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室内装潢设计师,工资1000到3000
1000-3000元/月
装修设计师
谈客户作施工图效果图现场交底
家装设计师
2000-5000元/月
装修设计师3-5年学历不限
室内设计师,具有较强的沟通能力,认真敬业
装修/室内设计1-3年高中及以上PS3Ds MAXAutoCAD
保障10套以上有效量尺。 上班时间:8:30-17:30; 工作地点:于洪北红星店、浑南红星店、铁西北二路店!红星软装部。 待遇:考核底薪4000元+提成2-6个点(基础)+主材利润五五分成,综合提成可达5-10个点左右+各类奖金;月收入5000-20000元。每周可自由调休,工资每月15日发放(跨年工程预发1/3基础提成),主材提成预发3个点,当月组织各小组聚餐,公司每年安排两次集体旅游及拓展训练,并设有主材奖励、业绩奖励等多项激励。 业绩突出者有机会纳入超级合伙人体系。 现扩招8组设计团队,诚聘成熟设计师、实习设计师(带教带练),高端大宅部门面向优秀设计师开放加盟机会!具体信息请电话咨询。同步招聘设计师、实习设计师、网络销售、电话销售、园区销售人员! 公司福利:夏季团建旅游、冬季团建旅游、主材签单奖励、量尺单程费用报销,另设月度奖金、年终奖金等多重福利! 请投递简历后立即致电联系,我们期待您的加入!多年来专注中端市场定位,设计师签约率高,项目交付顺畅!
设计师
2000-10000元/月
装修设计师1-3年学历不限
认真肯干招设计师
室内设计师
8000-12000元/月
装修/室内设计3-5年学历不限独立完成施工图PSAutoCAD小户型复式良好的方
职位描述1熟练掌握cad酷家乐等软件,具备完成效果图的能力。会谈单,沟通能力强,设计师成手。2有责任心,情绪稳定,随和上班时间早九晚五点半,月休四天。无责底薪+提成开单奖励多劳多得节日福利
装修/室内设计经验不限本科及以上小户型普通住宅AutoCAD
保障10套以上有效量尺。 上班时间:8:30-17:30; 工作地点:于洪北红星店、铁西北二路店、浑南红星店! 待遇:考核底薪4000元+提成2-6个点(基础)+主材利润五五分成,综合提成可达5-10个点左右+各类奖金;月收入5000-20000元。每周可自由调休,工资每月15日发放(含基础工资及全额提成),跨年工程预发1/3基础工资,主材提成额外预提3个点。每月组织团队聚餐,公司每年安排两次集体旅游与拓展训练,并设有主材奖励、业绩奖励等多项激励。 业绩突出者有机会纳入超级合伙人体系。 现扩招8组设计团队,诚聘成熟设计师、实习设计师(专人指导、全程带教),高端大宅部门面向资深设计师开放加盟合作!具体信息请来电咨询。 同时招聘:设计师、实习设计师、网络销售、电话销售、网络客服、园区销售、自媒体运营人员。 公司福利包含夏季旅游、冬季旅游、主材返利、量尺单程交通费报销,另设月度奖金、年终奖金等多重福利! 欢迎投递简历,投递后请立即电话联系,我们期待您的加入!多年深耕中端市场,签单顺畅,交付轻松!
家装设计师
5000-6000元/月
装修/室内设计3-5年学历不限
有家装设计经验,有良好的沟通能力,熟悉CAD和酷家乐软件,工地交底,工程报价。
装修/室内设计1-3年大专及以上设计总监CAD设计主管主案设计师设计师设计经理3
保障10套以上有效量尺。 上班时间:8:30-5:30; 工作地点:于洪北红星店、浑南红星店、铁西北二路店! 待遇:考核底薪4000+提成2-6个点基础+主材利润五五分成可上浮至5-10个点左右+奖金;月薪5000-20000元。每周自由调休,工资每月15号发放(跨年工程预发1/3基础提成)及主材预提3个点,当月各组聚餐,公司每年组织两次集体旅游、拓展训练,设有主材奖励、业绩奖励等。 业绩突出者可纳入超级合伙人机制。 扩招8组设计团队,招聘成熟设计师,实习设计师(有专人指导、带教),高端大宅部门诚邀资深设计师加入!详情请电话咨询!同步招聘设计师、实习设计师,网络销售,电话销售,园区销售! 公司福利:夏季团建旅游、冬季团建旅游、主材激励、量尺单程费用报销,另设月度奖、年终奖等多项福利!请投递简历后立即致电联系,我们期待您的加入!长期深耕中低端市场,设计师签单顺畅,交付轻松!
