谈客户作施工图效果图现场交底

室内设计师，具有较强的沟通能力，认真敬业

尺量任务繁重，人手紧张，急需扩充团队， 现诚招：团队长、设计师、设计助理、实习生及合作团队加入。 1. 团队长： 底薪3000元起，另享个人签单提成+团队管理提成+额外激励，收入无上限； 自带设计团队者优先考虑。 2. 设计师： 开单即享底薪2500-4000元，叠加项目提成+多项奖金+旅游福利+团建活动+节日聚餐等福利配套。 3. 设计助理： 需掌握量房、返图技能，具备基础实操能力，视能力提供补助500—1500元。 4. 实习生： 免收任何培训费用，安排专人指导，一对一带教； 系统学习材料知识、施工工艺、量尺绘图、预算编制、客户沟通、施工交底等全流程内容； 根据实际表现发放补助500—1000元。 5. 各类绩效奖励+年度旅游+团队建设+员工聚餐等丰富福利持续发放。 二、面试地点（沈阳多个区域可选）： 1. 铁西1店：兴华北街11号3门 2. 铁西2店：北四中路20号陶林居一层 3. 于洪店：青城山路盛北鑫石材城正门 欢迎随时预约面谈，具体时间可协商。 有意者请加微信详询。 三、公司介绍： 成立于2008年，深耕沈阳多年的知名室内装饰企业。 现有三大直营门店：铁西区1店面积1500平，2店2000平，于洪店达3000平。 已在京设立北京分公司，并拓展至锦州、哈尔滨、烟台等地，持续推进全国连锁布局。 曾荣获： “2017年沈阳市优秀示范企业”、“2018年沈阳最佳工程奖”、 “2019年沈阳市最佳设计奖”、“2023年中国互联网信用装修品牌”等多项权威荣誉。 同时担任：辽宁省经济促进会副会长单位、辽宁省吉林商会副会长单位。 诚邀有志之士加入共同发展！添加微信了解更多详情！

本工厂主营办公家具、全屋定制、酒店家具等板式类家具设计，有成熟经验的酒店家具设计师优先录用 上午8点至下午5点半工作 需具备熟练技能，独立完成设计任务 薪资待遇详谈

急招三店联合扩招设计师、设计助理，团队优先录用！ 确保每月10套以上有效量尺。 工作时间：8:30-17:30； 工作地点：皇姑北红星店、于洪区青城山路店、铁西北二路店！ 薪酬结构：考核底薪4000元+提成2-6个点起步+主材利润五五分成，综合提成可达5-10个点+各类奖金；月收入范围5000-20000元。每周可自由调休，每月15日发放底薪及全额提成（跨年工程预发1/3基础提成），主材提成额外预发3个点。每月组内聚餐，公司每年组织两次集体旅游与拓展训练，另有主材奖励、业绩激励等多项福利。 表现优异者有机会纳入超级合伙人计划。 本次扩招共组建8个设计小组，诚聘成熟设计师、实习设计师（带教培养），高端大宅部门同步招募资深设计人才加盟！具体信息请电话详询。同时招聘设计师、实习设计师、网络销售、电话销售、渠道销售人员！ 公司福利包含夏冬两季旅游、量尺单程交通费报销、月度奖金、年终奖金、主材专项奖励等多重待遇！简历投递后请立即致电联系，我们期待您的加入！多年深耕中端市场，签单顺畅，交付轻松！

工作内容: 1.负责与客户进行沟通对接，以客户需求为核心，深入挖掘客户意向，具备独立成单能力 2.为客户完成现场量房、设计方案制定，并落实施工交底相关事宜 3.承接别墅空间设计、家庭装修设计及水电布局设计 岗位要求: 1.年龄20-40岁，性别不限，室内设计或相关专业背景 2.具备2年以上同领域工作经验者优先考虑 3.熟练掌握CAD、酷家乐等设计软件

