技术员
黔南州一生产矿井现拟招聘采掘副总、技术员各1名,地测副总、地质技术员、测量技术员、防治水技术员各1名,通防技术员1名;工资待遇副总基本工资15000元+提成(进尺、吨煤),技术员10000+提成(进尺、吨煤),要求持有效证件,有责任心,矿区环境一般、交通便利,综采综掘+普通炮掘,工资不欠。联系电话:雷
技术员
招纳贤才:公司名称:贵州中消安科技有限公司招聘岗位: 1.消防维保技术员(贵州区域)薪资福利:4000元-8000元 缴纳五险加意外险(具体薪资面议) 上班时间:双休 9:00—17:00岗位要求: 1.能独立带队完成项目维保,会团队管理 2.年龄不超过45岁 3.持有中级消防员证书(有驾驶证)优先。 4.有一年以上的消防行业工作经验(消防维保) 5.能接受频繁的短期出差公司地址:贵阳市花溪区明珠大道麒鑫广场B2栋704联系电话:(田经理)注:面试时请带上简历
贵州毕节纳雍县王家营青利煤矿急招防突技术员2名,会做防突资料,马上发7月份工资
17000-18000元/月
技术员长期1-2人月结
贵州省毕节市纳雍县王家营青利煤矿急招防突技术员2名,会做防突资料,马上发7月份工资,住宿条件好。月工资1.8万,有意向请联系刘:。
六盘水水城区某煤矿招聘采掘技术员两名,联系电话袁总长期,安全技术员1名
10000-14000元/月
技术员长期6-10人月结
水城区某煤矿招聘采掘技术员两名,联系电话袁总长期,安全技术员1名,通风技术员1人
农业技术
招聘:油茶种植技术员薪资:面议1. 林地清理。每年进行1次,主要是清除林内杂灌、脚枝,以及老、残、病、虫株,并将其烧毁。另外,进行全园普喷护树将军消毒杀菌。2. 间密补稀。对一蔸多株的,保留健壮、丰产的主要植株,其余全部挖除,同时在稀疏的地方,选择优良品种补植。每亩合理密度在60株左右。3. 深挖浅垦。冬天深垦,夏天结合除草浅垦培蔸。作用是清除杂草,改良土壤,增强抗旱能力,改善林地环境,减少病虫害。4. 蓄水保土保肥。坡度陡的林地,要尽可能整成梯形,或者按带状水平开挖1~1.5米宽的竹节沟。5. 修枝整形。通过修枝整形改善茶林透风透光条件。对老树要剪去过密枝、交叉枝、重叠枝、细弱枝和病残、虫枝等,剪除的病虫枝要烧毁。其次,要在修剪口涂抹愈伤防腐膜防止营养流失和水分消耗。6. 合理施肥。一是间种绿肥,二是茶枯茶壳还山,三是追施氮、磷肥。施肥方法:冬季施土杂肥,每株约30千克;春季施以氮、磷为主的复合肥,每株1~2千克。7. 病虫害防治。坚持预防为主,结合树体管理,在4~7月份定期喷洒波尔多液或多菌灵等杀菌剂。如受天牛、象虫为害,应选用90%敌百虫晶体1000倍液喷杀。
农业技术
招聘:技术专员薪资:面议1、岗位描述协助技术经理开展各项技术工作。2、工作内容1) 负责进行林业产品生产情况记录,根据数据制定相关报表。2) 负责对林地的种植物进行育苗、病虫防治等技术指导。3) 在技术层面提出相关总结意见建议。4) 协助上级进行相关林产品生产计划、措施落实、效果评定等工作。5) 配合执行上级临时交办的工作。
农业技术林业员
招聘:林业技术员薪资:面议岗位职责:1、负责林业育苗管理及维护,掌握林地即时动态信息,并拿出解决方案;2、把公司林业相关工作落实到所负责的林地。任职要求:1、林业、农业及相关专业大专以上学历;2、一年以上相业相关管理工作经验,擅长造林规划设计,森林资源管理;3、熟悉林业相关工作,具有林业病虫害、防火、抚育管理基本知识;4、具有一定的抚育、施肥、采伐、更新专业知识;5、吃苦、敬业,脚踏实地,热爱林业。
农业技术
农业技术岗40周岁以下,本科及以上学历(具有很强实战能力的专科生可放宽限制),有较强的创业精神、实战能力和沟通能力,能响应下乡、出差和工作时间相应调整。植物保护、植物营养与肥料、园艺(果树、蔬菜)专业人才薪资福利:薪酬整体按《运城绿谷子果蔬产业研究院绩效考核与薪酬管理办法》规定执行,实行基本工资、绩效工资、项目奖励和期权分红等模式。具体工资待遇根据实际能力面议协商招工人数:各专业招聘人才1-3名具有运城户籍、驾照和工作经历者优先工作地址:运城市
农业技术林业员
薪资:林业项目技术人员岗位职责:配合林业主管负责公司旗上林场项目的开发运作管理以及相关事宜。除用材林和风景林外,生态园中现分别有红阳猕猴桃、枇杷苗、核桃苗、三木药材等上百亩经济林。1.协助上级进行林业项目的生产计划、措施落实、效果评定等工作;2.根据公司要求做好各项报表,并及时上报,控制生产成本;3.其他上级交办的任务;任职要求:1.林业、植保、农学等相关专业大专以上文凭,2年以上相关工作经验;2.吃苦耐劳,责任心强,适应农场环境,可胜任亲自驻扎基地;3.熟悉林业工作,具有林业病虫害、防火、抚育管理基本知识;4.具有一定的抚育、施肥、采伐、更新、林调等专业知识;5.具备良好的沟通与协调能力;6.熟练运用office办公软件;
