零活施工，负责技术放线，超平等

1.能看懂水电图纸，会放线； 2.具备现场组织和管理能力。

需要现场踏勘，作方案，预算

河北深州 招聘总工程师/技术员，薪资面议【岗位职责】 1.全面负责公司钢板桩租赁、施工、机械设备领域的技术管理、方案审核与技术决策。 2.主持编制、审核施工组织设计、专项方案、钢板桩支护方案、设备安装 / 拆卸方案 3.解决项目实施中的重大技术难题、质量通病、安全隐患，指导现场技术管理。 4.建立并完善公司技术标准、工艺规范、质量控制体系、技术资料管理体系。 5.负责技术团队建设、人才培养与技术创新，推动新工艺、新材料、新设备应用。 6.参与项目投标、合同评审、技术交底、竣工验收与技术资料归档。 7.对接业主、监理、设计及政府监管部门，处理技术相关沟通与协调。 【任职要求】 1.10年以上工程技术管理经验，5年以上钢板桩 / 基坑支护 / 工程机械领域总工或技术经验。 2.精通钢板桩施工、基坑支护、钢结构焊接、大型机械设备管理等技术与规范。 3.具备优秀的方案编制、技术审核、问题解决、团队管理与跨部门协调能力。 4.熟悉国家及行业相关技术标准、安全规范、质量验收标准。 5.年龄 35–45 周岁，身体健康，能适应出差与项目现场工作。

市政土建技术员可指挥作业。

海上光伏安装技术员，钢结构支架安装弱电安装，光伏板安装，招聘有施工经验懂技术的管理人员一名，薪资待遇电话详聊

根据公司的种植计划进行农作物种植，有种植经验优先，叶菜类，块茎类作物优先，有过温室种植，大棚种植经验，大田经验即可 岗位职责： 1.根据公司种植计划，科学开展叶菜类、块茎类等农作物的标准化种植管理 2.负责温室、大棚及大田等不同场景下的作物栽培、水肥调控、病虫害防治及采收作业 3.记录并分析种植过程数据，优化种植技术方案，提升产量与品质 4.配合农业技术人员开展新品种试种、新技术应用及田间试验工作 5. 严格遵守安全生产规范，做好农用设施、器械及投入品的日常维护与管理 任职要求： 1. 农业技术、园艺、植物保护等相关专业背景，学历不限 2.具有农作物种植经验者优先，熟悉叶菜类、块茎类作物生长特性 3.有温室种植、大棚种植或大田种植实操经验者优先 4.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的观察力和动手能力 5. 热爱农业事业，适应田间作业环境，能接受季节性工作安排

河北省邯郸市招一名房建项目技术总工。要求具备两个以上房建项目技术总工经验，能完全胜任大型房建项目技术总工一职，有中建系统技术总工经验和一级建造师者优先。工资面议，年龄三十岁至五十五岁。有意联系王先生

公路工程实验室负责人，有经验者优先。

对焊管机组进行微调，保证出管质量。 要求3-5年焊管/声测管刮疤经验；会调模、控焊接参数；

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特聘农技员（蔬菜产业）报名人员需提交本人身份证、毕业证、荣誉证书原件和复印件1份；《金阳县2026年农技推广服务特聘计划报名表》；无犯罪记录证明；其他能证明本人相关技术工作业绩的证明材料（乡土专家、种养能手需提供所辖乡镇、村出具的报考服务产业对应相关技术证明。新型农业经营主体技术骨干需新型农业经营主体出具的签章证明、营业执照、银行发放工资流水等有效凭证）；两寸近期免冠彩色照片3张。1.帮助农民发展产业。围绕当地的实际情况和农民技术需求，选择1-2家发展积极性高的农民，配合当地农技人员，协调新型经营主体带头人等，指导农户科学发展特色产业。2.开展农业技术指导服务。为我县优势特色产业发展提供技术指导和咨询服务，解决农户在产业发展中遇到的技术难题。在农业关键时节点开展入户指导和技术培训，示范推广新品种新技术。聘用期内在服务区域组织开展农业相关的技术培训2次以上、每月入户开展农技推广巡回指导工作10个工作日以上。3.配合县、乡镇两级农技推广部门工作，与服务区域的县、乡镇基层农技人员结对开展农技服务，增强农技人员专业技能和实操水平。4.宣传贯彻落实党和政府的有关方针、政策、法律法规。薪资福利:按照《金阳县2026年基层农技推广体系改革与建设项目实施方案》安排部署，特聘农技员岗位补助标准为4.8万元/年。采取基础待遇+绩效待遇方式进行补助，、绩效考核6000元/半年。特聘农技员意外险由金阳县农业农村局购买，。招工人数:1名服务范围为天地坝镇；服务期原则不超过1年，服务协议期限从签订协议之日起计算；招募程序为发布公告、个人申请、审查考核、结果公示、确定人选、签订服务协议；考核以服务对象的满意度、解决产业发展实际问题等为主要指标，不合格解除协议，优秀可继续聘用工作地址:金阳县天地坝镇下南街216号