工地量尺，CAD制图 工作地点：将军店新华店

岗位职责: 1. 负责餐饮空间主案设计，涵盖菜单规划、餐厅动线布局及环境装饰方案 2. 与客户深入交流，明确需求并输出专业的设计解决方案 3. 统筹团队协作，保障设计项目按计划高效落地 任职要求: 1. 具备优秀的沟通协调能力及良好的团队协作意识 2. 熟悉餐饮行业特点，能精准洞察客户需求并有效转化设计语言 3. 富有创意与设计灵感，可独立完成差异化设计方案输出 福利待遇：工作时间：9:00-18:00，单休 法休 综合薪资12K左右

岗位职责： 1. 承担全屋定制设计任务，提供定制化设计服务，兼顾客户在空间功能与视觉美感上的需求。 2. 与客户深入交流，准确把握其使用习惯与风格偏好，保障方案的可执行性与客户认可度。 3. 对接生产部门，确保设计图纸精准落地，跟进项目各阶段进度与工艺质量。 4. 关注行业流行趋势，持续积累设计灵感与新型材料应用知识，增强设计方案的市场适应性。 5. 参与新产品的研发过程，贡献创意构想，协助完善产品设计体系。 任职要求： 1. 拥有扎实的美学素养与空间布局能力，熟悉全屋定制的设计逻辑与流程。 2. 具备出色的表达与倾听能力，能与客户及内部团队顺畅协作，推动项目顺利进行。 3. 精通AutoCAD、3D Max、SketchUp等设计工具，可独立完成从绘图到渲染的全流程设计。 4. 具备多任务协调能力，能高效管理多个项目节点，保证交付时效。 5. 对设计工作抱有热情，具备主动学习意识，乐于探索新材料、新工艺与创新设计手法。

招喷釉一名。 地址：白塔村陇上埔路15-1雅迅陶瓷

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首山寻味烧烤大排档招聘 服务员若干名男女不限底薪3200+300满勤+2天公休+酒水提成+生日休＝4500以上 地址：辽阳首山人民街国家电网隔壁 电话:张总

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辽阳职业技术学院食堂招过油一名，早七—晚七，工休1天，工资6000—6500电话

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，了解装饰材料特性与应用 4.沟通表达清晰，责任心强，能适应阶段性加班与现场协调 5.有独立完成中小型项目经验者优先，应届毕业生亦可考虑

岗位职责： 1. 负责大型站场空间的室内装修深化施工图绘制 2. 协同施工团队进行现场交底、进度跟进及设计问题协调解决 任职要求： 1. 室内设计、环境艺术或相关专业背景，学历不限 2. 具备装修/室内设计相关工作经验，熟悉公装全流程，3-5年深化设计经验，CAD节点大样熟练 3. 精通AutoCAD、熟悉3D Max、SketchUp、Photoshop等设计软件

工作方式：不坐班，线上对接，纯设计。线上面试，居家办公。兼职，不是全职，无底薪。 工资；一单一结。提成价格具体看项目 项目类型：家装设计，工装设计， 工作要求: 1按设计规范及客户要求向客户提供满意的个性化设 计方案，熟悉工程材料预算。 2完成平面布局设计，效果图，施工图。 3需要2年以上的设计师经验。 4接单需及时完成。 5不强制接单，你能接就接，接不了可以不接，每个项目费用不一样，费用觉得合适就，不合适就不接。

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化，确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现与方案汇报 3. 协调施工团队，跟进现场进度，解决设计相关技术问题，把控整体装修品质 4.配合预算编制，合理选材配饰，控制设计成本与工期节点 5.参与项目前期量房、概念提案及后期软装搭配指导 任职要求： 1.熟悉室内设计流程及国家相关制图规范，能熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力 3. 工作认真负责，有较强执行力与团队协作意识 4. 有实际项目案例经验者优先，接受应届毕业生投递 5.热爱设计行业，持续关注新材料、新工艺及流行趋势