装修/室内设计3-5年学历不限熟悉施工工艺现场办公周末单休良好的方案沟通能力五险
设计师储备干部岗 1、***-40岁。 2、具备本行业管理岗位经验,三年以上管理经历,熟悉工艺与设计流程。 3、掌握行业内常用材料及相关配套五金知识。 4、具备较强学习能力,善于沟通协调,团队协作意识强,逻辑思维清晰。
家装空间设计师
5000-10000元/月
装修/室内设计1-3年学历不限客情维护AutoCAD商铺
岗位职责: 1、与客户深入交流,结合客户需求及现场实际情况完成设计方案,并规范绘制施工图纸; 2、负责与客户洽谈设计方案、编制工程预算、推动签约进程,完成月度业绩目标; 3、协调客户与施工团队之间的对接工作,做好技术交底与项目衔接; 4、完成上级领导安排的其他相关工作任务 任职要求: 1、具备建筑装饰、设计、室内设计等相关专业背景; 2、具备两年以上相关工作经验,有家庭装修类公司设计岗位经验者优先; 3、具备良好的视觉审美与色彩把控能力,熟练使用各类设计软件; 4、具备较强的学习能力,对设计工作充满热情,富有创新意识; 5、沟通顺畅,表达清晰,能够准确把握客户需求并提供定制化设计服务,具备团队协作精神; 6、富有创意且执行力强,责任心强,具备良好的表达能力 作息时间: 1、上午8:30上班,下午5:00下班,中午休息1小时 2、每月休息4天,非法定节假日 员工享有各项福利假期及超长带薪春节休假
辽宁辽阳明天谁有时间9点多钟小时工
保洁1-4天
明天谁有时间9点多钟小时工
辽阳
1月26日 19:38拨打电话
辽阳灯塔市急招成手前四后八460司机,交车。联系电话
渣车司机货运司机
急招成手前四后八460司机,灯塔交车。联系电话
辽阳 灯塔市
1月26日 19:06拨打电话
辽宁辽阳辽阳县首山王家大饼店招聘一名勤杂工,要求工作能力强,品行端正。
杂工1-2人
辽宁辽阳首山王家大饼店招聘一名勤杂工,要求工作能力强,品行端正。
辽阳 辽阳县
1月26日 19:00拨打电话
辽宁辽阳辽阳县招聘姚千洒水车司机,有意者需提前电话联系,具体工资待商议。
B照货车司机
辽宁辽阳招聘姚千洒水车司机,有意者需提前电话联系,具体工资待商议。
辽阳 辽阳县
1月26日 18:59拨打电话
装卸工1-2人
辽阳筑路机械有限公司在辽宁辽阳招聘一名装卸工,应聘者年龄需50岁以下,具体薪资待议,岗位职责等细节还需进一步了解。
辽阳 辽阳县
1月26日 18:56拨打电话
家装设计师
1.5-2万元/月
装修设计师3-5年学历不限现场办公别墅复式小户型普通住宅五险餐补车补加班费房补月休四天3Ds MAXAutoCADCoronaLumion酷家乐
岗位职责: 1.负责装修项目的室内设计方案创作,结合客户需求完成户型规划、效果图及施工图设计,精准落地设计构思; 2.熟练使用设计工具完成图纸绘制、效果表现,确保设计方案的专业性和可落地性; 3.独立对接客户,精准挖掘需求、讲解设计方案,高效促成签单,维护良好客户关系; 4.配合施工团队进行现场交底、方案优化,跟进项目落地全流程,保障设计效果还原。 任职要求: 1.具备室内设计相关专业基础,有上海本地装修设计经验者优先; 2.熟练操作CAD绘制施工图,精通酷家乐制作全景效果图,能独立完成整套设计输出; 3.具备优秀的客户沟通、谈判能力,表达清晰有条理,能精准把握客户需求并给出专业解决方案; 4.对装修材料、施工工艺有一定了解,有家装设计签单经验者优先; 5.工作积极主动,有责任心,具备良好的团队协作意识和抗压能力。 薪资福利: 底薪+高额签单提成+绩效奖金,上不封顶;五险一金、节日福利、带薪年假、定期团建,完善的晋升通道,提供行业内专业培训。
室内设计师
5000-10000元/月
