长期招聘技术型人才，要求会画图，会计算，不恐高，会开车最好是有桥梁拉索施工经验人员

招工程技术，工程监理

许昌建安区高标准农田，技术员一名，月薪6000，联系电话

要求会放线，会用gps

月薪5000-8000，工资月结

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招聘矿建一期，有中级职称的技术经理一名，持有煤矿安全管理员证，主要负责技术资料，工资可谈，电话

主要工作:电气仪表安装调试，自动化工程实施，设备安装等，有老师傅带领。有想学习一技之长，想一专多能，多专多能，成就大工匠梦想。工种有普通工，电焊工，电工，仪表工，管工，铆工，钳工，工程技术类，工程管理类，项目经理，技术经理等工种，总能找到自己的施展空间和发展方向。在企业工作多年有参与安装的仪表主管，电气主管，设备主管优先考虑！要求：在企业安装，20-45岁，勤劳，做事效率高。吃苦耐劳，服从管理，要求能登高。工作地点人员需要随项目在省内跑，公司五年内会在河南省各个工业区实现服务就地化，为用户带来快速便捷高效服务。公司管吃住、月休四天（每月连休可以报一次来回路费）、入职有意外保险、有五险、有年终奖、每年都有晋升加薪的机会。在公司工作五年以上有机会获得期权，十年以上的员工有机会获得股权。在这里能学到以下技术及知识工业电气方面:电气控制，电气施工，施工规范，电气原理，变流技术（变频，软起，调功器），工厂供电，接地防雷及施工。自动化部分:DCS系统，PLC系统，sis系统，ESD系统，国内的浙江中控，杭州和利时，浙大优稳以及国外的西门子系列，abb系列，霍尼韦尔系列，横河系列，AB系列的等。业仪表方面:传感器原理，温度类仪表，压力类仪表，流量类仪表，分析仪表，气动、液动、电动类工作原理。各类电动气动阀门。这些仪表的原理，维护，安装调试等等。河南民丰电子科技有限公司要打造国内最大的工业大服务平台，通过人才共享，资源共享实现管家式服务，使民营企业的能够低成本的运营。五年内会在河南通过共享经济建工业品超市。实现企业一小时快速服务和企业的零库存管理。公司注重人员的长效培养，要从。能力着手，对各项基础知识全面普及培养。在公司一年以上的员工进行长远规划，实现从个人技能到技术管理，项目管理，大项目经理以及企业管理。每个员工都会有机会从利益共同体到命运共同体到精神共同体的一个发展轨迹。这个平台是从员工到创业合伙人到一个个企业负责人的以人为本的创业平台。

许昌市水电工酒店精装修铁管热熔管包活，不要天工，水电一块包，不单独包

民航花园招聘保洁一天八小时，月资2700管吃住，月休四天，有国家法定节假日。节假日有双倍工资？节假日有福利，年龄在五十八岁以下，联系方式

需要6名装配工，有意者联系

急招【过年小时工】400一天包吃包住，人走账清，过年不回家另有留任奖励5000，初八在职当天发放16-48周岁不限经验【免费聊】点击左下角免费聊，优先报名入职【高薪资】400-500/天，人走账清【高奖励】入职额外有5000元留任奖励【高福利】包吃包住!三餐免费！月结可预支！----------------------------------------厂区直招，入职0费用!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班!现招聘名额20人--名额有限每月10号准时发放上月工资，打卡七天可预支500，打卡15天可预支3000。厂区主要生产新能源锂电池制造，太阳能电池片，电池零配件的生产与加工招聘岗位：工厂搬运工/普工/操作工、组装工、包装工、质检员/品检工、物料、分拣、技术员、工厂学徒工、仓管、装配工、质量管理/测试、库管员、生产安全管理等，统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险、不穿无尘服。工作内容:1、上市新能源产品的组装，测试，检验，包装，品检，物料，技术员等。2、无需经验，生手熟手均可，生手进厂后有老员工带3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘：普工、操作工、质检员、包装工、组装工、正式工、长期工、短期工、实习生。车间环境：1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。招工要求：1、男女不限2、必须持本人真实有效身份证。3、无需工作经验。4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。免费食宿【包吃包住】：1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。2、饭堂·有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就瓷3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。报道须知：1、面试当天，请你直接带上(身份证)和(行李)来常州报道2、工作地点在江苏-常州3、当天安排好厂区宿舍，第二天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