室内外设计，需要会建模，会CAD

职位概要：统筹公司生产战略的制定与实施，全面管理、控制及监督生产体系运作，确保达成企业生产目标。 工作内容： 1、参与拟定公司发展战略及年度经营方案； 2、组织编制并推动落实生产规划方案； 3、主导制定和调整年度生产计划及整体预算安排； 4、按流程协调技术、营销、财务等相关部门的协作对接； 5、牵头建立健全质量管理体系，组织实施并监督生产质量体系运行； 6、实时掌握生产过程中的质量动态，协调部门间沟通协作，快速处理生产异常问题； 7、推动新技术、新工艺、新设备的引进与应用； 8、组织落实并对生产过程中的工艺、质量、设备、成本、产量等关键指标进行监督调控； 9、领导并管理工厂维护团队，保障基础设施正常运转，确保生产设备处于良好状态； 10、指导、监督和检查下属人员的工作进展，及时掌握工作情况及相关数据； 11、统筹年度生产任务分配，分解下达月度生产计划，实现均衡化生产； 12、协助总经理开展商务核算、招议标事务及出差相关工作； 13、负责生产成本预算的管控执行； 14、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 教育背景： ◆理工类或相关专业本科及以上学历。 培训经历： ◆接受过战略管理、管理能力提升、生产运营、市场营销、财务管理等相关培训。 经验： ◆5年以上相关行业生产管理经验，具备2年以上部门负责人工作经验。 技能技巧： ◆熟悉本行业生产工艺流程及原材料供应渠道； ◆熟知生产规范与质量标准； ◆具备扎实的生产经营管理意识，了解基础财务与法律知识； ◆能熟练操作常用办公软件； 态度： ◆具有出色的领导力、决策判断力、计划执行能力、沟通协调能力及谈判能力； ◆抗压能力强； ◆具备团队管理能力，富有团队协作精神。

岗位职责： 1. 全面负责车间日常生产管理，统筹调度人员、设备与物料，确保生产计划高效达成 2. 组织制定并落实车间安全、质量、5S及设备维护管理制度，持续提升现场管理水平 3. 主导机修团队技术指导与故障处理，保障生产设备稳定运行，降低停机率 4. 开展员工技能培训与绩效考核，建设高效协作的基层管理团队 5. 定期分析生产数据，提出工艺优化与降本增效建议，支持制造体系持续改进 任职要求： 1. 具备车间主任或机修主管相关岗位工作经验，熟悉机械制造/装备维修类生产流程 2. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及团队管理经验 3. 熟悉安全生产法规、设备管理规范及质量管理体系基本要求 4. 责任心强，执行力突出，能适应生产一线工作节奏 5. 具备中专/技校及以上学历，持有相关特种作业操作证者优先

职位概要：统筹公司生产战略的制定与实施，全面管理、控制及监督生产体系运作，确保达成企业生产目标。 工作内容： 1、参与拟定公司发展战略及年度经营方案； 2、组织编制并推动落实生产规划方案； 3、主导制定和调整年度生产计划及相关总预算； 4、按流程协调技术、营销、财务等相关部门的协作配合； 5、牵头建立并完善质量管理体系，组织实施并监督生产质量体系运行； 6、实时掌握生产过程中的质量动态，协调跨部门沟通协作，快速处理生产异常问题； 7、推动新技术、新工艺、新设备的引进与应用； 8、组织落实并对生产过程中的工艺、质量、设备、成本、产量等指标进行监控与调控； 9、领导工厂维护团队开展基础设施与生产设备的日常维护，保障生产连续性和设备稳定性； 10、指导、监督、检查下属人员的工作进展，及时掌握工作动态及相关数据； 11、统筹年度生产任务分配，分解下达月度生产计划，实现均衡化生产； 12、协助总经理开展商务核算、招议标事务、差旅安排等相关工作； 13、负责生产成本预算的管控执行； 14、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格：教育背景： ◆理工类或相关专业本科及以上学历。 培训经历： ◆接受过战略管理、管理能力提升、生产运营、市场营销、财务管理等方面的专业培训。 经验： ◆5年以上相关行业生产管理经验，具备2年以上部门主管工作经验。 技能技巧： ◆熟悉行业生产工艺流程及原材料采购渠道； ◆掌握生产操作规范与质量控制标准； ◆具备扎实的生产经营管理意识，了解基本财务与法律知识； ◆熟练操作常用办公软件； 态度： ◆具备出色的领导力、决策分析、计划执行、沟通协调及谈判能力； ◆抗压能力强，适应高强度工作节奏； ◆富有团队协作精神，能有效带领团队达成目标。

