
效果图设计师
5000-6000元/月
效果图/平面/后期1-3年大专
【岗位职责】
1. 根据项目需求,独立完成室内外空间、产品或景观的3D效果图设计与制作,包括建模、材质渲染、灯光布置等全流程工作;
2. 与设计团队、客户紧密沟通,准确理解设计意图和需求,将概念方案转化为高质量的可视化效果图;
3. 负责效果图的后期处理与优化;
4. 维护并管理设计素材库,整理和优化3D模型资源,提高工作效率;
5. 跟进行业设计趋势和新技术应用,持续提升作品质量与设计水平,为项目提供创新的视觉解决方案。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,环境艺术设计相关专业优先;
2. 熟练掌握3ds Max;
3. 拥有优秀的审美能力、色彩搭配能力和空间想象力,对细节有严格要求;
4. 具备良好的沟通能力和团队协作精神,能承受工作压力,按时完成项目任务;
5. 有3年以上3D效果图设计相关工作经验,有成功项目案例者优先;
6. 投递简历时请附上个人作品集,以便我们更好地了解您的设计能力与风格。
车间监控员
4000-6000元/月
生产运营包住1-2人月结经验不限高中全职两班倒厂内食堂月结工资4人间宿舍住宿免费有WIFI有空调水电免费坐班缴纳社保
该岗位12H倒班,2白班2夜班2休息以此类推,能接受夜班!
1. 实时监控挤出车间各机台的生产运行状态(温度、转速、压力、真空度等工艺参数),发现异常及时预警并上报
2. 记录生产过程数据(产量、开停机时间、工艺参数波动等),按要求填写监控台账与报表,确保数据真实、准确、完整
3. 监控设备运行状态,识别设备异响、振动、温度异常等故障前兆,协助设备部进行故障排查
4. 监控现场生产秩序与安全操作规范执行情况,发现违规操作及时制止并上报
5. 协助工艺员 / 技术主管监控工艺参数执行情况,发现参数偏离及时提醒操作员调整
6. 负责监控室及相关设备的日常维护与清洁,确保监控系统、数据终端正常运行
7. 交接班时做好监控数据、设备状态、未处理事项的交接,确保生产监控工作连续无空档
建筑装饰设计工程师
3000-6000元/月
装修/室内设计经验不限本科设计师家装设计居住建筑商业建筑办公建筑工装设计
岗位职责:
1. 负责建筑装饰装修项目的设计方案制定、施工图纸绘制及现场实施效果管理
2. 根据项目实际需求进行材料选型、成本控制,并与各专业工种协调配合
3. 参与施工现场技术交底、进度跟进以及后期效果优化调整
任职要求:
1. 熟练使用设计类相关软件,能够独立承担并完成各项设计工作
2. 熟悉装饰材料特性及施工工艺流程,具备适应施工现场条件的能力
3. 具备较强的沟通能力与团队协作精神
4. 薪酬包含提成部分,具体面议
资深热管理工程师
2-4万元/月
其他生产营运人员5-10年本科
【岗位职责】
1. 根据输入的电池热管理机组需求方案,确定产品方案、零部件选型;
2. 负责和客户技术对接,确认客户需求;
3. 了解行业动态,熟悉产品发展方向,对产品持续更新迭代和优化;
4. 确定产品测试标准和实验标准;
5. 及时输出产品生产资料,如图纸、BOM、线束图、电气原理图等。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,3年以上相关工作经验;
2. 熟练使用二维和三维绘图软件;
3. 了解整车电气原理和高低压电配电原理;
4. 有开发整车或者储能机组的项目经验。
应用工程师(伺服驱动)
9000-13000元/月
其他生产营运人员1-3年本科PLC伺服
岗位职责:
1. 负责新代驱动相关软/硬件在厂内及厂外的测试执行;
2. 负责新代编码器相关软/硬件在厂内及厂外的测试执行;
3. 负责外购主轴电机、轴向电机等产品的硬件厂内及厂外测试;
4. 负责外购配件类产品的硬件厂内及厂外测试;