许昌市魏都区招腻子/大白/墙漆

技术负责人15K+/月8年以上工作经验，至少完整经历过3个项目技术负责人岗位，熟悉建筑的施工工艺、规范、标准及相关法律法规；具有良好的团队意识及组织沟通协调能力40-50岁，有中级工程师职称证书或一级建造师证书优先考虑，专科以上学历

六盘水恒鼎实业有限公司羊场煤矿招聘岗位一、地质技术员：2名招聘要求：，35岁以下，大专及以上学历，有煤矿地质工作经验1年以上待遇：年薪12-22万元二、瓦检员：6名招聘要求：，45岁以下，高中（中专）及以上学历，2年以上同岗位工作经验，持有瓦检员特种作业证件待遇：7000-10000元/月三、瓦斯抽采工：6名招聘要求：，45岁以下，初中及以上学历，1年以上同岗位工作经验或2年以上煤矿一线岗位工作经验待遇：6000-8000元/月四、井下皮带运输机司机：6名招聘要求：45岁以下，初中及以上文化水平。能吃苦耐劳，身体健康，服从管理，有同岗位工作经验者优先待遇：基本工资4500元/月+产量提成五、/钳工：4名招聘要求：45岁以下，高中及以上文化水平，有2年及以上同岗位工作经验。能吃苦耐劳，身体

沧州工地市政景观项目招聘技术总工一名、水电技术员一名、生产经理一名，联系人洪：

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巴州尉犁县拌合站招聘技术员一名带证联系电话

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岗位职责：1.确定施工目标与计划：负责制定电力施工项目的目标和计划，并与相关部门协调合作，确保项目按时完成。2.资源管理：负责对电力施工所需的人力、物力、财力等资源进行管理和调配，确保施工过程中的资源充分利用。3.施工组织与协调：负责组织和协调电力施工所需的人员、机械设备及材料等资源，确保施工工作的顺利进行。4.施工现场管理：负责监督和管理施工现场工作，确保施工操作符合相关规范和安全标准，并及时解决施工现场出现的问题。5.施工质量控制：负责确保施工质量符合设计要求和相关标准，监督质检工作，及时处理施工中出现的问题。6.安全管理：负责制定安全措施和施工安全管理制度，并组织实施，确保施工过程中的安全。7.进度控制：负责监控电力施工项目进度，及时发现和解决影响进度的问题，确保项目按计划进行。8.费用控制：负责合理控制电力施工费用，编制预算和报告，监督费用使用，确保财务控制和合规性。9.技术支持与协助：负责向施工人员提供技术支持与指导，解答技术问题，并与设计、监理等相关部门协调解决技术难题。10.管理团队和工作人员：负责组建和管理电力施工团队，安排工作任务，培训和指导工作人员，提高施工队伍的综合素质。任职要求：1、大专及以上学历，机电、电气自动化类专业；2、协调能力强，无相关工作经验可以培养；3、做事认真细致、勤奋、敬业、服从度高；4、有上进心，对工作有热情；5、有助工、中级工程师优先考虑。福利：1.五险，.通讯补贴，节日福利，员工体检

安全员员一名

河南许昌禹州市南水北调工程项目需要长期技术员1名主要负责修水渠管线铺设，工资面谈，包吃包住。

1.大专-本科学历，电力、机电类专业;2.有2个以上河南省电力公司10千伏配网框架项目施工经验:3.熟悉电力施工及操作规范、有高、低压电工证或相关证书者优先4.熟悉10千伏配网及技改施工流程及国网公司风控平台管控要求。工作职麦:1.负麦图纸识图、算量、提报材料、班组结算;2.负责各道工序的组织与协调，人、材、机管理3.负麦安全、质量、进度综合管理,

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岩土工程高级工程师，包食宿，工资面议。