装修设计师经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责客户室内空间的方案设计、施工图绘制及效果图深化,确保设计方案符合客户需求与施工标准 2.与客户沟通需求,提供专业的装修建议和材料搭配方案,提升客户满意度 3.配合施工团队完成现场交底、施工跟进及后期软装指导,保障项目顺利落地 4.根据项目进度合理规划设计节点,按时交付各阶段设计成果 5.关注行业流行趋势,持续优化设计风格与工艺做法,提升项目品质 任职要求: 1.具备室内设计、环境艺术或相关专业背景,学历不限 2.熟练使用AutoCAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件 3.有良好的审美能力与空间规划能力,能独立完成整装设计方案 4.沟通表达能力强,具备较强的服务意识和团队协作精神 5.有装修/室内设计相关经验者优先,能适应阶段性出差或现场勘查
装修设计师经验不限大专及以上
岗位职责: 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计,独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求,提供专业设计建议,把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调,确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质与客户满意度 5.按时保质完成设计任务,配合团队完成项目汇报与资料归档工作 任职要求: 1.热爱设计行业,具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力(熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等) 2.具备装修/室内设计相关工作经验,能独立承担中小型项目全流程设计工作 3.具备基础施工工艺知识,了解常用装饰材料特性及施工规范 4.沟通表达清晰,责任心强,具备团队协作意识与客户服务意识 5.学历不限,有成功案例或作品集者优先
室内设计
5000-10000元/月
装修设计师大专及以上
岗位职责: 1.负责连锁健身房线下空间的整体装修与室内设计方案制定,兼顾功能性、运动动线与品牌调性统一 2.独立完成平面布局、效果图、施工图等全套设计文件,并配合工程落地与现场巡检 3.与研发团队协同,将线上健身软件的交互理念(如课程分区、智能设备点位)融入空间设计中 4.控制装修成本与工期节奏,在预算范围内优选环保、耐用、易维护的运动场景专用材料 5.持续优化标准化设计模块(如前台区、团操教室、力量区),支持门店快速复制与迭代升级 任职要求: 1.学历不限,具备室内设计、环境艺术或相关专业背景优先 2.有3-5年商业空间设计经验,有健身房、运动场馆或连锁业态项目案例者优先 3.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop及渲染工具,能高效输出高质量方案 4.理解运动人群行为习惯与安全规范,具备基础消防、无障碍及施工工艺知识 5.沟通协调能力强,可跨部门对接运营、工程与IT团队,推动设计价值落地
万达精装修,深化设计师
9000-10000元/月
装修设计师学历不限做过万达的优选
干过万达精装的优选
主管大专及以上
一、岗位职责(核心工作内容) 1. 全面负责酒库车间日常运营管理,统筹原酒储存、勾调、灌装、出入库等全流程工作,确保生产有序、高效推进。 2. 严格执行酒类生产质量管控标准,监督酒液储存环境(温湿度、密封性)、勾调配比精度及灌装合格率,杜绝质量问题。 3. 负责车间人员管理,包括团队排班、技能培训、绩效考核及安全意识教育,打造高效、合规的生产团队。 4. 制定并落实车间安全生产制度,定期开展设备巡检(储酒罐、输送管道、灌装设备等)、安全隐患排查,确保无安全事故发生。 5. 统筹车间物料与成本管控,合理规划原酒、包装材料的库存,控制生产损耗,降低运营成本,完成成本考核指标。 6. 对接采购、销售、质检等部门,做好原酒入库验收、成品酒出库核对及质量反馈处理,保障产销衔接顺畅。 7. 负责车间台账管理,精准记录原酒储存量、出入库数据、生产批次、质量检测结果等,确保数据可追溯、可核查。 8. 