招聘移动前台(全职)男女不限，20-40岁，掌握电脑基本操作 8小时工作制，月休4天，节假日假期，底薪1500元/月+个人绩效+ 有意可联系电话 上班地址：荔浦荔柳路54号移动营业厅

职位描述招聘人数：1 人 到岗时间：2周以内 性别要求：不限性别 婚况要求：不限婚况 一、任职要求： 1、 1年以上物业客户服务或相关物业客户接待经验，有案场、酒店或高档公寓前台接待工作经验的优先考虑（接受应届毕业生）； 2、普通话标准，反应灵敏，服务意识强，有良好的品味及观察力； 3、主动、礼貌、大方、细心、热情，服务周到，有良好的沟通能力及亲和力。 4、形象气质佳，净高须在165cm以上，面容较好。 二、工作职责： 1、负责水吧茶具，吧台卫生整洁。 2、客人落座，及时询问客户需求，负责将客户点单饮品及时送达。 3、在岗期间随时关注客户需求，随时与其他同事密切配合。 4、服从案场负责人的管理及领导，遵守公司礼仪服务标准，按照规定着装、淡妆上班。 5、负责工作区域环境卫生，做到时刻保持干净整洁的接待环境，熟悉售楼处案场吧台、门岗、巡逻岗及样板房的工作，协调好安管及保洁等相关工作交接。 6、负责水吧物资盘点、成本管控，执行公司的各项管理规章制度。 三、工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00，月休4天。

前台打包员、有工作者优先、18一45岁

移动数据前台 3500-8000 岗位描述 1、负责办理移动各类业务套餐、宽带开户、SIM卡激活等操作；积极向客户推介中国移动的各项产品与服务内容； 2、为客户提供移动业务相关的咨询解答，及时传达新上线的业务信息； 3、接听客户来电，处理业务咨询、账户查询及生活类服务受理等工作。 岗位要求 1、高中及以上学历，有柜台服务、市场营销或客服工作经验者优先考虑； 2、能熟练操作电脑，掌握电子表格基本应用，普通话清晰，具备较强的表达与沟通能力； 工作地点：①-桂林市中山中路文化大厦一楼中国移动营业厅（文化营业 厅，文化宫旁边） 月休4天+节假日 调休

移动业务受理 工作时段：8:30～18:00 中间安排午休时间 每月休息4天（仅限长期稳定人员）

1. 负责客户引领接待工作，介绍店内项目，引导客人进行消费！ 2. 免费提供食宿 3. 早班10:00-20:00； 晚班20：00-6：00 4. 18到35岁身高160及以上优秀者可条件放宽 5. 能够适应晚班，有销售经验优先！可接受小白！ 6.月薪3000加提成，业绩奖，综合薪资6000--8000

服务主动 细致 踏实肯干

1、负责每天打球客人开卡下场，2、负责每天打球客人收银工作，3、负责每天收银报表。

一、任职要求： 1、高中及以上学历，专业不限； 2、掌握Word文档与电子表格的使用，能熟练操作基础办公设备； 3、形象端正，普通话标准流利，具备良好的沟通表达能力； 4、工作踏实稳定，态度积极主动，富有耐心与热情，可适应早晚轮班安排。 二、岗位职责： 1、负责现场学员咨询接待，提供课程建议并完成报名手续； 2、协助学员规划学习路径，制定个性化学习方案； 3、通过电话开展营销工作，回访潜在客户，推动意向学员报名； 4、完整准确登记学员信息，并进行定期跟进，提升转化与续费； 5、工作期间做好校区环境清洁及日常秩序维护。 三、薪酬福利： 1、薪资结构：基本工资+全勤奖励+中餐补助+绩效奖金+业务提成； 2、每日工作7小时，每周休息1.5天，法定节假日正常休假； 3、除月度收入外，享有五险一金、带薪年假；每年组织2-3次集体旅游；节日发放福利品；设置续班奖励、学区达标奖、超额完成奖、PK激励奖、伯乐推荐奖；优秀员工可获外派培训机会；提供完善的晋升机制；表现突出团队有机会参与海外团建； 四、岗位晋升路径：前台咨询师 → 首席咨询师 → 前台主管 → 学区主任（校长） → 大区总监 地点：兴安

