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1、有电工证，适应出差。 2、会配电柜接接线布线，会根据电气图纸安装，调试电气设备。 3、售后调试工作。 4、会PLC调试（有倍福，西门子，汇川等PLC优先） 5、会看电路图，会使用一些工控继电器（如施耐德）

一、岗位职责： 1、负责制定实验方案并开展测试验证工作。 2、按照质量体系规范完成相关实验记录的编制与归档。 3、承担化学合成或高分子化学方向的方案设计与实施，以及产物的表征分析工作。 二、任职要求： 1、具有高分子材料合成与改性相关实践经验。 2、具备良好的质量体系理解与执行意识。 3、熟悉常见表征手段（熟练操作液相、紫外等仪器设备）。 4、具备研发素养，能够独立发现、分析并解决技术问题。 三、福利：五险一金、节日福利、带薪年假、定期体检、年底双薪、餐补 四、工作时间：9：00-18：00周末双休

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职务要求（春节后入职）： 1.工程力学、计算力学、固体力学、机械工程、流体力学、计算流体力学、传热学、工程热物理、热能工程、电子封装、机械电子等相关专业专科及以上学历，有实际工作经验者优先； 2.熟练使用UG、Solidworks、PRO/E、CATIA等至少一种CAD软件，熟悉多种软件者优先； 3.熟练使用ANSYS、MSCPATRAN/NASTRAN、ABAQUS、ADAMS、COMSOL、ANSYSCFX、Fluent、FLOTHERM、Icepak、Openfoam等至少一种有限元或CFD软件，熟悉多种软件者优先； 4.熟悉机械结构类产品设计、力学分析、运动学分析、动力学分析以及优化设计；信息电子类产品设计、热分析、电子封装仿真分析、散热仿真分析与设计等优先； 5.熟悉软件开发流程、掌握C#、C++等开发语言者优先； 6.善于学习，具备良好的沟通协调、自我管理和团队协作能力，工作认真负责，善于合作，具有较强的创新能力、责任意识和抗压能力。 7.有仿真工程经验优先

岗位职责： 1.参与产品散热系统的设计与仿真评估，确保产品在运行中的热稳定性； 2.协助处理产品研发阶段及市场应用中的热管理问题； 3.开展热性能测试并进行数据对比分析，支持验证工作的有效推进； 4.参与散热相关技术的研究及前瞻性技术的探索工作。 任职要求： 1.硕士及以上学历，工程热物理、热能工程、传热学等相关专业背景； 2.具备扎实的传热与流体力学理论基础，熟练操作至少一款热仿真工具（如FloTHERM、Icepak等）； 3.具有较强的问题分析与解决能力，具备良好的团队沟通与协作意识； 4.有工业自动化、储能等行业热设计项目实践经验者优先考虑。

岗位职责： 1、负责金属激光切割的CAD绘图工作，确保设计图纸的准确性和专业性； 2、与项目团队紧密合作，根据需求进行图纸的修改和完善； 3、参与设计评审，提供专业意见，优化设计方案； 4、协助解决生产过程中的技术问题，提供技术支持。 任职要求： 1、熟练掌握CAD，solidwork软件操作，具备优秀的绘图技能； 2、具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效传达设计理念； 3、工作细致认真，有较强的责任心和执行力； 4、有熟悉激光切板、切管排版编程，钣金折弯经验者优先。

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招聘岗位：工厂焊工 薪资待遇：6000-9000元/月 工作时间：早上8：00-下午5：30，中午一个小时休息，不包吃住，有餐补，有节日福利，加班有加班费 岗位要求：要求有焊工证，会二保焊和氩弧焊，3年以上工作经验，年龄50岁以内 工作内容：不锈钢产品拼接，要求工作认真，仔细

岗位职责： 1、负责焊接工艺开发与优化：针对公司产品特性，研究、制定并优化焊接工艺，编制焊接工艺文件，提升焊接质量、效率； 2、保障焊接质量：制定焊接检验标准，监控生产过程，分析解决焊接缺陷，确保产品焊接质量符合设计要求和行业标准； 3、提供生产技术支持：解决生产现场焊接技术难题，参与新产品试制评审，评估新设备/材料，并对焊接操作工进行培训和技能指导； 4、控制焊接成本：分析焊接成本构成，通过优化工艺参数、减少返修、降低耗材等方式推动降本增效； 5、管理技术文档：编写、维护焊接相关工艺文件、记录和标准。 任职资格： 1、大专及以上学历，焊接、材料、机械等相关专业； 2、具备3年以上焊接工艺经验，有精密制冷设备行业经验者优先； 3、精通常用焊接方法及设备，熟悉焊接标准，具有有实操经验； 4、具备解决复杂焊接技术问题的能力； 5、良好的沟通协调和团队合作精神。

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