
项目技术负责人
8000-10000元/月
技术负责人技术员长期1-2人月结
技术负责人,会测量,要写施工方案,懂绿化,会画图,一、基本要求
年龄28-45周岁,身体健康,能适应工程项目现场工作节奏及出差需求。
品行端正,具有强烈的责任心、敬业精神和团队协作意识,无不良职业记录。
具备良好的沟通协调能力、问题解决能力及书面/口头表达能力,能有效统筹技术团队开展工作。
二、学历与专业要求
专科及以上学历,土木工程、建筑工程、市政工程、机电工程、水利水电工程等相关工程类专业。
三、工作经验要求
具有5年及以上相关工程项目技术管理工作经验,至少担任过1个及以上工程项目的技术负责人或总工程师岗位。
熟悉工程项目全生命周期技术管理流程,包括施工组织设计编制、施工方案策划、技术交底、现场技术指导、质量控制、竣工验收等环节。
有相关行业项目经验者优先(如房建、市政、公路、水利、机电安装等,明确企业核心业务领域)。
四、专业能力要求
精通相关工程施工规范、技术标准及验收规程,能独立编制、审核施工组织设计、专项施工方案(如深基坑、高支模、起重吊装、脚手架等危大工程专项方案)。
具备较强的现场技术问题解决能力,能及时处理施工过程中出现的技术难题,保障工程施工顺利推进。
熟悉工程技术资料管理要求,能统筹指导技术团队完成工程技术资料的收集、整理、归档工作,确保资料完整、规范,符合验收要求。
了解工程成本控制、进度管理相关知识,能在技术层面为项目成本节约、进度保障提供合理建议。
具备一定的技术团队管理能力,能合理分配工作任务,指导、培养技术人员,提升团队整体技术水平。
能熟练使用CAD、Project、广联达等工程相关软件及办公软件。
接受驻场工作,服从项目地点调配。
有大型建筑施工企业、国企或上市公司项目技术管理经验者优先。
技术员长期1-2人月结
达州变电站项目招水电安装技术员,要求具有国网公司变电站项目经验,主要是管控变电站所有设备、土建的预埋管、预埋件安装位置、数量、规格等。待遇详谈王
技术员
岗位职责:
主要负责工程技术管理、施工质量把控及现场问题解决,确保项目按期、安全、高质量完成,确保项目高效、安全、合规落地。
审核施工图设计、技术规范及施工方案,确保符合项目要求和行业标准(如GB、IEC等)。
对各优化施工工艺(如光伏支架安装、风机吊装方案),解决设计与现场条件冲突问题。
对现场施工进行施工指导,进度管控,审核现场技术变更管理。
对各单位各部门进行技术交底工作,并收纳归档技术交底文件。
制定质量控制点,组织分阶段验收,监督安全技术措施落实,排查施工安全隐患。
牵头处理施工中的技术争议,快速决策解决方案。对接各外部单位进行工作协调。
参与关键设备到货验收,确保技术参数符合合同要求,监督材料质量,杜绝不合格品使用。
组织编制施工技术资料,调试报告等竣工资料。
配合政府及电网验收,提供技术答辩与整改方案。
任职条件:5年以上集中式光伏、风电项目工程技术管理经验。大专及以上学历,电力工程、土木工程、机电一体化、新能源科学与工程、建筑工程技术相关专业。精通光伏/风电施工规范。熟悉土建、电气、机械等交叉施工管理,具备突发问题处理能力。需持中级及以上工程师职称证书,有一(二)级建造师(机电/建筑)优先。
农业技术
岗位职责:
1.在科研部系统学习油菜栽培、田间管理、病虫草害防治理论知识;
2.参与科研品种选育工作,掌握田间试验设计、数据记录和分析技能;
3.熟悉科研成果向生产转化的流程;
4.轮岗至生产部门,参与种子生产等关键环节工作;
5.了解生产流程中的质量控制标准(水分、纯度、净度、发芽率)
6.根据个人能力和公司需求,最终定岗至科研、生产等岗位。
任职要求:
1.本科及以上学历;农学、遗传育种、作物栽培、植物保护专业
2.热爱农业
技术员
岗位职责:
1. 负责建筑项目强电系统(含配电、照明、动力、防雷接地等)的安装、调试、验收及日常维护工作
2. 定期巡检运行设备,排查安全隐患
任职要求:
1. 持有低压电工操作证,具备登高作业资格者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,责任心强、吃苦耐劳
3. 无犯罪记录,身体健康,可适应工地现场作业环境
4. 学历不限,有住宅/公建项目强电施工经验者优先
技术员长期3-5人月结
# 安岳县兴思达商贸经营部-技术员
招聘人数:3名
学历要求:高中及以上
薪资:3000-4000元/月
要求:法律规定的用工年龄
工作地点:安岳县
联系人:严芷月
联系电话:
管道安装、设备安装、电厂锅炉安装检修技术员
8000-9000元/月
技术员长期1-2人月结安装工程技术员
有工业机电安装、火力发电厂、锅炉、碱炉、造纸、化工厂设备安装、工艺管道安装、非标制作等
技术员技术负责人
一、岗位要求
