招聘：汽修学徒（包吃包住） 薪资：薪资面议 岗位职责： 1、负责协助汽修师傅进行车辆维修工作； 2、学习各类汽修工具的使用及设备保养； 3、参与车辆故障诊断，记录维修情况。 任职要求： 1、汽车相关专业优先，具备良好的学习能力和动手能力； 2、有较强的责任心和团队协作精神。

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岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量符合标准 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 4.规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务过程可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收，及时响应客户技术咨询 任职要求： 1.热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构原理及维修流程，能独立完成常见故障处理 3.具备基本电路识图与检测能力，了解OBD诊断系统操作 4.持有汽车维修工职业资格证书或相关技能等级证书者优先 5. 身体健康，能适应车间作业环境，无传染性疾病

招聘：汽修师傅(社保+工作餐）薪资：6000-7000元/月岗位职责：1、负责汽车故障诊断与维修，提供解决方案；2、对维修车辆进行保养，确保车辆正常运行；3、协助完成车辆的日常检查和维护工作。任职要求：1、汽车维修相关专业，具备扎实的汽车维修技能和知识；2、熟悉汽车维修流程，能独立完成维修工作；3、有汽车维修工作经验者优先。

单位全称：上海景福汽车销售服务有限公司 学历:初中以上 提供月薪: 4000 至 12000 元 年龄范围: 18 至 40 工作班时：8:00~17:00 其他福利待遇：五险一金 工作内容： 1、销售：通过电话、网络、展厅接待等多渠道开发潜在客户，建立并持续维护客户档案，确保客户信息准确率达95%以上。 2、汽车维修工：根据维修工单，独立或协作完成车辆的定期保养、故障诊断与维修工作，包括发动机、底盘、电气系统等，确保维修一次合格率达98%以上。 3、前台接车：负责接听客户来电，处理售后维修保养预约，安排合理的工位和技师；对到店维修车辆进行详细的环车检查、信息登记和钥匙保管。 4、客服：通过电话、在线聊天等渠道，专业、耐心地解答客户关于产品、价格、售后政策、维修保养等方面的各类咨询，确保客户问题在1小时内得到响应。 5、新媒体运营（及直播）：负责公司官方社交媒体平台（如、微博、、快手等）的内容策划、撰写和编辑工作，包括图文、短视频、直播脚本等，确保内容质量高、传播性强； 任职要求：耐心细致，责任心强，具备良好的情绪管理与团队协作能力。7

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年初八2月24日中午12点集合面试 [红包]高工价310一天 [红包]闵行圣戈班 小时工20-40，身高170及以上 小时工20-40，身高160及以上 [红包]每小时27元 交深圳社保，免费2餐，每天算11.5小时，工资6500左右 [烟花]能接受站着上班，两班倒。 ️戴眼镜的面试成功率不高，面试成功需要做职业病体检（电测听） [太阳]（新公寓环境好→标准4人大房间、空调、洗衣机、淋浴都有）→水电费平摊、宿舍步行到工厂5分钟 集合地址：元阳路189号 来的联系情歌。微信同号，

岗位职责： 1. 操作CNC数控车床进行零件的精密加工，确保尺寸精度和表面质量符合图纸要求 2. 根据工艺文件完成程序调用、刀具装夹、工件找正及首件检验 3. 负责日常设备点检、润滑保养及简单故障排查，保障设备稳定运行 4. 及时反馈加工异常，配合工艺/质检部门优化加工方案 5. 严格遵守安全生产规范，保持作业区域整洁有序 任职要求： 1. 熟悉FANUC、广数等主流数控系统操作，具备独立识图与编程基础能力 2. 能熟练使用游标卡尺、千分尺等常规量具进行自检 3. 工作认真负责，具备良好的质量意识和团队协作精神 4. 有CNC车工相关工作经验者优先 5. 身体健康，能适应倒班及车间工作环境

江南船厂三号线招聘：（分段为主） 1.铆工（20名）持证：240-400/8小时，有船厂经验优先，持证学徒也可以 2.铜工（15名）持证：240-420/8小时，有船厂经验优先。持证学徒也可以 3.起重工（1名）持证：240-280/8小时，平板车指挥。 4.铜工带班（1名）持证：工资面议，要求有船厂带班工作经验。 人员要求：年龄：18-50岁、身体健康、吃苦耐劳、无犯罪记录、需要加班一般一个月能上280-340小时，工资随着技术提升而提升。 其他福利（工资之外）： 1、免费午餐，加班有晚餐(正常都需要加班) 2、提供住宿5元/天。 3、六月到九月，这4个月，无论天气是否炎热，享受高温补贴20元/天 4、工龄补贴50-200/月，根据入司年限。 5、厂庆奖（根据效益，不等） 6、春节放假按照厂里时间节点放假和回厂（一般放假时间腊月23左右，回厂正月15左右）享受春节奖励，一般相当于1个月工资左右。 7、取得中级工证书享300元/月补贴，高级工500元/月补贴。 8、按照员工人数40%比例评定骨干，享受骨干津贴，享每月300、500、800、1000不等。 9、每月28号工资打卡，不拖欠。 地址：上海市崇明区长兴岛江南大道988号。 大体上的流程： 1、头天下午三点前报名，第二天可以参加线下面试（报名资料：身份证正面照片，手机号，特种证照片，工作经验） 2、面试通过以后当天可以安排临时宿舍 3、面试到上岗大概需要7个工作日 4、具体工价面试当天基本上可以定下来 5、上岗前把无犯罪记录证明提供一下（随申办市民云上面可以申请） 6、初步把面试定在报好名以后第二天上午的8.30（带上身份证原件一支笔特种证工作服穿好）

职位描述 一、职责概述： 全面主持工厂【PMC（生产计划、物控）、生产（制造、设备、工艺）、仓储物流】管理工作。 二、岗位职责： 1、负责全面推进生产运营中心各项工作‘标准化、流程化、系统化、信息化’作业，确保简单、实用、高效； 2、全面规划生产运营中心年度、季度、月度运营目标，对工厂业绩（包括且不限于质量、成本、产量、交付、客诉、效率）负责； 3、负责系统构建生产运营中心各部门各岗位业绩目标、绩效指标、评价机制； 4、负责提升生产运营中心团队执行力，打造高效执行力团队，高效管控过程，确保各岗位目标、各部门目标、生产运营中心目标的达成； 5、负责工厂人才梯队建设工作，确保工厂人才队伍匹配上组织发展的需求； 6、负责统筹工厂安全生产管理工作，确保安全生产； 7、负责上级领导交代的其他工作。 三、任职资格要求： 一）、学历要求：全日制大专（含）以上学历。 二）、专业要求：专业不限，理工类专业优先。 三）、经历要求 1. 工作经历：在300人以上生产制造型企业有全面管理‘PMC，技术工艺、质量、生产’等8年以上的实操管理经历，在‘质量管理、计划管理、成本管控、执行力提升、人才梯队建设’等领域有真本事； 2. 培训经历：接受过相关培训（包括且不限于精益生产、目标管理、质量管理、计划管理、成本管理、执行力提升、团队打造等）。 3.行业要求：包装行业，单机台作业且多工序作业模式的企业优先。 四、综合素质要求： 1. 计划性强，全面缜密； 2. 执行力强，不找借口； 3. 合作性强，擅于沟通； 4. 责任心强，勇于担当； 5. 学习力强，学以致用； 6. 熟练操作基本办公软件，包括且不限于WORD、EXCEL、PPT等