特聘农技员（水产产业）报名人员需提交本人身份证、毕业证、荣誉证书原件和复印件1份；《金阳县2026年农技推广服务特聘计划报名表》；无犯罪记录证明；其他能证明本人相关技术工作业绩的证明材料（乡土专家、种养能手需提供所辖乡镇、村出具的报考服务产业对应相关技术证明。新型农业经营主体技术骨干需新型农业经营主体出具的签章证明、营业执照、银行发放工资流水等有效凭证）；两寸近期免冠彩色照片3张。1.帮助农民发展产业。围绕当地的实际情况和农民技术需求，选择1-2家发展积极性高的农民，配合当地农技人员，协调新型经营主体带头人等，指导农户科学发展特色产业。2.开展农业技术指导服务。为我县优势特色产业发展提供技术指导和咨询服务，解决农户在产业发展中遇到的技术难题。在农业关键时节点开展入户指导和技术培训，示范推广新品种新技术。聘用期内在服务区域组织开展农业相关的技术培训2次以上、每月入户开展农技推广巡回指导工作10个工作日以上。3.配合县、乡镇两级农技推广部门工作，与服务区域的县、乡镇基层农技人员结对开展农技服务，增强农技人员专业技能和实操水平。4.宣传贯彻落实党和政府的有关方针、政策、法律法规。薪资福利:按照《金阳县2026年基层农技推广体系改革与建设项目实施方案》安排部署，特聘农技员岗位补助标准为4.8万元/年。采取基础待遇+绩效待遇方式进行补助，、绩效考核6000元/半年。特聘农技员意外险由金阳县农业农村局购买，。招工人数:1名服务范围为天地坝镇、对坪镇等水产养殖户；服务期原则不超过1年，服务协议期限从签订协议之日起计算；招募程序为发布公告、个人申请、审查考核、结果公示、确定人选、签订服务协议；考核以服务对象的满意度、解决产业发展实际问题等为主要指标，不合格解除协议，优秀可继续聘用工作地址:金阳县天地坝镇下南街216号

特聘农技员（粮油产业）报名人员需提交本人身份证、毕业证、荣誉证书原件和复印件1份；《金阳县2026年农技推广服务特聘计划报名表》；无犯罪记录证明；其他能证明本人相关技术工作业绩的证明材料（乡土专家、种养能手需提供所辖乡镇、村出具的报考服务产业对应相关技术证明。新型农业经营主体技术骨干需新型农业经营主体出具的签章证明、营业执照、银行发放工资流水等有效凭证）；两寸近期免冠彩色照片3张。1.帮助农民发展产业。围绕当地的实际情况和农民技术需求，选择1-2家发展积极性高的农民，配合当地农技人员，协调新型经营主体带头人等，指导农户科学发展特色产业。2.开展农业技术指导服务。为我县优势特色产业发展提供技术指导和咨询服务，解决农户在产业发展中遇到的技术难题。在农业关键时节点开展入户指导和技术培训，示范推广新品种新技术。聘用期内在服务区域组织开展农业相关的技术培训2次以上、每月入户开展农技推广巡回指导工作10个工作日以上。3.配合县、乡镇两级农技推广部门工作，与服务区域的县、乡镇基层农技人员结对开展农技服务，增强农技人员专业技能和实操水平。4.宣传贯彻落实党和政府的有关方针、政策、法律法规。薪资福利:按照《金阳县2026年基层农技推广体系改革与建设项目实施方案》安排部署，特聘农技员岗位补助标准为4.8万元/年。采取基础待遇+绩效待遇方式进行补助，、绩效考核6000元/半年。特聘农技员意外险由金阳县农业农村局购买，。招工人数:2名服务范围为百草坡镇、小银木乡；服务期原则不超过1年，服务协议期限从签订协议之日起计算；招募程序为发布公告、个人申请、审查考核、结果公示、确定人选、签订服务协议；考核以服务对象的满意度、解决产业发展实际问题等为主要指标，不合格解除协议，优秀可继续聘用工作地址:金阳县天地坝镇下南街216号