前台/护士/导诊/导医7名 无夜班、无销售性质 主管位置空缺，7名里面晋升一个主管 一、岗位职责 1.接待引导顾客填写资料挂号， 2:根据情况分诊到对应的诊室，引导去对应的诊室 3:及时补充前台区域的糖果以及茶水 二、任职要求 1. 接受无经验 2. 护理专业优先考虑 3. 有前台工作经验者优先 4. 形象气质佳 5. 需要每天淡妆上班 三、薪资待遇 试用期1–3个月，底薪2000元+ 提成（接待客户人数，无销售性质） + 奖金，保底3000元 四、工作时间及福利 - 工作时段：8:30–12:00，14:00–18:00 - 休息制度：月休4-5天，节假日节后补休，春节正常放假 - 基础福利：提供工作餐或餐补，入职即享受基础福利保障 - 成长福利：提供护理专业技能培训、服务礼仪培训、职称晋升支持及院内晋升通道，拥有舒适办公环境与融洽的团队氛围，提供专业岗前培训（无相关经验者可培训上岗） - 人文福利：享受节日福利、生日福利及定期团建，提升团队凝聚力 - 专属福利：提供免费口腔检查、员工洁牙/诊疗福利，直系亲属可享受诊疗优惠

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在长沙 原标题：《新厂新产线+包装贴标320/天包进+保底8500+包吃住》

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在长沙 原标题：《新厂新产线+包装贴标320/天包进+保底8500+包吃住》

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你好！需要一两名挖机抓木头装车的师傅，要求熟练工强调是装长条杉木，工作地址：广西全州县

桂林大公馆酒店需招临时杂工1名，具体要求如下： 工作时间：-30日两天 工作内容：清理墙面贴纸和贴墙纸 任职要求：做事勤快麻利 薪资待遇：12元/小时，完工即结 有意者请速联系：（）

【龙江招聘】龙江电竞馆招聘以下岗位： 一、前台服务员 多名 岗位要求： 1、性格开朗活泼能够主动与人交流不内向 2、做事细心认真有责任心吃苦耐劳 3、了解电脑游戏了解电脑操作 需年满18岁，活泼开朗，热情大方，着妆上岗，气质极佳 薪金待遇：面议 地址：盈信广场三楼盈顺电竞 联系：黄生 ()

岗位职责： 1.负责客户信息的统计，来客接待、登记，维护前台的形象与秩序 2. 做好各种礼品的发放和记录 3.协助收发快递、物品接受 4.前台资料的整理和归档，配合完成会议安排与会务 任职要求： 1. 形象气质佳，性格开朗，热情大方，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，具备基本文书处理能力 3. 工作细致耐心，责任心强，有一定的应变能力。

，年龄20到35岁以内，学历大专以上。形象气质佳易沟通

一、岗位职责 1. 负责门店日常接待、预订登记、包厢安排及顾客引导，提供热情专业服务 2. 熟练操作收银系统，完成开单、结账、收款、对账等工作，确保账目清晰 3. 解答顾客咨询，处理简单客诉，维护前台区域整洁有序 4. 录入会员信息、办理会员卡，配合门店活动推广 5. 服从管理，配合团队完成运营工作，做好交接班记录 二、任职要求 1. 年龄18-35岁，形象气质佳，亲和力强，普通话标准 2. 有服务意识、责任心强，沟通表达良好，能快速处理突发情况 3. 会基础电脑操作，有无经验均可，有KTV/酒店前台经验优先 4. 能接受晚班及节假日上班，无不良嗜好 三、薪资福利 1. 综合薪资6000-8000元（底薪+全勤+绩效+提成+补贴） 2. 包吃包住、节日福利、生日福利、带薪培训、晋升空间 3. 工作环境舒适，团队氛围好 四、工作时间 晚班为主：18:00-03:00，灵活排班

要求22岁以上，形象好，身高165以上，着装得体，高中毕业，会说普通话，懂得礼仪。 负责来访客人的接待，登记，引导，维护考勤等 协助管理用品等。 熟练使用办公软件，亲和力强。有耐心。

一、办公室环境管理： 1、负责办公室5S执行监督（清洁、安全、有序），定期巡查并汇总问题反馈； 2、协调办公设施报修（如空调、照明、网络等），跟踪维修进展并确认处理结果； 二、会议与接待支持 1、统筹会议室预约、设备调试、茶水供应等会务保障工作； 2、配合客户来访接待，协助安排行程、酒店预订及交通协调等事宜； 三、后勤保障与采购 1、物资管理：执行办公用品及耗材的采购、分发与库存管控，确保供应充足； 2、负责固定资产（如电脑、家具等）登记管理，定期盘点并维护台账信息； 3、协助节日福利品、劳保物资、工装等物品的申报、采购与发放工作； 4、处理员工相关福利事务的办理； 四、团建活动组织安排： 1、负责年会等相关活动的统筹执行； 2、策划并组织实施各类大型总结会议及团队建设活动；