推动车间生产流程优化,引入高效生产方法或设备,提升生产效率,优化产品质量,完成年度生产目标。 二、招聘要求(任职资格) (一)基本要求 -年龄28-35岁,大专及以上学历,食品科学与工程、酿酒工程、发酵工程等相关专业优先。 -3年以上酒类生产或酒库管理相关工作经验,熟悉白酒/啤酒/红酒等酒类生产工艺、储存规范及质量标准。 -持有安全生产管理人员资格证、食品从业人员健康证者优先,无不良从业记录。 (二)专业能力 1. 精通酒库车间全流程运营,熟悉储酒设备、灌装设备的操作与维护,能快速处理生产过程中的设备及工艺问题。 2. 掌握酒类质量管控核心要点,能制定并执行质量检验标准,具备识别及解决质量问题的能力。 3. 具备较强的成本管控意识和数据思维,能通过数据分析优化库存及生产损耗,提升车间运营效益。 (三)管理能力 1. 具备优秀的团队管理与沟通协调能力,能有效管理5人以上团队,协调跨部门工作,提升团队执行力。 2. 具备较强的计划与统筹能力,能合理制定生产计划、排班表及库存计划,确保生产任务按时完成。 3. 具备问题解决能力,面对生产突发情况(如设备故障、质量异常)能快速响应,制定解决方案并落地执行。 (四)职业素养 -严格遵守食品安全及安全生产相关法规,责任心强,严谨细致,对质量和安全零容忍。 -具备较强的抗压能力,能适应车间倒班或加班安排,执行力强,有较强的敬业精神和团队协作意识。 -熟练使用Office办公软件(Excel、Word、PPT),能独立完成生产台账、报表的编制与分析。
生产主管
8000-12000元/月
生产总监5-10年本科及以上团队管理生产设备管理
职位概要:统筹公司生产战略的制定与实施,全面管理、控制及监督生产体系运作,确保达成企业生产目标。 工作内容: 1、参与拟定公司发展战略及年度经营方案; 2、组织编制并推动落实生产规划方案; 3、主导制定和调整年度生产计划及相关总预算; 4、按流程协调技术、营销、财务等相关部门的协作配合; 5、牵头建立并完善质量管理体系,组织实施并监督生产质量体系运行; 6、实时掌握生产过程中的质量动态,协调跨部门沟通协作,快速处理生产异常问题; 7、推动新技术、新工艺、新设备的引进与应用; 8、组织落实并对生产过程中的工艺、质量、设备、成本、产量等指标进行监控与调控; 9、领导工厂维护团队开展基础设施与生产设备的日常维护,保障生产连续性和设备稳定性; 10、指导、监督、检查下属人员的工作进展,及时掌握工作动态及相关数据; 11、统筹年度生产任务分配,分解下达月度生产计划,实现均衡化生产; 12、协助总经理开展商务核算、招议标事务、差旅安排等相关工作; 13、负责生产成本预算的管控执行; 14、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格:教育背景: ◆理工类或相关专业本科及以上学历。 培训经历: ◆接受过战略管理、管理能力提升、生产运营、市场营销、财务管理等方面的专业培训。 经验: ◆5年以上相关行业生产管理经验,具备2年以上部门主管工作经验。 技能技巧: ◆熟悉行业生产工艺流程及原材料采购渠道; ◆掌握生产操作规范与质量控制标准; ◆具备扎实的生产经营管理意识,了解基本财务与法律知识; ◆熟练操作常用办公软件; 态度: ◆具备出色的领导力、决策分析、计划执行、沟通协调及谈判能力; ◆抗压能力强,适应高强度工作节奏; ◆富有团队协作精神,能有效带领团队达成目标。
车间主任,气保焊工,激光焊
6000-7000元/月
车间主任包吃有提成3-5人月结5-10年高中及以上全职工装设备经验焊接工艺经验钣金工艺经验冲压工艺经验机械加工制造经验汽车经验质量管理经验
汽车配件厂,招聘车间主任一名,
生产主管
8000-13000元/月
车间主任1-2人3-5年大专及以上五险绩效奖金
机械厂生产管理经验,机械铆焊岗位招聘1人
生产部主管
8000-10000元/月
车间主任月结3-5年本科及以上