1、具有5年以上光伏、输电线路或变电站工程施工经验,完成过5个以上110kv及以上输变电工程现场技术管理工作经验。
2、能识图及CAD制图,能熟练使用办公软件,能编制各种施工方案、施工计划等。
3、大专及以上学历,电力、建筑、土木等相关专业,持有工程师或二级建造师(及以上),建安B/C证等相关资质证书者优先考虑。
4、具有110kV及以上输电线路或变电站项目施工管理经验者优先考虑。
二、主要工作
1、负责现场施工技术、质量、工艺的管理、技术指导、施工安排等工作。
2、负责工程量、材料的统计及采购申请。
3、与设计、监理、甲方进行友好沟通,解决项目变更、技术方案审核、签证等事宜。
4、根据现场实际情况指导和安排现场施工。
三、公司福利
1.旅游、体检、餐饮补贴、出差补贴
2.社会保险
3.带薪年假
4.节假日福利
职位福利:五险、餐补、定期体检、节日福利
年后初四开工320/天+开工奖1000+包吃住+长白班
9000-10000元/月
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
招聘年后入职员工一天320,保底一个月九千,重点是人走帐清,不压工资
入职一周后可预支1000元,每月10号准时发放工资,包吃住,坐班,长白班
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熔纤高空作业电工证
工程队急招:专业光纤熔接,有登高证和电工证师傅若干名(工程包括光缆钢线电杆光纤割接)有工作经验的联系我微信手机同步
320一天【饮-料-厂】日结/包吃住/长白班/可预支
9000-10000元/月
长白班包吃社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
320/天新厂大量招工,免费吃住,月薪9000-10000!!!
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小时工:30/小时--320/天,保底9000每月。随走随结
【工作满7天可以预支1000】
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【薪资福利】
1.小时工:一天320,多劳多得,入职7天可预支,工资随走随清。
2.正式工:综合工资8000+/月,加班越多工资越高
(加班:平时1.5倍,周六周日双倍,法定假日三倍夜班津贴30元/天,外宿补贴500/人/月)
2.全勤奖500,绩效奖300-800,岗位津贴500-1000,工龄奖100-300
注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠
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【工作岗位】
1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。
2、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。
【工作时间】
1、每天上8个小时,(周六加班为双倍工资)每周休息1天,每月休息4天
2、上班时间:
正常班8小时08:00-17:00,加班18:00--20:00(加班自愿,每工作2小时休息15分钟,吃饭休息时间一个小时)
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【招聘要求】
1、年龄要求16-50周岁
2、身体健康、学历不限
3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神
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【企业优势】
1、公司免费提供一日三餐,四菜一汤(2荤2素),米饭,水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等
2、公司免费提供4-6人间宿舍,配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。
3、员工可自带床上用品,也可以到公司生活区自行购买。
4、员工入职满一个月可申请
欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份
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临时工农业技术
博士后人员