协助办公室主任完成图纸盖章、文件寄送等相关事务性工作，实习待遇具体面议

招聘 汽车销售2名 主播1名 新媒体运营1名 汽车维修师傅1名 工资面议，有工作经验优先咨询电话： 招聘公司是荔浦诚驰汽贸，地址是：荔柳路龙斗桥捷途山海店

职位描述： 1、负责质押车辆钥匙、合格证的接收、保管及释放等相关工作 2、按日完成车库内车辆的盘点任务，确保账实相符 3、准确执行相关系统的日常操作流程 4、按时完成各类业务报表的整理与提交 5、及时上报监管过程中发现的异常问题 6、接收并落实公司安排的各项工作任务 7、配合公司及银行开展的各类巡查与检查工作 任职资格： 1、为人诚信，具备良好的责任意识 2、熟练使用电脑，掌握办公软件操作，能够独立完成EXCEL表格制作 备注： 1. 岗位为纯文职类，不涉及任何销售性质工作内容。 2. 工作时间为9:00至18:00，无需加班，周末双休，法定节假日正常休息。 3. 需自行配备笔记本电脑。

岗位职责: 1.负责车辆的日常保养、故障诊断与维修工作，包括发动机、底盘、变速箱、电气系统。 2.根据维修工单，严格按照标准操作流程和安全规范，高效、准确地完成维修任务。 3.熟练使用各类维修工具、诊断设备及检测3仪器。 4.对维修车辆进行质量自检，确保维修质量达标，保障行车安全。 5.与客户保持良好沟通，清晰解释车辆问题、维修方案及费用。 任职要求： 1.内燃中工 大工（维修换油师傅）汽车修理技师，有3年以上的汽车维修相关工作经验，熟悉常见品牌车辆的结构与维修。 2.能够独立进行故障诊断与排除，有4S店或大型维修厂工作经验者优先。 3.有一定的沟通能力（销售能力） 薪资:6000元–12000提成上不封顶

会精洗抛光打蜡

职位描述： 1、负责质押车辆钥匙、合格证的接收、保管及释放等相关手续办理 2、按日完成车库内车辆的盘点工作，确保账实相符 3、准确执行各项系统录入与操作流程 4、按时整理并提交日常业务所需报表 5、及时汇报监管过程中发现的异常问题 6、接收并落实公司安排的各项任务指令 7、配合公司及银行开展的各类巡查与检查工作 任职资格： 1、品行端正，具备良好的责任意识与职业操守 2、熟练使用电脑，掌握常用办公软件，能够独立完成EXCEL表格制作与数据处理 备注： 1. 岗位为纯文职类岗位，无任何销售性质工作内容。 2. 工作时间为9:00至18:00，周末实行双休，法定节假日正常休息。 3. 需自行配备笔记本电脑用于办公。

招聘 汽车销售2名 主播1名 新媒体运营1名 汽车维修师傅1名 工资面议，有工作经验优先咨询电话： 招聘公司是荔浦诚驰汽贸，地址是：荔柳路龙斗桥捷途山海店

急招汽车维修大工 招聘（桂林灵川）岗位要求1. 具备5-6年及以上汽车维修实际工作经验，动手能力强；2. 能独立完成发动机、底盘、常规保养、轮胎、小修等维修项目；3. 熟悉常见车型维修流程，会简单电路检查与故障判断；4. 持有C1及以上驾驶证，能正常挪车、试车；5. 做事踏实、有责任心，服从店内工作安排，无不良嗜好。工作内容1. 负责车辆日常保养、更换机油三滤、刹车片、轮胎等基础养护；2. 处理发动机、底盘异响、漏油漏水、抖动等常见故障维修；3. 按标准施工，做好车辆检查，保证维修质量与施工安全；4. 配合完成店内安排的其他维修相关工作；5. 保持工位整洁，爱护工具设备。薪资待遇• 保底工资：4500元• 加工时提成，多劳多得• 综合月薪：5000-6500元• 包吃、全勤奖、节日福利• 工资准时发放，不拖欠特别说明1. 只招长期稳定师傅，短期工、临时工、学徒勿扰；2. 技术不过关、干活马虎、经常请假、混日子者不予录用；3. 能吃苦耐劳、服从管理、技术扎实者优先，待遇可面谈；4. 面试需带相关经验说明，到店实操试车合格即可上岗。有意者直接联系： 秦师傅 工作地点：桂林灵川

岗位职责： 1.负责车辆外观及内饰的清洁、清洗工作，确保车辆整洁干净 2.正确使用洗车设备和清洁用品，避免对车辆造成损伤 3.按照标准操作流程完成吸尘、打蜡、抛光等附加服务项目 4.维护洗车区域的整洁与安全，及时清理作业现场 5.协助客户进行简单车况检查并做好沟通反馈 任职要求： 1.有无经验均可，接受学徒或转行人员 2.吃苦耐劳，具备良好的服务意识和责任心 3.遵守安全操作规范，注重团队协作 4.爱护车辆，做事细致认真，能适应轮班工作制