5. 负责汇总并分析测试数据,输出推进交接所需报告;
6. 负责新产品在内部的技术培训工作;
7. 负责新品导入阶段对外部的技术支持与协助。
岗位要求:
1. 本科及以上学历;
2. 自动化、电气工程及相关专业背景;
3. 具备1-5年相关领域工作经验;
4. 熟悉产品标准测试流程及设备操作规范,能准确完成测试任务并记录结果;
5. 能够理解技术文档,独立撰写基础测试报告并记录问题点;
6. 具备较强的学习能力,可快速掌握新产品测试方法,适应多任务并行测试环境;
7. 熟知测试作业规程与追溯性要求,确保测试过程合规、结果可查;
8. 具备良好的团队协作意识与沟通能力,能高效配合完成测试任务并及时反馈进展;
9. 能够识别测试过程中存在的潜在风险,并主动提出改进建议;
10. 具有较强的测试责任感与任务优先级管理能力,充分认识测试对产品可靠性的关键作用,合理安排多任务执行;
11. 掌握电机控制原理等相关基础知识
plc编程技术人员
1-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科PLC伺服电机变频器非标设备机械设备汇川
薪资面议
- PLC编程与调试:熟练操作至少一种主流品牌PLC(如西门子S7-200/300/1200/1500、三菱FX/Q系列、欧姆龙CP1H/CJ系列),掌握梯形图(LD)、结构化文本(ST)、功能块图(FBD)等编程语言;具备独立完成需求分析、程序开发及现场调试全流程的能力。
- 硬件与电气知识:了解传感器(光电、接近、压力传感器)和执行器(气缸、伺服电机、变频器)的工作原理及选型方法;能识读电气原理图,熟练使用万用表、示波器等工具进行硬件故障诊断与处理。
- 工业通信与HMI:熟悉至少一种工业总线或通信协议(如Modbus、Profinet、EtherNet/IP);能够运用HMI开发软件(如西门子WinCC、三菱GT Designer、威纶通EBPro)进行人机界面设计,实现参数配置、运行状态监控、报警信息记录等功能。
厨具产品研发工程师
7000-9000元/月
其他生产营运人员3-5年本科
1. 成功开发并量产销售款风盘地暖二合一温控器1200台,实现研发成本回收,为后续产品优化迭代积累实践经验,同时完善公司原装集成系统产品布局;
2. 主导首款Wi-Fi彩屏控制器研发,并推动同类型产品单价降低30元/台,有效增强产品市场竞争力;
3. 参与空气源热泵首台4G线控器开发,完成功能需求规划及项目结项工作;
4. 负责第一代空气源热泵与燃气壁挂炉多能源协同控制系统的开发与实施。
江苏徐州急招风电技术岗位,招聘120人,全国区域分配。薪资为5000-10000。要求:接
5000-10000元/月
风电安装20人以上月结
急招风电技术岗位,招聘120人,全国区域分配。
薪资为5000-10000。
要求:接受小白,三证齐全,大专以上学历,电气、机械、新能源等相关专业,具备机械、电力、新能源相关经验,具备风机装配经验者优先。
不需要相关专业,能够快速到岗,服从调配。
薪资待遇优厚,有意者可咨询。
徐州铜山区3万达日结:视频号、快手、咸鱼等8-10软件app推新,要做的找我(做完现结):
临时工
铜山万达日结:视频号、快手、咸鱼等8-10软件app推新,要做的找我(做完现结):
装修/室内设计
8000-9000元/月
装修设计师3-5年学历不限现场办公远程办公别墅办公室商铺复式普通住宅月休四天AI酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力熟悉装修材料独立完成效果图独立完成施工图
量房,设计,谈单,工地交接
控制工程师(新能源方向)
1.3-2.5万元/月
其他生产营运人员1-3年本科
岗位职责:
1. 负责新能源系统控制策略的规划与应用层软件的设计开发;
2. 承担控制策略的模型在环测试及硬件在环仿真验证工作;