特聘农技员（蔬菜产业）报名人员需提交本人身份证、毕业证、荣誉证书原件和复印件1份；《金阳县2026年农技推广服务特聘计划报名表》；无犯罪记录证明；其他能证明本人相关技术工作业绩的证明材料（乡土专家、种养能手需提供所辖乡镇、村出具的报考服务产业对应相关技术证明。新型农业经营主体技术骨干需新型农业经营主体出具的签章证明、营业执照、银行发放工资流水等有效凭证）；两寸近期免冠彩色照片3张。1.帮助农民发展产业。围绕当地的实际情况和农民技术需求，选择1-2家发展积极性高的农民，配合当地农技人员，协调新型经营主体带头人等，指导农户科学发展特色产业。2.开展农业技术指导服务。为我县优势特色产业发展提供技术指导和咨询服务，解决农户在产业发展中遇到的技术难题。在农业关键时节点开展入户指导和技术培训，示范推广新品种新技术。聘用期内在服务区域组织开展农业相关的技术培训2次以上、每月入户开展农技推广巡回指导工作10个工作日以上。3.配合县、乡镇两级农技推广部门工作，与服务区域的县、乡镇基层农技人员结对开展农技服务，增强农技人员专业技能和实操水平。4.宣传贯彻落实党和政府的有关方针、政策、法律法规。薪资福利:按照《金阳县2026年基层农技推广体系改革与建设项目实施方案》安排部署，特聘农技员岗位补助标准为4.8万元/年。采取基础待遇+绩效待遇方式进行补助，、绩效考核6000元/半年。特聘农技员意外险由金阳县农业农村局购买，。招工人数:1名服务范围为天地坝镇；服务期原则不超过1年，服务协议期限从签订协议之日起计算；招募程序为发布公告、个人申请、审查考核、结果公示、确定人选、签订服务协议；考核以服务对象的满意度、解决产业发展实际问题等为主要指标，不合格解除协议，优秀可继续聘用工作地址:金阳县天地坝镇下南街216号

农业基地经理 工作地址:江西抚州东乡国科产业园2栋405室 具备较强的组织协调能力、抗压能力与责任心，能适应农村工作环境；熟练使用办公软件，具备基本数据分析能力，3-5年农业基地或规模化种植项目管理经验，熟悉现代农业生产流程；有团队管理经验者优先；有竹类植物种植或高山生态农业经验者优先，能接受短期出差与异地派驻 大专及以上学历，农业、园艺、生态学或相关专业优先

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今天前进街找工人2名，140/9，活不累 今天下午育才街找大工2名，115/4.5，垒加气块 今天人民西路西康附近找会喷漆人员1名，190/9电车能充电 今天宝云街找工人1名，150/9 今天9点半王渡口小饭馆招小时工1名，12/小时，管饭，就是卖卖饭，简单 安平找技术员2名，200/9管吃住，看镜子，一个月左右的活， 怡然城东灌注子200/9 植物园4 160/9上料 隆江2人150/9零活 北开发区灌注子220/9 中心街南头差4人140/9公司零活特别轻松

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河北衡水经四路北头招聘氩弧焊工、车间零活工、冲孔网熟练工及学徒工共6人，月薪待遇为5000元至8000元，并提供包吃住福利。

岗位名称：1. 外贸主管经理；国内业务销售经理；普通业务员；外贸业务员；拍摄剪辑人员；运营编导；双翼拓展箱焊工；双翼折叠房焊工。 岗位要求：1. 外贸主管经理：有阿里巴巴、中国制造网、TikTok运营管理经验。2. 国内业务销售经理：无具体要求。3. 普通业务员：有双翼拓展箱、普通折叠房销售经验，从事过行业内。 薪资待遇：1. 外贸主管经理：底薪10000～15000元加提成。2. 国内业务销售经理：底薪8000～12000元加提成。3. 普通业务员：底薪6000～8000元加提成。4. 外贸业务员：底薪8000～10000元加提成。5. 拍摄剪辑人员：月薪6000～8000元。6. 运营编导：月薪6000～8000元。7. 双翼拓展箱焊工、双翼折叠房焊工：待遇未提及具体薪资，只提及了工作要求。