技术员
因公司发展现招聘:总工、(试用期1.5万,转正1.8万,试用期1-2月)机电、安全矿长(试用期1.2万,转正1.5万,试用期1-2月)。地质、釆矿工程师各一名55岁以下,(试用期1万,转正至1.2万,试用期1月)。釆矿、地质、等技术员待遇5000~~8000元,根据工作年限及个人能力,面谈薪资。福利:季度奖励根据完成安全生产任务考核,月休四天(外省可累休)、五险、包吃包住。请具备相应矿山资质证书,非真勿扰。工作职能:负责我矿的技术工作,负责编制矿山的作业规程、措施、图纸和安全质量标准化等资料和施工人员贯彻前述资料,并负责对施工现场进行技术指导,同时,负责全矿技术资料、图纸的收集、整理、补充完善、更新和编制有关矿山的其他相关软件资料,全权履行职责。工作技能:熟练掌握电脑办公室软件及相关制图软件。求职热线地址:都匀市双龙泉矿业~铅锌矿
工厂焊工包住焊工证
贵州黔南工厂招聘长期的多名焊工,工资电话联系包住,不包吃1、18周岁以上,高中以上学历;2、1年以上生产制造型企业工作经验;3、焊工经验者优先;4、吃苦耐劳,有责任心。1、按时按量完成生产任务;2、按工艺要求进行生产操作;3、服从领导安排,完成技术学习任务;4、完成临时工作。
黔南招汽车维修工
3000-5000元/月
汽车维修工月结
招聘:汽车维修工薪资:3000-5000元/月岗位职责:1、按照车间主管要求,按时按量完成生产任务,完成当日当月生产任务;2、按工艺要求进行生产操作;3、服从领导安排,完成本岗以外的技术学习任务;4、完成领导交办的临时工作。任职要求:1、18周岁以上,高中以上学历;2、1年以上生产制造型企业工作经验;3、有电工、焊工、车工、叉车经验者优先考虑;4、吃苦耐劳,有责任心。
工厂焊工维修电工维修设备
贵州祥宇磷化工特种装备制造有限公司招聘岗位及要求1、电/焊工10名岗位职责:负责生产车间的设备维修与巡检,保证生产设备的正常运行;做好维修台账的登记,完成上级领导交办的其他工作事项。岗位要求:年龄20-40岁,初中以上文化,会识字写字,有在制造业企业做过设备维修工作,持有电工证或焊工证。薪资待遇:面议2、销售内/外勤3名岗位职责:整理合同,建立台帐,跟进项目,结算单对账等;营销部日常行政工作;岗位要求:会开车,大专及以上文化,语言表达能力好,沟通能力强;做事踏实认真;有一定的文字功底,有经验者优先。薪资待遇:3000元/月-6000元/月3、销售主管2名岗位职责:组织、领导销售队伍完成公司下达的销售任务;根据公司的战略规划,制定总体销售战略、销售计划及量化销售目标;岗位要求:会开车;男女不限,大专及以上文化,年龄20—40岁,语言表达能力好,沟通能力强,有在设备制造业做过,能组建自己的销售队伍。薪资待遇:6000元/月-10000元/月4、四氟技术员2名岗位职责:配合生产管理人员根据任务合理安排生产工艺;指导、培训生产工人完成生产任务;学习、引进先进的生产工艺;控制产品生产成本。岗位要求:大专及以上文化,机械类,高分子材料等专业或相关工作经历,年龄40岁以内,具有识图能力,熟悉四氟产品加工工艺(缠绕烧结、模压、设备衬里工艺),了解衬胶类及喷塑类产品的基本工艺,有经验者优先。薪资待遇:5000元/月-10000元5、四氟生产工人10名岗位职责:能按要求完成四氟垫片、四氟管料压制、烧结工艺、缠绕等工作;岗位要求:初中及以上文化,能听从班组和车间主管的安排,执行力强,年龄40岁以内;能吃苦耐劳,细心,耐心;有工作经验者优先。薪资待遇:3000元/月-7000元/月6、生产核算员2名岗位职责:负责整理车间各种物料消耗定额。如原辅料、包材、低值易耗品等,统计各种物料的实际消耗;车间产成品、半成品的数量统计;负责组织月度盘点,每月末组织车间自查,编制盘点报告,并就盘盈亏物料查明原因;统计车间在役设备数量及变更情况。岗位要求:大专及以上文化,男女不限,统计学、会计学等财务专业,年龄40岁以内,有经验者优先。薪资待遇:4000元/月-6000元/月7、食堂1名岗位要求:负责厂区内员工中餐
技术员勘探工人
地质技术员大专及以上学历,地质工程、资源勘察等相关专业,5年-10年以上工作相关工作经验;能使用CAD等基本设计软件;具备良好的沟通、协调能力。薪资福利:15万元/年-18万元/年,缴纳五险,包住!节假日福利、生日福利、季度福利。招工人数:1人工作地址:贵州省瓮安县岚关乡章阁村薪资范围:面谈招聘人数:2-3人工期:长期包吃包住
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