
电子厂五险一金提供食宿
4000-6000元/月
操作机台车间电子厂免费培训餐补五险一金20人以上月结
秦皇岛开发区电子厂
(岗位: 操作员 质检员 分拣员 物料员 品保员等 ):
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综合薪资 :4500—6000元/月
招聘要求:18-45周岁以内,纹身提前告知,无判刑记录,无传染性疾病。
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大专以下(含成人学历)名称:技术员
(薪资构成,每项加在一起):
(新员工,资位员一,每年两次晋升机会2月、9月)
1. 底薪: 2380(基础工资)
2. 餐补: 400/月,免费住宿。
3. 夜班补助: 520/月,20一天。
4. 新人奖: 300(3个月)
5. 加班费:80小时(含周末),1900-2000左右
不含节假日,节假日出勤3倍薪资
6. 年资绩效奖: 3个月以上0~300 ,1年以上 0-600, 最高1100。
7. 绩效达成奖: 300-600(原全勤奖,各个车间奖励机制不同)
8. 岗位津贴:50-150(定岗)
9. 环境津贴:50-100(定岗)
保险:
公积金:第一年最低档110左右
满一年按上一年综合薪资缴纳
大专以下(技术员)综合薪资: 4500-5500(新员工薪资)
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全日制统招大专(含单招):
全日制大专名称:储备干部
(薪资构成,每项加在一起):
(新员工,资位员二,每年两次晋升机会2月、9月)
1. 底薪: 2600(基础工资)
2. 餐补: 600/月,住宿费:110元/月(资位员二以上有住宿费)
3. 夜班补助: 520/月,20一天。
4. 新人奖: 300(3个月)
5. 加班费:80小时(含周末),2100-2200左右
不含节假日,节假日出勤3倍薪资
6. 年资绩效奖: 3个月以上0~300 ,1年以上 0-600, 最高1100。
7. 绩效达成奖: 300-600(原全勤奖,各个车间奖励机制不同)
8. 岗位津贴:50-150(定岗)
9. 环境津贴:50-100(定岗)
保险:
公积金:第一年最低档110左右
满一年按上一年综合薪资缴纳
大专学历(储备干部)综合薪资: 5000-6000
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——正式职工、入职即缴纳五险一金、年终奖(13薪)、提供食宿、通勤车、周休一天、辅助机台无体力活、享受法定假日、车间四季恒温恒湿、空调车间、带薪年休假、每年两次晋升机会 、定期组织各种文娱活动、
,不压工资,上六休一,一个月一倒班。
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厂区占地800亩,三个食堂 西餐厅 超市 休闲广场 篮球馆 健身房 图书馆 星光放映室 练歌房 瑜伽室 羽毛球场 乒乓球场 录音棚 动感单车等各类文娱设施丰富
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无任何费用
体检免费,工衣工服工鞋水杯免费发放。
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月结280-320/天+免费住宿免费食堂
主要生产牛奶,酸奶,乳制品,包装等手工活,没有重活
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时间:8-20点,能接受加班最晚到10点
工资:180/天,加班有额外加班费
餐补20/天(中餐和晚餐各10元,晚上8点以后下班的有晚餐补助
后期稳定后计件6000+
每个月15号发工资,预支
18-35岁
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一、【薪资构架】
1.月收入:7800-8500
现在是旺季加班比较多
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纯工价32一小时!!!
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2、工作时间:早8晚8
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二、【待遇福利】
1、有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、食宿:包吃包住,宿舍4人间,独立卫生间,工作在苏州空调热水器,洗衣机,wifi等。有米饭、面食,面条、馒头、饺子、吃饱为止
3、保险:缴纳五险一金
4、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
5、上下班有厂车接送,工作在苏州就外地来我司工作的人员工作,公司每周提供班车到购物中心
6、岗位多、工作轻松、长白班、有经验可以自选岗位
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【招聘要求】
1、年龄:16周岁---48周岁(男女不限)
2、无传染性疾病,无不良嗜好。
3、经验不限、学历不限,能长期稳定的优先。
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四,【工作内容】
产品包装,组装,扫码,贴标,质检,测试(恒温车间,坐着上班)
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