，能开展田间指导、组织培训，可处理客户问题并制定施肥方案。1、下乡指导农户科学施肥与种植技术。2、组织农民培训会、田间观摩会。3、处理肥料使用问题与客户投诉。4、收集农田数据并制定施肥方案。5、协助销售推广产品。 薪资福利:3001 - 8000元/月，员工餐厅、缴五险、节假日福利、公司团建等 招工人数:3名 报名时间：招满即止；报名地址：兴业县城隍镇广西珈玛特生物工程有限公司 - 行政部登记报名（报名请携带身份证，简历及相关证件）；电子邮箱： 工作地址:兴业县城隍镇城隍轻化产业园（广西珈玛特生物工程有限公司）

甘肃金陇农业科技开发有限公司招聘信息 一、岗位基本信息 1、岗位名称:玉米制种技术员 2、招聘人数:3人 二、任职资格要求 2、学历专业:大专及以上学历，农学类相关专业优先 3、核心能力:有驾照能够熟练开车，有责任心，吃苦耐劳，具有较强的语言表达沟通能力 三、福利待遇 工资面议，五险，带薪年假，节假日福利，差旅补贴。 四、联系方式 电话:（）

109香瓜基地招聘 1⃣长期工（各10人） 2⃣技术员（1人） 职位要求：一定管理过20个香瓜大棚经验 （男女均可） 【工作地点】榆树市 ◾【工作时间】每天工作9-10小时左右 【年龄】55岁以内，身体健康， ◾【工作要求】干活麻利不偷懒，在香瓜棚工作经验者优先！工长工活儿。 ◾【福利待遇】供吃供住（行李自备）环境好，伙食棒 ✅工资每月15号开支 月工资： 工人3000～3500 工人4000～4500 ◾技术员（男女均可） 薪资6000➕ 随时上岗。

招聘：农业技术员 薪资：3000-8000元/月 技术员: 1.有遵义地区常见的经济作物的用肥，用药等种植技术，三年以上农业技术师工作经验。（如茶叶，辣椒，吊瓜，蔬菜，草莓，果树，中草药等）。 2.能用通俗易懂的语言，讲述出各种经济作物的种植技术要点，能在种植基地快速找出种植过程中的优.缺点。 3 ，能结合基地实际情况和本公司产品合理的给出施肥方案。 4，全日制大专以上文凭，有农艺师资格证者优先。

招聘：【买五险】【三岔河】曦野农业质检员、销售经理 、销售专员、田间管理、数据统计 薪资：3000-5000元/月 因业务发展需要，现招聘以下岗位： 一、 销售经理 岗位职责 1. 负责制定销售团队整体销售计划与策略，分解销售目标，带领团队完成公司下达的业绩指标； 2. 统筹管理销售团队日常工作，搭建、培训、考核销售团队，提升团队整体业务能力； 3. 开拓维护**客户与核心渠道，洽谈重大合作项目，维护客户关系； 4. 分析市场行情、竞品动态，及时调整销售策略，把控销售回款进度； 5. 定期汇总销售数据，向上级汇报团队工作情况与业绩成果。 任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销等相关专业优先，3年及以上销售管理工作经验； 2. 具备出色的团队管理、市场开拓、商务谈判与目标达成能力； 3. 熟悉行业市场运作模式，有成熟客户资源者优先录用； 4. 责任心强、抗压能力强，具备良好的沟通协调与统筹规划能力。 二、销售专员（数名） （一）岗位职责： 1、开发新客户资源，拓展产品销售渠道，完成个人及团队销售目标； （二）任职要求： 1、会说普通话，沟通能力强，具备良好的谈判技巧及客户开拓意识； 2、目标感明确，抗压能力强 三、质检员 招聘： 岗位职责 1. 检查蔬菜新鲜度、品质，拒收不合格蔬菜 2. 如实填写入库数量（不定期到各个加工点视察和指导） 任职要求 1. 身体健康，有健康证 2. 做事认真、责任心强，能坚持原则 3. 会基础蔬菜质检、农残检测优先 4. 能适应生鲜行业工作时间 5. 会简单电脑操作 四、田间管理 岗位职责： 1. 负责田间农作物日常种植、培育、灌溉、施肥、病虫害防治等管理工作； 2. 监督田间劳作人员工作，合理安排农事作业，保障田间生产有序开展； 3. 记录农作物生长情况、农事操作过程，建立田间生产档案； 4. 维护田间生产设备、农具，做好设备保养与检修工作； 5. 配合技术人员落实种植技术方案，及时处理田间突发问题。 任职要求： 1. 学历不限，熟悉农作物种植与田间管理流程，有农业种植相关工作经验； 2. 了解基本的病虫害防治、施肥灌溉等农业技术知识； 3. 能吃苦耐劳，适应户外田间工作，服从工作安排； 4. 做事踏实细心，责任心强，热爱农业相关工作。 五、数据统计员 岗位职责： 负责数据录入、核对、统计、单据整理及台账更新。 任职要