3. 参与新能源整车出厂调试、试验实施及运行数据标定优化。
任职要求:
1. 本科及以上学历,自动化、控制理论与控制工程、车辆工程等相关专业优先;
2. 熟悉新能源控制策略开发流程,具备应用层软件开发能力,掌握模型在环测试及硬件在环仿真测试技术。
订单跟进专员
3000-6000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专不需要出差跟单经验单休其他ERP系统经验EXCEL经验印刷/包装/造纸经验五险
岗位职责:
1.负责订单的受理、核实及全程跟进,确保订单数据完整准确;
2.调配内部协作资源,监控生产流程,实时同步客户订单进展;
3.回应客户问询,协调处理订单执行中出现的问题,提高客户体验;
4.汇总并整理业务报表,记录订单运行情况,辅助管理决策支持。
任职要求:
1.具备较强的沟通技巧和团队协作意识;
2.熟悉常用办公软件操作,具备ERP系统使用经验者优先考虑;
3.工作严谨细致,具备良好的责任心与工作承压能力;
4.有跟单或客户服务相关工作经验者优先录用。
封装测试主管
8000-12000元/月
车间主任月结5-10年大专电子/半导体
岗位职责:
1、负责公司半导体封装部门的预算编制、规划及生产流程管理,并监督实施过程;
2、主导半导体封装设备的选型、安装调试与日常维护,保障设备稳定运转;
3、推动半导体封装技术的研发与实际应用,持续提升产品技术能力;
4、统筹封装团队的人力资源管理与技能培训,优化生产运作效率;
5、制定并落实封装环节的质量管控方案,确保执行到位;
6、协同相关部门联动,保障封装生产与公司整体运营计划有效衔接。
职位要求:
1、统招专科及以上学历,具有5年以上半导体封装主管岗位经验,精通封装工艺与技术;
2、具备出色的沟通协调与团队领导能力,能高效组织和推进部门工作;
3、掌握半导体封装领域的专业知识,对公司业务战略有清晰认知;
4、具备数据解读与问题处理能力,可针对封装制程数据进行分析优化;
5、适应高技术含量的工作环境,具备较强抗压与应变能力。
其他信息
生产运营1-2人月结经验不限大专全职做五休二月结工资恒温车间缴纳社保
徐州华钰创智光电科技有限公司企业发展需要,诚聘以下岗位:样品工程师:任职要求1.20226届全日制大专及以上,电子信息相关专业;2.无行业经验可培养,愿意长期深耕模组样品岗位;3.动手能力强,细心严谨,沟通良好,服从部门培养安排;4.能配合样品打样、测试、现场跟进等车间工作待遇:薪资4500/月、双休缴纳五险一金,法定节假日正常休息,工资按时发放,工厂地址:大庙信息产业二园(华科创智)报名电话:李女士同号(非诚勿扰
丙烯酸甲酯装置运营主管
1-1.2万元/月
厂长/主管3-5年本科精细化学品研发材料研发涂料研发高分子材料塑料材料
1、参与MA装置建设过程中的工艺方案制定、设备选型确认、安装调试及试运行工作,保障项目建设满足工艺技术标准。
2、全面负责丙烯酸酯装置的日常运行管理,确保工艺系统稳定运行,达成生产任务目标与产品品质要求。
3、组织实施工艺技术、安全规范、异常工况应对等方面的培训,面向一线操作人员及新入职员工,提升团队操作技能与突发事件响应能力,并落实培训效果评估。
任职要求:
1、本科及以上学历,化学工程与工艺、高分子材料与工程、应用化学、精细化工等相关专业背景,硕士优先考虑。
2、具备3年以上丙烯酸甲酯合成装置工艺管理或生产技术岗位工作经验。
4、掌握典型工艺流程与关键设备原理,具有装置开停车操作、牌号转换、技术改造实施及故障处理的实际经验。
园林景观设计
6000-11000元/月
园林/景观设计5-10年本科
欢迎来到甲第设计徐州公司,招聘庭院花园别墅景观设计师和助理,效果图制作,施工图出图
生产主管
1-1.1万元/月
生产总监5-10年本科机械设备机械零部件生产计划与物料控制生产设备管理生产成本管理精益生产全面质量管理TQM生产质量管理