(1)具有生物学、作物学、遗传学、植物保护和植物学等相关博士学位;(2)已经获得或即将获得博士学位,年龄不超过35周岁,全职在岗工作;(3)能够独立开展科研工作和较强的中英文写作能力,良好的沟通和组织协调能力;(4)身心健康,热爱科研工作,勤奋踏实,具有较强的团队精神和独立工作能力;(5)良好的学术道德和严谨科学态度。完成团队布置的具体科研任务,研究多维组学技术的研究及其在甘蔗上的应用
薪资福利:(1)将在海南大学陈飞教授和中国热科院阙友雄研究员的联合指导下开展工作;(2)综合年薪为税前50万/年左右,含基本工资、生活补助、实验室补贴和绩效津贴等;(3)享受社保、公积金、子女入托、入学等在编职工同等待遇;(4)在站期间取得的科研成果可按院所成果奖励办法申报奖励;(5)在站期间可聘为青年研究员(青年副研究员),并正常参与职称评聘;(6)考核优秀的博士后可优先考虑留院工作。
招工人数:1 - 2名
本招聘启事长期有效,招到合适人选为止
工作地址:海南省三亚崖州湾科技城
肥料植物营销员/植保技术员
6000-8000元/月
农业技术月结全职带薪休假,成长保障
岗位职责
技术服务核心:为蓝莓种植户提供专业技术支持,包括土壤肥力分析、科学施肥方案制定、病虫害诊断与绿色防控指导,解决田间种植实际问题;
产品营销推广:推广公司蓝莓专用肥料、植保产品及配套技术服务,完成销售指标,开拓新客户(种植户、合作社、家庭农场等)并维护长期合作关系;
市场运营维护:定期走访田间地头,跟踪产品使用效果,收集客户反馈与市场动态(病虫害发生趋势、竞品信息等),及时同步公司;
技术活动落地:组织或参与蓝莓种植技术培训会、示范田观摩会等活动,传递科学种植理念,提升品牌影响力。
任职要求
经验背景:具备农资行业从业经验或农业种植相关实践经验,熟悉肥料、植保产品特性及应用逻辑者优先;
专业素养:了解植物营养、病虫害防治基础原理,愿意深耕蓝莓产业技术,学习能力强,能快速掌握蓝莓生长周期管理要点;
职业素养:敢于担当、主动积极,具备较强的沟通表达能力与客户服务意识,能适应下乡走访的工作节奏;
核心品质:吃苦耐劳、敢做善为,有责任心与团队协作精神,对农业事业充满热情。
薪资福利
薪酬结构:底薪 4500 元 + 高额绩效奖金 + 销售提成,综合收入 8000 元以上,上不封顶,业绩优异者薪资无上限;
成长保障:提供系统化入职培训(产品知识 + 蓝莓种植技术 + 营销技巧),配备技术导师带教,助力专业能力快速提升;
基础福利:享受法定节假日、节日福利、带薪年假、下乡交通补贴等,保障工作生活平衡;
发展空间:清晰的职业晋升通道(技术专家 / 区域经理 / 管理岗),与公司共同做大做强蓝莓产业,实现个人价值与事业共赢。
肥料植物营养员
6000-8000元/月
农业技术月结全职成长保障,带薪休假
岗位职责
技术服务核心:为蓝莓种植户提供专业技术支持,包括土壤肥力分析、科学施肥方案制定、病虫害诊断与绿色防控指导,解决田间种植实际问题;
产品营销推广:推广公司蓝莓专用肥料、植保产品及配套技术服务,完成销售指标,开拓新客户(种植户、合作社、家庭农场等)并维护长期合作关系;
市场运营维护:定期走访田间地头,跟踪产品使用效果,收集客户反馈与市场动态(病虫害发生趋势、竞品信息等),及时同步公司;
技术活动落地:组织或参与蓝莓种植技术培训会、示范田观摩会等活动,传递科学种植理念,提升品牌影响力。
任职要求
经验背景:具备农资行业从业经验或农业种植相关实践经验,熟悉肥料、植保产品特性及应用逻辑者优先;
专业素养:了解植物营养、病虫害防治基础原理,愿意深耕蓝莓产业技术,学习能力强,能快速掌握蓝莓生长周期管理要点;
职业素养:敢于担当、主动积极,具备较强的沟通表达能力与客户服务意识,能适应下乡走访的工作节奏;
核心品质:吃苦耐劳、敢做善为,有责任心与团队协作精神,对农业事业充满热情。
薪资福利
薪酬结构:底薪 4500 元 + 高额绩效奖金 + 销售提成,综合收入 8000 元以上,上不封顶,业绩优异者薪资无上限;
成长保障:提供系统化入职培训(产品知识 + 蓝莓种植技术 + 营销技巧),配备技术导师带教,助力专业能力快速提升;
基础福利:享受法定节假日、节日福利、带薪年假、下乡交通补贴等,保障工作生活平衡;
发展空间:清晰的职业晋升通道(技术专家 / 区域经理 / 管理岗),与公司共同做大做强蓝莓产业,实现个人价值与事业共赢。
家庭农场招农业人员
3000-4000元/月
农业技术
岗位职责:1.负责农业技术、新品种的试验、示范与推广,指导管理员工科学种植与养殖2. 开展土壤检测、病虫害诊断及绿色防控技术应用,提供全程农技解决方案。
3参与农业项目申报、实施与验收,撰写技术报告与推广总结材料
5.结合本地气候与资源条件,优化种植结构与栽培模式,助力农场提质增效
任职要求:
1.农学、植物保护、园艺、土壤肥料、农业资源与环境等相关专业背景,学历要求:相关专业毕业
2.具备农业一线服务经验者优先,经验要求:不限3. 能吃苦耐劳,跟员工沟通能力,会驾车具体面试