峡口圣凯斯在招岗位 封边小工1名 2.财务1名（有会计证书） 4.叉车➕装车师傅，年龄55岁以下 联系电话：罗女士（）

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岗位名称：设备检验维修工；设备管理员；工艺流程工程师；其他相关工作岗位（综合岗）。 岗位要求：1. 具备电工上岗证；2. 具有两年及以上工厂设备及维修管理经验；3. 年龄在25-50岁之间。 薪资待遇：面议；享受国家规定的节假日，福利待遇优；上班时间8：00-17：00，平均每月两个周六加班；按劳动法规定缴纳五险一金。

铭匠智能装备(浙江)有限公司诚聘: 1.焊工2名 年龄:25-65岁 工资:6000-7500 要求: 有钣金厂工作经验、适应上夜班者优先 上班时间:8点-17点，根据产量加班； 岗位福利:月休四天、免费工作餐及宿舍、五险一金、工龄奖、节假日福利等。 联系人:宋亚林 电话:地址:城北经济开发区永泰路8号

1负责厂区/仓库内新能源汽车零配件（如电池配件、电控组件的装卸、搬运、堆垛及转运，按生产计划/仓储单据将物料精准送达指定工位/货位，确保配件无碰撞、损坏。

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一、机械设备维修 1. 水泵维修 （1）叶轮修复与更换 （2）泵轴校直与更换 （3）机械密封更换 （4）轴承检查与更换 2. 格栅机维修 （1）耙齿修复与更换 （2）链条维修与更换 （3）驱动装置维修 二、电气设备维修 1.电机维修 （1）绕组修复一、机械设备维修 1. 水泵维修 （1）叶轮修复与更换 （2）泵轴校直与更换 （3）机械密封更换 （4）轴承检查与更换 2. 格栅机维修 （1）耙齿修复与更换 （2）链条维修与更换 （3）驱动装置维修 二、电气设备维修 1.电机维修 （1）绕组修复与更换 （2）碳刷与滑环维修 三、管道系统维修 1. 管道修复与更换 2. 阀门维修与更换 四、其他维修 泵站相关配套设施设备的维修工作。与更换 （2）碳刷与滑环维修 三、管道系统维修 1. 管道修复与更换 2. 阀门维修与更换 四、其他维修 泵站相关配套设施设备的维修工作。

衢州景琦机械有限公司 招聘 持证焊工：２名，持有焊工证（熔化焊接与热切割作业证书）有压力容器焊接经验者优先； 普工２名，年龄55周岁以下，，体力好.会用智能手机； 学徒工２名，年龄30周岁以下，初中文化以上。 以上人员：１、身体健康，能吃苦耐劳；２、工作认真负责，有团队协作精神；３、在衢江区廿镇工业园区内上班，待遇面议。有机械加工工作经验者优先。 地址：浙江省衢州市衢江区廿里镇盈头路8号。 联系电话： 周女士

维修工程师 1.高中以上学历; 2.年龄30-45岁，精通机械原理或者电气控制，能熟练使用万用表等工具，具有强烈责任心和沟通协作能力，有电工证优先考虑 3.有制造业企业工作5年以上工作经历 4.工作时间：早8点-晚17点，单休 五险 5.薪资：面议 6.联系电话:(同)