生产部的管理工作本科以上学历,专业对口。5年以上制造业管理经验。职位招聘1人
睢宁生产主管
6000-8000元/月
车间主任月结5-10年本科
岗位职责:
1、协助厂长统筹日常生产工作,跟进产品品质、产量及生产进度的执行情况;
2、全面协调与管控生产部门的人员调配及各项生产作业活动;
3、下达生产计划任务,统筹安排并监控生产作业进程;
4、快速响应生产过程中的异常状况,及时追踪问题根源并提出有效改进建议;
5、制定并推行提升生产效率与产品质量的改善方案;
6、负责车间员工日常行为规范的监督与管理;
7、建立健全现场管理制度,组织现场管理培训,推行5S管理标准,推进生产车间规范化运作;定期检查车间5S落实情况,执行考核与奖惩机制,保障制度有效落地;
8、严格落实企业各类生产安全规章,定期开展安全巡查;监管重点关键区域,消除潜在风险,预防安全事故发生;组织安全生产培训,指导员工规范操作;
9、汇总分析车间每日生产数据,持续寻找优化空间,提升生产效能;统计生产成本支出,制定切实可行的成本管控措施;
10、对工厂产品质量进行全程监控与提升,优化生产工艺流程,实现降本增效目标。
任职要求:
1、本科及以上学历,工业工程、安全工程或管理类相关专业优先考虑;
2、年龄:******;
3、具备5年以上生产车间主任工作经验,拥有较强的现场管控与团队调度能力;
4、熟悉国家安全生产法律法规及相关标准,具备至少2年安全生产管理实践经验;
5、熟练操作办公软件及生产管理系统,具备数据分析与报告编写能力;
6、具备良好的团队管理与基础行政管理能力,具有较强的领导力与问题解决能力;
7、掌握6S管理、现场安全知识及相关培训要点;
8、负责监督设备维护保养工作,保障生产设备稳定运行。
技术负责人
5000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专需要夜班电脑编程经验要求CNC/数控经验其他不需要倒班
学历要求:全日制大专及以上;
工作经验:具备3-5年相关岗位从业经历
技能要求:
1. 熟悉UG、Master CAM软件在编程及工艺工装设计中的应用,有操作大型五轴龙门设备、车铣复合、立式与卧式加工中心的实际经验,掌握数控卧镗、数控龙门铣等设备的加工流程,3-5年及以上数控机床操作背景,能独立识读机械图纸、检测报告及其他工艺技术文件;(具备丰富操机实操经验者优先)
2. 精通发那科或西门子数控系统及其操作界面,能够熟练完成手工编程、计算机建模及自动化编程,并对加工程序进行优化与调整;
3. 熟知数控刀具性能与应用场景,可依据加工需求合理选型,并能独立完成工装夹具的设计与配置;
4. 熟练使用常规测量器具,具备解读三坐标检测报告的能力,对各类精密测量设备有一定了解;
5. 能根据客户提供的原始图纸转化为适用于车间生产的加工图样,制定完整工艺流程(包括零件加工策略、走刀路径、刀具选择及工艺参数设定),合理选用加工设备,按规范完成数控程序编制,在程序模拟运行中发现并修正错误;负责工装夹具开发、工时评估、工艺卡片制作、三维建模以及加工报价的准确提报;(熟练运用UG、CAD软件,熟悉FANUC系统操作)
基本职责:
1. 严格执行上级下达的生产任务,确保每日产出计划按时保质完成;
2. 负责加工过程中刀具与夹具的选型、设计及更换工作;
3. 按日开展检验核查,结合检测结果和工艺标准对加工程序进行必要调整;
4. 及时解决机加环节出现的质量异常问题;
5. 排除数控设备常见运行故障;
6. 对新进员工进行设备操作培训与现场指导,帮助其快速掌握操作技能;
7. 积极接受资深工程师的技术指导与专业培训,持续提升自身技术水平;
8. 严格遵守生产现场各项安全管理制度
栏目概述
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