机械厂生产管理经验，机械铆焊 招聘人数：1人

岗位职责： 1. 全面负责选矿厂的日常生产管理、工艺优化及质量控制，确保产能与指标达标 2. 统筹设备运维、安全生产与环保合规，组织隐患排查与应急处置 3. 管理生产团队，制定作业计划、绩效考核及人员培训方案 4. 协调采购、仓储、质检等跨部门工作，控制生产成本与能耗 5. 定期向高层汇报运营数据、问题分析及改进建议 任职要求： 1. 具备选矿、冶金或矿业工程等相关专业背景，学历不限 2. 5年以上选矿厂生产管理经验，有全流程管理实绩者优先 3. 熟悉选矿工艺（重选、浮选、磁选等）、设备原理及行业安全规范 4. 具备较强的组织协调能力、风险预判能力和团队领导力 5. 责任心强，能适应生产现场工作环境，具备良好职业操守

身体健康，能适应倒班，要求有矿山经验，薪资待遇面议

任职要求：设计类相关专业，具备手绘能力，侧重陶瓷方向的设计经验

岗位职责 1.全面主持锅炉制造车间的日常生产运作，依据企业生产规划科学部署任务，保障生产目标按时、保质、保量达成； 2.统筹管理车间人力资源，涵盖团队搭建、技能培养、绩效评估等方面，调动员工工作热情，提高团队协同效率； 3.严控产品质量过程，监督下料、焊接、装配、检验等关键工序的工艺落实情况，快速响应并解决质量异常，减少不合格品产生； 4.执行安全生产管理制度，定期开展安全巡查与教育培训，识别设备及操作环节中的风险点，杜绝安全事故发生； 5.推进生产流程优化与成本管控，通过分析工时利用率、材料损耗等数据，提出工艺改良、设备更新或人员配置调整方案，实现降本增效； 6.对接技术、采购、质检等相关职能部门，做好跨部门协作，确保各生产环节高效衔接。 任职要求 1.学历与专业：大专及以上学历，机械制造、焊接技术、热能动力等相关专业优先考虑，具备A级锅炉生产车间管理背景者优先； 2.工作经验：五年以上锅炉制造领域从业经历，其中至少两年以上车间管理实操经验，熟悉承压锅炉、常压锅炉等产品的完整生产工艺流程； 3.专业能力：熟知锅炉制造相关国家标准（如GB/T16507）及质量与安全法规，能识读机械图纸，具备处理现场复杂技术问题的实际能力； 4.管理能力：具有较强的计划统筹、沟通协调和团队领导能力，能够有效整合人员、设备、物料、方法与环境等生产资源； 5.其他：踏实肯干，责任感强，适应车间作业环境，持有焊工证、锅炉质检员等职业资格证书者优先录用。

汽车配件厂，招聘车间主任一名，

机械厂生产管理经验，机械铆焊岗位招聘1人

招聘装修设计师1名 岗位职责 1. 负责与客户沟通装修需求、风格偏好及预算，提供专业的设计咨询与方案建议。 2. 独立完成整套装修设计方案，包括平面布局、效果图绘制、施工图深化等，熟练运用CAD、3DMAX、酷家乐等设计软件。 3. 配合施工团队对接设计落地，解决施工过程中的设计相关问题，确保方案还原度。 4. 跟进材料选型、色彩搭配等细节，结合行业趋势优化设计方案，提升客户满意度。 任职要求 1. 1年以上装修设计相关经验，有家装/工装独立设计案例者优先，接受优秀应届生。 2. 熟练操作CAD、3DMAX、SketchUp、酷家乐等设计软件，具备良好的审美能力和空间规划能力。 3. 沟通表达能力强，能精准理解客户需求，具备一定的谈判能力和服务意识。 4. 熟悉装修施工流程、材料特性及行业规范，能把控设计方案的可行性与经济性。 5. 责任心强，能承受一定工作压力，按时完成设计任务。