肥料植物营养员/植保技术员
6000-8000元/月
农业技术月结全职带薪休假
岗位职责
技术服务核心:为蓝莓种植户提供专业技术支持,包括土壤肥力分析、科学施肥方案制定、病虫害诊断与绿色防控指导,解决田间种植实际问题;
产品营销推广:推广公司蓝莓专用肥料、植保产品及配套技术服务,完成销售指标,开拓新客户(种植户、合作社、家庭农场等)并维护长期合作关系;
市场运营维护:定期走访田间地头,跟踪产品使用效果,收集客户反馈与市场动态(病虫害发生趋势、竞品信息等),及时同步公司;
技术活动落地:组织或参与蓝莓种植技术培训会、示范田观摩会等活动,传递科学种植理念,提升品牌影响力。
任职要求
经验背景:具备农资行业从业经验或农业种植相关实践经验,熟悉肥料、植保产品特性及应用逻辑者优先;
专业素养:了解植物营养、病虫害防治基础原理,愿意深耕蓝莓产业技术,学习能力强,能快速掌握蓝莓生长周期管理要点;
职业素养:敢于担当、主动积极,具备较强的沟通表达能力与客户服务意识,能适应下乡走访的工作节奏;
核心品质:吃苦耐劳、敢做善为,有责任心与团队协作精神,对农业事业充满热情。
薪资福利
薪酬结构:底薪 4500 元 + 高额绩效奖金 + 销售提成,综合收入 8000 元以上,上不封顶,业绩优异者薪资无上限;
成长保障:提供系统化入职培训(产品知识 + 蓝莓种植技术 + 营销技巧),配备技术导师带教,助力专业能力快速提升;
基础福利:享受法定节假日、节日福利、带薪年假、下乡交通补贴等,保障工作生活平衡;
发展空间:清晰的职业晋升通道(技术专家 / 区域经理 / 管理岗),与公司共同做大做强蓝莓产业,实现个人价值与事业共赢。
机械维修
招聘:机修工
薪资:5-7K/月
要求熟练工,会电焊,气割,了解液压传动的工作原理,能够处理液压传动的故障,能够处理简单的电气故障,能够单独一个人值班。做过铝熔铸和挤压设备机修的优先!24小时两班倒,试用期5-5.6K,转正6-7K,专业技能过硬者薪资可再议,联系人邓女士
广元利州区大石工业园区招聘一名持有电工证的机修工,薪资福利待遇为月薪3500至5000元,
3500-5000元/月
机械维修社保包住1-2人月结
广元市利州区大石工业园区招聘一名持有电工证的机修工,薪资福利待遇为月薪3500至5000元,包含五险和提供住宿。
广元利州区广元高金食品招聘临时工5人1、招聘临时工5名。工作内容:车间修槽头板油等。2、年
6000-10000元/月
机械维修餐补11-20人
广元高金食品招聘临时工5人
1、招聘临时工5名。工作内容:车间修槽头板油等。
2、年龄55岁以下,身体健康,需办理健康证。
3、工资:5000元/月-7000元,每月15日发放上月工资。
4、上班时间:下午2:00-凌晨3:00左右。
5、中餐晚餐食堂自助工作餐5元/餐,三菜一汤(两荤一素)。
广元高金食品招聘机修人员
1、招聘机修人员1名。
2、工作内容:机器设备维修等,白班+夜班。
3、年龄40岁以下,有相关的工作经验优先。
4、工资:3500-6500元/月,每月15日发放上月工资。
5、上班时间:8:00-18:00。
6、中餐晚餐食堂自助工作餐5元/餐,三菜一汤(两荤一素)。
7、福利;月休两天,餐补,六险。
广元高金食品招聘切肉丁工10人
1、招聘切肉丁临时工10名。工作内容:分割车间切肉丁等。
2、年龄55岁以下,身体健康,需办理健康证。
3、工资:180元/天,每月15日发放上月工资。
4、上班时间:早上7:30-19:00左右。
5、中餐晚餐食堂自助工作餐5元/餐,三菜一汤(两荤一素)。
地址:经开区下西坝广元高金(长虹厂旁)
联系人:程女士,高女士。
气割工工厂焊工
岗位名称:机修工(能源中心);焊工(能源中心)
岗位要求:1.年龄2245岁,高中及以上学历;2.持有焊工证,熟悉气割、热切割等特种作业技能;3.具有相关工作经验者优先,接受倒班,具备吃苦耐劳精神,服从管理,无犯罪记录。
薪资待遇:月薪48006500元;员工福利包括六险一金、餐食补贴、免费宿舍、年度体检等。
矿石加工维护
7000-8000元/月
机械维修包住包吃1-2人月结全职电气机械/电力设备生产设备电气设备机电设备
给料机,69破碎机,振动筛,日常保养维护,电路维护
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供昭化技术员急招信息在线招聘信息,主要招聘广元工程技术员/技术负责人相关人才。作为工程技术员/技术负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工程技术员/技术负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。