1.统筹安排生产资源(人力、设备、物料等),保障生产任务准时交付,跟踪生产进度,根据实际情况动态调整计划以应对突发状况。 2.全面负责生产流程的组织与管理,确保各环节按既定计划有序推进 3.把控生产过程中的质量管控环节,确保产品达到规定的质量要求 4.严格执行安全生产责任制,落实各项安全措施,保障生产作业安全 5.督导生产设备的日常巡检与维护工作,保证设备稳定高效运转 6.组织实施生产团队的人员招聘、技能培训、绩效考核及激励机制 7.汇总并分析各类生产数据,持续监控生产效率与成本控制情况 8.持续推进生产工艺优化与技术改进,提升整体生产效能与品质水平 9.协同销售、设计、采购、安调等相关职能部门,保障生产衔接顺畅
实习设计岗
2000-4000元/月
工业设计经验不限大专及以上熟悉施工工艺现场办公周末双休生活用品类日常用品五险
任职要求:设计类相关专业,具备手绘能力,侧重陶瓷方向设计
生产部门主管
8000-10000元/月
车间主任3-5年本科及以上
1.科学统筹生产资源(人力、设备、物料等),保障生产任务准时交付,跟踪生产进度,根据实际情况动态调整计划以应对突发状况 2.全面负责生产过程的组织与管理,确保各环节按既定计划有序推进 3.把控生产全过程的质量监督,确保产品达到规定的质量要求 4.严格执行安全生产管理制度,落实安全责任,杜绝安全隐患 5.督导生产设备的日常巡检与维护工作,保障设备稳定高效运行 6.统筹生产团队人员的招聘录用、技能培训、绩效考核及激励机制建设 7.汇总并分析各项生产数据,持续监控生产效率与成本控制情况 8.持续推进生产工艺优化与技术改进,不断提升生产效能与产品质量 9.协同销售、设计、采购、安装调试等部门高效配合,保障生产流程顺畅衔接
车间主任
5000-6000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结1-3年学历不限全职矿山经验有生产管理经验工程机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
身体健康,能适应倒班,要求有矿山经验,薪资待遇面议
锅炉生产车间主管
8000-12000元/月
车间主任5-10年大专及以上能源/环保/化工经验AutoCAD机加工工艺经验机械加工制造经验其他成型工艺经验焊接工艺经验锅炉制造经验装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验压力设备经验精益改善经验
岗位职责 1.全面主持锅炉制造车间的日常生产运作,依据公司下达的生产计划,科学调配资源与任务,保障生产目标按时、保质、保量达成; 2.负责车间团队的组织管理,涵盖人员配置、技能培训及绩效评估等方面,营造积极工作氛围,增强团队凝聚力与执行效率; 3.严格执行质量管控措施,对下料、焊接、装配、检测等关键工序进行全程监督,及时发现并解决质量问题,持续降低不合格品产生率; 4.推行安全生产管理制度,定期开展安全巡查和教育培训,识别设备运行与作业流程中的风险点,杜绝安全事故发生; 5.持续推进生产流程优化与成本管控,通过分析工时利用率、材料损耗等数据,提出工艺改良、设备更新或人力调整方案,提升生产效益; 6.加强与技术、采购、质检等部门的协作联动,确保各环节信息通畅、配合紧密,保障生产有序运转。 任职要求 1.学历与专业:具备大专及以上学历,机械制造、焊接技术、热能动力等相关专业优先考虑,具有A级锅炉制造车间管理背景者优先; 2.工作经验:五年以上锅炉制造行业从业经历,其中至少两年以上担任车间管理职务,熟练掌握承压锅炉、常压锅炉等产品的制造流程; 3.专业能力:熟悉锅炉制造相关国家标准(如GB/T16507)及质量、安全规范,能准确识读机械图纸,具备处理现场复杂技术问题的能力; 4.管理能力:具备良好的统筹规划、沟通协调及团队领导能力,能够高效整合人员、设备、物料、工艺及环境等生产要素; 5.其他:工作踏实肯干,责任心强,适应车间作业环境,持有焊工证、锅炉质检员等相关资格证书者优先录用。
电气自动化主任
车间主任
能适应倒班,有矿山经验
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