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招聘-酒店客房保洁 岗位职责： 1、退房客房清洁 按标准流程清扫退房客房 清洁卫生间 擦拭家具与设施 地面清洁 2、住客续住房整理 按需更换床上用品和洗漱用品，整理床铺、折叠衣物。 清理垃圾、补充饮用水 / 茶包 / 咖啡等客用品，擦拭桌面、卫生间台面，简单清洁地面，保持客房整洁。 3、空房维护 按标准配置客房易耗品 管理清洁工具与物料 月休4天，早8晚5 薪资3-5k，有意向联系我，

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【小时工】 1、纯工价30每个小时，12小时计薪（可自由选择岗位） 2、现在正处于公司生产旺季，每天可以选择加班，加班自愿， 3，综合工资8500元到10000之间（可以预支工资） 4，不压工资，人走账清。 郑重承诺，厂区直接招聘，因为新厂区大缺人，占时给出高工价，，直接到厂区签订厂区合同，没有任何套路， ---------------------------------------- ⑵长期工：试用期综合工资8500元至10000元 -------------------------------- 招聘要求：年龄19至50周岁，男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍，（如果没有传染病，厂区保证承诺录取入职） ------------------ 工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，8小时以外算加班，加班自愿，加班额外算工资，而且工资高，星期天双倍工资，国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服，坐着上班 ----------------------- 职位晋升：新厂区，好的岗位比较多，正常上班，好好工作，两个月后，正常会提升。 -------------------- 吃饭住宿：公司免费提供2到3人宿舍，配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ------------------- 福利待遇：为员工缴纳五险一金，费用由公司按规定交，，员工每年都有2次旅游机会，每年四套工作服，免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天，每天按照300元发放。打到工资卡。

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岗位职责： 1、统筹市场信息的采集工作，组织开展流行趋势调研，定期对流行元素如色彩、材质、风格、款式等进行分析，并形成市场预测研究报告； 2、协同设计总监制定产品企划方案，带领团队推进研发计划（包括主题设定、色系规划、品类布局、结构设计及面料选择），结合市场动态优化产品架构，提出切实可行的调整建议； 3、主导产品研发全流程的推进，把握整体研发方向与项目节奏，确保各项计划科学合理并按时落地； 4、负责设计团队日常开发工作的管理，监督并执行全年开发关键节点任务，涵盖设计稿审核、样衣评版、定版扩色及产品组合搭配，保障设计在款式、色彩、面料等方面契合品牌调性与市场潮流； 5、持续推动爆款新品的研发，拓展产品附加值来源。 任职要求： 1、本科及以上学历，服装设计相关专业，具备5年以上服装设计工作经验，3年以上团队管理经历，有童装品牌设计开发背景者优先； 2、熟练使用PS、CDR、AI等常用设计工具； 3、具备敏锐的时尚洞察力，能够准确捕捉流行趋势，富有创新意识； 4、掌握扎实的服装工艺知识，熟悉生产流程，了解面料性能与版型特点； 5、熟悉季度产品从策划到落地的完整开发流程。 我们能提供: 1、晋升、薪酬机制：完善的晋升通道、年度调薪等激励制度； 2、培训：除部门内部专业培训外，公司设立《人力资源培训组》，统一组织员工职业发展类培训； 3、食宿安排：公司免费提供食宿，自有食堂环境整洁，三餐供应丰富多样，可自由选择。邻近配备员工公寓，为独立单人间，配备空调、衣柜、电视机、热水器、床具（含席梦思床垫）； 4、社保：缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险； 5、假期：入职满一年员工享5天带薪年假，依法享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等各类休假权益； 6、员工关爱：设立员工医疗援助基金，配置员工活动设施，享受内部员工折扣，办公环境轻松自在； 7、多元生活：端午节、中秋节等传统节日举办形式多样的福利活动；

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